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◆派遣就業についてのポイント◆

①弊社が雇用主となり、弊社社員として就業する雇用形態です。
②給与・福利厚生は弊社より支給いたします。
（通勤手当全額支給・労災保険、薬剤師賠償責任保険完備社会保険・雇用保険完備・有給休暇など）※契約時間数により異なります。
③派遣期間は、調整の上決定いたします。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■大阪で8店舗薬局を展開している調剤薬局でございます。
■社長が医師の為、横の繋がりが強く、在宅業務も積極的に行っております。
■常勤の方が在宅で店舗外に出ることが多いため、事務の方の人数も多めに配置されています。
■１人の薬剤師に対して、1,5人～2人の事務が在籍しているとの事。薬剤師資格を必要としない業務については、事務が行ってくれているので、薬剤師は対人業務に集中して取り組むことができます。（ピッキングや薬の一包化なども薬剤師の指示の下、事務が行ないます）
■社長が薬剤師の方の意見をきちんと取り入れてくれるため、薬剤師として働きやすい環境にあり、社長のもとで働きたいという社員の方が多いです。
■隔週で医師との往診同行と、薬剤師単体でのバイタルチェックも行っている為、薬剤師として勉強したことをしっかりと活かせる環境です。
■医師による勉強会、漢方勉強会、e-ラーニングなど勉強のための機会は、定期的に開催されています。
■社長はファーマシーニュースブレイクで取り上げられるほど、他社からも注目度の高い社長です。
■インターンシップで学生受け入れを行っております。
■正社員採用の面接に関しては、店舗見学（施設訪問同行）→会長・社長・常務の３人で面接予定。
■在宅のコンサル会社をグループにもっており、実際に他社に社員を派遣し、在宅のノウハウを伝える取り組みを行っています。
■漢方の勉強会も会長を講師に、月1回土曜の夕方に2時間、出勤扱いにて講義を実施しております。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■喜連瓜破駅から徒歩5分♪勤務しやすい立地にあります！
■在宅を多く担当しており、地域に根付いた薬局運営をしています！外来は内科を中心に少し来ます。
■30～50代の方がご活躍されており、明るい職場となっています！
■電子薬歴・分包機・監査システム等のシステム環境も整っており、効率よくお仕事していただけます。

・・＊ こんな方に ＊・・
■夕方まで勤務を希望する主婦さん！
■明るい雰囲気良い薬局で勤務したい方♪
■病院経験のみでも薬局で勤務したい方！
　複数人のスタッフが勤務していますので、困ったことがあればすぐに聞ける環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の放出駅から歩いてわずか2分という、通勤に大変便利な立地です。
■主な応需科目は耳鼻咽喉科と小児科で、処方箋は1日平均80枚から150枚程度です。
■薬剤師は常時3名から4名体制で勤務しており、協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■チームの一員として長く貢献してくださる方を求めています。
■子供の教育について熱心な方や、子育て支援に積極的に関わりたい方を歓迎いたします。
■将来的に管理薬剤師を目指す意欲があり、主体的に業務改善に取り組める方も募集しています。

【法人特徴について】
■こちらは1店舗のみを展開しており、地域に根差した薬局経営を大切にされています。
■代表は女性薬剤師で、家庭やプライベートとの両立に深い理解があるのが特徴です。
■スタッフの心の成長も大切にする方針で、全員で協力し合える温かい風土があります。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算して支給されるため、サービス残業の心配なく安心して働けます。
■繁忙期は冬季となりますが、閑散期は比較的落ち着いて業務へ取り組むことが可能です。
■スタッフ同士が協力する文化が根付いており、突然のお休みなども相談しやすい環境です。

＊＊＊こんな企業様です＊＊＊

■医療関係の卸業をされていた社長様が、ドクターとの繋がりで初めて薬局を開局され、
以来、神戸・大阪を中心に20店舗近く展開されています。

■在宅開拓の営業や、学術・教育担当の薬剤師など、現場以外のフィールドで活躍する社員もいらっしゃいます。

◇こんな企業です◇
・年間休日120日の実績があります！（2012年度）
・1人薬剤師になる事は無く、常に複数薬剤師での勤務となります。
・中高齢者歓迎、 職場の雰囲気が良く働きやすい職場です。

