大阪府の教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京阪本線古川橋駅から徒歩3分という、毎日の通勤に大変便利な立地です。
■主な応需科目は皮膚科と内科で、外来処方箋は1日に90枚から120枚程度です。
■薬剤師は常時3～4名体制と手厚く、未経験の方でも安心して業務を始められます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療サービスをさらに拡充していくための、体制強化に伴う増員募集です。
■在宅医療に未経験からでも意欲的に挑戦したいという、前向きな姿勢の方を歓迎します。
■チーム医療の一員として、他職種と円滑にコミュニケーションが取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪府枚方市を中心に、車で60分圏内に23店舗を集中展開する地域密着型の薬局です。
■社長の目が届く範囲での堅実な店舗展開を続けており、安定した経営基盤が魅力です。
■年に一度、社長と直接昇給について話せる人事面談があり、風通しの良い社風が特徴です。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、前職の給与などを考慮し、年収400万円から600万円の範囲で決定します。
■年俸制を採用しており、賞与はありませんがその分が毎月の給与に反映されています。
■年に1回の社長との面談で昇給額が決定されるため、頑張りが直接評価につながります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海本線 泉佐野駅から徒歩5分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■門前のクリニックから、主に内科・皮膚科・整形外科の処方箋を応需しています。
■1日80～90枚の処方箋を、薬剤師4名と事務員2名でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■大阪府内に1店舗を運営し、地域に密着した薬局経営を続けている法人です。
■元製薬会社MRの社長が率い、現場社員の働きやすさを第一に考える社風です。
■医療コンサルティング事業も手掛けており、将来の独立開業も支援可能です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から600万円をご提示します。
■年間休日は115日（有給5日含め実質120日）で、残業もほぼなく働きやすいです。
■週32時間勤務の準社員制度もあり、ライフスタイルに合わせた働き方も選べます。

【店舗情報と応需状況について】
■南海泉北線の深井駅から徒歩15分、なかもず駅からのバス利用も便利な立地にあり、自家用車でのマイカー通勤も可能となっています。
■内科や整形外科、皮膚科に加え透析の処方を1日40枚から50枚程度応需しており、地域密着型のクリニック門前薬局として機能しています。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の複数名体制を整えており、事務スタッフも4名在籍しているため、一人薬剤師になる心配はなく安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、周囲のスタッフと協力しながら和やかに業務に取り組める「お人柄の良い女性」を求めています。
■元MRの女性代表が管理薬剤師を務めており、親身に相談に乗ってくれる環境があるため、ブランクのある方でも安心して復職いただけます。
■60歳以降も元気な方であれば積極的に採用を検討しており、年齢に関わらず長く地域医療に貢献したいという熱意ある方を募っています。

【法人特徴について】
■堺市中区にて地域に密着した1店舗のみを運営する個人薬局であり、大手にはない風通しの良さと柔軟な対応力が最大の魅力となります。
■代表を含め従業員が全員女性という環境であり、女性ならではのライフイベントや働き方への理解が深く、互いに助け合う社風です。
■個人薬局ながら最新の調剤機器や設備投資を積極的に行っており、薬剤師が効率的かつ正確に業務を遂行できる環境を整備しています。

【店舗情報と応需状況について】
■泉北高速鉄道の深井駅から徒歩15分に位置し、車通勤も可能で総合病院の門前として地域医療を支えている店舗です。
■応需科目は内科や脳外科、透析など多岐にわたる総合科目であり、1日の処方箋枚数は平均80枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の体制で運営しており、事務スタッフも数名在籍して円滑な業務遂行を支えています。

【法人特徴について】
■大阪府内で11店舗を展開しており、病院門前での複雑な処方経験や積極的な在宅医療への取り組みが可能な法人です。
■ロボピック等の最新設備を導入し、薬剤師が対人業務に専念できるよう間接業務には専任の助手を配置しています。
■採用方針として人間性を最重視しているため社内の人間関係が非常に良く、勤続20年以上のベテランも在籍しています。

【勤務実態について】
■平日の閉局時間は18時となっており、残業もほとんど発生しないため育児や家庭との両立がしやすい勤務形態です。
■残業代は1分単位で支給されるクリーンな労務環境であり、サービス残業の心配がなく安心して業務に集中できます。
■実質的な週の平均労働時間は約37時間程度と短めに設定されており、身体的な負担を抑えた無理のない勤務が叶います。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤ロボットを導入することで業務効率化を図り、薬剤師が本来の職能である対人業務に集中できる環境です。
■閉局後の電話対応は基幹店舗が一括して引き受けているため、各店舗の薬剤師に過度な負担がかからない仕組みです。
■勉強会の後にお食事会を開催するなど横のつながりを大切にしており、他店舗のスタッフとも情報交換が容易です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
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■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

