大阪府｜正社員, 紹介予定派遣｜の求人検索結果2,853件

店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の寝屋川市駅から徒歩で8分ほどの場所に位置しており、駅周辺の利便性を享受しながら公共交通機関で快適に通勤できます。
■応需科目や処方箋枚数の詳細は、近隣の医療機関の状況に合わせて柔軟に対応しておりますので、面談時に改めて詳しくお伝えします。
■薬剤師は常勤1名とパート薬剤師数名に加え、事務スタッフも在籍しており、少人数ながらも非常にアットホームな環境で働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■法人のさらなる事業拡大を見据えた定期採用として正社員を急募しており、将来的に薬局長として店舗運営を担える意欲的な方を求めます。
■20代から40代までの幅広い層を募集対象としており、自宅を基点とした90分圏内での店舗配属に柔軟に対応できる方を歓迎いたします。
■これまでの転職回数や経験年数以上に、退職理由の正当性や仕事への姿勢を重視した選考を行うため、前向きな方は年齢不問で大歓迎です。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心にドミナント展開を推進しており、約90店舗を運営しながら大阪府下500店舗の出店を目指している成長企業です。
■社長は薬剤師資格を持つ3代目で現場への理解が非常に深く、社員を大切にしながら自由なプランを実現できる風通しの良い社風です。
■地域密着を掲げて半径500m以内に1店舗を出店する戦略をとり、高齢者が徒歩10分で通える身近な医療提供体制を構築されています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の寝屋川市駅から徒歩で12分ほどの場所に位置しており、駅周辺の利便性を享受しながら公共交通機関で快適に通勤できます。
■応需科目は内科や整形外科をはじめ耳鼻科や眼科と非常に多岐にわたっており、幅広い知識を吸収してスキルアップを図れる環境です。
■薬剤師は常勤1名とパート2名に加え事務スタッフ数名が在籍しており、相互に連携を取りながら落ち着いて日々の業務に邁進しています。

【募集背景と求める人物像について】
■法人の事業拡大に伴う体制強化を目指した定期採用の急募案件であり、将来的に薬局長として店舗運営を担える意欲的な方を求めています。
■20代から40代までの幅広い層を募集対象としており、自宅を基点とした90分圏内での店舗配属に柔軟に対応できる方を歓迎いたします。
■これまでの転職回数や経験年数以上に退職理由の正当性を重視した選考を行うため、前向きな転職を希望される方は年齢不問で大歓迎です。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心にドミナント展開を推進しており、約90店舗を運営しながら大阪府下500店舗の出店を目指している成長企業です。
■社長は薬剤師資格を持つ3代目で現場への理解が非常に深く、社員を大切にしながら自由なプランを実現できる風通しの良い社風です。
■地域密着を掲げて半径500m以内に1店舗を出店する戦略をとり、高齢者が徒歩10分で通える身近な医療提供体制を構築されています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の寝屋川市駅から徒歩でわずか7分という好立地にあり、駅周辺の利便性を享受しながら電車で快適に通勤することが可能です。
■近隣の内科クリニックを中心に1日平均40枚ほどの処方箋を応需しており、地域に根ざした医療提供に携わることが可能な環境です。
■薬剤師は常勤3名体制に加え事務スタッフも2から3名在籍しており、相互に協力しながら円滑に日々の業務を進める体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の活性化と体制強化を目的とした定期採用の急募案件であり、将来的に薬局長として店舗運営を担える意欲的な方を求めています。
■自宅を基点として90分圏内での店舗配属が可能な方を募集しており、特に20代から30代の若手やキャリアアップを目指す層を歓迎します。
■これまでの転職回数や経験年数以上に退職理由を重視した選考を行うため、前向きな転職理由をお持ちの方は年齢を問わず選考対象です。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心にドミナント展開を推進しており、約90店舗を運営しながら大阪府下500店舗の出店を目指している成長企業です。
■半径500m以内に1店舗を設けることで高齢者が徒歩10分で通える距離感を守るなど、徹底した地域密着型の経営スタイルが特徴です。
■現社長は薬剤師資格を持つ3代目であり、現場で働く社員を非常に大切にしながら、自由な発想を形にできる社風を醸成されています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪環状線の大正駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、周辺には商業施設も充実しています。
■多根総合病院や日生病院などの広域処方を応需しており、1日平均60枚程度対応しています。
■外来業務に加え、施設や居宅への在宅訪問業務にも注力しており地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■大阪と神戸を中心に30店舗以上を展開しており、創業45年の歴史を持つ安定した経営基盤があります。
■役員全員が薬剤師であり、現場の業務や実情を深く理解しているため、風通しの良い企業風土です。
■無借金経営で毎年増収増益を続けており、安定性は抜群で長く安心して働ける環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の監査システムや円盤分包機を導入しており、過誤防止などの安全管理を徹底しています。
■認定薬剤師の取得支援や外部研修への参加費補助など、スキルアップを全面的に支援しています。
■独自の傷病手当や保育料補助制度を導入しており、長く安心して働ける制度が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線および大阪メトロ玉造駅より徒歩5分の好立地にあり、眼科病院と一般病院の門前として地域医療を支える利便性の高い店舗です。
■処方箋は眼科メインで1日130枚から250枚を応需しており、計量科目が多いため枚数の割にはスムーズに業務が進むことが特徴です。
■薬剤師は常勤6名の手厚い体制で常時4名から5名が勤務しており、事務員3名と共に協力し合いながら安定した運営を行っています。

