大阪府｜シフト制の求人検索結果3,650件

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線少路駅より徒歩7分とアクセス良好な立地にある調剤薬局でございます。
■内科、耳鼻科、整形外科、皮膚科に加え面対応も応需し、1日約100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名、パート5名の体制が整っており、チームワークを重視した業務を進めています。

【想定される業務内容】
■内科や耳鼻科など複数科目の処方箋に対する調剤、監査、服薬指導といった基本業務を担います。
■居宅120名、施設20件（約800名）への在宅業務に積極的に取り組んでおり、地域医療に貢献できます。
■調剤業務に加え、オーダーサプリやプロテインシェイクのカフェ事業にも携わる機会がございます。

【職場環境と雰囲気】
■50代前半の社長は薬剤師会副会長も務め、現場目線でのお話ができる方でございます。
■薬剤師は調剤・ヒューマンスキルが高い方が多く、高いモチベーションの中で勤務できます。
■新卒者が毎年3名入社しているため比較的若い社員が多く、活気ある職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務以外の幅広い事業展開にも積極的に関わりたいと考える意欲の高い方が活躍中です。
■医療従事者以外の他業種から転職してきた優秀な従業員も多数在籍し、刺激し合っています。
■高い知識を持ちながら、積極性をもってドクターやケアマネに意見や提案ができる人材がいます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩で約16分の場所に位置しており、ショッピングセンター内に隣接する非常にお洒落な店舗です。
■内科や小児科、循環器科などを中心に1日平均180枚の処方箋を応需しており、非常に活気あふれる環境で業務に取り組めます。
■薬剤師は常勤4名とパート2名が在籍しており、常時2名から4名体制で協力しながらスムーズな店舗運営を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、学会発表にも挑戦するなどお互いに刺激し合える活気ある職場です。
■他業種から転職してきた優秀なスタッフも多数在籍しているため、医療以外の視点からも多くの学びを得られる環境があります。
■無印良品とコラボした店舗内装やオーダーメイドの調剤棚など、視覚的にも洗練された空間で毎日をワクワクしながら働けます。

【こんな方が活躍中】
■既存の薬剤師像を捨てて新しいことに挑戦したい方や、自分の提案で地域医療をより良くしたいという熱意ある方が輝いています。
■50代の企業出身者が未経験で入社し活躍している実績もあり、年齢を問わず成長意欲が高い薬剤師が数多く在籍しております。
■効率化と収益の両立を重視する企業姿勢に共感し、プロ意識を持ってスピード感のある業務をこなせる方が重宝されています。

【やりがい/おすすめポイント】
■居宅120名や施設800名という圧倒的な在宅実績があり、地域住民から「薬物治療のインフラ」として必要とされる喜びがあります。
■現場目線を持つ代表や優秀なスタッフと共に、学会発表や新規プロジェクトを動かしていく経験は一生の財産になるはずです。
■調剤以外のカフェ事業や生活提案にも関わることができ、薬剤師としての枠を超えたビジネススキルを磨ける点が大きな魅力です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である九条駅から徒歩で2分ほどの好立地で複数路線の利用も可能な通勤しやすい薬局です。
■処方箋は皮膚科メインで1日あたり約70枚を応需しており調剤未経験の方でもスタートしやすいです。
■常時3名から5名の薬剤師に加えて事務員も在籍しておりピッキングサポートシステムも導入済みです。

【求人情報について】
■勤務時間は週平均40時間を超えない範囲でのシフト制となっておりワークライフバランスも良好です。
■正社員の募集となっており月給230,000円からで全国異動社員の場合は最大340,000円となります。
■賞与は7月と12月の年2回支給され前年度の実績としては約3.6ヶ月分の支給目安となっております。

【勤務実態について】
■店舗のスタッフが4名から6名の体制となる店舗が多く安全への環境作りを進めているため安心できます。
■医療事務や登録販売者が在籍する店舗も多数ありピッキング業務のほとんどを非薬剤師が担当します。
■薬剤師は服薬指導や患者様との会話に集中できる環境が整っているため本来の業務に専念しやすいです。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ中央線・阪神なんば線の九条駅から徒歩3分とアクセス抜群で、通勤に非常に便利な好立地です。
■内科や小児科、透析の処方箋を中心に、1日平均120〜140枚ほど応需しており、活気のある職場です。
■現在は常時薬剤師4〜5名、事務3〜4名の体制で運営しており、1人当たりの業務負担が分散されています。

