大阪府｜週32h以上の求人検索結果894件

＜　こんな法人です　＞
■和歌山と大阪に2店舗展開している調剤薬局です。
■社長も薬剤師様で現場にも入っている為、距離が近く業務への理解がございます。
■各店舗とも外来のウェイトは少なく、在宅（施設）対応がメイン業務で往診同行も行っています。在宅対応は社員皆さまで協力し合い対応されています。
■現在は和歌山県に本社を構えられていますが、近い将来大阪へ本社を移す予定です。

＜　こんな店舗です　＞
■JR・地下鉄今里筋線の「鴫野」駅から徒歩5分ほど♪2路線利用可能で便利な立地です！
■外からはあまり目立たない場所に位置しておりますので、外来は少なめ・施設在宅がお仕事の比重の多くを占めています。
■施設は4件（交野市/豊中市/川西市/伊丹市）いずれの施設も薬局から車で40～50分です。交野市・豊中市の施設は2週間に1度ほど、往診同行も発生します！
■外来は主に整形外科と消化器内科で20枚/日（平均）です。
■臨時薬の配達などは事務さんも対応されています。事務さんも含め社員皆さま協調性がありお互いを尊重し合っている職場です！
■40代の女性が管理薬剤師さんとして在籍されており、夜メインで働かれるパートさん（男性）もいらっしゃいます。社長が在宅の対応も担当してくださりますので、ヘルプ体制はしっかりしており安心です！
■社長が穏やかで優しく何よりも社員同士の人間関係・協調性を大切にされるような方なので、その雰囲気が各店舗にも伝播しています。入社後もしっかりOJTで指導していただける環境が整っていますので安心です♪

＜　こんな方におすすめ！　＞
【在宅に興味がある・経験を積みたい方】
往診同行含め、施設在宅の経験をしっかり積める環境です！一人に負担が集中することなく、事務さん含め社員皆で在宅にも取り組む姿勢があるので、チームワークもばっちりです★
【同じ環境で長く働き続けたい方】
法人として展開する別店舗が和歌山にあるため、異動は基本的になく腰を据えて働くことが叶います♪

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■調剤薬局が加盟するボランタリーチェーン事業を軸とする会社です。
■各加盟店舗が経営の独立性を保ちながら、お互いの利益や販売効率を上げていく事を目的に、仕入れ・販売促進など様々な事業活動を共同で行うために設立をした法人。
■店頭品・各種サービス機能の提供により来客数を増加させ、ゆくゆくは処方箋調剤へと誘導する体制作りを強化中です。
■独立支援を積極的に行っている法人様です。実績ありますので、将来自分で店舗運営をしたい！なんて方にはお勧めです。
■地域のお客様に安心・安全かつ快適な生活を提案することを理念としています。
処方せん調剤を核として、地域で生活する方々の保険・衛生・医療・介護にかかわり、気軽に相談できる「ファーストコンタクトの場」としての薬局づくりに努めています。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■「緑橋駅」から徒歩5分の好立地です！
■処方箋枚数は80～90枚です！30～40代の女性スタッフが全員で協力しながら頑張っております。
■医療ビルの1階に薬局があり、2F耳鼻科、3F内科、4F精神科となります。
■30代～40代の女性薬剤師・事務員がご活躍されています。
■施設在宅を一つ担当されています。外来だけでなく、在宅も経験できる薬局です。

・・＊ こんな方に ＊・・
■新しくキレイな店舗で働きたい！
■ずばり雰囲気良い環境で働きたい方
■様々な処方箋に触れながら、勉強をしていきたい方！
■将来独立を考えている方！独立支援制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ中央線の緑橋駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局でございます。
■応需科目は内科や耳鼻科、精神科を中心に面対応を行っており、1日あたりの処方箋枚数は100枚から120枚です。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍しており、事務スタッフ4名と共にチームワークを大切に運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募案件となっており、即戦力として店舗運営を支えていただける方を求めております。
■将来的に独立を志向している方や、複数の店舗を柔軟にサポートできるラウンダー志向の方を歓迎しています。
■30歳代までの実務未経験者から管理薬剤師候補まで、幅広い層の方々からの積極的なご応募をお待ちしています。

【法人特徴について】
■調剤薬局のボランタリーチェーン事業を主軸としつつ、地域に根差した「街のおくすり屋さん」を具現化しています。
■後継者問題に悩む店舗の継承や独立支援に注力しており、薬剤師が経営者として羽ばたく環境を整備しています。
■大阪エリアでのドミナント展開を目指しており、地域医療の拠点として新しいスタイルの薬局作りを進めています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均5時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけて働くことができます。
■シフト調整による早上がりや出勤時間の調整が可能であり、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。
■ヘルプ体制が整っているため有給休暇や希望休も取得しやすく、リフレッシュしながら長く勤めることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線 関目駅・今里筋線 関目成育駅から徒歩5分と、2WAYアクセスが可能です。
■主な応需科目は皮膚科・小児科・整形外科で、多科目の処方箋に触れられます。
■1日120枚の処方箋を、常時薬剤師3～4名、事務員1～2名で対応しています。