【法人特徴について】
■平成4年の創業以来、大阪府内に11店舗を展開しており、病院門前での複雑な処方経験や積極的な在宅医療への取り組みが可能な法人です。
■監査システムやロボピックなどの最新設備を積極的に導入し、薬剤師が本来の専門業務に注力できる環境の整備に尽力しています。
■採用では人間性を重視しているため、社内の人間関係が非常に良好であり、勤続20年を超えるベテランも多く在籍する定着率の高い企業です。

【勤務実態について】
■平日は18時に閉局するため残業も非常に少なく、仕事終わりの時間を趣味や自己研鑽、家族との団らんに有効活用することが可能です。
■残業代は1分単位で計算して支給されるクリーンな労務環境であり、サービス残業とは無縁の納得感を持って働ける非常に健全な職場です。
■年間休日117日に加え、実質的な週の平均労働時間は37時間程度と短めに設定されており、身体への負担を抑えた無理のない勤務が叶います。

【こんな取り組みをしています】
■ロボピックや一包化錠剤仕分け装置を導入し、機械でできる作業は自動化することで、薬剤師が患者様との対話に専念できる体制を作っています。
■夜間や休日の電話対応は本部の基幹店舗で一括して引き受けているため、現場の薬剤師に過度な負担がかからない革新的な仕組みを導入済みです。
■夏季休暇や年末年始には1週間程度の長期休暇の取得を推奨しており、社員が海外旅行などでリフレッシュできる風土を大切に守っています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線「寝屋川市駅」から徒歩3分という、毎日の通勤にも大変便利な駅前の薬局です。
■主に近隣の皮膚科からの処方箋を応需しており、1日の応需枚数は平均150～170枚です。
■薬剤師は常時4名体制で、個人宅への在宅訪問（7件）にも対応し地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■奈良県と大阪府を中心に6店舗の調剤薬局を運営し、地域社会の健康を支えている法人です。
■調剤事業に加え、保育園やベーカリーの運営も手がけており、多角的に地域貢献しています。
■講演会やイベントの開催など文化事業にも積極的に参加し、地域との繋がりを大切にしています。

【求人情報について】
■年俸制を採用しており、ご経験やスキルに応じて450万円から550万円の範囲で決定します。
■年俸を12分割して毎月お支払いするため、月々の収入が安定し生活設計が立てやすいです。
■毎年4月には本人の能力や経営状況に応じた昇給の機会があり、日々の頑張りが評価されます。

≪こんな法人です≫
■愛の医療と福祉の実現と会是地域と職員と共に栄えるチーム「Yu･ki・to･do･ku」、ゆき届いたサービスを理念として掲げる医療法人です。
■堺市～大阪南部に展開する医療法人で、昭和30年に開設されて以来、「愛の医療と福祉の実現」を基本理念とし、地域の皆さんに「最高の医療を提供する」ために、「Excellent Hospital（最高の病院）」を目指しております。
■救急医療、高度医療など、質の高い医療を提供しております。
■医療法人として定期的に新卒採用を行っているため、若い方もたくさんおられる職場です。

