福岡市・福岡市東区・福岡市博多区・福岡市中央区・福岡市南区（福岡県）などの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線箱崎駅から車で7分、福岡市営地下鉄箱崎線貝塚駅からも車で7分の場所にございます。
■小児科、内科、皮膚科を応需しており、月間1,700枚の処方箋を扱っています。
■薬剤師4名（正社員）と事務員2名が在籍しており、安定した人員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開とサービス拡充のため、正社員薬剤師の増員を計画しています。
■地域住民の健康をサポートすることに情熱を持ち、積極的に業務に取り組める方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら業務を進められる方を求めています。

【勤務実態について】
■基本的に残業は少なく、18時半から19時にはほとんどの店舗で帰宅が可能です。
■一人あたりの処方箋枚数は1日25枚前後と設定され、無理なく投薬対応ができます。
■有給休暇の取得促進にも力を入れており、年間平均12日の取得実績があります。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域住民の生活をトータルサポートできる健康サポート薬局としての役割を担えます。
■最新の監査システムなど機械化を進めることで、効率良く業務に取り組めます。
■社員割引制度や退職金制度など、従業員が安心して働ける制度が多数用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■博多駅から徒歩7分の好立地に位置しており、内科や心療内科、精神科を中心に1日平均80枚の処方箋を応需している店舗です。
■正社員2名とパートスタッフ10名が在籍しており、複数の薬剤師が常時待機する手厚い体制で安心して日々の業務に専念できます。
■最新の電子薬歴システムや自動分包機などの調剤機器を完備しており、対人業務に集中できるよう効率的な環境が整っております。

【法人特徴について】
■創業から40年以上にわたり福岡や熊本を中心に100店舗以上を展開し、地域医療を支え続けている成長著しい地場チェーンです。
■ドラッグストア部門と調剤部門の分業が徹底されており、薬剤師は専門性の高い業務に専念できる仕組みが確立されています。
■健康経営優良法人ホワイト500に5年連続で認定されるなど、社員の健康増進や働きやすさを最優先に考える企業文化が特徴です。
【こんな方が活躍中】
■病院勤務から調剤薬局へ転身した薬剤師も多く在籍しており、充実した中途採用研修を経て即戦力として第一線で活躍されています。
■子育てをしながら時短勤務制度を活用しているパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させながら専門性を発揮しています。
■最新の医療機器やシステム操作に対して前向きに取り組める若手薬剤師が、効率的な業務遂行により店舗の主軸となっています。

≪こんな会社です≫
●全国に692店舗の薬局を展開しています。
　開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
●全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
●独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
●将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。
●子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。
●正社員の方は入社時から有給が付与されます。
そのほかにも休暇制度が充実しておりワークライフバランスを推奨している会社です。

■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、Ｍ＆Ａも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■週に1回の薬剤師会研修、年に1回の社内学術研修、随時メーカーを招いての新薬勉強会を実施。また、接遇やマナー研修制度もあります。
■学術大会等に参加する場合はレポート出せば交通費や宿泊費まで会社が補助されています。
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を吸い上げて人事に反映させております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である西鉄天神大牟田線の高宮駅から、車で10分ほどの場所に位置しております。
■広域の医療機関から処方箋を応需しており、在宅業務では約200施設に対応しています。
■薬剤師は7名、医療事務は7名が在籍しており、協力体制が整った環境で働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の対象となる施設の増加や、今後の新規出店計画にともなう増員募集となります。
■今回は将来の店舗運営を担っていただけるような、30代から40代の方を特に求めています。
■調剤業務の経験がない方でも、OJT研修などを通じて丁寧に指導していく体制があります。

【法人特徴について】
■福岡県を中心にドラッグストアと調剤薬局を100店舗以上チェーン展開している企業です。
■地域医療への貢献を重視しており、各店舗で健康セミナーなどを積極的に実施しています。
■ドラッグストア併設型や調剤単独店など、多様な形態の店舗を運営し成長を続けています。

【勤務実態について】
■全社的に残業時間の削減に取り組んでおり、月平均の残業時間は10時間以内です。
■正社員の店舗異動は本人の希望を最大限に考慮し、一方的な異動は行っていません。
■有給休暇は平均で年間13日取得されており、プライベートとの両立がしやすい環境です。
リアを築いていけます。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の大橋駅から徒歩約5分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科と整形外科で、広域処方箋も合わせ1日平均70枚に対応します。
■薬剤師は3名体制で、最新の調剤機器が導入されているため安心して勤務できます。

【法人特徴について】
■福岡を中心に熊本・長崎などへ調剤薬局とドラッグストアを100店舗以上展開中です。
■「健康経営優良法人ホワイト500」に5年連続で認定され、社員の健康を重視します。
■調剤部門の離職率は7%と低く、勤続10年以上の方も多く活躍する安定企業です。

