大東市（大阪府）のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな店舗です＞
■2001年1月に開局した当店舗は住道駅から徒歩12分の場所に位置する薬局です。
■薬局の隣りには大東コミュニティバスのバス停もございます。
■近隣の医療機関からの処方箋の他、在宅への取り組みも始め地域にかかせない薬局として応需処方箋枚数も増加傾向です。
■薬局の正面入口とは別に従業員用出入口が分かれていますので気を遣うことなく出入り可能です。
■ベテランの女性従業員さんが多数在籍しています。

＜こんな企業です＞
■大阪府下で6店舗展開している企業です。
■1995年9月に有限会社として創業。
■民主医療機関連合会(民医連)に加入。「いのちの平等」と「営利を目的としない民主的運営をめざす」を
　綱領に掲げています。この綱領に沿って、2017年4月に一般社団法人へ移行しました。
■出店形態は病院、クリニック前と店舗形態も様々で、色々な経験を積むことができます。
■地域の医療機関とも連携を大切にしており、在宅訪問などを通して、地域に根ざした薬局を目指しています。
■門前の医療機関と密に連携を取っており、勉強会も合同で行っております。

＜安心の労務環境＞
■年間休日が120日以上、有給の消化率も高く、プライベートも充実できます！
■生理休暇や、妊娠判明時以降の時間外勤務の免除～産前産後休暇・育児休暇・時短勤務など、働く女性へに協力的な会社で長くお勤めの方も多いです。
■休暇や祝い金、共済制度などの福利厚生の充実が魅力の企業です！
■勤続5年ごとにリフレッシュ休暇がございます。
また20年以上勤続した職員への独自の企業年金の支給や、互助会から医療費の援助も行っています。
休業補償に対する付加給付の制度や、毎年、文化・スポーツ活動への援助金や様々なレクリエーション企画を組んでいます。
女性の生理休暇の保障、妊娠判明後は夜間勤務の免除や、育児時間、育児休職、介護休職の制度もあります。府薬剤師会への加入を援助し、研修会への参加にあたって交通費や食事代などの援助も行っています。

＊＊　こんな病院です　＊＊

■総病床数140床のケアミックス型病院です。
■薬局長以外は全て20代、全体的に若い職場です。
■17時までの勤務なので、プライベートの予定も立てやすいですね。

■希少！高時給パート募集♪2,500円までご相談可能です！お早めにご応募ください！
■週20時間以上で、社会保険加入可能！午後勤務できる方歓迎ですが午前のみも相談可能です♪
■駅チカで通勤にも便利な薬局です。

≪会社特徴≫
■関東に本社があり、全国に店舗展開をしている大手薬局企業です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に350店舗を展開する東証プライム上場企業です。
■創業からほどなくして在宅を開始、現在では実施率90%！薬剤師人数を多めに配置しているので負担は多くありませんので安心です
■健康サポート薬局を積極的に展開中
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意とする企業です。
■薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。(平均21枚/人)
■患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたいという現場の想いと立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたいという会社の想いから「座りカウンター」を積極的に導入しています。

＼　店舗の特徴　／
■投薬台は2箇所ございます。
■同じ建物内にクリニックがございます。
■処方箋枚数は10枚ですが今後増加予定です。

＼　企業の特徴　／
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に300店舗以上を展開する東証プライム上場企業です。
■今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意とする企業です。
■地域毎（店舗毎）に手当が支給されるので稼ぎたい方は、
　手当が厚い地域（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）を希望する事も可能です。
■25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、地域に毎に合わせた店舗デザイン、
　健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
■約25年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めています。
■在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
　同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■健康サポート薬局を約1割の店舗で取得しており、大手の中でもトップクラスの取得率です。
■DI委員会への参加によって、現場の意見を反映させたジェネリックの選定等に関わる事ができます。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、病院と連携し病院研修を実施、
　「外来がん治療認定薬剤師」を始めとする資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせた「マネジメントキャリア（エリア長⇒SV⇒支店長
　⇒支社長）」と「スペシャリストキャリア（専門認定を極めていく）」の2つコースが用意されています。
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給。（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。

