大阪府のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄奈良線若江岩田駅より徒歩2分と駅チカで、道路沿いにはショッピングモールもあり便利な立地です。
■主な応需科目は内科、皮膚科、小児科に加え居宅・施設の在宅業務もあり、1日平均80枚応需しています。
■現在の勤務体制は常勤薬剤師1名、パート薬剤師2名（常時2～3名）と事務3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の維持を図るための欠員補充の募集であり、若手から50代まで幅広い世代の薬剤師を求めています。
■在宅業務に意欲的な方を歓迎しており、車運転ができる方であれば年齢に関係なく採用相談が可能です。
■薬剤師としての想いや頑張りたいという気持ちを大切にする社風のため、人柄を重視した採用が行われます。

【法人特徴について】
■北摂エリアを中心にグループ全体で12店舗を展開しており、地域に根付いた薬局運営に力を入れています。
■勤続年数10年を超える方が全体で4割を超えており、長く安定して働ける環境であることが魅力です。
■在宅業務に注力しており、専任のドライバーを雇っているため車の運転が苦手な方でも安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■放出駅から徒歩8分の立地で、整形外科をメインに耳鼻科や眼科、内科の処方箋を1日約35枚応需しています。
■常勤薬剤師1名、そして事務員2名が在籍しており、アットホームで働きやすい環境です。
■処方箋の応需は整形外科が中心ですが、門前クリニックの先生は丁寧なため疑義照会はほとんど発生しません。

【求人情報について】
■年間休日は120日以上しっかりと確保されており、木曜、日曜、祝日が固定休のお休みとなる勤務体系です。
■給与は年収480万円から600万円の範囲で設定されており、これまでのご経験やスキルを考慮して決定されます。
■週32時間以上の勤務で社会保険に加入でき、残業もほとんど発生しないためプライベートを大切にできます。

【勤務実態について】
■平日の開局時間は午前が9時から13時まで、午後が16時から19時30分までとメリハリをつけて働けます。
■土曜日は午前9時から13時までの半日勤務のみとなっており、週末の時間を有意義に活用できる勤務形態です。
■車通勤を希望される方には、店舗から徒歩3分の距離にあるコインパーキングの利用代金が全額補助されます。

【想定される業務内容】
■薬剤師としての主な業務は、外来患者様に対する調剤業務、監査業務、そして丁寧な服薬指導となります。
■最新の監査システムであるメディモニターが導入されているため、安全かつスムーズに監査業務を行えます。
■忙しい時間帯には、経験豊富な医療事務スタッフがピッキング業務を手伝ってくれるため業務に集中できます。

【職場環境と雰囲気】
■開局してまだ1年目の新しい店舗であるため、待合室や調剤室内は非常に綺麗で落ち着いた雰囲気の内装です。
■管理薬剤師は物腰が柔らかく優しい人柄で、事務スタッフを含めた従業員同士の人間関係も非常に良好です。
■一人薬剤師の時間帯でも管理薬剤師とすぐに連絡が取れる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■河内花園駅から徒歩7分の場所に位置し、内科をメインとして1日あたり30枚から60枚の処方箋を応需しています。
■4つの高齢者施設にて約70名、居宅1名の在宅業務を行っており、地域医療の最前線で経験を積める環境です。
■常時2名以上の薬剤師を配置し、医療事務や管理栄養士と連携しながら、迅速かつ丁寧な調剤を実践しています。

【法人特徴について】
■大阪を中心に海外まで展開し、医療と介護の両軸から患者様を支える成長企業で、離職率はわずか3.4％です。
■健康経営優良法人やくるみんマークの認定を受けており、従業員の心身の健康と子育て支援に注力しています。
■2028年までに23店舗体制を目指しており、若手でもやる気次第で早期に役職を狙える活気ある法人です。

【勤務実態について】
■所定労働時間は月160時間で調整されており、他社と比較して年間で合計約1ヶ月分も就業時間が短いのが魅力です。
■残業代は1分単位で計算され、勤務開始前の準備時間まで労働時間に計上されるという極めて透明な制度です。
■有給休暇は1時間単位で取得が可能となっており、急な通院や学校行事など私用との調整もスムーズに行えます。

【こんな取り組みをしています】
■wevoxを用いた満足度調査を隔月で実施し、現場の声を反映した組織改善を継続的に行うことで働きやすさを追求しています。
■最新の調剤機器を積極的に導入し、調剤過誤の防止と業務効率化を徹底することで薬剤師の負担を軽減しています。
■サークル活動には会社から補助金が出る制度があり、趣味を通じて他店舗のスタッフとも深い交流を楽しめます。