≪こんな病院です≫
■2024年12月近隣の総合病院と統合したことで、回復期リハビリテーション病棟40床と、地域包括ケア病棟40床の病院に生まれ変わりました。
■現在新棟の建設も進んでおり、167床の病院として2026年からスタートする予定です。
■ＪＲ和泉府中駅から徒歩4分と通勤便利な立地です。お車通勤も可能です。
■独立行政法人自動車事故対策機構（ナスバ）の委託により運営する病床も設置され自動車事故の後遺症の治療も行っています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■病棟業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会業務

≪おすすめポイント≫
■夏期休暇が7日付与されていますので、メリハリをつけてお休みを取っていただけます。
■確定拠出年金、永年勤続表彰、住宅手当や診療費補助など、福利厚生もしっかり整っています♪
■調剤未経験の方も大丈夫！新卒の方の教育ノウハウがあるためしっかりとフォローして頂ける環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■星田駅から徒歩15分の立地で耳鼻科を主に応需しており、夏は40枚、冬は80枚程の処方箋に対応します。
■薬剤師3名に加え医療事務5名が在籍しており、地域の患者様との信頼関係を大切にする活気ある店舗です。
■近隣の3施設計100名と居宅3名の在宅業務を担当しており、往診同行など高度な在宅医療を学べます。

【法人特徴について】
■大阪を中心に海外にも展開する成長企業であり、医療と介護の両軸から患者様を支える事業を展開しています。
■離職率は業界内でも極めて低い3.4％を維持しており、従業員の働きやすさを第一に追求する社風が魅力です。
■2028年までに23店舗体制を目指しており、将来のキャリアパスが豊富で縦の昇進も積極的に狙える法人です。

【勤務実態について】
■年間休日は大手企業と同等の124日が確保されており、充実したプライベートを過ごすことが可能です。
■1時間単位で取得可能な有給休暇制度が完備されており、私用や育児などライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
■勤務開始前の出勤時間も1分単位で労働時間に計上されるため、労働への対価が正当に反映される環境です。

【こんな取り組みをしています】
■経済産業省の健康経営優良法人に認定されており、従業員の心身の健康を守る取り組みを積極的に行っています。
■厚生労働省認定のくるみんマークを取得しており、小学3年生まで時短勤務が可能など子育て支援も万全です。
■月1回の面談を通じて働きやすさの改善を図っており、現場の声を大切にする組織風土が定着しています。

・・・こんな病院です・・・
■最寄駅から徒歩7分！深江橋駅・緑橋駅からラクラク通勤が可能な立地にあります。
■脳卒中センター機能を有する90床以上の急性期病院です。
■院内に託児所完備しています！（他施設に預ける場合は別途「保育料補助あり」）
■開設から10年のとても綺麗な病院様です。
■職員の定着率が高く離職率が低い病院です。

・・・こんな環境です・・・
■夜勤・当直なし♪17時までの勤務です。
■年間休日は123日♪
■有休消化率は60%以上♪
■平均残業時間は5時間/月未満♪
■外来は院外で対応しているため、院内の業務に集中できます。
■薬局長は男性で穏やかな、雰囲気の良い方です。20～30代の若手も活躍中です。
■教育環境も充実♪研修補助金で外部の研修にも積極的に参加可能です！

◇こんな企業です◇
■関西圏でグループ法人含め14店舗展開している企業様です。
■法人として「自分たちで考えて行動する」人材を育てていきたいと考えているため、積極的に医療に関わっていきたいという
想いを持った方は歓迎です。
■スタッフ同士がとても仲が良いのも魅力の一つです。
　忘年会・新年会はもとより、年に一度の観光視察、毎年5月には奈良県の大峰山登山を実施しています。
　さらに奈良カントリークラブゴルフ場を経営しているため、スタッフの優待利用可能でエクシブの利用もでき、
　リフレッシュしながら就業できる環境を整えています。

◇こんな薬局です◇
■施設在宅専門店舗になります。
■従業員が常時複数名在籍しており正社員は施設対応がメインの仕事内容になります。
■管理薬剤師は30歳代女性と責任感のある方で従業員想いです。
■在宅業務を熟知した従業員よりOJTで業務を教えていただけるため未経験者やブランクがある方でも働きやすい職場です。
■土曜日は月数回休みを取ることができますので連休希望の方にはお勧めです。
■将来必要とされる薬剤師を目指す方に必要な在宅のスキルを
　身につけたい方には是非おすすめの求人です。