＼　働きやすさについて　／
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
　ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が可能です。
■患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたいという現場の想いと
　立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたいという会社の想いから「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■ほぼ全店が座っての服薬指導が中心の為、業務負担も軽減されています。
■最新の監査システムを導入しており、薬剤師の皆さんが安心して調剤が出来る環境が整っています。
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■「自宅通勤コース」且つ賃貸物件に居住されている方は、住宅手当「20,000～40,000円」を支給。
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績があり且つ、
　「復帰率96%（一般平均40％）」と福利厚生面が充実しており、子育て世代には非常に働きやすいです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 住道駅から徒歩6分、ショッピングモール内にある薬局です。
■主に眼科（65%）と耳鼻咽喉科（35%）を応需し、1日の処方箋は80～100枚です。
■薬剤師は常勤3名、事務スタッフも3名が在籍しており、活気のある職場環境です。

【法人特徴について】
■東海エリアを基盤に全国1,300店舗以上を展開する、大手調剤併設ドラッグストアです。
■子育てサポート企業として厚生労働大臣より「プラチナくるみん」の認定を受けています。
■創業当時より調剤事業に注力しており、在宅医療や大学病院との連携も積極的です。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、勤務地などを考慮し、社内規定に基づき優遇した給与を提示します。
■60歳まで毎年7万円から12万円の定期昇給があり、長期的な生活設計が可能です。
■福利厚生サービス「WELBOX」や各種優待制度など、大手ならではの特典が満載です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 野崎駅から徒歩圏内にあり、マイカーでの通勤も可能です。
■病院門前に位置し、内科の処方箋と施設在宅3件の対応が業務の中心となります。
■外来は1日15枚前後と落ち着いており、常勤3名とパート薬剤師でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■大阪を中心に和歌山・石川に34店舗を展開し、今後も新規出店計画がある成長企業です。
■3人のお子様を育てた60代の女性薬剤師が社長を務め、働きやすい環境を追求しています。
■全34店舗中32店舗で在宅医療に対応し、在宅チームによるノウハウの共有も活発です。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、これまでのご経験を最大限に評価し年収600万円～700万円弱を提示します。
■年間休日125日のワークライフバランスを重視したコースを選択することが可能です。
■年俸制のため賞与はありませんが、年に1回の昇給で頑張りがしっかりと評価されます。

＼お休み重視派に絶対の自信あり／（大東市エリア担当より）
年間休日120日に加え、入社3ヶ月後には5日のリフレッシュ休暇が付与されます。有給消化も推奨しており、実質130日以上の休日で私生活を大切にできる正社員求人です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線「住道駅」から徒歩4分という非常に利便性の高い好立地にあり、毎日の通勤ストレスが極めて少ない店舗です。
■近隣の耳鼻咽喉科とメンタルクリニックから処方箋をメインに応需しており、1日あたりの枚数は約100枚と活気があります。
■特定の科目に特化した門前店舗のためドクターとの関係性も非常に良好で、スムーズな疑義照会や密な連携が可能となっています。

【想定される業務内容】
■耳鼻科や心療内科を中心とした処方箋の調剤、監査、服薬指導を中心に、店舗運営に関わる薬歴管理や在庫管理全般を担当します。
■代表が機械化に積極的なため最新の調剤機器が導入されており、正確かつスピーディーな業務遂行と丁寧な対人業務を両立できます。
■外来患者様への対応だけでなく、必要に応じて在宅業務にも携わり、地域のかかりつけ薬局としての役割を多角的に担っていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■常勤とパートの薬剤師がバランス良く在籍しており、互いにフォローし合いながら和気あいあいと働けるアットホームな職場です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇っており、復職後の時短勤務なども柔軟に相談可能な、女性に優しい社風が魅力です。
■人員配置の適正化を都度見直しており、特定のスタッフに過度な負担がかからないようグループ全体で支え合う安心の体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の四条畷駅から徒歩約8分という、日々の通勤にも便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科で、在宅医療にも取り組んでおり、月間で約1,100枚の処方箋を応需します。
■現在は常勤薬剤師1名、パート薬剤師1名、医療事務4名という人員体制で運営しています。