【勤務実態について】
■店舗営業は21時までですが、シフト制で勤務し、全社の平均残業は月10時間以内です。
■産休・育休の復帰率は97%で、育児休業は小学校1年生の終了まで取得可能です。
■有給休暇の取得率は70%以上（平均13日）で、プライベートとの両立が可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■「ホワイト500」に5年連続で認定されており、安心して働ける環境が魅力です。
■ドラッグストアの商品を社員割引で購入できる、生活に嬉しい制度があります。
■3年目で管理薬剤師を目指せる教育体制があり、早期のキャリアアップが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西鉄天神大牟田線「大橋駅」から徒歩約5分と、通勤に便利な好立地が魅力です。
■九州中央病院の門前に位置しており、総合科目の処方箋を1日に約100枚応需しています。
■薬剤師は常に4名から5名体制を維持しており、互いに協力しながら業務を進めることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、地域医療への貢献に意欲的な方を心よりお待ちしております。
■チームの一員として周囲と協調し、常に前向きな姿勢で業務に取り組める方を歓迎いたします。
■総合科目を幅広く応需するため、多様な知識を積極的に吸収し成長したい方に最適な環境です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤ロボットなどの最新機器を積極的に導入し、薬剤師の対人業務強化を推進しています。
■店舗の売上に影響されない個人評価制度があり、個々の取り組みや努力が正当に評価されます。
■時間外に処方箋やOTC医薬品を受け取れるAIロボット導入など、最先端の試みを行っています。

【こんな方にオススメ】
■総合病院門前の薬局で豊富な調剤経験を積み、専門性を高めたいと考えている方におすすめです。
■ワークライフバランスを重視しており、残業が少ない環境で長期的に勤務したい方に最適です。
■充実した研修制度や資格取得支援を活用して、継続的に学習し成長したいという意欲的な方にぴったりです。

＼未経験・新卒も安心のサポート／（福岡市南区エリア担当より）
毎年多くの新卒を迎え入れている法人だからこそ、未経験からでも安心して学べる体制があります！最新の調剤監査システムも全店に完備されており、業務にすぐ慣れることができますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■お車通勤が便利な立地◎新しく綺麗な環境で働けます！
■内科・眼科・皮膚科をメインで応需予定です。
■外来対応が中心の店舗であり、日々の業務負担が大きくなりやすい在宅業務やかかりつけの対応には注力していません。

【募集背景と求める人物像について】
■新規オープン店舗での募集です。立ち上げに携われる希少な求人です！
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取りながら、チームワークを大切にして業務に取り組める方を求めます。
■将来を見据えて自発的に行動し、高いモチベーションを持って前向きにキャリアアップを目指す若手の薬剤師を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県内にて30店舗以上の調剤薬局を展開しており、クリニックの開業支援から携わることで安定成長を続けています。
■すべての店舗にローカウンターを配置しており、患者様と座った状態で落ち着いて対話ができる環境を整えています。
■独自の重量監査システムや投薬時の録画機能を全店に導入し、調剤過誤を防止して薬剤師を守る体制を構築しています。

＜こんな病院です＞
■昭和63年開設された、病床数約199床の急性期病院です。
■内科～外科まで幅広く診療しており、緩和ケアなど専門外来も行っております。
■病院内での勉強会だけでなく院外勉強会にも月1回参加しております。
■薬剤師は全員女性の方です。
■シフトは薬剤師内で話し合い決める為、希望休みも取りやすい環境です。
■最寄駅から徒歩圏内で通勤可能です。近隣にはコンビニや飲食店が多くあり充実したエリアです。

＜やりがいのある職場です＞
■病棟配置も行っており、多くの診療科を扱っておりますので多くの経験を積むことができます。
■薬剤部として患者様に最適な薬物治療を貢献できるよう日々患者様、スタッフ間でコミュニケーションをとっております。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の高宮駅、またはJR鹿児島本線の竹下駅から車で5分ほどの立地です。
■主な応需科目は脳神経外科と皮膚科で、複数の診療科目を経験できる環境です。
■水曜日と土曜日は13時までの半日勤務で、その他の平日は18時までの開局時間です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための正社員募集で、ブランクがある方もご相談いただけます。
■特に20代から30代前半の若手薬剤師が、店舗運営の中心となって活躍しています。
■キャリアアップへの意欲が高く、自主性を持って業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に33店舗の調剤薬局を運営し、毎年新規出店も行う成長企業です。
■クリニックの開業支援から深く関わっており、門前との関係は非常に良好です。
■薬剤師の独立支援制度も整備されており、将来のキャリアパスも多彩に描けます。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗は独自のコンセプトで設計されており、綺麗で働きやすい環境が自慢です。
■20代から30代の若手社員が多く、和気あいあいとした活気のある雰囲気です。
■サークル活動や歓送迎会など、店舗や部署の垣根を越えた社内交流が活発です。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の高宮駅より車で5分ほどの場所に位置し、通勤には車が便利です。
■近隣のクリニックより神経内科と内科の処方箋を1日平均30枚ほど応需しています。
■薬剤師3名と事務1名の厚い人員体制を敷いており、ゆとりを持って業務に取り組めます。
■在宅業務に関しては専任チームのサポートがあるため、業務負担が過度にかかる心配がありません。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度を高めるため、在宅業務や患者様対応に熱心な方を歓迎しています。
■チームワークを重視しており、他のスタッフと協調しながら業務を進められる方が適しています。
■経験年数が浅くても、地域支援体制への理解がありキャリアアップ志向が高い方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に薬局と訪問看護ステーションを計15拠点展開している地域密着型の法人です。
■ワークライフバランスを重視しており、直近3年間の有給消化率は平均93．3％と高水準です。
■産休や育休からの復職率が高く、子育て中の女性も安心して長く働き続けられる環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の薬剤師が多く在籍しており、子の看護休暇などを活用して家庭と両立しています。
■地域医療に貢献したいという意欲を持ち、在宅業務や患者様との対話に力を入れている方が多いです。
■長く勤務している社員が多く、平均勤続年数は7年以上と安定してキャリアを築いています。

