大阪市天王寺区（大阪府）の~18時までの職場の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴橋駅から徒歩6分、近鉄大阪上本町駅からも徒歩圏内と通勤に便利な好立地です。
■900床以上の総合病院門前で、幅広い診療科目の処方箋と在宅医療を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約90枚で、常勤薬剤師6名と事務スタッフで手厚く対応しています。

【求人情報について】
■ご経験や年齢、前職給与などを考慮し、年収420万円から550万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は120日で、夏季休暇とは別にバースデイ休暇やリフレッシュ休暇制度があります。
■住宅手当や役職手当はもちろん、医療費補助やテーマパーク優待など福利厚生が大変充実しています。

【こんな方が活躍中】
■充実した研修制度や資格取得支援を活用し、専門性を高めている方が多く活躍しています。
■小学校入学までの時短勤務制度などを利用し、子育てと仕事を両立させている方がいます。
■病院での経験を活かし、地域医療の最前線である薬局で活躍している薬剤師もいます。

【こんな方にオススメ】
■総合病院門前で多様な処方を経験し、薬剤師としてのスキルを磨きたい方に最適です。
■18時終業と休みやすさを両立し、プライベートの時間も大切にしたい方におすすめです。
■体系的な研修制度や資格取得支援が充実しており、常に成長したいという意欲のある方にぴったりです。

【病院情報について】
■大阪環状線など複数路線が利用可能な鶴橋駅から徒歩10分圏内に立地する病院です。
■産科・婦人科・小児科を応需しており周産期医療に特化した専門性の高い病院です。
■現在薬剤師は常勤1名、パート1名の体制ですが常勤2名、パート1名が適正人員とされています。

【求人情報について】
■年間休日が123日と非常に多く仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。
■給与は390万円から470万円で経験や年齢を考慮し決定され昇給と年2回の賞与があります。
■木曜・日曜・祝日が固定休となっている完全週休2日制で予定も立てやすい勤務形態です。

【勤務実態について】
■勤務時間は8時45分から17時30分で休憩45分となっており残業は発生していません。
■固定の休日が多いことに加えて有給休暇も調整して取得しやすい複数名体制です。
■夏期休暇4日や年末年始休暇5日の取得実績もあり長期休暇も取得しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR大阪環状線玉造駅から徒歩1分、地下鉄からも徒歩5分圏内の駅チカで便利です。
■内科、泌尿器科、精神科などを応需しており1日85枚から90枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常時3名から4名体制で事務員数名とともに業務に取り組んでいます。

【求人情報について】
■ご経験を考慮の上年収は450万円から550万円で設定されており昇給と年2回の賞与があります。
■お休みは日曜日と祝日を含めたシフト制で年間休日は110日を確保しています。
■残業はほとんど発生しておらず仕事とプライベートの両立がしやすい環境でございます。

【想定されるモデル年収】 ■ご経験に応じて年収450万円から550万円の範囲で安定した収入を得られます。 ■昇給が年1回、賞与が年2回あるため日頃の頑張りがしっかりと評価される体制です。 ■勤務経験やスキルによっては提示された年収の最高額を目指すことも可能です。

≪こんな薬局です≫
■「鶴橋駅」「大阪上本町駅」徒歩5分の総合病院門前薬局です。
■1日平均110枚程の応需数。薬剤師は常勤中心に構成されています。
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■平日は18時までの薬局です！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

◆新卒者、調剤未経験者、ブランクのある方にも丁寧な指導がありますので安心です。
◆関東から中国・四国エリアまで店舗展開中の薬局です。
◆全店舗にISO9001認証を取得し、質の高い薬局サービスの提供に尽力しています。
◆疾患別医薬品勉強会など各種勉強会、資格取得への支援など、教育面からもしっかりサポートしてくれます。
◆独自のeラーニングや海外研修など、多彩な研修があります。

