大阪府の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

＼＼　こんな企業です☆　／／
■大阪に6店舗、兵庫に1店舗展開されている企業様です
■調剤薬局以外にも医療機器の販売会社を別事業として展開されています
■社長は週に1回は店舗へ顔を出されるため、風通し良く何でも相談しやすい雰囲気です♪
■社員の皆様は「親切・早い・丁寧」をモットーに日々お仕事に取り組んでおられます
■とにかくみなさん明るく元気な雰囲気で、入社の決め手は【雰囲気】のお声がトップ！次に設備含めた勤務の安心感と会社の安定性です。
■会社として安全面・効率化にはコストをかけるという会社方針で、調剤機器は大変充実しています！（全店ピッキングシステムを導入）
■今後も新規出店の構想をしていますので、新規立ち上げに興味のある方にも魅力的な職場です！
■店舗異動はほとんど無しでOK！（異動がある場合も相談の上決定致します）
■ヘルプはイレギュラーな時だけ！徒歩圏内・10分圏内ぐらいを基本とします。
■残業は全店舗10時間以内！皆様効率的にお仕事に取り組まれております

＼＼　こんな仕事内容です☆　／／
■同じビル内・近隣にもクリニックが点在していることから、幅広い科目の処方箋を応需しています。（内科・皮膚科・心療内科・整形外科など）
■処方箋枚数1日200枚程と多めですが、薬剤師さん常時7名・事務さんも同等程度の人数が効率良く働かれています。
■管理薬剤師さんはじめお人柄の良い従業員さんばかりなので、忙しくて雰囲気が良くない…といったことも一切なく、安心してご勤務いただけます！
■お仕事中は忙しいですが、お休みは皆さんで協力し合って取得されており有休取得率ほぼ100％♪希望休はご相談しやすい環境です。
■年間休日115日+有給休暇＝年間120日以上！全職員が年間120日以上お休みを取得出来ています！

＼＼　安心・安全の環境♪　／／
■こちらの店舗は基幹店舗として運営しておりますので、未経験・若手薬剤師さんも大歓迎！一からしっかりと指導していただける環境が整っています。
■20～50代まで幅広い年代の従業員さんがご活躍されています。女性が多い環境ですが、皆さん明るく親しみやすい方ばかりで楽しくお仕事されています！
■管理薬剤師さん（女性）は法人の人事担当も担っておられ、面接にも同席されることが多い方です。気さくで話しやすい雰囲気の方なので、面接時にも会われた方は特に「入社後も安心して働けます！」と仰る方も多いです♪
■スピード重視で患者様を待たせないことを念頭において業務にあたるような環境ですが、その分設備面も充実しています！監査機器やピッキングシステムなど、安全性もばっちり◎

＼＼　こんな募集です☆　／／
■採用時に一番大切にしているのは【お人柄】！それもあり、謙虚で柔軟性のある方ことが特徴的です。
■会話の中でお人柄を評価されるような面接をされるため、経験に自信がない方もご安心下さい！
■原則店舗固定での採用はされていませんが、どの店舗まで通勤が可能か？を確認して頂けます。あくまで急なお休みや人手不足の際に店舗間を超えて従業員同士で協力して運営できる環境を整えたい、という本部の意向からこのような採用形態にされていますが、無理な異動やヘルプ勤務などはありません！

＼＼　こんな方にオススメ☆　／／
■和気あいあいとした雰囲気の店舗でご勤務したい方！
■常時複数名体制の店舗でご勤務したい方！
■駅チカ・電車通勤で便利にご通勤したい方！
■週30時間程度、パートとしてご勤務したい方！