【法人特徴について】
■大阪・兵庫に15店舗を展開し、医療モール型店舗を中心に成長を続ける企業です。
■元医療機器メーカー出身の社長が率い、安全と効率化のための設備投資に積極的です。
■独立支援制度も整備しており、将来的に開業を目指す方のキャリアも応援します。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、お人柄を正当に評価し、年収450万円から600万円を提示します。
■年間休日は115日で、有給休暇の消化率は100%と非常に休みやすい環境です。
■昇給は5段階評価で最大1万円と明確で、頑張りが給与に反映されます。

＼＼こんな病院です／／
■病床数163床で内科系・外科系に加え、眼科、耳鼻科、泌尿器科、皮膚科、脳神経外科、リハビリセンター、腎透析センターなどを備えた病院です。
■JR・和泉砂川駅より徒歩15分！お車通勤が便利です。
■リハビリテーションクリニック、サービス付高齢者向け住宅、デイケア、ケアピランセンター、訪問看護ステーション、訪問リハビリステーションなども運営しており、地域医療に貢献しています。

＼＼こんな職場です／／
■薬剤師は常勤4名（男性２女性２）とパート2名で常時4～5名ほどが勤務しております。
■年齢層は30～50代が中心で、薬剤部長は60代、薬剤師長が40代男性　薬剤主任は30代女性、その他にも30～50代の方々が勤務しています。
■電子カルテ完備、ユヤマの全自動分包（リトリア）、ユヤマの円盤分包機、クリーンベンチもございます。
■品目は1,000品目前後ほどあります。

＼＼勤務シフトやお休みについて／／
■4週8休で、月8回の休みを基本としており、GWやシルバーウィークなどのときは9、10日になることがあります。
■土曜日も人数体制は平日と同様ですので、月2回程度発生します。また、お休み（有給含む）は半日×2日で1日カウントとすることもできるため、ご自身のライフすらいるに併せてシフト調整ができます。
■8:45～17:35が基本ですが、病棟業務をしている際にはドクターからの指示があるため、ったりするので、18時ごろになることもありますが、その一方で、業務が完全に終わっている場合、17:10に帰宅してもＯＫです。
■12/31～1/3は年末年始で休みで、リフレッシュ休暇は4日支給されます。※入社が4月の場合、この月以降は計算して付与
■有給休暇は半日、時間単位の取得も可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線および大阪メトロ中央線の森ノ宮駅から徒歩5分と至近で、非常に通勤利便性の高い好立地に位置しております。
■1日あたりの処方箋枚数は約30枚で、内科を中心に応需しながら近隣の高齢者施設への在宅業務を積極的に行っています。
■薬剤師は常時4名から5名体制で配置されており、配薬業務や店舗内調剤など役割を分担して円滑に運営されています。

【法人特徴について】
■大阪を中心に計9店舗を展開しており、代表が医師であるため医療現場との連携が非常に強く在宅医療のノウハウが豊富です。
■薬剤師1人に対し最大2名の事務員を配置することで、ピッキング等の作業を分離し薬剤師が対人業務に特化できる体制です。
■在宅医療のコンサルティング事業も手掛けており、業界内でも注目度の高い革新的な取り組みを次々と展開している法人です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から500万円となっており、ご経験
やスキルを最大限に考慮した上で、面接を通じて詳細を決定します。 ■完全週休2日制を導入しており、2024年7月より年間休日が120日に拡大されたことで、より健康的に長く働ける条件です。
■将来的に管理薬剤師やチーフ、課長といった役職へのキャリアアップも可能で、明確な昇進体系がモチベーションに繋がります。

【想定される業務内容】
■医師との往診同行や薬剤師単独でのバイタルチェックを行い、薬学的な視点から処方提案などの高度な在宅業務を担います。
■事務スタッフが調剤やピッキングを行うため、薬剤師は患者様への服薬指導や経過観察といった対人業務に主に従事します。
■施設在宅の患者様を週1回ペースで訪問するシステムが構築されており、定期的かつ継続的な健康サポート業務を遂行します。

【職場環境と雰囲気】
■会社全体の平均年齢は34.7歳と非常に若く、20代から30代の若手薬剤師が中心となって活気あふれる運営を行っています。
■男女比が5対5とバランスが良く、パートナーと呼ばれる事務スタッフとも良好な協力関係が築かれている明るい職場です。
■医師による勉強会や漢方講義が定期的に開催されており、スタッフ全員が常に知識をアップデートしようと切磋琢磨しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の放出駅から徒歩2分と至近であり、駅チカで毎日の通勤が非常に便利な好立地です。
■耳鼻科や小児科、眼科を中心に広域からも応需しており、繁忙期には1日150枚の処方箋を扱います。
■薬剤師は常時3名から4名、事務員も3名から5名体制を敷いており、手厚い人員配置が大きな魅力です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事とプライベートのオンオフを明確に切り替えられる環境です。
■残業時間は1分単位で正確に計算されており、クリーンな労務管理の下で安心して長く勤務いただけます。
■繁忙期（11月〜4月）を除き、有給休暇を活用した長期休暇の相談も可能で、リフレッシュも万全です。