■神戸市に本社を置く企業です。
■兵庫～大阪、三重に10数店舗の調剤薬局を展開しています。
■大阪市内にグループ企業が2社あります。

■神戸市に本社を置く企業です。
■兵庫～大阪、三重に10数店舗の調剤薬局を展開しています。
■大阪市内にグループ企業が2社あります。

■神戸市に本社を置く企業です。
■兵庫～大阪、三重に10数店舗の調剤薬局を展開しています。
■大阪市内にグループ企業が2社あります。

＊＊＊＊＊店舗の特徴＊＊＊＊＊

◇近鉄「大阪上本町駅」が最寄で徒歩5分程度。地下鉄「谷町九丁目駅」からでは徒歩8分程度と、複数路線利用可能です。
◇外来はほぼなく、施設在宅がメインです。
◇薬局と気が付かない外観をしています。
◇本店が徒歩3分のところにあり、掛け持ち勤務をしている方も多くいらっしゃいます。
◇在籍薬剤師さんは、20代～50代と幅広い年代の方が勤務しています。

＊＊＊＊＊お仕事内容＊＊＊＊＊＊

◇100名規模の施設と、20～30名規模の施設を対応しています。
◇薬を調剤し、お一人ずつ分包した薬をお薬カレンダーに投入して（事務が行います）、
事務とともに自動車で訪問服薬指導をします。
◇いずれの施設にも薬剤師が往診同行を行っています。処方箋FAXを待ってからの対応ではなくリアルタイムで対応できるため、効率的に業務を行うことが可能です。
★Dr.などから薬に関して難しい質問などが来た場合は、必ずしもその場で対応しないといけないわけではなく、調べてからの回答で問題はありません。
★運転は事務の方が対応できるため、必須ではありません。
★夜間対応・休日対応に関しては、専属の方がいるので対応しなくてもOK
★担当施設を持つ事にはなりますが、社内で施設の共有をしており、急なお休みにも他の方が対応できるようにシステムを組んだり、社内でスケジュール管理もしています。

☆総合門前の外来と、在宅の両方を深く学べるので、スキルアップを目指す薬剤師様におすすめです☆

＊＊＊＊＊企業の特徴＊＊＊＊＊

◇大阪で2店舗運営されていらっしゃる薬局です。
◇調剤薬局経営～介護福祉事業も手掛けています。
◇外来メインの本店では、2,000種以上の薬品を常備しており、新薬が出れば総合病院での研修も積極的に参加しています。
◇有休消化率100％と、お休みの取りやすい会社です。

■蒲生、茨木、松原の3店舗を運営しています。
■2018年立ち上げの会社で、茨木店と松原店は新規立ち上げ店舗でございますので、非常に綺麗な店舗でございます。
■現在の社長は、もともと現場で一薬剤師としてご勤務されていた方で譲渡のタイミングで社長になられました。
そのため現場へのご理解が大変あり、周りの方からも大変信頼されています。
■年間休日が120日以上あり、ライフワークバランスを大事にしながら、メリハリをつけて勤務が出来ます。有給取得率は100％です。
■産育休の取得実績もあり、女性も長く働きやすい環境です。
■施設在宅に積極的に取り組んでいる調剤薬局でございます。
■担当している施設は99％の往診同行率があるそうで、若手には勉強になる環境が整っております。
■当社の一押しポイントはワークライフバランスであり、年間休日120日以上でございます。
■現状3店舗の休日対応を1名のオンコールで対応しているため、日額10,000円でございます。1ヶ月に1回程度の対応になりますが、対応が発生した場合には、上記と別で1施設3,000円の支給がございます。
■年1回の全体会議(今年はZOOM)、花見やBBQ、忘年会も開催しており、社内交流を図っております。

・・＊ こんな方におすすめ ＊・・
■新規立ち上げに携わりたい方
■新しい店舗で心機一転働きたい方
■在宅業務をしっかりと学んでいきたい方
■午前中メインの働き方を希望される方
■扶養範囲内のパートを希望される方

・・＊ 求める人物像 ＊・・
■医療人として、患者様やそのご家族様に親身になって対応できる方
■関係機関はもちろん同僚にも気配り心配りの出来る方