≪こんな病院です≫
■総病床数99床のケアミックス病院です。
■健診、リハビリ、在宅医療を3つの柱としています。
■地域に密着した医療機関として、地域の医療機関や介護施設とも連携し包括的な医療介護サービスを提供しています。
■全国民医連に加盟しより安心信頼して受診利用いただける病院を目指しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■夜勤当直なく、65歳定年（再雇用制度あり）と長く働ける職場環境です。
■子育てとの両立に理解ある職場です。
■土曜日も半日勤務が月に1回～2回程度と多くの場合週末は連休となるシフト体制です。
■近鉄長瀬駅徒歩2分、ＪＲ長瀬駅徒歩10分の立地です。

≪こんな病院です≫
■最寄りは瓢箪山駅。徒歩8分の立地です。
■地域医療支援病院、がん診療拠点病院に指定されている、200床を超える病院です。
■幅広い科目に対応をする為、多くの経験が積めます。
■調剤・病棟業務・チーム医療・外来対応等、仕事内容の幅も広いです。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射剤の無菌調整業務（抗がん剤、ＴＰＮ）
■病棟業務（病棟専任薬剤師を配置）
■ＴＤＭ業務
■治験業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■チーム医療（がん化学療法、緩和ケア、栄養管理、院内感染対策、医療安全対策チームなど）

＋・＋・＋ぜひお問い合わせを＋・＋・＋
■学びたい方、専門資格を目指している方にお勧めです。学会発表や資格取得など病院のためになる学習には病院が金額を負担します！
■多職種連携に関心がある方、医師・看護師等と連携し、薬剤師としてのスキルを発揮してください！
■奨学金返済支援制度もあります！


≪病院概要≫
◆病床数
総病床数：230床
（大阪府認定 特定集中治療室6床・ハイケアユニット4床・開放型病床46床）

◆診療科目
内科, 循環器科, 呼吸器科, 消化器科, 小児科, 外科, 整形外科, 泌尿器科, 眼科, 耳鼻科, 婦人科, 皮膚科, 形成外科, 脳外科,血液内科,放射線科,麻酔科,救急科（救急センター）,リハビリテーション科,病理診断科

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の河内長野駅から徒歩16分ほどの場所に位置し、ドラッグストアやフィットネスクラブが併設された便利な環境です。
■眼科や耳鼻科、内科の処方箋を1日平均100枚ほど応需しており、多岐にわたる症例に触れながらスキルアップを目指せます。
■薬剤師は常時4名から5名体制で運営されており、周囲と協力しながら効率良くのびのびと業務に励むことができる職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規出店計画に伴う組織強化と欠員補充のための急募であり、特に30代を中心とした意欲的な薬剤師の方を求めています。
■自身の明確な目標を持ち、それに向かって素直な姿勢で努力できる方を重視しており、未経験からの挑戦も積極的に応援します。
■多職種が在籍する法人だからこそ、異なる専門職とも円滑に意思疎通が図れる、協調性の高い方を仲間に迎えたい考えです。

【法人特徴について】
■大阪南部に15店舗を展開し、介護や訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅など、地域包括ケアのインフラ作りを推進する法人です。
■薬局の枠を超えて医師や看護師、ケアマネジャー等と社内で日常的に連携しており、異職種連携が当たり前に行われる環境です。
■広島大学をはじめとした複数の大学との提携や学会参加、海外研修制度など、学術的な研鑽を積む機会が豊富に用意されています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師から薬局長、エリアマネージャーへと昇進する道のほか、特定の分野を極めるスペシャリスト枠も新設されています。
■広島大学大学院への入学や海外研修への参加など、自身のやる気次第で学術的な専門性を世界レベルで高めていくチャンスがあります。
■異職種が共生する法人だからこそ、将来的に在宅医療のリーダーや介護事業のマネジメントに関わるなど多彩な道が描けます。

≪こんな病院です≫
■産科、婦人科、小児科を標榜する。病院です。
■年間の分娩件数は1,900件を超え、設立から90年以上人気の産婦人科病院です。
■最寄り駅から徒歩5分！閑静な街並みの中にある存在感のある建物が特徴の病院です。
■バースデー休暇などリフレッシュ休暇の支給が豊富ですので、ワークライフバランスのとりやすい職場環境です。
■夜勤や当直、夜間診療も行っていません。

≪業務内容≫
■病棟薬剤管理指導業務を主とした院内薬剤管理指導業務
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理