【職場環境と雰囲気】
■天井が空模様の壁紙になっていたり、キッズスペースがあったりと、明るく遊び心のある内装です。
■スタッフの人数が多く、互いに助け合いながら業務を進めることができるため、安心して働けます。
■和気あいあいとした雰囲気で人間関係も良好であり、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■小児科や透析など専門性の高い知識を身につけることができ、薬剤師としてのスキルアップに繋がります。
■認定薬剤師支援制度を活用し、資格取得を目指しながら専門性を高めていくことができます。
■定年後も現役で働ける環境があり、70代の薬剤師も活躍するなど長く働ける職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線の河内国分駅から徒歩8分の立地にあり、府道に面した視認性の高い場所に位置しています。
■内科クリニックの門前として、1日平均90枚ほどの処方箋を応需しており、幅広い知識を習得できます。
■薬剤師は常勤4名、パート1名の体制で、常時4名体制を維持し、協力し合いながら業務に励んでいます。

【求人情報について】
■年収は420万円から550万円の提示が可能であり、これまでのご経験や前職給与を最大限に考慮いたします。
■年間休日は120日あり、夏季休暇や年末年始休日、バースデイ休暇など独自の休暇制度も大変充実しています。
■単身世帯主の方には地域に応じた住宅手当の支給があり、安定した生活基盤の構築を強力にサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■30代の薬局長を中心に、男女バランス良く在籍しており、非常に活気があり風通しの良い職場環境です。
■離職率が低く、平均年齢も約36歳と落ち着いており、経験豊富な薬剤師から学べる安心感がございます。
■白衣の下にケーシーコートを着用する清潔感のある身だしなみ規定があり、プロ意識を持って働けます。

■阪急庄内駅、地下鉄江坂駅より送迎バスがございます。マイカー通勤も可能です。
■残業ほぼありません！17時25分のバス乗車を目指して対応しています。
■土曜日の勤務は月1～2回勤務なのでプライベートが充実できます。
■院内調剤のため、外来対応と院内対応のどちらも経験することができます。
■病棟業務については、必要に応じて病棟に上がり患者様対応をしていただく程度となっています。

＼　こんな病院です　／
■精神科専門病院。増員のための募集をいたします。
■医師・看護師など職種の枠を超えて連携し、年齢・経験にとらわれず、多くを学ぶことができる環境です。
■正社員は残業月平均2～3時間でほぼありません。プライベートも大事に働けます！
■夏（3日）・年末年始（3日）しっかりお休みも確保されています。
■ご経験やスキルだけでなく、お人柄や人間力も大事にされておられます。

