大阪府｜在宅の求人検索結果1,194件

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】門真市駅 (大阪モノレール線)から徒歩3分
【契約期間】即日よりご相談可能です（2ヶ月程度）
【想定時給】2,700～3,000円
【勤務時間】
月火水金　9：00～20：00　休憩60分
（のうち実働8時間　※遅番メイン）
木　　　　9：00～18：00　休憩60分
土　　　　9：00～13：00　休憩00分
※フルタイム勤務できる方大歓迎
※基本的に11：00～20：00（休憩60分）のシフトになります。
※休憩：実働6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分
【応需科目】内科,小児科,循環器科,在宅(施設)
【応需枚数】外来20～30枚/日（外来200枚/月、施設800枚/月）
【人員体制】
薬剤師：常勤5名
事務：常時9名

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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＼　こんな薬局です！　／
■1995年に設立し、兵庫県に15店舗・大阪府に2店舗展開している企業です。
■創業以来、薬局事業を中心とした医療関連事業を積極的に展開することにより『患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり』を推進しておられます。
■スペシャリストとして薬剤師道を究める、マネージメントを学びキャリアを追求する、全てのスタッフが将来設計を描けるキャリアプランを構築しています。
■薬局の中に留まらず、外の世界でも自分の責任と裁量で活動できる『本物の薬剤師』に育ってほしいとの想いから教育にも手厚く時間をかけておられます。
■教育には特に手厚く時間をかけており、初心者でも安心の指導担当薬剤師制度を採用しています。会社で制作した調剤マニュアルをもとに、どの店舗でも運用できる共通の手順やルールを学べます。また、新卒者はもとより中途採用者にも先輩薬剤師が丁寧に指導・教育を行い、 確かな技術と知識を伝えています。

＼　コンサルタントおすすめポイント★　／
■外来は近隣の医院より内科の処方箋が1日30枚ほど。コンプライアンス意識の高い薬局なので、安心して働けます！
■正社員は在宅業務をメインに携わっていただきます。近隣店舗から担当施設を移管したため対応数増加に伴う増員募集です★
■患者様の為にも『自ら考えて処方設計をし提案できる薬剤師』になってほしいとの想いから『本物のプロフェッショナル』として成長できるフィールドを用意しています！
■ワークライフバランスを意識して、社員一人ひとりの働く価値観を尊重したいとのお考えの基運営されています。年間休日120日以上、産・育休からの復帰率100％など、働きやすい環境が整っています♪

＼　こんな方におすすめ！　／
【在宅の経験をしっかり積んでいきたいとお考えの方】
施設在宅を中心にかなり経験を積める環境です！
【20～30代の未経験薬剤師さん・新卒薬剤師さん】
店舗でのOJTを中心に先輩社員がしっかり指導します！
【勤務中はしっかり働き、休日はしっかり休む！オンオフのメリハリをつけたい方】
年間休日120日以上でお休みきちんと取得出来ます

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の花園町駅から徒歩5分の距離にあり、アーケード商店街内にあるため天候を気にせず毎日快適に通勤できます。
■施設在宅14ヶ所と個人宅60名、計600名弱の患者様を支える在宅特化型店舗であり、外来応需は1日数枚と非常に限定的です。
■常勤薬剤師6名と事務員5名の充実した体制で月間1400枚の処方箋を扱っており、多職種との密な連携が日々行われている職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■急成長を続ける法人の体制強化に伴う欠員補充の急募であり、在宅医療に対して高い意欲と熱い情熱を持って取り組める方を募ります。
■病院や企業からの転職も歓迎しており、目的と目標を明確に持ち、組織の一員として円滑な報告連絡相談ができる方を求めています。
■30代から40代の若手薬剤師が中心となって店舗を運営しているため、周囲と積極的に意見を交わし協力し合える方を大歓迎します。

【法人特徴について】
■関西を中心に35店舗を運営するハートフルケアグループの一員で、調剤以外に介護施設運営や福祉用具事業も手掛ける安定企業です。
■在宅医療のパイオニアとして月間3000件以上の実績を誇り、無菌調剤室を完備した店舗を持つなど先進的な医療を提供しています。
■代表が薬剤師会の役員を務めており、業界の最新動向に詳しく、薬剤師会費の全額助成など職能向上へのバックアップが手厚いです。

＜こんな薬局です＞
■南海高野線・浅香山駅より徒歩7分！駅より徒歩圏内ですが、お車通勤も可能です。
■総合科目を応需！幅広い処方の経験を積んでいただけます。
■施設在宅も対応しています。
■平日の開局時間は18時！オン・オフのメリハリ勤務が可能です。

＜こんな企業です＞
■堺市に2店舗展開している個人経営の調剤薬局です。
■社長も薬剤師の方となり、現場でも管理薬剤師として勤務していますので、現場理解がございます。
■施設在宅を中心に往診同行を含め、在宅にも積極的な会社です。
■同じ病院を門前として2店舗展開！ヘルプ体制も整っておりますので安心です。
■向上心の高いスタッフの方が多く、勉強会などにも積極的に参加されています。

＜こんな方にオススメです＞
■管理薬剤師経験のある方
■病院門前薬局での調剤経験のある方

■大阪府に複数店舗あり、北摂エリアにも展開する調剤薬局♪
■アットホームな社風が特徴です♪
■独立支援を行っており、将来独立をお考えの方にも勉強になる環境です♪

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

≪こんな店舗です≫
■河内天美駅が最寄り。少し距離があるので、自転車や車通勤のほうが便利です。
■大阪では希少な土日祝休み！
■路面店で、面対応です。幅広い科目で地域の皆様の健康を支えます。

≪こんな会社です≫
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。