福岡市・福岡市東区・福岡市博多区・福岡市中央区・福岡市南区（福岡県）などの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である九産大前駅から車で7分ほどの場所に位置しており、通勤には車を利用することが可能です。
■門前のクリニックから整形外科とリハビリテーション科の処方箋を1日に約20枚ほど応需しています。
■整形外科に特化した専門性の高い処方箋を扱うため、特定の分野について深い知識を学ぶことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充を目的とした募集となっており、即戦力として長く活躍してくれる正社員を求めています。
■調剤経験の長さよりも人としての本質が重視されるため、周囲と円滑なコミュニケーションを取れる方が対象です。
■すべての店舗で在宅医療を実施しているため、在宅業務に対して前向きに取り組める方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来から福岡県内を中心に10店舗を展開しており、安定した基盤を持っている法人です。
■代表自身が薬剤師資格を所持しているため、現場の状況や課題を深く理解してもらえる安心感があります。
■今後は佐賀県や熊本県への新規出店を予定しており、エリアを拡大しながら成長を続けている企業です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集で、想定される年収は480万円から550万円の間で経験に応じ相談可能です。
■これまでの実績として年1回の昇給幅が非常に大きく、過去には1万5千円の昇給を達成した方も在籍します。
■産前産後休暇や育児休暇だけでなく、介護休暇の取得実績もあるため福利厚生の面でも安心の職場です。

＼挑戦できる自主性重視の社風／（福岡市早良区エリア担当より）
若手が主役となり活躍できる職場です。管理薬剤師への登用や独立支援実績も豊富にあり、意欲的な方が着実にキャリアアップできる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄空港線の西新駅から徒歩5分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い好立地な店舗です。
■近隣にある小児科医院や内科医院、泌尿器科クリニックなど複数の医療機関から処方箋をバランスよく応需しています。
■ドクター陣は比較的若い方が多いため将来の見通しが長く、門前薬局として非常に安定した経営基盤を維持しています。

【募集背景と求める人物像について】
■これからの調剤薬局を担う新しい風となってくれるような、意欲にあふれた20代から30代前半の若手を増員募集します。
■将来に向けて明確な目標を持ち、転職理由が具体的でポジティブな若きキャリア志向の薬剤師の方を求めています。
■今回の募集では全店舗への適切な人員配置の観点から、自宅からの通勤範囲内における店舗異動に対応できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に33店舗の調剤薬局を展開しており、ドクターの開業支援から深く関わることで安定成長を続けています。
■会社主導の指名制ではなく自主性を重んじる挙手制を導入しており、社員がやりたいことに挑戦できる社風が特徴です。
■全店にローカウンターを配置し、患者様とじっくり向き合える環境を整えることで顧客満足度の向上に繋げています。

【こんな方におすすめ】
■特定の店舗に固定されず、複数の店舗を経験して調剤スキルやコミュニケーション能力をバランスよく高めたい方。
■かかりつけ加算や在宅医療の点数ノルマに追われることなく、純粋に目の前の患者様への対応を第一に考えたい方。

＼残業ほぼなし！18時終業／（糸島市エリア担当より）
残業がほとんどなく18時には終業できる環境です。月2日の公休日もあり、ワークライフバランスを重視して無理なく正社員として働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の九大学研都市駅から車で15～16分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な薬局です。
■門前のクリニックから循環器科・内科を中心に、1日あたり30枚から40枚の処方箋を応需します。
■近隣店舗とのヘルプ体制が非常に充実しているため、急な欠員が発生した場合でもお互いに支え合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■福岡市内およびその近郊エリアに地域を限定して、4店舗の調剤薬局を運営している地域密着型の安定した企業です。
■「親切」「安心」「満足」の3つを基本方針として掲げており、常に患者様本位の質の高い薬局サービスを提供しています。
■今後の診療報酬改定をしっかりと見据えながら、在宅医療への対応やジェネリック医薬品の普及に積極的に取り組んでいます。

【勤務実態について】
■開局時間は月曜日から金曜日が18時までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため無理なく働き続けられます。
■残業はほとんど発生しない環境が維持されており、終業後の時間を趣味や家庭のために有効に活用することが可能です。
■土曜日の午後と日曜日、祝日に加えて月2日の公休日が確保されており、プライベートとの両立がしやすい環境です。