≪おすすめポイント≫
■8時30分～17時までの勤務です。残業もほぼありません。
■河内小阪駅から徒歩5分で通勤も大変便利です。
■院内保育園完備、子育てとの両立に理解ある職場環境です。
■病院経験は問いません。調剤薬局から転職する方にもお薦めの病院です。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の粉浜駅から徒歩1分という、毎日の通勤に非常に便利なマンションの1階にある店舗です。
■内科や小児科、循環器科をメインに1日平均70枚ほどの処方箋を応需しており、対応力が身に付きます。
■薬剤師は常勤3名が在籍しており、スタッフ同士が協力しながら円滑に業務を回せる体制を整えています。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般薬剤師として現場に慣れていただき、将来的には管理薬剤師や役職者への昇格が目指せます。
■教育研修制度が整っているため、最新の薬学知識や対人スキルを段階的に習得し続けられる環境です。
■店舗固定での勤務やラウンダーとしての働き方など、本人の適性や希望に応じたキャリア形成を相談できます。

【こんな方が活躍中】
■誠実で人当たりの良い爽やかな男性薬剤師が、周囲と協力しながら明るく元気に活躍されている職場です。
■他人の力を認められる、協調性豊かなスタッフが多く、チーム医療の一員として貢献を実感している方です。
■離職率の低さに魅力を感じて入社し、長期的な視点で自身のスキルを磨き続けている薬剤師が多いです。

＼未経験からの挑戦歓迎／（大阪市住之江区エリア担当より）
人柄重視の採用を行っており、実務経験が少ない方でも丁寧なサポート体制があるため安心してスタートできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の北加賀屋駅から徒歩7分ほどの場所に位置しており毎日の通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■近隣の医療機関より内科や耳鼻科をはじめ整形外科や皮膚科など多岐にわたる科目の処方箋を面で応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均70枚から80枚となっており現在は少人数体制のため少し忙しい環境です。

【想定される業務内容】
■お越しいただいた患者様への丁寧な服薬指導や調剤業務および監査業務といった一連の調剤調剤業務を担当します。
■どんな時でも患者様との密なコミュニケーションを大切にしながら地域に密着した医療の提供に携わります。
■管理薬剤師の業務は国に対する手続きがメインでありシフト作成などの負担が大きい業務は含まれておりません。

【職場環境と雰囲気】
■現在は50代の男性管理薬剤師と60代のパート薬剤師が在籍しておりアットホームな雰囲気の職場です。
■在宅業務を行っていないためお仕事の中で車の運転をする必要がなくペーパードライバーの方でも安心です。
■店舗内は少人数で運営されていますが事務スタッフとの仲も非常に良く和気あいあいとした職場環境です。

＼高収入を目指せます／（東大阪市エリア担当より）
年収800万円を目指せる環境で、管理薬剤師候補としてスキルを存分に発揮してみませんか？
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■若江岩田駅から徒歩2分の好立地で、眼科や心療内科を中心に1日約40枚の処方箋を応需する2023年開局の店舗です。
■薬剤師は常時4名体制を維持しており、近隣の透析施設10件や個人宅への在宅業務にも積極的に取り組む環境です。
■設備が新しく清潔感あふれる広い調剤室が特徴で、最新の環境の中でゆとりを持って日々の業務に専念いただけます。

【募集背景と求める人物像について】
■施設在宅の拡大に伴う体制強化のため、管理薬剤師候補として即戦力で活躍いただける経験者の方を急募しています。
■代表が教育に精通しているため、論理的な思考を持ち自ら主体的に動ける方や成長意欲の高い方を求めています。
■50代から60代のベテラン層も多く在籍しており、ブランクがある方でも周囲のサポートを受けながら復帰可能です。

【法人特徴について】
■奈良県と大阪府に計4店舗を展開しており、地域包括ケアシステムの一翼を担う地域密着型の薬局運営を行っています。
■社員のやりたいことを尊重する風通しの良い社風があり、4つの委員会活動などを通じて全員で会社を創っています。
■処方箋調剤のみならずOTC販売や在宅医療に注力し、街の相談窓口として信頼されるかかりつけ機能を有しています。

【求人情報について】
■正社員の採用枠では年収600万円程度の提示が可能であり、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、時間外手当もしっかりと支給されるため安定した収入が得られます。
■定年は特に設けず年齢不問で募集しており、管理職へのステップアップを目指す50代前半までの方が活躍できます。