≪こんな会社です≫
●福岡市内に9店舗展開している会社です。
●研修制度が整っており、入社後約1ヶ月は「研修カリキュラム」に沿って、薬剤師の養成に努めています。
また、入社後も継続して店舗内勉強会・フォローアップ研修・全社員勉強会・地区薬剤師会勉強会・接遇研修などを実施しています。
●全社員にて表彰式、新年会、レクレーションなども行っており、横の繋がりもしっかり作ることが出来ます。

＜こんな薬局です＞
■博多駅より徒歩4分で駅チカの店舗です。
■1日8時間、週3日からご相談が可能です。
■高時給最大2,200円までご相談が可能です。

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

≪こんな会社です≫
●福岡県を中心に95店展開しています。
●病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積む事が可能です。
また全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。
●週20時間以上の勤務で社内保険に加入できますので、家庭と両立しながら勤務できます。
●全店舗に「監査レンジ」をおいており安心して効率的に仕事ができます。
●調剤店も全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。

≪薬剤課について≫
■病棟担当薬剤師を配置して、病棟業務にも力を入れております。
■抗がん剤の無菌調製や中心静脈注射の混合等も行っております。
■院内の各種活動にも積極的に参加されています。
■診察や回診、インフォームドコンセントなどにも積極的に立ち会っております。
■薬の採用品目数は700品目程度です。
■入退院は月に50名～70名程度です。

≪こんな病院です≫
■病床数約120床のケアミックス型病院です。
■内科・外科・整形外科を中心とする14の診療科を有しております。
■九州大学病院と連携して、地域医療を支えております。
■薬に関しては薬剤師を信頼・一任されています。

≪福利厚生≫
■職員や家族の診療費の補助制度もございます。
■映画・旅行・飲食等で特典や割引を受けられる福利厚生にも加入されています。

＜こんな店舗です＞
■施設は5施設ありますが、内2施設は1名ずつの為実質3施設程度です。
■施設在宅は計150名程度で、月2回ずつの計300枚程度です。
■繁忙日は金曜日です。
■分包機や一包化以外はベテランの事務スタッフがサポートしております。
■週3～5日程度でご就業頂ける方を募集致します。
■パート薬剤師退職により、2名体制に整えるための募集です。
■最寄駅から徒歩12分程度のアクセスです。お車での通勤も可能でございます。

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に9店舗を展開する薬局グループです。
■私たちは、For The Society を経営理念の柱とし、地域社会への貢献を薬局事業を中心に取り組んでおります。
■いろんな事に積極的に取り組み、健康や長寿を願う人達への適切なアドバイスや情報提供、人生を豊かにするお手伝いができる会社を目指しています。
■在宅部門の強化充実を図るべく在宅事業部を立ち上げ、在宅に対し全方位で対応できる体制を構築しております。
■子供図書館やワークショップなどのイベントも実施しております。
■平均年齢34歳の明るく活気のある職場です。
■休憩時間などにスタッフもカフェを利用できるので、休憩時間も充実した時間が過ごせます。
■事業好調に伴う新規開局を続々と予定されています。
■店舗展開に伴い、社員教育の実施(専門的及び社会人としての研修)や地域貢献への取り組みも更に注力します。

≪店舗情報≫
■週20時間以上のご勤務ある方は社会保険加入が可能です。
■曜日・時間は相談可能です！扶養内勤務や17時までの方もご相談下さい！
■福岡市内では高時給の2100円です。
■多科目応需しており、スキルアップも可能です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があります。
■幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、OTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。


＜ワークライフバランスの推進＞
■社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。■在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。

■多彩なキャリアパス
公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
企業独自の社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
男性の育児休暇取得実績あり！
妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です