＼ブランク有や未経験も／（福岡市西区エリア担当より）
充実した教育制度や近隣店舗とのヘルプ体制が整っています。経験に不安がある方も周囲のサポートがあるため安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■周船寺駅からお車で7分ほどの場所に位置しており、マイカーを利用した通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■門前の医療機関から整形外科や小児科を中心に、1日あたり40枚ほどの処方箋を安定して応需しています。
■近隣店舗とのヘルプ体制が非常に充実しているため、急な欠員が発生した場合でもお互いに支え合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■福岡市内およびその近郊エリアに地域を限定して、4店舗の調剤薬局を運営している地域密着型の安定した企業です。
■「親切」「安心」「満足」の3つを基本方針として掲げており、常に患者様本位の質の高い薬局サービスを提供しています。
■今後の診療報酬改定をしっかりと見据えながら、在宅医療への対応やジェネリック医薬品の普及に積極的に取り組んでいます。

【やりがい/おすすめポイント】
■残業がほとんど発生しない環境が維持されているため、体力的にも精神的にもゆとりを持って長く働けます。
■障害福祉サービスなどを自社運営する法人だからこそ、医療と福祉の連携を肌で感じられる点が大きな魅力です。
■近隣店舗との連携による手厚いヘルプ体制があるため、お休みが取りやすく安心して日々の業務に臨めます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩11分ほどの場所に位置し、地域に根差した医療を提供しています。
■主に内科の処方箋を応需しており、1日の処方箋枚数は20枚から30枚程度です。
■薬剤師2名から3名体制で、患者様一人ひとりに丁寧に対応できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集で、これからの会社を担う若手薬剤師を求めています。
■患者様との対話を重視し、コミュニケーションを通じて学ぶ意欲のある方を歓迎します。
■明確なキャリア目標を持ち、成長意欲の高い、主体性を持った方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県内に33店舗を展開し、クリニックの開業支援から手掛ける成長企業です。
■全店舗に独自のローカウンターを設置し、患者様と座って話せる環境を大切にしています。
■社員の自主性を尊重しており、管理薬剤師への登用などは挙手制で挑戦できます。

【勤務実態について】
■有給休暇の消化率は100%を目標としており、プライベートも大切にできます。
■休日は日曜祝日に加え、毎月2日間の公休があり、柔軟に予定を組むことが可能です。
■夏季休暇や年末年始休暇は、有給休暇を利用して長期で取得することができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の賀茂駅からは車で4分、バス停からは徒歩2分と公共交通機関でも車でも通勤しやすいです。
■主な応需科目は内科・呼吸器科・小児科で、1日の処方箋枚数は平均60～70枚程度です。
■薬剤師は常時2～3名体制で、事務スタッフも複数名在籍しており、協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■これから在宅医療にも積極的に取り組むため、在宅業務の経験がある方は特に歓迎いたします。
■患者様やスタッフとの円滑なコミュニケーションを大切にし、協調性を持って働ける方を募集します。

【想定されるモデル年収】
■これまでの調剤経験や在宅業務のスキルに応じて、年収500万円から700万円を提示します。
■調剤経験が豊富で管理業務なども担える方であれば、700万円以上の高年収も目指せます。
■年1回の昇給制度が設けられており、日々の業務への貢献度が着実に給与へ反映されていきます。

【こんな取り組みをしています】
■個人宅30軒、施設1ヶ所への在宅訪問を実施し、地域の医療ニーズに積極的に応えています。
■地域支援体制加算2を取得しており、かかりつけ薬局として質の高い医療サービスの提供を目指します。
■後発医薬品の使用割合80%を維持し、患者様の薬剤費負担軽減にも貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の賀茂駅からは車で4分、バス停からは徒歩2分と公共交通機関でも車でも通勤しやすいです。
■主な応需科目は内科・呼吸器科・小児科で、1日の処方箋枚数は平均60～70枚程度です。
■薬剤師は常時2～3名体制で、事務スタッフも複数名在籍しており、協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■これから在宅医療にも積極的に取り組むため、在宅業務の経験がある方は特に歓迎いたします。
■患者様やスタッフとの円滑なコミュニケーションを大切にし、協調性を持って働ける方を募集します。

【想定される給与】
■福岡市内では貴重な時給2,500円も可能でございます。
■調剤経験が豊富な方であれば、より高い給与提示を頂ける可能性もございます。
■年1回の昇給制度が設けられており、日々の業務への貢献度が着実に給与へ反映されていきます。