≪こんな病院です≫
■病院機能評価認定病院です。
■病床数119床（一般病床60床、療養病床59床）のケアミックス病院です。
■院内調剤のため外来対応と病院業務どちらも経験を積める環境です。
■院内保育もあるため子育て中のママさん薬剤師さんでも安心してお預けできます。
■女子寮も完備しており、遠方の方でもご勤務いただくことができます。
■最新の医療機器を導入し地域医療に貢献しています。
■2015年に新築移転いたしました。MRI、マルチスライスCT、3Dアンギオ、カラードップラーエコー、電子内視鏡等最新の医療機器を導入しています。
■急性期疾患特に、脳卒中、外傷をターゲットとした治療と、生活習慣病や消化器疾患の早期発見早期治療に力を入れています。
■2004年12月よりハイパーサーミア装置を導入し、ガンに対する温熱療法を実施しております。

≪業務内容≫
■病院での薬剤師業務全般
・調剤業務（入院・外来）　　　　　　　
・薬剤情報管理
・服薬指導等

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの泉ヶ丘駅からは徒歩約20分ですが、バス通勤や車通勤も相談可能な立地です。
■主な応需科目は内科と施設在宅で、処方箋は1日に平均して約60枚を応需しています。
■薬剤師は常勤3名が在籍しており、常時2名から3名の体制で業務を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制強化のための欠員補充として、正社員の薬剤師を募集しています。
■周囲とコミュニケーションを取りながら、前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■調剤未経験の方でも、数年スパンでじっくり指導するため安心してご応募いただけます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や能力に応じて、年収480万円から最大600万円まで提示されます。
■実際に32歳で経験8年の方に、残業代抜きで年収600万円を提示した実績があります。
■新卒レベルの方でも年収480万円からのスタートとなり、高い給与水準です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の大和田駅からバスで10分の距離に位置しており、総合病院の門前薬局として1日約65枚の処方箋を応需しております。
■総合科目を取り扱っているため、広く深い薬学的知識を習得できるほか、居宅療養管理指導などの在宅業務にも取り組んでいます。
■薬剤師は正社員3名の体制となっており、40代の男性管理薬剤師を中心に30代から50代のスタッフが日々の業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた欠員補充のための急募案件であり、周囲と協力しながら誠実に業務に取り組んでいただける方を募集しております。
■病院での勤務経験がある方はもちろん、調剤未経験の方でも意欲があれば相談可能ですので、50歳未満の方は是非ご検討ください。
■地域の患者様から信頼される「かかりつけ薬局」の一員として、明るく丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪を拠点に関西圏で23店舗を展開しており、大手クオールグループの一員として極めて強固で安定した経営基盤を誇っています。
■全店舗の約8割が総合病院門前への出店であるため、高度な専門性を磨きながら地域医療に深く貢献できることが最大の強みです。
■現場の意見を尊重する風通しの良い社風があり、本人の同意なしに無理な異動を命じることはないため、腰を据えて長く勤務できます。

＜こんな病院です＞
■1933年創業、大東市に位置する150床の急性期病院です。平成29年7月に大東市内で新築移転したばかりできれいです！
■明るく、広く、プライバシーの確保にも配慮するなどアメニティの向上も実現し、また、部屋の配置、壁や床の色、壁の絵画など、医療の質をより高めたい、より快適で安らげる環境を提供したい、働きやすい職場を作りたいという理事長をはじめとするスタッフの数多くのアイデアや思いが込められています。
■京阪「古川橋駅」・地下鉄「門真南駅」より送迎バスがあるので通勤便利です。マイカー通勤も可能です。（駐車場代：5,000円/月）
■院内保育もあるため、子育て中の方でも安心して勤務できます。（2歳まで）院内の栄養士が食事も管理しています。

＜こんな働き方です＞
■遅くても18時までのシフトです。
土日祝出勤は月3回程で13時まで、もちろん平日振替があります！
■病院には珍しく、年間休日120日以上！122日です。
■薬剤師の人員体制は常勤6名、非常勤3名です。薬局長は40代男性で、男性4名、女性5名で構成されています。
調剤助手さんは常時4名いらっしゃいます。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の布忍駅から徒歩4分という駅チカの好立地で、長尾街道沿いに位置する通いやすい店舗です。
■耳鼻科や内科を中心に1日60枚から70枚を応需しており、施設400名の在宅業務にも注力しています。
■現在は常勤2名、パート1名に加え事務3名が在籍しており、多職種が協力して日々の業務を回しています。