【店舗情報と応需状況について】
■吉田駅から徒歩15分に位置し、府道沿いの利便性の高い場所で在宅施設メインの処方箋を応需しています。
■1日平均85枚から90枚の処方箋に対応しており、薬剤師3名に加えて調剤補助や事務も在籍しています。
■外来業務はほとんど発生しないため、地域医療の要である施設在宅業務に専念して取り組める体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務の需要拡大に伴う増員募集であり、即戦力としてご活躍いただける経験者の方を急募しています。
■他職種とも積極的に連携を図り、自ら考えて行動できるような意欲溢れる薬剤師の方を歓迎いたします。
■在宅未経験の方でも相談可能であり、これからの高齢化社会を支える医療に貢献したい方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪市を中心に14店舗を展開している勢いのある法人で、今後もさらなる店舗拡大を予定しています。
■尊重や献身を理念に掲げており、患者様や従業員など関わる全ての方から信頼を得ることを目指しています。
■総合病院から在宅専門まで多様な形態の店舗を運営しており、経験を積みながら着実に成長できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の北加賀屋駅から徒歩10分の場所に位置しており、地域住民に親しまれる健康サポート薬局です。
■内科、整形外科、眼科、皮膚科など幅広い科目の処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しております。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しており、1人あたりの枚数が15枚程度と非常に手厚い人員配置です。

【勤務実態について】
■基本の勤務時間は9時から17時までとなっており、17時以降の業務が発生した場合は1分単位で手当が付きます。
■4週6休制ですが、有給休暇は2年目から毎年20日付与され、希望がほぼ通るため実質的な休日数は多いです。
■女性職員には月1日の生理休暇が認められているなど、心身の健康を保ちながら長く働ける制度が整っています。

【こんな方が活躍中】
■特定の科目に偏らず、広域の処方箋を扱うことで薬剤師としての総合的な対応力を磨きたい方が活躍しています。
■仕事だけでなく家庭の時間も大切にしたい女性薬剤師が、早めの終業時間を活かして無理なく継続しています。
■地域に根ざした医療支援にやりがいを感じ、患者様との信頼関係を長期にわたり築いている方が多い職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の住ノ江駅から徒歩6分ほどの距離にあり、毎日の通勤にも便利な立地です。
■主に隣接するビルの耳鼻咽喉科からの処方箋を応需しており、繁忙期には1日100枚を超えます。
■薬剤師は正社員3名体制を基本とし、パートスタッフと協力して業務にあたる店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、管理薬剤師を支える店舗の2番手として活躍を期待します。
■チームワークを大切にし、常に前向きな姿勢で業務に取り組める方を歓迎しております。
■会社員としての自覚を持ち、かかりつけ薬剤師の取得などキャリアプランをお持ちの方を求めます。

【こんな方にオススメ】
■仕事と生活の調和を大切にしながら、腰を据えて長くキャリアを築きたい方におすすめです。
■患者様とじっくり向き合う時間を大切にし、質の高い対人業務を実践したい方に最適です。
■薬剤師の枠にとらわれず、採用や人事といった幅広い業務に挑戦してみたい方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■経営陣との距離が近く、自身の意見やアイデアが会社の成長に直結するやりがいがあります。
■決められた業務だけでなく、新しいプロジェクトに挑戦できる開拓者精神を歓迎する風土です。
■地域に根差した店舗運営で、患者様から直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。

＼最先端ロボットと多彩なキャリア／（大阪市住之江区エリア担当より）
日本に数台の大規模調剤ロボットや無菌室を備えています。海外研修制度や専門資格の取得支援もあり、最先端の環境でスキルを磨きながらエリアマネージャーなども目指せます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の北加賀屋駅から徒歩1分と、抜群のアクセスを誇る複数路線からも通いやすい駅チカの調剤薬局です。
■隣接する南港病院から処方箋を応需しており、内科や整形外科、呼吸器科、泌尿器科など多科目の幅広い処方に対応しています。
■1日あたりの処方箋枚数は140枚から160枚と活気がありますが、薬剤師は常時5名体制のためゆとりを持って勤務できます。

【想定される業務内容】
■店舗における外来処方箋に基づく正確な調剤、監査、服薬指導のほか、今後の主軸となる施設や居宅への在宅医療を担います。
■病院門前ならではの呼吸器科、内科、消化器科、外科などの多科目に触れることで、包括的で高い臨床知識が維持できます。
■店舗に在籍している管理栄養士と密に連携を取りながら、患者様への食事面のアドバイスやセルフメディケーションを行います。

