更新日: 2024/02/29薬剤師求人ID: 416568
- 派遣
- 調剤薬局
【大阪市西成区】<駅チカ薬局>週4~5日勤務、平日18~19時終わりのご勤務です◎高時給が叶います!
- 駅チカ
- 土日休み(相談可含む)
- ブランク可
- 高時給(2,500円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 短期・スポット
- 高収入
勤務地 |
大阪府 大阪市西成区
花園町駅 (大阪市営地下鉄四つ橋線)
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給与 |
時給2,800円~3,200円
※ご経験考慮の上交渉させていただきます |
勤務時間 |
月火木金
09:00~19:00(休憩60分) 水 09:00~18:00(休憩60分) 土 09:00~13:00(休憩なし) ※上記内で週30~40時間勤務 ※曜日・時間帯相談可 |
■地下鉄花園町駅より徒歩3分!南海線なども利用可能!商店街にある綺麗でモダンな造りの薬局です。
■内科・整形の処方が中心となります。
■弊社派遣スタッフも就業中!
■就業中は弊社担当者がしっかりとフォローいたしますので安心してご勤務していただけます。
更新日: 2024/02/29薬剤師求人ID: 414824
- 派遣
- 調剤薬局
【大阪市西成区】≪水木金限定のお仕事!≫時給2,500円~◆入り時間ゆっくり!若手中心の明るい薬局!施設在宅の予製調剤メインのお仕事♪
- Wワーク可
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
勤務地 |
大阪府 大阪市西成区
花園町駅 (大阪市営地下鉄四つ橋線)
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給与 |
時給2,500円~2,800円
※経験・スキルを考慮の上交渉させて頂きます。 |
勤務時間 |
水木金
10:00~19:00(休憩60分) |
\派遣スタッフの皆さまへ充実した
福利厚生・特典をご用意しております!/
■社会保険完備(就業条件による)。
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険が適用されますので、 安心してご就業いただけます。
■有休休暇(6ヶ月以上勤務)や夏季休暇、慶弔休暇も取得できます。
■勤務評価により時給アップがあります。
≪こんな方にオススメ!≫
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・高時給で効率的に働きたい方
派遣のメリットを使って働いてみませんか。
また、非公開の派遣求人もありますのでご希望に合わせてご紹介いたします!
ご不明な点などは詳しくご説明いたしますので、お気軽にお問い合わせください☆
更新日: 2024/02/29薬剤師求人ID: 23037
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【大阪市西成区】≪駅徒歩8分★未経験OK≫パート仲間もいて働きやすい薬局です!
- 駅チカ
- 未経験可
- ブランク可
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
勤務地 |
大阪府 大阪市西成区
天下茶屋駅 (南海本線)
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給与 |
時給1,800円~2,100円
※ご経験やご年齢・曜日や時間を考慮の上で決定致します。 |
勤務時間 |
月木金
09:00~20:00(休憩60分) 火水 09:00~18:00(休憩60分) 土 09:00~13:00(休憩なし) ※上記内で曜日や時間などご相談に応じます。 |
◇こんな企業様です◇
・東証プライム上場企業の薬局グループに籍を置く企業様です。
・主に大阪、兵庫エリアに薬局を展開していらっしゃいます。
・産休~育休の取得率も高く、ママさん薬剤師の方も長く勤務できる環境です。
更新日: 2024/02/29薬剤師求人ID: 16232
- 正社員
- 調剤薬局
【大阪市西成区】≪残業少なめ≫未経験・ブランクOK!大手企業のグループ会社で経営基盤が安定しています
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
勤務地 |
大阪府 大阪市西成区
天下茶屋駅 (南海本線)
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給与 |
年収420万円~550万円
月給300,000円~400,000円 ※ご経験・前職を考慮いたします |
法人名 |
ベガファーマ株式会社
ほほえみ薬局 天下茶屋店
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勤務時間 |
月火木金
09:00~19:00(休憩60分) 水 09:00~17:00(休憩60分) 土 09:00~13:00(休憩00分) ※週40時間のシフト制勤務 |
■東証プライム上場企業のグループに籍を置く企業です。
■主に大阪、兵庫エリアに薬局を展開しています。
■産休~育休の取得率も高く、女性薬剤師の方も長く勤務できる環境です。
■エリアマネージャーの導入により、会社と店舗間のコミュニケーションも親密にとり合える風通しの良い風土も強みです。
■女性管理者も多く、ライフスタイルの変化にも対応!産休・育児休暇制度など利用しやすい雰囲気づくりに努めています。
■社員向けに積極的に勉強できる機会を推進し、外部研修は会社が費用を負担!社内研修も多様な内容を揃え、外部研修の参加したい研修の申し出にも応じています。