大阪市天王寺区｜年間休日120日以上の求人検索結果19件

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の四天王寺前夕陽ヶ丘駅から徒歩3分と、非常にアクセスしやすい場所にございます。
■主な応需科目は内科と循環器科で、その他に約200名規模の施設在宅も担当しております。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍しており、協力しながら業務を進めていく体制です。

【勤務実態について】
■残業は月平均5時間から10時間程度と少なく、プライベートの時間を確保しやすいです。
■有給休暇の取得率は100%を誇っており、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■2～3ヶ月に1回程度のオンコール当番がありますが、手当が支給され、収入アップにも繋がります。

【想定される業務内容】
■業務の中心は施設在宅となり、調剤から服薬指導、薬の管理まで一貫して担当します。
■担当施設の往診同行率は99%に達しており、医師と密に連携しながら業務を進めます。
■外来の処方箋応需もあり、地域にお住まいの患者様との関わりも大切にしています。

【こんな取り組みをしています】
■施設在宅に積極的に取り組んでおり、医師との往診同行率は99%と非常に高い水準です。
■在宅業務に力を入れつつも、年間休日120日以上を確保し、働きやすさを追求しています。
■年1回の全体会議や親睦会を通じて、全社員が一体感を持ち、情報共有できる機会を設けています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR桃谷駅から徒歩1分と好立地で通勤が非常に楽な薬局でございます。
■耳鼻科と小児科をメインに、様々な医療機関からの処方箋を応需しています。
■1日あたり約100枚の処方箋を応需しており、薬剤師5名と事務4名で協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■関東から四国まで約110店舗を展開し、創業12年で100店舗を達成した成長企業でございます。
■グループ全体で地域包括ケアを担うため、介護施設や訪問看護事業も運営しています。
■社員の成長を会社の成長と捉える「笑顔創造カンパニー」の理念を掲げ、従業員を大切にしています。

【勤務実態について】
■年間休日が125日、完全週休2日制でプライベートも充実していただけます。
■有給休暇は消化率80％以上と高く、ご自身の希望するタイミングで取得できます。
■シフトは店舗で調整できるため、急な予定にも対応しやすく働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員の平均年齢が35歳と若く、風通しが良く和気あいあいとした雰囲気です。
■上層部との距離も近く、社員の声が会社を動かすことも珍しくありません。
■穏やかで気さくな従業員が多く、困ったことや相談もしやすい環境でございます。

<<こんな店舗です>>
■2024年11月に小児科クリニックにオープン予定の新店です。
■薬剤師は常時2名を予定しており、枚数の増加に伴って増員予定です。

<こんな会社です>
■大阪府南部に4店舗、沖縄に3店舗の計7店舗の調剤薬局を経営している家族経営の薬局です。
■代表を含めた、ご家族全員が薬剤師ですので、業務面のご相談などは薬剤師目線でお話しいただけます。
■職員の方々はとても明るく気さくで、風通しの良い環境です。
■各エリア、ドミナント展開しており、経営者の方々も薬剤師となりますので、ヘルプ体制が整っています。

<働きやすい環境です>
■どの店舗も職員の方々は明るく気さくな方ばかりですので、風通しの良い環境です。
■退職者が非常に少なく、転居などのやむを得ない理由での退職がほとんどとなります。
■腰を据えて長くお勤めされておられる方が多い為、しっかりと丁寧に教えていただけます。
■弊社ご紹介実績もございます。お気軽にお問い合わせください！

<こんな薬局です>
■大坂上本町駅、谷町九丁目駅から徒歩5分の場所にあります。
■薬局の2階に皮膚科と内科のクリニックがあり、主な応需先になります。
■患者さんの待ち合いもスペースが確保されており、一度に多くの患者様が訪れても安心です。

<こんな会社です>
■大阪、兵庫中心に15店舗を展開している調剤薬局になります。
調剤薬局以外にも医療機器の販売会社を別事業として展開している会社様になります。
■社長は週に1回は店舗へ顔を出されるため、非常に距離感が近い為何でも相談しやすい環境です。
■「親切・早い・丁寧」をモットーに日々お仕事に取り組んでいます。とにかくみなさん明るく元気な雰囲気で、入社の決め手は【雰囲気】のお声がトップ！次に設備含めた勤務の安心感と会社の安定性です。
■会社として安全面・効率化にはコストをかけるというお考えのため、調剤機器は大変充実しており、全店ピッキングシステムを導入する等、安心の環境が整っています。
■今後も新規出店の構想をしていますので、新規立ち上げに興味のある方にも魅力的な職場です！
■20～50代まで幅広い年代の従業員さんがご活躍されています。女性が多い環境ですが、皆さん明るく親しみやすい方ばかりで楽しくお仕事されています！

<こんな方にオススメ>
■ワークライフバランスを重視したご就業をお考えの方

■関西地区をメインに調剤薬局を展開しています。
■年間休日124日ある優良企業です。暦どおりにしっかり休めるのが特徴です。
■シフトは店舗で調整しており、みんなで協力する風土がございますので、お休みの融通も利きやすくプライベートも充実していただけます。
■産育休取得や復帰実績も多数あり、お子さんへのご理解もある環境です。
■20～50代と幅広いご年齢層の方がご活躍されています。
■異動はほぼなく、あったとしてもご本人の意向を聞きながらになりますので無理な異動はございません。スキルアップしたい方や自宅近くで働きたい等の相談はしやすい環境です。
■中途の方の研修は基本店舗でのＯＪＴ、年に2.3回の全体研修、店舗の月1回メーカー研修になりますが、調剤未経験の方でタイミングが合えば新卒の研修に一緒に参加することも可能です。

＼平日のみ17時定時で無理なく／（大阪市天王寺区エリア担当より）
正社員への転職前に、まずは土日祝休みで残業なしの環境で働きませんか？ご家庭と両立しながら、無理なくペースを整えるのに最適な期間限定の求人ですよ。

【業　　種】一般病院
【アクセス】大阪上本町駅 (近鉄難波線),大阪上本町駅 (近鉄大阪線),谷町九丁目駅 (大阪メトロ千日前線),谷町九丁目駅 (大阪メトロ谷町線)から徒歩6分
【契約期間】2026/04/30～2026/08/17
【想定時給】2,500円
【勤務時間】
月～金
08:30～17:00（休憩45分）
※勤務日数・時間はご相談が可能です。
【応需科目】総合科目
【応需枚数】700枚/日、注射薬2,000枚/日
【人員体制】薬剤師：約54名

********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■天王寺駅から徒歩1分とアクセス抜群で、雨の日もアーケードがあり通勤に非常に便利です。
■同ビル内の整形外科、消化器内科、精神科、皮膚科クリニックからの処方箋が中心です。
■処方箋枚数は1日平均20枚から120枚程度で、薬剤師は常時4名体制で事務も4名在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、将来的に店舗運営を担っていただける薬局長候補として活躍できる方を募集しています。
■管理薬剤師経験や在宅業務の経験をお持ちの方は、即戦力として大いに歓迎されます。
■店舗採算や経営的視点に関心が高く、自身の成果が評価に直結する環境を望む方に最適です。

【法人特徴について】
■1990年に日本初の医療モールを創設し、現在は全店直営で120店舗を展開しています。
■「愛をもって医療に貢献する」という企業理念のもと、患者様との対話を重視した店舗づくりを推進中です。
■創業以来45期連続で増収増益を達成し、自己資本率60％と無借金経営で安定成長を続けています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です