【こんな取り組みをしています】
■個人宅30軒、施設1ヶ所への在宅訪問を実施し、地域の医療ニーズに積極的に応えています。
■地域支援体制加算2を取得しており、かかりつけ薬局として質の高い医療サービスの提供を目指します。
■後発医薬品の使用割合80%を維持し、患者様の薬剤費負担軽減にも貢献しています。

＜法人特徴＞
■病床数228床の総合リハビリテーション病院です。
■多くの理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍しており、チーム医療を大切にしております。
■リハビリテーションの指導医もおり、リハビリテーション学会の専門医取得も積極的に支援しております。

＜薬剤部のご紹介＞
■外来は院外処方となるため、主な業務内容は入院患者様の調剤・監査業務となります。
■薬剤師の人数は常勤3名・パートの方が2名となります。
■17時台終業のため無理なくご就業できる環境です。
■休日は、日祝+土曜日(月2回)のため、土日休みも可能な環境です。
■カルテは電子となります。
■各種クラブ活動(マラソン・野球・サッカー・ゴルフ)も盛んでございます。

＜こんな病院です＞
■約180床のケアミックス病院です。
■地域に密着した看護力と介護力のバランスが取れた「ケアミックス型病院」として充実しています。
■オーダリングシステム・電子カルテも導入しています。
■注射約、持参薬管理、病棟業務等、病院薬剤師として幅広い経験を積める職場です。

【法人特徴について】
■1981年の創業以来、福岡県内を中心に10店舗を展開しており、今後は佐賀県や熊本県への新規出店も計画している成長企業です。
■AI調剤ロボットを積極的に導入することで調剤業務の効率化を図り、薬剤師が患者様一人ひとりと向き合う時間を創出しています。
■代表自身が現役の薬剤師であるため現場の苦労や状況を深く理解しており、風通しの良い組織作りを大切にされている法人です。

≪こんな病院です≫
■2018年に新築移転をした為、綺麗な病院になります。
■250床以上のケアミックス型救急指定病院です。
■「医療技術部」に所属し、他職種との連携を大事にしながらチーム医療に取り組んでいます。
■近隣には商店街などがあり、勤務後のお買い物にも便利です。

＜店舗情報＞
■内科・皮膚科・心療内科を応需しております。
■最寄り駅から徒歩2分程度とアクセス良好です。博多・天神エリアからも通勤がしやすいエリアです。
■加算取得やかかりつけに積極的に取り組んでいる店舗です。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。
■会社の収益が高ければ、社員の皆さんに給与として還元をしており、頑張りに応じて評価頂ける会社です。

＜ワークライフバランスの推進＞
■お客様の満足度をあげるには社員の満足度を上げるしかないと考えており、社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）
■正社員の就業時間は、週40時間の月単位の変形労働時間制。長時間になりがちな医療業界で「全社員残業ゼロ（繁忙期除く）」を目指しております。
■九州ではめずらしい完全週休2日制の薬局で年間休日115日ございます。プライベートの充実が仕事の質につながるという観点で、「従業員満足がお客様満足につながる」という理念の根幹であり、長年従業員から愛される秘訣です。
ハートクロス休暇(長期有給消化制度)や育休・産休取得率が高く、長く働くことが出来る職場環境です。

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■社員教育に関しては、基本研修から興味ある分野を学べるテーマ別研修があり、その他年次や役職に合わせた研修が充実しています。
■がん専門薬剤師は、九州がんセンターと九州大学病院と提携をしており、症例集めなどは可能です。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの吉塚駅からは徒歩5分ほどで到着し、毎日の通勤ストレスが少ない好立地な環境です。
■内科や皮膚科をはじめ、心療内科や歯科など多様な処方箋を1日約35枚ほど応需しています。
■正社員の薬剤師3名と事務スタッフ1名が在籍しており、協力体制が整っている安心の職場です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、地域医療に深く貢献している安定した経営基盤があります。
■社員教育に力を入れており、基本研修から専門分野まで個人のレベルに合わせた学びの機会が豊富です。
■育児休暇の取得率が非常に高く、ライフステージの変化に柔軟に対応できる働きやすい環境を整えています。