■1990年に全国初の医療モールを誕生させた会社です。
■2024年9月現在で120店舗を展開。M＆Aで拡大するのはなく全店直営です。
■企業理念の「愛をもって医療に貢献する」を胸に拡大されています。
　患者様とコミュニケーションの取れる店舗づくりに力を入れています。
　各店舗に健康機器を配置するなど、患者様の未病・予防に貢献しています。
　専門医療機関連携薬局では、がん・糖尿病などの認定資格取得も推進。
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れ、化粧品や健康食品の自社商品を開発。
　患者様の要望に合わせて、商品販売の部分から患者様と携わることができます。
■処方箋アプリの開発やプライベートブランドのアプリ販売なども行っております。
■創業以来45期連続で増収増益と、安定して成長をし続けてています。
　自己資本率60％
　4％を超えると良いとされている営業利益率は約10％！
　無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現！
　過去10年の平均売上高成長率115％と抜群の安定力となります。
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担します。
　(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
　エリア限定で勤務される方でも月20,000円の住宅手当がございます。
　(33歳11ヶ月まで・独身単身者限定・賃貸限定)
■年間休日は122日！最大7連休のサマーホリデー取得率は84％としっかり休めます。
■学術大会の開催や階層別研修棟の教育制度が充実しております。
　また、新卒入社社員は100日間研修を実施しており、安心のサポート体制です。
■未経験でもキャリアアップを目指せる環境が整っております。
　昨年採用社員の約半数が病院出身で調剤未経験、企業出身の方も多数
　半年～1年で薬局長になった方もいらっしゃいます
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、
　店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
　エリアごとに上席薬剤師という現場のスペシャリストを配置し現場に目を向けています。
■社員を大切にする風土があり、時代を先読みし環境変化にも対応しています。
　一人一台IPAD貸与・全店監査システム導入・テクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置、薬剤師が薬剤師の業務に集中できる環境を実現しています。
■パパ育休取得率81％　（エリア長も取得中）
■LGBT理解増進法に基づき社内体制整備をスタートされております。

＼出世ポジション多数でスピード昇格／（八尾市エリア担当より）
管理薬剤師手当をはじめ、実績に応じた高待遇が魅力です。年齢に関わらず、自ら手を挙げれば採用や店舗開発など多彩なキャリアに挑戦できる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■近鉄八尾駅から徒歩で3分ほどの場所にあり、駅からは屋根付きの通路があるため雨の日でも濡れずに通勤可能な好立地です。
■同じビルや隣接するクリニックより、内科、整形外科、心療内科を中心に多種多様な処方箋をバランスよく応需しています。
■処方箋は1日あたり平均150枚から200枚ほどと多く持ち込まれますが、そのぶん多くの症例に触れて深く学べる環境です。

【想定される業務内容】
■クリニックモール内の各医院から応需する複数科目の処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やかかりつけ薬剤師業務を含む丁寧な服薬指導を実施する業務です。
■外来調剤だけではなく、地域医療へのさらなる貢献を目指して、自転車で15分圏内にある個人宅への在宅訪問も行います。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤2名、パート5名、派遣1名の薬剤師が在籍しており、常時5名から6名の手手厚い体制で運営しています。
■医療事務のスタッフも常駐しており、全店でピッキングサポートに注力しているため薬剤師が対人業務に専念できます。
■店内には水槽があり清潔感あふれる明るい空間で、忙しい時間帯であってもスタッフ同士が和気あいあいと働く職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の津久野駅から徒歩5分という駅近の好立地にあり、毎日の通勤における身体的負担が極めて少ない環境です。
■外科や整形外科をはじめ皮膚科、耳鼻科、泌尿器科と多科目の処方箋を1日約40枚応需し、幅広い知識を習得できます。
■常勤薬剤師2名に加え、パート薬剤師も複数名在籍しており、チームワークを重視した安定的な運営体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は管理薬剤師候補を含む組織強化のための増員募集であり、特に自己成長意欲の高い方を急募の温度感で求めています。
■経験やスキルもさることながら、周囲と円滑に連携できるお人柄を重視しており、素直な姿勢で業務に臨める方を歓迎します。
■将来的に店舗運営や会社経営に携わりたいという上昇志向を持つ方や、薬剤師の枠を超えた挑戦をしたい方に最適な環境です。