【職場環境と雰囲気】
■現場は薬剤師が常時5名体制、調剤事務3名、管理栄養士1名が在籍しており、手厚い複数名体制ならではの安心感がございます。
■ヨーロッパの薬局で一般的な自動入庫払出システムである「BD Rowa Vmax」を導入しており、実務の効率化が進んでいます。
■20代から60代まで幅広い年齢層が在籍していますが、家庭都合などを除く離職率は約5％と非常に低く定着率が高い職場です。

＜こんな病院です＞
■地下鉄四つ橋線・北加賀谷駅より徒歩2分！駅近にございます。
■約100床の二次救急病院です。
■広域処方の取り扱いがあり、スキルUPが可能です。
■当直、夜診はございません！

＜長くお勤めいただける環境です＞
■時短職員制度もあり、長く腰を据えてお仕事していただけます。
■電子カルテ等、業務の効率化をはかっていらっしゃいます。
■年間休日124日！お休みが多く、メリハリをつけての勤務が可能です。

＜こんな方にオススメ＞
■ご家庭と両立しながら、お仕事もしっかりとされたい方
■病院経験者の方
■スキルUPを希望の方
■調剤薬局から病院のお仕事にご興味のある方（調剤経験があればOK）

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線粉浜駅から徒歩4分、大阪メトロ玉出駅からも徒歩圏内の好立地にあり、通勤利便性が非常に高いスタイリッシュな店舗です。
■処方箋は1日150枚で内科や小児科のほか透析も応需しており、常時4名から5名の薬剤師体制で丁寧な対応を実践しています。
■備蓄薬品数は約2800品目と非常に豊富であり、最新の全自動払出分包機などの設備も充実しているため効率的に業務へ取り組めます。

【法人特徴について】
■2006年に設立され大阪市を中心に14店舗を展開しており、病院理事長を経験した代表による経営者目線の安定した運営が特徴です。
■現場の意見を最大限に尊重する社風が根付いており、利益の追求よりも患者様一人ひとりに寄り添う対応を最優先に考える企業文化です。
■離職率が低く勤続10年以上の従業員が3割を超えるなど、全社員が「いい会社だ」と思える環境作りを真摯に追求し続けています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で4時間から5時間程度と非常に少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間も大切にしながら勤務が可能です。
■シフト制による週5日勤務が基本となっており、15分単位で支給される時間外手当など労務管理が徹底されているため安心できます。
■調剤室は比較的広めに設計されており、常時複数名の薬剤師と事務員が在籍しているため一人きりでの対応にならず業務に集中できます。

【こんな取り組みをしています】
■全従業員の誕生日には代表から直接お祝いの電話が入るほか、お年玉や誕生日手当として各1万円が支給されるユニークな制度があります。
■自由参加形式での慰安旅行や親睦会などのイベントを実施し、店舗の垣根を越えた交流を通じて結束力を高める取り組みを行っています。
■患者様がお帰りになるまで丁寧にお見送りを行うなど、薬の提供だけでなく心の通ったサービスを提供するための接遇向上に励んでいます。

＼スキルアップを応援します／（東大阪市エリア担当より）
無菌調剤室を備えた綺麗な店舗で、月に1回の全社勉強会を通して幅広い知識を身につけ、着実にキャリアを築けます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■河内小阪駅から徒歩4分の好立地にあり、内科や循環器科などの処方箋を1日あたり100枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤5名が在籍しており、常時4名から5名体制で業務を行っているため安心の環境です。
■居宅1件と入居者26名のサービス付き高齢者向け住宅への在宅業務も担っており、地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■東大阪市を中心に10店舗の調剤薬局を展開し、地域密着型の医療提供と介護施設運営にも積極的に取り組む安定企業です。
■女性社長が自身の経験を活かし、働く女性に対して優しい会社を目指して、きめ細やかな配慮が行き届いた組織を作っています。
■医薬品の在庫状況を全店舗でネットワーク共有しており、1日2回のルート便を活用してスムーズな貸し借りを行っています。