【法人特徴について】
■関西圏に約90店舗を展開する、地域に根差した地元密着型の調剤薬局チェーンです。
■2025年より大手ドラッグストアグループの一員となり、盤石な経営基盤を誇ります。
■従業員一人ひとりの生活を尊重する社風で離職率が非常に低く、長く働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■大手の安定した経営基盤と、個人薬局のような温かい雰囲気の職場で働きたい方です。
■年間休日が多い環境で、プライベートの時間もしっかりと確保したいと考えている方です。
■複数の診療科目を同時にこなすより、単科でじっくり知識を深めたい方におすすめです。

＼実質年休130日で私生活も充実／（大東市エリア担当より）
年間休日120日に加え、リフレッシュ休暇や有給消化で実質130日以上の休暇が可能です。仕事も大切ですが、自分の時間もしっかり確保したい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の野崎駅から徒歩15分ほどの場所に位置し、内科をメインに応需している地域密着型の落ち着いた調剤薬局です。
■処方箋枚数は月に340枚程度と比較的穏やかであり、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら服薬指導を行える環境が整っています。
■なかい内科血管外科クリニックの門前薬局として、内科全般の処方を学びながら地域住民の健康を支える役割を担っていただきます。

【想定される業務内容】
■主に内科クリニックからの処方箋に基づき、正確な調剤や監査、そして患者様の不安を解消するための服薬指導を担当していただきます。
■門前薬局ならではの専門性を活かし、血管外科を含む内科領域の薬学的知見を深めながら、かかりつけ薬局としての職能を発揮できます。
■代表が機械化に積極的なため、必要な機器類が一通り揃っており、事務作業の負担を軽減しつつ薬剤師本来の業務に集中いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■現在は常勤薬剤師1名と事務員3名が在籍しており、少人数の店舗だからこその風通しの良さと居心地の良さが大きな特徴です。
■エリアマネージャーが各店舗を巡回しており、急な欠員や忙しい時期でもヘルプ体制が整っているため、精神的な負担が少ない環境です。
■スギHDの充実した設備を享受しつつも、地元チェーン薬局ならではの温かさが残っており、長く勤めやすい雰囲気が醸成されています。

＼実質年休130日で私生活も充実／（大東市エリア担当より）
年間休日120日に加え、リフレッシュ休暇や有給消化で実質130日以上の休暇が可能です。仕事も大切ですが、自分の時間もしっかり確保したい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の住道駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、内科や皮膚科などを中心に応需している地域密着型の調剤薬局です。
■処方箋枚数は月に800枚程度で、内科・消化器科・循環器科・皮膚科と幅広い科目を扱いつつ、落ち着いて対応できる環境です。
■在宅業務も実施しており、近隣クリニックの門前薬局として地域住民の健康を支える「かかりつけ」の役割を担っていただきます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導に加え、薬歴管理や地域の方々からの健康相談への対応が薬剤師としての主な役割となります。
■内科や循環器科などの処方箋を通じて、複数の疾患を抱える患者様へのきめ細やかな薬学的ケアや在宅訪問業務を担当いただきます。
■代表の意向で機械化が積極的に進められており、最新の調剤機器を使いこなすことで、対人業務に専念できる仕組みが整っています。