【法人特徴について】
■全国に470店舗以上を展開する大手グループの中核企業であり、ITや臨床検査など多角的な事業展開による抜群の安定性を誇ります。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風通しの良い組織であり、トップダウンではないボトムアップの運営が魅力です。
■過剰な設備投資を抑える分、利益をしっかりと社員へ還元する方針を掲げており、業界屈指の給与水準と高待遇を実現しています。

＼驚きの有給消化率80％を達成／（堺市西区エリア担当より）
週単位での柔軟なシフト作成に加え、管理者を含めて有休取得を推奨しています。業務支援部が休暇をしっかりサポートするため、長期連休の取得も可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■津久野駅から徒歩で15分ほどの落ち着いた場所にあり、地域に深く根ざしたアットホームできれいな調剤薬局です。
■なかいホームケアクリニックや堺市総合医療センターなど、近隣や広域の医療機関から多種多様な処方箋を応需しています。
■内科や心療内科をメインに扱いながら、地域ニーズの高い居宅および施設への在宅訪問業務にも積極的に取り組んでいます。

【想定される業務内容】
■近隣のクリニックから持ち込まれる内科や心療内科の処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やセルフメディケーションに関する丁寧な服薬指導を実施する業務です。
■外来調剤だけではなく、地域医療へのさらなる貢献を目指して居宅や施設への在宅訪問業務や薬学管理もお任せします。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤1名とパート薬剤師が数名在籍しており、複数名体制を敷くことで一人ひとりの業務負担を軽減しています。
■すべてのスタッフを店舗固定にしない流動体制にすることで、偏らない人間関係とストレスの少ない職場を実現しています。
■事務スタッフのピッキングサポート体制がしっかりと整っており、薬剤師が専門的な対人業務に集中できる環境です。

＼若手から役員へ最速キャリアアップ／（堺市西区エリア担当より）
年齢不問で積極性を重視しており、30代の役員や子会社社長が多数活躍しています。入社3年でのエリアマネージャー昇格実績もあり、早期から多彩な挑戦ができる風土です。
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【店舗情報と応需状況について】
■鳳駅より徒歩10分ほどの立地で、近隣のクリニックから整形外科や内科の処方箋をメインに応需している調剤薬局です。
■処方箋枚数は1日あたり56枚となっており、少人数ながらも地域に根差した丁寧な接客と情報提供を心がけています。
■全店舗に電子マネーやPayPayが導入されており、現代のキャッシュレス決済ニーズに合わせた店舗づくりを行っています。

【想定される業務内容】
■店舗における基本的な薬剤師業務として、応需した処方箋に基づく調剤、監査、および患者様への服薬指導を担当します。
■整形外科、内科、小児科、歯科の処方箋を扱うため、多角的な調剤スキルの獲得や専門的な服薬指導の知識が身につきます。
■業務に慣れた後は、店舗での通常業務にとどまらず新卒採用や店舗開発、新規事業の立案といったαの業務へも挑戦可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師が2名と医療事務が2名在籍しており、お互いに助け合いながらアットホームな雰囲気で日々の業務を行っています。
■事務員によるピッキング業務をはじめとしたサポート体制が徹底されており、薬剤師が本来の専門業務に専念できる環境です。
■流動的なシフト体制を導入することで、特定の人間関係に依存しすぎず、ストレスを最小限に抑えられるよう工夫しています。

＼驚きの有給消化率80％を達成／（堺市西区エリア担当より）
週単位での柔軟なシフト作成に加え、管理者を含めて有休取得を推奨しています。業務支援部が休暇をしっかりサポートするため、長期連休の取得も可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■鳳駅から徒歩で9分ほどの閑静な住宅街に位置しており、近隣のクリニックから処方箋をメインに応需している薬局です。
■主な応需科目は泌尿器科と内科となっており、さらに地域医療へ深く貢献するための施設在宅業務も1件担当しています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均65枚ほどとなっており、地域に密着した質の高い接客と適切な情報提供を心がけています。