＼＼こんな法人です／／
■東大阪市を中心に7店舗展開する地場の調剤チェーン薬局となります。
■いずれの店舗もクリニックとのマンツーマン型で、門前Dr.との関係性は社長がしっかりとフォローされているため良好です。
■社長は大阪府薬の理事もされており、他の薬局お手本となることを念頭に薬局運営をされています。
■定期的にメーカーとの勉強会を開催し新薬の勉強もしっかりできます。
■スタッフの半数以上が開局時からのメンバーで、定着率の良い会社です。

＼＼こんな薬局です／／
■喜連瓜破駅から徒歩3分でアクセスしやすい立地です。
■門前クリニック（内科, 小児科）を中心に1日60～70枚程度の処方がきます。
■上記処方箋枚数を常勤3名、パート4名で常時2～3名体制で対応しています。
■クリニックからの処方箋の他にも在宅（施設・居宅）を実施しております。

＼＼こんな働き方です／／
■残業もあまり発生せず、シフトの時間どおりにご帰宅いただけます。
■店舗間の距離が近く、応援体制もしっかりと組まれているため、休みの融通が利く働き易い環境となります。

◇こんな企業です◇
・年間休日120日の実績があります！（2012年度）
・1人薬剤師になる事は無く、常に複数薬剤師での勤務となります。
・中高齢者歓迎、 職場の雰囲気が良く働きやすい職場です。

■2020年6月に設立をした調剤薬局となります。
■自発的に行動ができる薬剤師を育てる環境が整っている会社です。
■地域の患者様から愛される調剤薬局を真剣に考えて行動しております。

■当社は1999年に設立され、現在は大阪を中心に関西圏に約90店舗展開をする地元調剤チェーン薬局様で、
　主にクリニックの門前薬局の展開を得意としており、マンツーマン型・モール型への出店がメインとなります。
■2025年にスギHDの一員となり、教育制度や充実した福利厚生を受けられるメリットに加えて、
　地域密着型薬局ならではの温かさを持ち合わせた会社です。
■長くお勤めの方が多く離職率が非常に低い企業様です。
　薬局経営において厳しくなってきている昨今ですが、職員一人一人を大切にされており、その方々の生活背景を鑑みて頂けるため、
　無理な異動の相談や上層部からの厳しいノルマが課せられることも少なく、従業員の満足度を高く保つことができています。
■人員配置も都度見直しがあり、状況に合わせてグループ企業からの出向依頼を行ったり、職員に負担のかからないように考えてくださる会社です。
■代表は患者様と向き合う時間を増やせるよう、機械化に積極的なため、各薬局には必要な機器類は一通り揃っています。
■安心して働いて頂きたいという考えから、病気入院補償制度等もございます。
　産前産後休暇・育児休暇は100％取得。常時3-4名は取得されています。
■年間休日は暦により変動がありますが120日以上ございます。
　また、入社後3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇を付与されています。
　有給休暇の利用推進も行っておりますので、120日＋有給休暇5日＋リフレッシュ休暇5日と実質年間休日130日～の組織になっており、
　ワークライフバランスに定評があります。
■自社社内の教育研修だけでなく、関連会社で実施している年間50講座以上の研修プログラムへの参加も可能！

■現在はご夫婦で運営されている薬局です。
■2024年4月に継承して当法人にて運営
■奥様はしばらくの間は医療事務としてサポートをしていただけます。
■馴染みの患者さんが多く、地域の方々からの健康相談なども受けています。
■1日の処方枚数は50枚程度となります。
■薬剤師さんは1日2名体制でのシフトを形成いたします。
■在宅業務も含まれますが計6件で電動自転車範囲のみとなります◎