＼　こんな方におすすめ　／
■ワークライフバランスを大事にしたい方
■メリハリつけてお仕事されたい方
■精神科領域にご興味のある方

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線および阪急宝塚本線の「蛍池駅」から徒歩3分という、通勤に非常に便利な駅チカの好立地にあります。
■主な応需科目は内科、外科、皮膚科、胃腸科、肛門科と幅広く、1日あたり100枚から120枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤3名、パート5名の体制で、事務スタッフも複数名在籍しており、ゆとりを持って業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化に伴う欠員補充のための急募案件であり、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められる方を募ります。
■患者様一人ひとりに寄り添ったキャッチボールのようなコミュニケーションを大切にし、個性を活かして対応できる方を求めます。
■医療DXや最新機材の導入など、変化する業界環境に対しても懸念することなく、柔軟に順応していける前向きな方を歓迎します。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に全国24店舗を展開しており、医薬品総合企業として薬局運営のコンサルティングも手掛ける安定した法人です。
■社長自らが薬剤師であり、現場の意見を尊重する方針を徹底しているため、ノルマや目標に追われることなく業務に専念できます。
■都道府県をまたぐ転居を伴う異動はなく、定期的な昇給制度や充実した福利厚生により、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は430万円から550万円の提示となっており、これまでの調剤経験やスキルに応じて柔軟に交渉が可能です。
■住宅手当や地域手当、さらにはラウンダー手当などの諸手当が充実しており、個人のライフスタイルに合わせた優遇を受けられます。
■認定薬剤師の取得支援制度や社外研修への費用補助など、教育体制が非常に手厚く、薬剤師としての市場価値を高められる求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄の千里中央駅から徒歩10分の住宅街にあり、地域住民の健康を支えるとともに広域の在宅医療を担っています。
■整形外科をメインの応需科目としつつ、在宅医療にも注力しており、1日平均90枚ほどの処方箋に対応する活気ある店舗です。
■常勤薬剤師6名、パート薬剤師6名の計12名が在籍しており、厚い人員体制を活かして質の高い薬学的管理を実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴う増員募集であり、薬剤師としての新たな価値を見出したいという向上心のある方を急募しています。
■30代までの未経験者や病院経験のみの方も大歓迎しており、地域医療の現場で主体的に学び行動できる方を求めています。
■患者様や多職種とのコミュニケーションを大切にし、バイタルチェック等の臨床業務に抵抗なく取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■医師が社長を務める法人であるため、医療現場のニーズに即した薬剤師の職能拡大を強力にバックアップする風土があります。
■関西で在宅医療といえば名前が挙がるほどの知名度を誇り、他社へノウハウを伝授するコンサル事業も展開する成長企業です。
■社長自らが薬学教育に携わっているため、教育体制が極めて充実しており、学術面でも常に業界の最先端を走り続けています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は450万円から500万円の提示となり、役職が上がるごとに着実なベースアップが見込める評価制度です。
■認定薬剤師手当や住宅手当、家族手当といった諸手当が充実しており、福利厚生面でも生活をしっかりと支える仕組みがあります。
■奨学金補助制度や今後導入予定の借上社宅制度など、若手薬剤師が将来を見据えて安心して入社できる制度が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪環状線の大正駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、周辺には商業施設も充実しています。
■多根総合病院や日生病院などの広域処方を応需しており、1日平均60枚程度対応しています。
■外来業務に加え、施設や居宅への在宅訪問業務にも注力しており地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■大阪と神戸を中心に30店舗以上を展開しており、創業45年の歴史を持つ安定した経営基盤があります。
■役員全員が薬剤師であり、現場の業務や実情を深く理解しているため、風通しの良い企業風土です。
■無借金経営で毎年増収増益を続けており、安定性は抜群で長く安心して働ける環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の監査システムや円盤分包機を導入しており、過誤防止などの安全管理を徹底しています。
■認定薬剤師の取得支援や外部研修への参加費補助など、スキルアップを全面的に支援しています。
■独自の傷病手当や保育料補助制度を導入しており、長く安心して働ける制度が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■本町駅から徒歩1分のオフィス街に位置しており、非常にアクセスが良く通勤の利便性が高い環境です。
■内科や婦人科をメインに1日約60枚の処方箋を受けており、落ち着いて丁寧な対応ができる現場です。
■待合室は白を基調とした清潔感溢れる空間となっており、近隣には公園もある穏やかな環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師の欠員に伴う募集となっており、将来を見据えて店舗を支えていただける方を求めています。
■薬剤師経験3年以上の方を歓迎しており、地域密着の医療に貢献したいという強い熱意を重視します。
■管理薬剤師として店舗マネジメントに携わり、主体的に業務改善へ取り組める方を積極的に採用します。

【法人特徴について】
■患者様を大切にする理念を掲げ、薬剤師の現場への理解が深い役員が多く在籍していることが強みです。
■1分単位で残業代を支給する透明性の高い制度を導入し、管理職に対しても手当が充実しております。
■大阪北摂エリアを中心に店舗を展開しており、無理な広域移動がなく腰を据えて長く働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの桃山台駅や豊中駅からはバスで15分ほどで、お車での通勤が便利な立地です。
■主に小児科を応需しており、その他に内科や整形外科など幅広い科目を扱っています。
■1日の処方箋枚数は約130枚で、常勤1名とパート7名が在籍し常時複数名で対応します。