【想定される業務内容】
■近隣のクリニックから持ち込まれる泌尿器科や内科の処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やセルフメディケーションに関する丁寧な服薬指導を実施します。
■現場のサポートとして最新の電子薬歴システムや調剤監査システムが導入されており、安心して調剤業務に専念できます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常時2名の薬剤師が配置されているほか、事務スタッフの手厚いピッキングサポートがあり対人業務に集中できます。
■20代から30代の若手薬剤師が全体の50％を占めており、若い世代が中心となって活気あふれる明るい雰囲気が特徴です。
■すべてのスタッフを店舗固定にしない流動体制にすることで、偏らない人間関係とストレスの少ない職場を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の豊津駅から徒歩3分という、通勤に大変便利な駅チカの店舗です。
■精神科や小児科など幅広い科目を応需しており、処方箋は1日30～40枚です。
■薬剤師は常時1～2名体制で業務を行い、個人宅への在宅も数件担当しています。

【法人特徴について】
■関西を中心に140店舗以上を展開する、安定した経営基盤を持つ大手調剤薬局です。
■利益よりもまず患者様を第一に考え、地域に貢献することを基本理念としています。
■医師の開業支援も手掛けており、クリニックと非常に深い協力関係を築いています。

【想定されるモデル年収】
■管理薬剤師としてご活躍いただける方には、年収550万円以上のご提示も可能です。
■20代でご入社された方でも、ご経験や人柄を評価し年収500万円を実現した例もあります。
■ご自身の入社月に合わせて毎年年俸改定が行われ、頑張りが給与に反映されやすいです。

【こんな取り組みをしています】
■シフト作成や事務作業は本部が一括して行い、薬剤師が専門業務に専念できる体制です。
■「楽しく幸せに仕事をしてほしい」という代表の想いを大切にした職場づくりをしています。
■採算が合わない地域の薬局も、患者様のために運営を続けるなど社会貢献を重視します。

＼連続休暇でリフレッシュ！／（吹田市エリア担当より）
年間休日は118日あり、1週間の連続休暇を取得しているスタッフも在籍しています。本部がシフト作成を一括管理しているため、お休みも相談しやすく私生活を大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■阪急千里線の豊津駅から徒歩3分という非常に便利な場所にあり、周辺は落ち着いた住宅街で非常に勤務しやすい環境が整っています。
■近隣の医療機関より、精神科や神経内科、小児科、内科、耳鼻咽喉科、泌尿器科と多岐にわたる科目の処方箋を応需しております。
■1日あたりの処方箋枚数は30枚から40枚程度となっており、薬剤師1〜2名体制で一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導のほか、数件の個人宅への在宅業務を通じて、地域医療の最前線でご活躍いただくことが可能です。
■精神科や小児科など処方内容が多岐にわたるため、豊富な医薬品の知識を活かしながら、安全で正確な調剤サービスを提供していただきます。
■管理薬剤師候補として、ゆくゆくは店舗の在庫管理やスタッフの育成、薬局運営全般のマネジメント業務にも携わっていただく予定です。

【職場環境と雰囲気】
■マンションの1階に位置するオシャレでウッディな外観の店舗で、内装にも海外雑貨を取り入れるなど、居心地の良い空間が広がっています。
■会社全体に役職の壁がなく、社員同士が「楽しく幸せに仕事をする」ことを大切にしているため、非常に風通しが良いのが自慢です。
■事務スタッフが2名体制でピッキング等の補助を含め積極的にサポートしており、薬剤師が薬剤師業務に特化できる体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急京都本線の高槻市駅から徒歩1分の好立地にあり、近隣のクリニックから多岐にわたる処方箋を応需しています。
■処方箋は1日平均150枚から160枚を受け付けており、主な科目は婦人科や心療内科、精神科が中心となっています。
■薬剤師は常勤2名とパート4名の体制で運営しており、施設在宅については130名程度の患者様を担当しています。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に130店舗以上を展開しており、地域の健康と安心を第一に考えた店舗運営を徹底している法人です。
■薬局事業だけでなく医師の開業支援事業も手がけているため、ドクターとの協力関係が非常に深い点が特徴です。
■代表は子育て経験のある女性薬剤師であり、女性がライフステージに合わせて働き続けられる環境を整えています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は40代から50代のベテラン層が中心となっており、困った時にも相談しやすい頼りがいのある雰囲気です。
■患者様がストレスなく過ごせるよう内外装をおしゃれに整えており、海外雑貨が飾られた明るい空間が広がっています。
■役職の垣根が低くボトムアップの意見を大切にする社風のため、現場のアイデアを店舗運営に活かせる職場環境です。