【こんな方が活躍中】
■平均年齢は40代から60代とベテラン薬剤師が多数在籍しており、長年勤務されているスタッフが多く定着率の高い職場です。
■子育てや家庭との両立を目指す女性薬剤師が多く活躍しており、育休からの復帰率も非常に高いことが大きな特徴です。
■社会人経験が数年程度の若手社員も、意欲を認められて管理薬剤師に起用されるなど、年齢を問わず幅広く活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の住之江公園駅から徒歩2分という抜群の立地で、悪天候の日でも負担なく通勤いただけます。
■内科や泌尿器科、耳鼻科など多岐にわたる処方箋を1日200枚ほど応需しており、透析門前としての専門性も高い店舗です。
■常勤2名とパート4名の計6名が在籍しており、常時3名体制を維持することで一人ひとりの業務負荷を適切に分散しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員のための急募であり、即戦力として活躍いただける調剤経験1年以上の方を特にお迎えしたいと考えています。
■地域の患者様に寄り添う外来業務を何よりも大切にしているため、丁寧な言葉遣いと明るい笑顔で対応できる方を求めています。
■50代前半までの方を中心に、新しい知識を柔軟に吸収しつつ周囲のスタッフと円滑に連携を図れる協調性のある方を募集します。

【法人特徴について】
■大阪府下を中心に保険調剤専門薬局を8店舗運営しており、地域住民の健康を支える「かかりつけ」として信頼を築いています。
■社長自らが薬剤師として現場に立つこともあるため、現場特有の苦労や要望を深く理解し、迅速に反映させる柔軟さがあります。
■勤続年数の長いスタッフが非常に多く、離職率の低さは働きやすさと代表との心理的な距離の近さを象徴している法人です。

【こんな取り組みをしています】
■月1回、全社員が集まって勉強会を実施しており、オスカー薬局と同じビル内の事務所で最新の医療トピックスを共有しています。
■学生の実習受け入れを積極的に行うなど、次世代の薬剤師教育に力を入れることで、指導する側のスキル向上も図っています。
■地域に根ざした薬局として、ジェネリック医薬品の普及促進や適切な残薬整理など、医療費の適正化にも積極的に取り組んでいます。

＼＼こんな病院です／／
■平成14年より全病床を「医療療養型病床」と改定し、地域に根ざした医療を提供させていただいております。
■慢性期病床ですが、以前に比べてALS、脊髄損傷ほか、難病指定疾患の方の入院を積極的に受け入れております。
■瓢箪山駅から徒歩5分で通勤も便利です。

＼＼こんな働き方です／／
■平日8：45～17：00までの勤務で残業なし。
■外来調剤・院内調剤・施設調剤と調剤が中心で、他監査、注射セットもございますが、一人薬剤師の勤務体制になります。
病棟業務や混注業務は伴いません。
■外来は10枚程度ですが、そのうち半分は小児科の処方なので、そちらは院外に出しております。
■4週8休の働き方で、月木はご勤務いただきますが、その他は相談のもとお休みを頂けます。
■中小病院ならではの医師、看護師、薬剤師の多職種連携が取れており、風通しの良い職場です。

＼＼こんな方におススメ／／
■お子さんが小さくい方、院内保育園がありますの働くママ薬剤師さんにもぴったり♪
■残業無く働きたい方！は月1時間あるかないか程度なので、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の千代田駅から徒歩で7分ほどの場所に位置しており、大阪南医療センターの門前薬局として地域医療に貢献しています。
■内科や循環器科など多岐にわたる総合科目を1日平均140枚ほど応需しており、1800品目以上の豊富な医薬品を取り扱っています。
■薬剤師は常勤5名とパート11名の手厚い体制で運営されており、事務スタッフも7名在籍しているため業務分担が明確な環境です。

【法人特徴について】
■1935年に創業された歴史ある企業であり、調剤薬局やドラッグストアなど3つの業態を全国にバランス良く展開している法人です。
■大学病院や総合病院の門前店舗を数多く手掛けているため、調剤薬局1店舗あたりの売上規模が大きく、経営基盤が非常に安定しています。
■大手グループへの参画により福利厚生がさらに拡充されており、薬剤師が安心して長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務で土日休みという好条件であり、仕事とプライベートのメリハリをつけながら無理なく継続できる環境です。
■年間休日は119日確保されているだけでなく、薬剤師の有給休暇取得率は100％を誇っており、休息をしっかりとれる体制があります。
■残業代は1分単位で厳密に計算されて支給される仕組みとなっており、サービス残業の心配がなく安心して業務に集中いただけます。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の新規取得や更新に関わるeラーニングの受講費用を会社が全額負担しており、継続的な自己研鑽を全面的に支援します。
■学術大会への参加や定期的な社内勉強会の開催を通じて、最新の医療情報や知識を常にアップデートできる体制を整えている企業です。
■1分単位の残業支給や有給消化の推奨など、薬剤師が心身ともに健康で長く働き続けられるようなホワイトな労働環境を追求しています。