【法人特徴について】
■大阪府内に11店舗を展開し、「愛情ばらまき企業」をスローガンに掲げる地域密着型の安定した法人です。
■元MRの代表が現場目線の経営を行っており、カンボジア支援など社会貢献活動にも積極的に挑んでいます。
■在宅医療の中期計画として、今後5年間で対応数を2倍に増やす予定があり、成長性の高い組織といえます。

【勤務実態について】
■年間休日は現在115日ですが、次回変革で120日への増加を目標としており、労働環境の改善に熱心です。
■残業代は固定残業代制を採用していますが、1分単位で管理されており、透明性の高い労務環境が魅力です。
■近隣店舗間でのヘルプ体制が万全に構築されているため、有給休暇や長期休暇の取得も柔軟に相談できます。

～こんな会社です～
■2005年創業、大阪市内で３店舗展開している地元密着型の調剤薬局です。
■クリニックの門前で店舗展開されています。
■店舗の社員同士で話し合い、仕事の効率化を目指しています。
■立ち上げ時より継続勤務の社員も複数名在籍！定着率が自慢です。
■社員の大多数が女性で、出産後も復帰しご活躍されている社員も多くいらっしゃいます。

～高い定着率の理由～
■月168時間の労働時間でシフト組をしておりますが、実際にその時間数に達する事はほぼ無く週の労働時間が少なめの環境です。
■お人柄を最重要視した採用方針により、人間関係は常に良好！楽しく元気に皆さまご勤務されています。
■門前医師との良好な関係性！薬剤師として信頼頂きながらパートナーとして連携できている為、各店舗仕事がやりやすく、そしてやりがいにもつながる環境があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関西本線の東部市場前駅から徒歩約10分、近鉄南大阪線の北田辺駅も徒歩圏内です。
■内科、泌尿器科、皮膚科など多科目を応需しており、1日の平均処方箋枚数は約56枚です。
■常勤薬剤師3名とパート薬剤師7名が在籍しており、互いに協力し合える体制です。
【求人情報について】
■ご経験や前職の給与を十分に考慮し、420万円から500万円の年収を想定しています。
■年間休日は120日以上を確保しており、昨年度は122日の休日実績がございました。
■住宅手当や資格手当、地域手当など、ライフプランを支える各種手当が充実しています。
【勤務実態について】
■週平均40時間以内で勤務を調整する、1ヵ月単位の変形労働時間制を導入しています。
■月間の平均残業時間は約15時間程度で、残業代は1分単位で計算し支給されます。
■育児休業の取得率は100%で、復帰率も96%と非常に高く、安心して長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの京阪本線 古川橋駅から徒歩6分と、通勤に便利な立地にあります。
■隣接するクリニックから、主に整形外科の処方箋を応需している薬局です。
■1日の処方箋枚数は約30枚と落ち着いており、患者様とじっくり向き合えます。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、人柄を正当に評価し、年収450万円から600万円を提示します。
■賞与は年に2回支給され、お休みは日曜・祝日の他にシフトで週休2日となります。
■会社の利益に繋がる実績を残せば、会長からインセンティブが支給されることもあります。

【勤務実態について】
■本社一括でシフトを作成しており、週単位での休暇申請など柔軟な対応が可能です。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、長期連休を取得することも原則可能です。
■役職者も流動的に勤務するため、現場の悩みなどを気軽に相談しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の花園町駅から徒歩でわずか2分という、通勤に大変便利な駅チカの好立地にある調剤薬局でございます。
■応需科目は内科や耳鼻科、心療内科に加え、施設および居宅への在宅業務も積極的に行っており、1日の枚数は約80枚です。
■薬剤師は常勤2名とパート3名という人員体制で運営されており、互いに協力し合いながら日々の業務に励んでおります。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充に伴い「急募」となっており、地域医療の最前線で即戦力としてご活躍いただける方を強く求めております。
■経験者はもちろん、55歳までの方であれば未経験の方でもご相談可能ですので、意欲を持って取り組める方を歓迎いたします。
■人手が必要な状況ですので、周囲とコミュニケーションを図りながら柔軟に対応できる方を、兎に角ご紹介いただきたい状況です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として、非常に強固で安定した経営基盤を有しております。
■最新のICT設備や機械化を積極的に推進しており、薬剤師が本来の専門業務に専念できる環境づくりを全社で展開しています。
■在宅医療や健康教室の開催を通じて地域に根ざした運営を行っており、患者様のQOL向上に貢献することを理念としています。

○こんな調剤薬局様です○

■大阪府を中心に約30店舗ある調剤薬局です。
■8割が病院門前で、他は医療モールやクリニック前に店舗展開されていらっしゃいます。
■一部上場企業のグループ会社のため、経営面・待遇なども安心です。
■年間休日120日以上！
■決算賞与も店舗や個人に対してあるので、頑張った分だけ評価されるシステムです。