【こんな方にオススメ】
■駅から徒歩1分の好立地で通勤時間を短縮し、プライベートの時間も大切にしながら働きたい薬剤師の方に最適です。
■施設在宅の経験を積みたいけれど車の運転には自信がないという方も、専属ドライバーがいる環境なら安心して挑戦できます。
■女性の働き方に理解がある会社で、将来のライフイベントを見据えながら長く安定して勤務したい方に特におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東西線新福島駅から徒歩7分、JR福島駅からも徒歩圏内と好アクセスな立地です。
■30以上の診療科を持つ約500床の総合病院から、幅広い処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名、パート2名の計4名体制で、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■ワタキューグループの一員として、医療・福祉事業を軸に安定した経営をしています。
■高齢者社会に対応するため、介護用品の販売や住宅改修なども手掛けています。
■現場の自由な発想を重視し、社員が自らサービスを生み出せる環境を整えています。

【求人情報について】
■年間休日120日、年末年始休暇もあり、しっかりと休める環境です。
■賞与は年2回、昇給も年1回あり、安定した収入が見込めます。
■育児休業取得率がほぼ100%で、女性が安心して長く働ける職場です。

【こんな取り組みをしています】
■バーコードによる過誤防止システムを全店に導入し、安心して働ける体制です。
■調剤補助の研修所を設立し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備しています。
■会社指定の研修や勉強会は勤務日扱いとなり、積極的にスキルアップできます。

【店舗情報と応需状況について】
■御堂筋線江坂駅から徒歩すぐの好立地にあり、近隣の内科クリニックより糖尿病メインの処方箋を1日約90枚応需します。
■応需科目は内科のほかに外科や耳鼻科も含まれますが、常時2名から3名の薬剤師と事務員が配置されており体制は万全です。
■夜診の時間帯も複数名体制を維持しているため、一人ひとりの業務負担が抑えられ、落ち着いて調剤業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■結婚に伴う退職者の発生による欠員補充のため急募しており、周囲と協力しながら円滑な運営を支えてくださる方を求めています。
■病院での勤務経験のみの方や調剤未経験の方も相談可能で、新しい環境でスキルを磨きたいという前向きな姿勢を重視いたします。
■管理薬剤師を目指す方や1人での管理対応が可能な方を優遇しており、これまでのキャリアを活かして即戦力として活躍できる環境です。

【勤務実態について】
■各店舗のシフト作成や事務作業は本部が一括して担うため、現場の薬剤師は複雑な事務負担から解放され本来の業務に専念できます。
■残業代は1分単位で計算される仕組みが整っており、働いた分が適切に評価されることでモチベーションの維持につながる環境です。
■連続休暇制度の利用により1週間程度の長期休みを取得した実績もあり、プライベートの時間も大切にしながら無理なく継続できます。

【想定される業務内容】
■門前の内科クリニックからの処方箋を中心に、多岐にわたる疾患の調剤や鑑査および服薬指導の業務全般を幅広く担当します。
■患者様がリラックスできるオシャレな店舗内装の中で、一人ひとりの不安に寄り添いながら健康をサポートする役割を担っていただきます。
■月1回の在宅医療研修を通じて、今後需要が高まる居宅訪問や施設対応のノウハウを具体的な事例と共に学ぶことが可能な体制です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新森古市駅からは徒歩圏内ですが、閑静な住宅街に位置する薬局です。
■総合病院の門前にあり、総合内科や小児科、皮膚科など多科目を応需しています。
■1日約100枚の処方箋を、薬剤師10名と事務員数名という厚い体制で対応します。