【勤務実態について】
■週40時間の変形労働時間制を採用しており、メリハリをつけて業務に取り組める勤務体系となっています。
■長時間労働の抑制に取り組み、繁忙期を除いて全社員の残業ゼロを目指している働きやすい環境です。
■最新の機器やアプリを導入することで業務効率化を図り、スタッフの負担軽減を積極的に進めています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の子育て世代が多く活躍しており、互いに協力し合いながら働ける理解のある職場です。
■社員同士の仲が良くアットホームな雰囲気があり、急なトラブルや休みの際もフォローし合える体制です。
■近隣店舗との連携もスムーズに行われており、ヘルプ体制が整っているため安心して業務に集中できます。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR香椎線の土井駅から車で4分ほどの立地にある薬局で、車通勤が可能であるため通勤に便利です。
■ 応需科目は内科、在宅（居宅・施設）、総合科目であり、施設在宅が9割を占める店舗でございます。
■ 処方箋応需枚数は30枚から40枚/日で、常勤3名（うち1名産休中）、パート2名、事務という体制で業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回致し方ない理由で退職者が出るため後任管理薬剤師募集となります。在宅業務に積極的に取り組める方を求めています。
■ 経験は不問で、年齢や性別に関わらず意欲のある方を歓迎しており、特に子育て中の方も働きやすい環境です。
■ 平均年齢が高いため、将来的には若い世代に交代していく必要があり、長期的に活躍できる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■ 福岡市内の東区や早良区を中心に調剤薬局を3店舗運営している地域密着型の法人でございます。
■ 放課後等デイサービスなど、主に障害者児童福祉事業を多く手掛けており、多角的な事業展開を行っています。
■ 調剤薬局では外来以外に在宅に力を入れた取り組みを行っており、地域医療への貢献を目指しています。

【求人情報について】
■ 給与は580万円から600万円が想定されており、これまでのご経験を考慮した上で決定されます。
■ 昇給は年に1回あり、1ヶ月あたり1.00%から1.50%の昇給率の実績があるため、着実に年収アップが可能です。
■ 賞与はございませんが、時間外手当や通勤交通費、インフルエンザ予防接種補助などが支給されます。

≪こんな病院です≫
■2018年に新築移転をした為、綺麗な病院になります。
■250床以上のケアミックス型救急指定病院です。
■「医療技術部」に所属し、他職種との連携を大事にしながらチーム医療に取り組んでいます。
■近隣には商店街などがあり、勤務後のお買い物にも便利です。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の雑餉隈駅から徒歩で6分ほどの場所に位置しており、昨年オープンしたばかりの新しく綺麗な薬局です。
■門前のクリニックより脳神経外科や内科、整形外科の処方箋を面対応で応需しており、幅広い知識をバランスよく吸収できます。
■処方箋の応需枚数は1日あたり約70枚となっており、薬剤師5名体制でゆとりを持って丁寧に1枚ずつ監査や調剤を行えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる店舗展開と組織の活性化を見据えて、新しい風を吹き込んでくれるフレッシュな正社員の増員募集を行っています。
■経験の長さよりも学ぶ意欲や出身大学などの学歴を重視しており、何事にも前向きに挑戦できる柔軟な方を歓迎いたします。
■明るい挨拶や円滑なコミュニケーションを大切にしながら、周囲のスタッフと協力して店舗を盛り上げられる方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県内において30店舗以上の調剤薬局を運営しており、クリニックの開業支援から関わることで着実に成長を続けています。
■会社からのノルマは一切なく、点数を過度に意識することなく目の前の患者様の対応にしっかりと専念できるのが大きな特徴です。
■自社開発の重量監査システムや投薬時の録画機能、散剤監査システムを全店に導入し、薬剤師を過誤から守る努力をしています。

【求人情報について】
■正社員としての採用を行っており、提示される想定年収は400万円から480万円程度でこれまでの実績や経験を考慮します。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計4.1ヶ月分の高水準な支給実績があり、日頃の貢献度がしっかりと還元される仕組みです。
■手当項目として通勤手当や時間外手当が完備されているほか、特定の地域店舗への配属の際には地域手当も用意されています。

＼完全週休2日制で私生活も充実／（福岡市東区エリア担当より）
完全週休2日制を導入しており、無理のないシフトでプライベートの時間も大切にしながら働ける環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR土井駅から徒歩8分の好立地で、商業施設内に位置する薬局です。
■皮膚科や整形外科を中心に、1日に150枚以上応需しています。
■薬剤師は正社員3名、パート2名体制で、常時4～5名で勤務しています。

【法人特徴について】
■福岡市内で調剤薬局を2店舗運営している企業であり、地域に密着した安定感のある経営基盤を誇っています。
■開業コンサルティング事業を専門的に手掛けており、医師の開院支援と連動した確実な店舗展開が強みです。
■これまでに50名以上のドクターをプロデュースした実績があり、今後の成長性も非常に高い法人です。