【職場環境と雰囲気】
■現在は常勤薬剤師2名と事務2名が在籍しており、少人数だからこその風通しの良さと、お互いを思いやる居心地の良さが特徴です。
■エリアマネージャーが配置されているため、少人数の店舗であってもヘルプ体制が整っており、精神的にも安心して勤務可能です。
■患者様が相談しやすい環境作りを追求しており、殺伐とした空気はなく、地域の方々との会話が絶えない温かい雰囲気の職場です。

＼完全週休2日制で休める／（大東市エリア担当より）
年間休日は120日以上で完全週休2日制が導入されており、1週間単位のシフト作成により急な予定にも対応しやすいためお休みを重視する方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線「野崎駅」が最寄り駅となり、長閑な住宅街に位置する薬局で、車通勤も可能です。
■門前のクリニックから内科・外科を応需するほか、約100件の居宅在宅を積極的に担当しています。
■人員体制は常勤薬剤師2名とパート薬剤師4名で、チームで協力しながら日々の業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の組織体制を見据えた増員募集であり、これからの薬局を担っていただける方を求めています。
■無菌調剤をはじめとする高度な在宅医療に挑戦し、専門性を高めたいという意欲のある方を歓迎します。
■医師や他の医療スタッフと円滑なコミュニケーションを図り、チーム医療に貢献できる方です。

【法人特徴について】
■「医療と介護の連携」を基本理念に掲げ、調剤事業のほかに介護ケアプラン事業も運営しています。
■年間休日120日以上を確保し、大手法人に準じた雇用制度で働きやすい環境作りに注力しています。
■個々の社員の得意分野を尊重する社風で、一人ひとりが自分らしく活躍できるフィールドがあります。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から650万円に加えて年2回の賞与を支給します。
■完全週休2日制で年間休日は120日あり、夏季や年末年始にはまとまった休暇も取得可能です。
■退職金制度や住宅手当、e-Learningなど、安心して長くキャリアを築ける福利厚生が魅力です。

＼年間休日122日で私生活も重視／（大東市エリア担当より）
大手チェーンならではの完全週休2日制が導入されており、プライベートとの両立を重視したい方に最適です。私生活を大切にしながら正社員として働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■住道駅から徒歩5分と抜群の立地にある商業施設内のクリニックモールに構えており、非常に人通りが多く活気のある店舗です。
■応需科目は眼科が65％、耳鼻科が35％ほどの割合となっており、特定の科目の処方に特化した専門性の高い環境でございます。
■1日あたり80枚から90枚の処方箋を応需しており、地域医療に貢献する居宅在宅業務にも最大9件ほど丁寧に対応しています。

【想定される業務内容】
■商業施設内の眼科や耳鼻科、歯科から応需する処方箋をもとに、丁寧な調剤や監査、わかりやすい服薬指導をお任せします。
■外来対応だけでなく地域に密着した居宅への在宅訪問業務にも携わり、適切な薬学管理を通じて患者様をサポートします。
■約1,100品目の医薬品を採用しており、眼科や耳鼻科によく使う点眼薬や内服薬を前面に出した効率的な棚配置です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には正社員2名、パート2名、派遣1名の薬剤師が在籍しており、20代前半の若手を中心に協力し合って働いています。
■事務スタッフも正社員3名とパート1名が在籍しており、薬剤師が専門業務に集中できるよう手厚く支える職場です。
■管理薬剤師は時短勤務を利用している子育て世代のスタッフであり、お互いの事情を理解し合える当たり障りない雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線「住道駅」から徒歩約5分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■応需科目は心療内科と耳鼻科が中心で、在宅医療にも取り組んでおり、処方箋は1日約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート3名が在籍し、常時3～4名体制で業務を行うほか、事務員も3名配置されています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、日曜日と祝日に加えて他1日がお休みの完全週休2日制です。
■入社3ヶ月後にはリフレッシュ休暇5日付与され、有給休暇（最低5日消化）と合わせて実質年間休日130日以上可能です。
■残業代は1分単位で計算・支給されるため、サービス残業の心配なく働くことができます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は新入社員研修やフォローアップ研修を通じて、着実にスキルを身につけていけます。
■グループ企業が実施する年間50講座以上の研修プログラムにも参加可能で、継続的な学習が可能です。
■将来的には薬局長（管理手当・薬局長手当あり）や、さらに上の管理職を目指すキャリアパスも描けます。