【求人情報について】
■これまでのご経験や年齢を考慮し、年収400万円から500万円をご提示します。
■年間休日は120日水準と充実しており、ワークライフバランスを保てます。
■家族手当や住宅手当（一律17,000円）など、各種手当が充実している点も魅力です。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月5時間と非常に少なく、ノー残業デーも設定されています。
■有給休暇の平均消化日数は10日で、休暇を取得しやすい風土が根付いています。
■産休・育休の取得率はほぼ100%で、復帰後も安心してキャリアを継続できます。

＼メリハリのある働き方を実現／（泉大津市エリア担当より）
年間休日118日に加え、1週間の連続休暇取得の実績もあります！本部がシフト作成などの事務作業を代行してくれるので、管理職でもワークライフバランスを保ちやすいですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の松ノ浜駅から徒歩2分という非常に便利な場所にあり、天候に左右されず毎日の通勤をスムーズに行うことが可能です。
■近隣の内科および耳鼻科クリニックの処方箋をメインに受けており、1日あたりの平均枚数は20枚程度と非常に落ち着いています。
■在宅対応はなく外来対応が中心の店舗ですので、お一人おひとりの患者様とじっくり向き合いたい方に最適な職場環境と言えます。

【想定される業務内容】
■内科や耳鼻科の処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導を行っていただき、地域住民の「かかりつけ」として健康をサポートします。
■管理薬剤師として医薬品の在庫管理や店舗スタッフのマネジメント業務を担当し、患者様に選ばれる薬局作りを推進していただきます。
■外来特化型の店舗ですので、複雑な施設在宅業務に追われることなく、窓口での丁寧なカウンセリングに注力することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師1名にパート薬剤師1名、事務2名の少数精鋭体制となっており、互いの顔が見えるアットホームで穏やかな雰囲気です。
■「楽しく幸せに仕事をしてほしい」という社長の想いが浸透しており、風通しが良く自分の意見を反映しやすい自由な職場です。
■役職の垣根が低くボトムアップを大切にする文化があるため、現場からの改善提案などがスムーズに通りやすいという特徴があります。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急千里線の南千里駅から徒歩約25分、または桃山台駅やJR岸辺駅からバスで10分ほどの住宅街に位置しています。
■近隣の内科や消化器科のクリニックから処方箋をメインに受け付けており、1日あたりの平均応需枚数は50枚です。
■常時薬剤師3名と事務2名の体制で運営しており、一人ひとりの業務負担が少なくゆとりを持って患者様と向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の皆様へのサービス向上を目指した体制強化のための急募であり、30代までの若手や未経験の方も歓迎しています。
■安定した大手グループの一員として長期的に就業したい方や、子育てなどライフステージの変化に備えたい方に最適です。
■門前のクリニックとの良好な関係を築きながら、丁寧な服薬指導を通じて地域医療に貢献したい意欲的な人を募ります。

【想定される業務内容】
■内科や消化器科を中心とした処方箋の調剤や監査、患者様の不安に寄り添う丁寧な服薬指導が日々の主な業務となります。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、居宅を訪問してのお薬管理や服薬フォローを通じて深く地域医療に携わります。
■薬剤師本来の対人業務に専念できるよう、研修を受けた調剤事務が補助業務を積極的にサポートする環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の平均年齢は40歳と比較的高く、経験豊富なスタッフが多いため未経験やブランクのある方も安心して学べます。
■常に複数名体制で業務を行っているため、分からないことがあればすぐに相談できる風通しの良い穏やかな雰囲気です。
■住宅街の中にある薬局として落ち着いた環境にあり、馴染みの患者様が多く温かいコミュニケーションが生まれる職場です。