【想定される業務内容】
■主な業務は、門前のクリニックから応需した処方箋の調剤、監査、そして服薬指導です。
■応需科目の中心が小児科のため、お子様や保護者の方へ丁寧で分かりやすい説明が求められます。
■約1,200品目の医薬品を取り扱っているため、多様な処方に触れ知識を深めることができます。

【職場環境と雰囲気】
■落ち着いた住宅街に位置しており、地域に根差したアットホームで温かい雰囲気の薬局です。
■近年は20代から30代の若手薬剤師の入社が増えており、職場全体に活気があふれています。
■長期にわたり勤務している従業員も多く、新しく入社した方もすぐに馴染める環境です。

【こんな方にオススメ】
■調剤経験が浅い、またはブランクがあり、教育制度が整った環境で働きたい方におすすめです。
■安定した経営基盤を持つ企業で、安心して腰を据え長くキャリアを築きたい方に最適です。
■小児科領域の専門性を高めたい方や、幅広い年代の患者様とコミュニケーションをとりたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の庄内駅から徒歩8分の立地にあり、近隣の上田病院から多科目の処方箋を1日120枚から150枚ほど応需しています。
■応需科目は内科や整形外科、消化器科、循環器科、肛門科と多岐にわたり、さらには施設への在宅業務にも積極的に取り組んでいます。
■薬剤師は常勤5名とパート3名の計8名、事務員も5名在籍しており、ゆとりある人員体制で一人ひとりの業務負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件のため、現在は採用条件が緩和されており、未経験やブランクのある方でも前向きに検討いただけます。
■患者様に寄り添った丁寧な対応を大切にできる方や、周囲のスタッフと協力して円滑に業務を進められる協調性のある方を求めます。
■将来的に管理薬剤師へのキャリアアップを目指したい方や、在宅業務を通して地域医療に貢献したい意欲のある方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大阪と神戸を中心に34店舗を展開する創業45年の調剤薬局で、役員は全員が現場出身の薬剤師という現場への深い理解がある組織です。
■無借金経営を継続しており、毎年増収増益を達成しているため、安定した経営基盤のもとで昇給や賞与も着実に支給されています。
■総合病院門前から在宅専門薬局まで多様な店舗形態を持っており、本人の希望や適性に合わせた柔軟なキャリア選択が可能です。

【求人情報について】
■一般薬剤師の想定年収は420万円から530万円となっており、これまでの経験やスキルを十分に考慮した上で決定されます。
■住宅手当は本人名義であれば月2万円が支給され、さらに認定薬剤師の取得時には月3,000円の手当が付与されるなど厚遇です。
■薬剤師国保の保険料の半分を事業主が負担する制度に加え、企業独自の傷病手当金などの保障も整っているため非常に安心です。

＼未経験からの挑戦歓迎／（大阪市住之江区エリア担当より）
人柄重視の採用を行っており、実務経験が少ない方でも丁寧なサポート体制があるため安心してスタートできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の北加賀屋駅から徒歩7分ほどの場所に位置しており毎日の通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■近隣の医療機関より内科や耳鼻科をはじめ整形外科や皮膚科など多岐にわたる科目の処方箋を面で応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均70枚から80枚となっており現在は少人数体制のため少し忙しい環境です。

【想定される業務内容】
■お越しいただいた患者様への丁寧な服薬指導や調剤業務および監査業務といった一連の調剤調剤業務を担当します。
■どんな時でも患者様との密なコミュニケーションを大切にしながら地域に密着した医療の提供に携わります。
■管理薬剤師の業務は国に対する手続きがメインでありシフト作成などの負担が大きい業務は含まれておりません。

【職場環境と雰囲気】
■現在は50代の男性管理薬剤師と60代のパート薬剤師が在籍しておりアットホームな雰囲気の職場です。
■在宅業務を行っていないためお仕事の中で車の運転をする必要がなくペーパードライバーの方でも安心です。
■店舗内は少人数で運営されていますが事務スタッフとの仲も非常に良く和気あいあいとした職場環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！