【職場環境と雰囲気】
■門前のクリニックは開業支援をしたドクターのため、関係性が良好です。
■管理薬剤師は50代女性、他に30代の方もおり幅広い年齢層の方が活躍中です。
■穏やかな雰囲気で、社員を大切にしている社風が魅力の会社です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線・西鉄貝塚線の千早駅から車で12分ほどの立地であり、車や自転車、公共交通機関で通勤可能です。
■ 内科、整形外科、小児科など複数科目を応需しており、160枚/日という高枚数を複数名体制で対応しています。
■ 薬剤師は正社員10名、パート2名の計12名体制と事務員7名で、チームワークを活かし高枚数に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は企業としての増員募集であり、管理薬剤師として薬局運営に携わりたい意欲的な方を求めています。
■ 調剤経験のある方を歓迎しており、20代から40代までの方が基本ですが、募集状況によっては年齢不問のエリアもございます。
■ 経験豊富な方を希望しており、処方も多岐に渡るため、これまでのスキルを活かして店舗運営に貢献できる方を求めます。

【法人特徴について】
■ 東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社であり、安定した経営基盤のもとで働けます。
■ 福岡県内を中心に51店舗を展開しており、本部からの応援体制も整っているためヘルプ体制も充実しています。
■ 医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をオープンするため処方元との関係も良好です。

【求人情報について】
■薬歴は音声入力できるものを昨年導入し、投薬しながら薬歴記載ができ、残業を減らす努力をされております。
■ 昇給は年1回5月に、賞与は年2回あり、安定した収入を得ながら長期的なキャリアを築けます。
■ 住宅手当、時間外手当、退職金制度、産休育休実績など各種手当や福利厚生が充実しています。

≪こんな薬局です≫
■福岡市内にも複数店舗がある為ヘルプ体制も整っています。
■子供たちが楽しく来局できるよう外観と室内は明るく、そして動線の良い快適な環境にする工夫をしています。
■枚数は160～200枚/日いくこともあり、スタッフ人数も多いなか業務をこなされておりチームワークが抜群です。
■ドライブスルーも併設しており、遠方からも広域の処方がくることもございます。

≪こんな会社です≫
■福岡県内を中心に51店舗を展開しています。
■本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できる体制が整っております。
■調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をOPENするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です

≪充実の研修制度≫
■医療従事者として必要なマナーや知識を高めるための研修・セミナーを、各々のプロフェッショナルを講師として招いて実施するなど教育面のサポートも手厚いです。
■個々の職員の適正・学ぼうという意欲を評価して、実務経験を積むための研修先等を探すなど、やる気のある方にはフレキシブルに対応して頂けるためスキルアップを目指せます。
■管理職研修、疾患別研修などの社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。

＜こんな薬局です＞
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分だけでなく、関東圏・関西圏にも出店をしており現在79店舗を展開しております。
■創業時より力を入れている「医療モール型」出店。アガペは病院との連携を強め、医療の架け橋となりたいと思っております。　複数の個人診療所などを含めた医院を結ぶハブのような役割を担い、地域の病院との連携を強めています。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
グループ会社のアガペファームでは「食」にスポットを当てショウガやピーマン等を栽培しています。
採れた作物はＯＴＣ化して自社で販売もされています。九州産業大学と協力されております。
■昇給に関しては設立以来、毎年実施。経営面も安定しております。
■管理者になれば基本給だけではなく、管理者手当も昇給いたします。年収増を目指される方は管理者になることが近道です。
■薬歴はウィンディ―の「ラクレキ」で統一されています。

＜店舗情報＞
■病院門前の薬局で内科・整形外科をメインに応需していますが、その他幅広い科目の処方箋も応需しています。
■薬剤師は常勤2名、パート1名体制で余裕ある人員配置となっており無理なく勤務できる環境です。

＜研修制度・キャリアプランについて＞
■各経験年数等に応じた研修があり、段階的にスキルアップが可能です。
【全体研修 (年1回)、管理者研修 (年4回)、管理薬剤師会議 (3ヶ月1回)、中堅社員研修（年４回）、新入社員研修、中途採用研修】
■認定薬剤師、健サポ研修等の費用補助をして下さるため、しっかりとしたサポート体制と環境がございます。
■中途で未経験の方も活躍する環境があり、早い方は4年程度でマネージャーに昇格する方もいらっしゃいます。
■薬剤師としての活躍の場だけでなく、開発部門等将来的な活躍の場も幅広いです。