■2018年に調剤薬局を設立した代表が新たに立ち上げた法人です。現在は2店舗ですが、今後の店舗展開も決まっており、堅調な成長が見込める企業です。
■代表は40代の男性薬剤師様で昔から現場に入っているため、現場の目線に立って運営を行ってくださる方でございます。
■正社員では異動も基本的には発生せず、フリーの薬剤師として社長が動かれています。
■独立希望者も大歓迎です。社長も若くして独立、今後の出店も勢いよく続けていく予定です。
■社長は先に人員確保をしてから出店というお考えをお持ちですが、様々なパイプがある中、日々案件情報が入ってくる状況です。
■正社員には二通りの働き方があり、稼ぎたい方は年収を高く、ワークライフバランスを大切にされたい方は年間休日が多く働けます。
　元々年収相場の高い薬局様ですので、年間休日が多くても年収が他と比べて低くなる事もございません！

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の喜連瓜破駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な環境です。
■近隣の内科クリニックからの処方箋に加え、60名規模の介護施設に対する施設在宅を応需しています。
■薬剤師4名と手厚い事務体制を整えており、一人ひとりの患者様に対してじっくりと向き合える職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う増員募集のため、地域医療の要である在宅業務に意欲的に取り組める方を急募しています。
■50代の方まで幅広く相談が可能であり、特に病院経験者や在宅医療のスキルを高めたい方を歓迎します。
■チームワークを大切にしながら、医師や多職種と円滑なコミュニケーションを図れる方を求めています。

【法人特徴について】
■医師が代表を務めるため医療現場との連携が非常に強く、関西屈指の在宅実績を誇る注目の法人です。
■薬剤師が対人業務に集中できるよう、1人の薬剤師に対し最大2名の事務を配置する体制を敷いています。
■在宅医療のコンサルティングも手掛けており、蓄積された質の高いノウハウを直接学べるのが魅力です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日と充実しており、日曜・祝日を含む完全週休2日制でメリハリのある勤務が可能です。
■残業代は10分単位で管理されており、パートナーとの分業により定時終業を目指せる環境が整っています。
■有給消化率は93.2％という極めて高い水準を維持しており、長期休暇の取得も柔軟に対応いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪交野線の交野市駅から徒歩5分という非常にアクセスしやすい立地にあり、毎日のご通勤が便利な薬局です。
■近隣の医療機関からの処方箋を中心に受け付けており、地域にお住まいの患者様が日常的に利用されています。
■外来業務だけでなく在宅業務にも対応しており、患者様の療養生活をお薬の面から多角的にサポートしています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の運営体制をさらに強化し、地域の患者様に安定した医療サービスを提供し続けるための募集です。
■患者様一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取り、地域医療に貢献したいという熱意をお持ちの方。
■調剤未経験の方やブランクがある方であっても、積極的に学ぶ姿勢があり、周囲と協力して業務に取り組める方。

【法人特徴について】
■地域に深く根差した運営を行っており、患者様にとって最も身近で頼りになる「かかりつけ薬局」を目指しています。
■従業員一人ひとりの働きやすさを大切にする社風があり、風通しが良く、長く働き続けられる環境が整っています。
■今後の超高齢社会を見据え、在宅医療にも積極的に取り組み、地域包括ケアシステムの一翼を担う企業です。

■堺市に3店舗展開している調剤薬局です。
■地域住民の皆様に信頼される『かかりつけ薬局』として、
　保険調剤・健康相談・公衆衛生・福祉・介護のあらゆる面での地域医療への貢献を掲げております。
■昔から在宅業務も積極的に行っておられます。地域医療にも積極的に貢献しておられ、従業員の方でワクチン接種や学校薬剤師に従事している方もおられます。
■定着率が高く、長く働いていおられる方が非常に多いです。
■従業員一人一人の働き方に合わせた働き方を提案してくださる企業で、副業も可能です。
■残業時間も少なくなっており、20時半や21時になる日は全店通してほぼございません。
■年間休日も多くなっており、ワークライフバランスも整っております。
　お子様のライフイベントの際の希望休も取りやすい環境です。