【こんな方が活躍中】
■40代や50代の経験豊富なベテラン薬剤師が中心となって活躍している職場です。
■育児休暇からの復職率は90％と非常に高く、時短勤務制度を利用しながら子育てと両立する方も多いです。
■一つの職場で腰を据えて長く働きたいという考えの方が多く在籍し、定着率の高さに繋がっています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の住道駅から徒歩7分に位置する統轄本部を拠点とし、大阪府内の各店舗を巡回しながら業務に従事いただきます。
■大阪エリアを中心に30店舗以上を展開しており、マンツーマン型を主軸とした地域密着型の店舗運営を各エリアで実施しています。
■配属先となる京阪エリアには熟練の薬剤師が多く在籍しており、複数のスタッフで協力し合いながら円滑に業務を分担しています。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は40代中盤で落ち着いた雰囲気があり、社長の人情味あふれる温和なお人柄に惹かれて入社された方が非常に多い職場です。
■本社から毎日医薬品の定期便が回ってくる仕組みにより欠品対応の負担が少なく、スタッフ同士がゆとりを持って対話できる環境です。
■エリア制を導入しマネージャーを配置しているため、現場の課題が本部に届きやすく、迅速に意思決定が行われる風通しの良さが自慢です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは京阪エリアを中心とした複数店舗を管理するブロック長を目指し、将来的には本部付の部長職へとステップアップが可能です。
■健康サポート薬局の認定取得支援など、次世代の薬局運営に関する専門知識を深めることで、経営者視点を持った薬剤師へ成長できます。
■新規開局プロジェクトなどの本部機能に携わるチャンスもあり、薬剤師としての枠を超えて多角的なビジネススキルを磨ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■本部はJR学研都市線の四条畷駅から徒歩9分の好立地にあり、大阪府下全域の店舗を支える重要な拠点として機能しています。
■配属先は通勤60分圏内の店舗から柔軟に決定され、内科や小児科など地域に密着した多様な科目の処方を経験することが可能です。
■各店舗では薬剤師1人あたり1日15枚から20枚程度の処方箋を応需しており、一人ひとりの患者様へ丁寧な対応ができる体制です。

【想定される業務内容】
■本部付薬剤師として、各店舗での調剤や監査、服薬指導といった現場業務をこなしながら、組織運営のノウハウを学んでいただきます。
■全店舗で在宅業務に対応しているため、施設や居宅への訪問を通じて、多職種連携や地域医療の最前線に深く携わることが可能です。
■漢方相談所の設立など社員の自由な発想を形にする文化があり、特定のプロジェクトチームに参加して専門性を磨くこともできます。

【職場環境と雰囲気】
■30代のエリアマネージャーが多く活躍する活気ある職場で、若手でも裁量権を持って新しいことに挑戦できる自由な雰囲気があります。
■社内結婚が41組にのぼるほど社員同士の繋がりが強く、クラブ活動やイベントを通じて店舗を越えた親睦が深まるアットホームな環境です。
■直近3年間の新卒退職率がわずか2.8％という驚異的な定着率を誇り、ギスギスした人間関係とは無縁の居心地の良さが自慢です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の住道駅から徒歩で3分という好立地にあり、皮膚科を5割、心療内科を2割の割合で応需しています。
■処方箋枚数は1日平均100枚ほどですが、薬剤師は常勤4名体制を敷いており、一人ひとりの負担を抑えた運営です。
■外来だけでなく近隣の高齢者施設4箇所への訪問や、居宅30名の在宅業務にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【法人特徴について】
■大阪を中心に展開し、医療と介護の両面からサポートを行う法人で、離職率は3.4％と極めて低い水準を誇ります。
■経済産業省から健康経営優良法人に認定されており、従業員の心身の健康を大切にする文化が根付いています。
■子育てサポート企業としてくるみんマークを取得しており、仕事と育児の両立がしやすい環境づくりに注力しています。

