川崎市宮前区の求人検索結果81件

≪こんな薬局です≫

○地域密着型の一店舗経営。アットホームな雰囲気が自慢です！

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の宮前平駅から徒歩1分と、通勤において非常に便利な好立地です。
■皮膚科や整形外科に加え、耳鼻科や心療内科など幅広い科目を応需しています。
■1日平均70枚から80枚の処方箋を、常時3名から4名の薬剤師で対応する体制です。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗を展開しており、地域密着型の運営を行っている企業です。
■管理栄養士が多数在籍しており、食事や運動の側面からも健康をサポートしています。
■最新の監査システム導入などIT化を推進し、業務効率化を図っている点が特徴です。

【勤務実態について】
■残業時間は1分単位で計算され、働いた分の給与はしっかりと全額支給されます。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日とプライベートも充実させられます。
■有給休暇は1時間単位で取得が可能であり、産休や育休の取得実績も非常に豊富です。

【こんな取り組みをしています】
■地域の方々の健康を支えるために、店舗ごとに独自の健康イベントを開催しています。
■管理栄養士や理学療法士と連携し、薬以外の側面からも患者様の健康を支援します。
■調剤過誤防止のために最新の監査システムを導入し、安全性を高める努力をしています。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。（在宅実施店舗率99％）
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しています！
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。

≪店舗特徴≫
■宮前平駅目の前、駅前通りを渡った先にあります！
■同ビル内のクリニックモールから内科、消化器科、心療内科、皮膚科、整形外科、耳鼻科を応需。約90枚/日程度の処方箋対応がメインです。
■同じフロアに2店舗併設されており、この店舗は比較的剤数の少ない処方箋やスピードを優先されたい患者様を対応しています。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます（在宅実施店舗99％）
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。

≪店舗・業務特徴≫
■閑静な住宅街の中にあるクリニックモール隣にある薬局！
■クリニックモールは駐車場も完備されており、利便性が高く近隣以外にも車で通院される患者様も多くいらっしゃいます。
■内科、整形外科、歯科を中心に約100枚/日程度の処方箋を応需しています。

≪こんな方に≫
■マネジメントやスペシャリストと自身に合わせたキャリアを積みたい方
■外来と在宅両方の経験を積みたい方
■教育制度が整っているところで働きたい

≪教育制度≫
■入社後研修・e-ラーニング・年次別フォローアップ講座・新任ストアマネジャー講座・調剤未経験者に対しては本社にて、8日間の座学研修(中途入社は2日間)・薬剤師のスキルアップ（約20種類）・マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など自身の希望に合わせて選択可！

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。（在宅実施店舗99％）
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。

≪店舗・業務について≫
■鷺沼駅から徒歩2分、駅前の桜並木通りの前にある薬局です。
■通りを挟んで向かいにある皮膚科、内科、精神科、整形外科、小児科クリニックから処方箋を応需しています。
■コンパクトなスペースながら、投薬台は3台確保されています。（投薬台の前に椅子があり、患者様からの相談にもじっくり対応可）

≪教育制度≫
■入社後研修　
■e-ラーニング　
■年次別フォローアップ講座　
■新任ストアマネジャー講座　
■調剤未経験者に対しては本社にて、8日間の座学研修(中途入社は2日間)　
■薬剤師のスキルアップ（約20種類）　
■マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。

≪店舗について≫
■鷺沼駅から徒歩2分、駅前の5階建てマンションの地下にあり、徒歩圏内に4店舗ドミナント展開されています。
■同じビル内にある内科、眼科、耳鼻科クリニックから約90枚/日程度の処方箋を応需しています。
■管理栄養士もいらっしゃり、栄養面から患者様の健康サポートを行うことが出来ます。

≪こんな方に≫
■教育制度が整った環境でスキルを身に付けたい
■外来と在宅両方の経験を積みたい（在宅実施店舗率99％）
■マネジメント・スペシャリストと自身のキャリアを選択したい

≪教育制度≫
■入社後研修
■e-ラーニング　
■年次別フォローアップ講座　
■新任ストアマネジャー講座　
■調剤未経験者に対しては本社にて、8日間の座学研修(中途入社は2日間)　
■薬剤師のスキルアップ（約20種類）　
■マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の宮前平駅から徒歩2分と、通勤に非常に便利な立地です。
■近隣のクリニックから内科と小児科の処方箋を主に応需しています。
■1日の処方箋枚数は約35枚で、薬剤師3名体制でゆとりを持って対応できます。

【勤務実態について】
■残業は月平均2～3時間と非常に少なく、定時で帰宅できる日がほとんどです。
■有給消化率は84％と高く、半日単位での取得も可能で柔軟に休めます。
■お子様が9歳になるまで時短勤務が可能で、男性の育休取得実績もあります。

【職場環境と雰囲気】
■社員アンケートでは「人間関係」や「職場の雰囲気」の良さが高評価です。
■経営層との距離が近く、専用ツールで社長に直接相談できる風通しの良さです。
■1人あたりの処方箋枚数を約20枚に抑え、落ち着いて業務に取り組めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■明確な等級制度（8段階）があり、キャリアプランを描きやすい環境です。
■一般薬剤師からリーダー、副薬局長、薬局長へと着実に昇進が可能です。
■管理薬剤師への道も開かれており、店舗運営に深く携わることができます。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。

≪こんな店舗です≫
■門前に内科、外科、消化器科のクリニックがあり約30枚/日程度の処方箋対応をしていたいただきます。
■門前クリニックのドクターは在宅にも積極的に取り組まれており、通院が出来なくなってしまった患者様には訪問在宅サービスを行っています。

≪教育制度≫
■個人のスキル・希望に合わせて選択可
・入社後研修　
・e-ラーニング　
・年次別フォローアップ講座　
・新任ストアマネジャー講座　
・調剤未経験者に対しては本社にて、8日間の座学研修(中途入社は2日間)　
・薬剤師のスキルアップ（約20種類）　
・マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など

＜こんな企業です＞
■全国に調剤薬局を展開している大手企業です。
■転勤の有無は選択可能です。
■社長は現場出身者のため、現場の意見が通りやすい風通しの良い社風です。

＜こんな店舗です＞
■宮崎台駅から徒歩2分、駅前の桜並木通り沿いにあるビルの1階です。
■同じビルにクリニックが3件（内科、眼科・耳鼻科・整形外科）入っており処方箋を応需しています。

＜教育制度＞
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　スキルランクは年1回の試験や資格の有無、経験などによって決定し、ランクに応じて必要な各種研修を受講できる教育制度を取り入れています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は新百合ヶ丘駅や宮前平駅で、そこからバスで約22分の場所に位置しています。
■応需科目は主に内科と精神科で、専門病院の処方箋を中心に1日約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート複数名が在籍し、常時4名から6名体制で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制強化を目的とした欠員補充のための正社員募集となります。
■調剤未経験の方やブランクがある方でも、意欲があれば応募可能で、教育体制も万全です。
■将来的に管理薬剤師を目指す意欲のある方や、主体的に行動できる方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社から成る大手グループの中核企業であり、安定性は抜群です。
■全国に470店舗以上を展開し、年間100店舗のペースで拡大を続ける成長企業です。
■役職に関わらずフラットに意見交換ができる組織で、社員の「やりたい」を応援する社風です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に多く、プライベートの時間も大切にできます。
■シフトは本社が一括して1週間単位で作成するため、急な予定や休暇にも柔軟に対応可能です。
■有給休暇は入社3ヶ月後に10日付与され、オンラインで気軽に申請できる環境です。