【想定されるキャリアイメージ】
■教育熱心な代表による直接指導を受けることで、薬剤師としての基礎から専門知識までを習得できます。
■段階的なキャリアアップが可能であり、将来的には管理薬剤師として店舗運営に携わる道が開かれています。
■子育て支援のノウハウを学び、将来的に「子育て支援薬剤師」としての専門性を高めることも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ長堀鶴見緑地線の今福鶴見駅から徒歩で9分ほどの距離にあり、毎日の通勤に便利な立地です。
■内科や泌尿器科、整形外科、糖尿病内科などの処方箋を1日平均100枚応需しています。
■薬剤師は正社員が2名、パートが1名在籍しており、事務スタッフと協力して働いています。

【法人特徴について】
■病医院専門の経営コンサルティング企業を母体とし、全国に550店舗以上を展開しています。
■薬局事業に加えて、クリニックモールの企画や医療機器のリースなど幅広く事業を展開します。
■医療機関との関係も良好であり、医薬連携の取り組みとして積極的なコミュニケーションを図ります。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを考慮したうえで、年収420万円から550万円で決定いたします。
■勤務成績に基づいて年1回の昇給があり、頑張りがしっかりと評価される給与体系となっています。
■時間外手当などの各種手当が用意されており、安心して長く働き続けることができる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR野江駅から徒歩3分の好立地で、内科と皮膚科を中心に広域からも含め月に約2000枚の処方箋を応需しております。
■常勤2名とパート3名の薬剤師が在籍しており、1日平均130枚の処方箋を常時2名から3名の体制で迅速に対応しています。
■内科と皮膚科がメインの処方箋構成となっており、120以上の医療機関から多種多様な処方箋を受け付けているのが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在勤務している派遣スタッフの期間満了に伴い、長期的に活躍いただける正社員の方を1名限定で急募しております。
■患者対応から決して逃げることなく、プロとして自ら考えて積極的に行動できる主体性を持った方を強く求めています。
■指示を待つ受動的な姿勢ではなく、現場の課題に対して自分なりの意見をフランクに発信できる方を歓迎する方針です。

【法人特徴について】
■2020年に設立された大阪市城東区に根ざした法人で、代表自らも薬剤師として毎日現場に立ち従業員を支えています。
■フランクに意見を出し合える社風を大切にしており、立場に関わらず誰もが遠慮なく発言できる環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■代表と同じ目線で店舗を盛り上げていきたいと考えている、やる気に満ち溢れた30代から40代の薬剤師が活躍しています。
■マニュアルに頼りすぎることなく、現場の状況に合わせて臨機応変に最適な判断ができる柔軟な方が重宝されています。
■子育て中の薬剤師も在籍しており、スタッフ同士が互いにフォローし合いながら効率的に業務をこなす姿が見られます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ中央線および今里筋線の緑橋駅から徒歩5分という好立地にあり、大阪府内でも非常に希少な小児在宅専門の薬局です。
■在宅業務が中心ですが外来も月に10件から15件ほど応需しており、現在120名ほどの医療的ケアが必要なお子様を支えています。
■薬剤師2名と事務員2名の少人数体制で運営されており、代表薬剤師と共に地域の子どもたちの健やかな成長を薬学の面から守ります。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅患者数の増加に伴う体制強化のための急募であり、一人で訪問をこなせる自立心と、ご家族に寄り添う高い共感力を持つ方を求めます。
■小児科や在宅業務の経験は不問ですが、車の運転が必須となるため、半径16キロ圏内の広域エリアを意欲的に回れる方を募集しています。
■お子様やご家族の不安を解消するために、他職種と積極的に連携し、自ら学び続ける姿勢を大切にできる方を新しい仲間としてお迎えします。

【法人特徴について】
■大阪市城東区を拠点に、日本でも数少ない小児在宅専門薬局を運営し、医療的ケア児とそのご家族が安心して暮らせる環境を創造しています。
■お薬の提供に留まらず、衛生用品の配達やイベント企画など、薬剤師の枠を超えた多角的なサポートを通じて地域社会に大きく貢献しています。
■「ご利用者様の要望は断らない」という強い信念を掲げ、地域の医療・福祉機関と深く提携することで、小児在宅医療の質向上を牽引します。

【職場環境と雰囲気】
■30代の代表薬剤師はMR出身で志が高く、小児在宅のパイオニアを目指すキラキラとした情熱に溢れたスタッフと共に切磋琢磨できる環境です。
■少人数の職場だからこそ意思疎通が非常にスムーズで、代表との距離も近く、日々の疑問点や改善案を即座に共有し合える風通しの良さがあります。
■地域の方々と花火大会を開催するなど、店舗の枠を超えた温かい繋がりを大切にしており、アットホームながらもプロ意識の高い職場雰囲気です。