【勤務実態について】
■年間休日は124日程度と大手調剤チェーンを上回る水準であり、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
■1時間単位で取得できる有給休暇制度を採用しており、私用や家族の行事などに合わせて柔軟に活用することが可能です。
■月間の所定労働時間は160時間で調整されており、他の企業と比較しても年間で約1ヶ月分就業時間が短くなります。

【こんな取り組みをしています】
■最新のピッキングシステムや分包機を積極的に導入し、調剤過誤の防止と業務効率化を徹底して追求しています。
■2022年からは介護福祉事業にも参入し、障害者向けグループホームの設立など医療と介護の連携を強化しています。
■カンボジアへの出店も果たしており、海外での医療支援を通じて薬剤師の活躍の場をグローバルに広げる挑戦をしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 野崎駅からは車で4分ほどで、マイカーでの通勤が便利です。
■内科や外科、整形外科など多科目を応需しており、幅広い知識を身につけられます。
■1日約50枚の処方箋を、常勤1名とパート2名の薬剤師で対応しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、ご経験を評価し年収450万円から580万円を提示します。
■年間休日は120日以上あり、日曜・祝日の他にシフトで平日休みも取得できます。
■大手グループならではの充実した福利厚生と、しっかりとした退職金制度が魅力です。

【勤務実態について】
■「働くときは働き、休むときは休む」という、メリハリをつけた働き方ができる社風です。
■転居を伴う異動はなく、一つの地域で腰を据えて長くキャリアを築くことが可能です。
■産休・育休からの復帰実績が豊富で、ライフイベントを経ても働き続けやすい環境です。

＊＊　こんな病院です　＊＊
■総病床数140床のケアミックス型病院です。
■17時までの勤務なので、プライベートの予定も立てやすいです♪
■24時間対応可能な院内保育がございます。
■大東市の中心部から西方へ諸福にあります。中央環状線のそばで近畿自動車道もあり堺方面、門真・守口方面からもアクセスの良い立地にあります。
■地域医療への貢献として救急の指定を受けて、急性期の患者さまのご要望に応え、2012年からは、日帰り手術にも積極的に取り組み、患者様の早期の在宅復帰支援を目的に地域包括ケア病床の運営を開始し、さらに多くの患者さまの期待に応えております。
■子育て世代も多数活躍中の職場です。
■外来は院外のため、入院患者様の調剤・服薬指導の業務が中心です。
■感染対策、医療安全、褥創、輸血など委員会活動も積極的に実施しております。

≪こんな病院です≫
■2025年8月に新病棟がオープン！一般病床117床の二次救急病院です。
■救急の他、がん治療にも力を入れており、安全キャビネットを使用して抗がん剤の調整業務も行っています。
■感染対策チーム（ICT）、抗菌薬適正使用支援チーム（AST）などチーム医療の中で薬剤としての職能を発揮できる環境です。
■マイカー通勤が可能で新卒から長く勤めている方も多数在籍しております。
■無理な異動は発生せずに目的に合わせての就業が可能です。

≪こんな勤務環境です≫
■休日は4週8休、年間休日110日
■月～土　08：45～17：30（休憩60分）
　夜診帯　17：30～20：00
※夜診は月６回程度の当番制の残業扱い
■調剤助手の方が2名在籍されておりますので効率良く業務遂行できます。
■外来も院内処方にて対応しています。
■薬剤師は常時7名体制で教育環境もしっかりございますので安心してご勤務いただけます。
■化学療法、抗がん剤無菌調製業務を行っています。
■入院患者さまの全ての薬剤の薬歴管理を行っています持参薬は薬剤師が鑑別を行っています。