大阪府｜駅チカ｜の求人検索結果3,183件

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線井原里駅から徒歩7分の好立地にあり、マイカーでの通勤も可能でアクセス良好です。
■内科や整形外科、外科を中心に1日平均55枚程度の処方箋を応需し、地域医療を支えています。
■2018年に新築された綺麗な店舗で、薬剤師常時3名体制で協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■大阪を中心に30店舗以上を展開する成長企業で、女性社長ならではの細やかな配慮が魅力です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」を理念に、地域貢献を重視しています。
■利益よりも患者様を第一に考え、ドクターとの連携を深めながら質の高い医療を提供しています。

【求人情報について】
■年収は経験や能力を考慮し、480万円から600万円の範囲で相談可能となっております。
■昇給は年1回あり、日々の頑張りや会社への貢献度がしっかりと給与に反映される仕組みです。
■役職手当や資格手当など、個人のスキルや役割に応じた手当が充実しておりやりがいがあります。

■大阪府大東市に本社を置く企業です。
■大東市を中心に、大阪府・和歌山県・石川県に20店舗以上の調剤薬局を展開しています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の守口市駅から徒歩5分という駅チカな好立地であり、通勤の利便性が非常に高く毎日の通いやすさが魅力の店舗です。
■近隣の病院から内科や透析など多岐にわたる科目を応需しており、幅広い処方に触れながら知識を深めていくことが可能な環境です。
■薬剤師2名体制で運営されており、患者様お一人ずつに対して丁寧な服薬指導や細やかな薬学的管理を実践できる体制を整えています。

【法人特徴について】
■2004年の設立以来、大阪府を中心に34店舗を展開しており、現在も新規出店計画が続く非常に勢いのある成長企業です。
■女性社長自らが3人の子育てと仕事を両立した経験を持つため、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方の相談がしやすい法人です。
■地域密着型のマンツーマン出店を基本としており、管理栄養士と連携した健康相談など患者様に寄り添う薬局づくりを推進しています。

【求人情報について】
■正社員はライフスタイルに合わせ、年収重視の4週8休コースや、休み重視の完全週休2日コースなど複数の選択肢がございます。
■年収は一般薬剤師で450万円から600万円、管理薬剤師候補であれば700万円弱までを目指すことが可能な高給与案件です。
■入社後6ヶ月間の有期雇用期間を設けておりますが、その後の無期雇用転換を前提としており、長期的なキャリア形成が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関西本線の平野駅から徒歩10分とアクセス良好で、大阪市内での通勤にも非常に便利な立地です。
■内科や外科、リハビリテーション科など多科目を応需し、外来は院外処方のため病棟業務に専念できます。
■現在は常勤1名、パート1名の体制で運営しておりますが、増員により体制をさらに強化する予定です。

【勤務実態について】
■終業時間は16時30分と非常に早く、残業も月間2時間未満のためワークライフバランスは抜群の環境です。
■夜勤や当直、オンコール対応が一切ないため、生活リズムを崩すことなく長期的に健康的に働き続けられます。
■有給休暇の取得もしやすく、夏季休暇や年末年始休暇と合わせてプライベートの時間を十分に確保できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■ケアミックス病院ならではの幅広い疾患に触れることで、臨床知識を総合的に深め薬剤師として成長できます。
■NST有資格者は優遇されるため、専門性を活かしてチーム医療のリーダーとして活躍する道も用意されています。
■歴史ある法人の安定した地盤のもとで、年齢を重ねても無理なくキャリアを継続していくことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の四天王寺前夕陽ヶ丘駅から徒歩3分と、非常にアクセスしやすい場所にございます。
■主な応需科目は内科と循環器科で、その他に約200名規模の施設在宅も担当しております。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍しており、協力しながら業務を進めていく体制です。

【勤務実態について】
■残業は月平均5時間から10時間程度と少なく、プライベートの時間を確保しやすいです。
■有給休暇の取得率は100%を誇っており、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■2～3ヶ月に1回程度のオンコール当番がありますが、手当が支給され、収入アップにも繋がります。

【想定される業務内容】
■業務の中心は施設在宅となり、調剤から服薬指導、薬の管理まで一貫して担当します。
■担当施設の往診同行率は99%に達しており、医師と密に連携しながら業務を進めます。
■外来の処方箋応需もあり、地域にお住まいの患者様との関わりも大切にしています。

【こんな取り組みをしています】
■施設在宅に積極的に取り組んでおり、医師との往診同行率は99%と非常に高い水準です。
■在宅業務に力を入れつつも、年間休日120日以上を確保し、働きやすさを追求しています。
■年1回の全体会議や親睦会を通じて、全社員が一体感を持ち、情報共有できる機会を設けています。

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の千代田駅から徒歩で8分ほどの距離に位置しており、駅周辺の利便性を享受しながら快適に通勤することが可能です。
■国立病院機構大阪南医療センターの処方箋をメインに応需しており、1日あたり30枚から40枚程度の総合科目を扱っています。
■店舗の人数体制は薬剤師が常時1名から2名となっており、事務スタッフと共に連携を取りながら丁寧な調剤を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■河内エリアへの新規出店計画に伴う組織強化のための増員募集であり、意欲的な薬剤師を仲間に迎えるための急募案件となります。
■薬剤師として明確な目標を持ち、自身のビジョンを実現するために素直な姿勢で業務に邁進できる方を高く評価する方針です。
■中途採用では30代から40代の方を中心に、保険薬剤師として一通りの業務を経験し、さらに成長したい方を募集しています。

【法人特徴について】
■大阪南部に15店舗を展開し、地域密着を掲げて介護や福祉用具、訪問看護など多角的な事業を包括的に展開している法人です。
■国の地域包括ケアシステムを具現化するインフラ作りを目指しており、2025年問題を見据えた先進的な取り組みを推進しています。
■社内には薬剤師だけでなく、医師や看護師、管理栄養士などの多職種が在籍しており、日常的に異職種連携が行われています。

【職場環境と雰囲気】
■30代でエリアマネージャーを務める方も在籍しており、社歴に関わらず個人の努力と成果が正当に評価される風通しの良い職場です。
■社内レクリエーションが活発で、駅伝チームの発足や社員旅行などを通じて店舗の垣根を超えた横のつながりが非常に強い環境です。
■中途入社の方に対しても異動の有無については個別の事情を考慮する姿勢があり、地域に根ざして安心して働き続けることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの河内長野駅から徒歩8分と、毎日の通勤に便利な立地にある病院です。 ■160床の一般急性期病院で、内科・外科・整形外科など10科目以上を標榜しています。
■薬剤師は常勤6名・パート1名と人員体制が厚く、チームで協力し合える環境です。

【法人特徴について】
■昭和62年の開院以来、地域の救急医療を支えてきた実績のある社会医療法人です。
■医療・介護・福祉の連携を密にし、「生登会グループ」として地域貢献に努めています。
■日本医療機能評価機構の認定を受けるなど、質の高い医療サービスを提供しています。

【求人情報について】
■ご経験やご年齢を考慮し、年収450万円から550万円の範囲で優遇いたします。
■賞与は年に2回支給され、住宅手当や皆勤手当など各種手当も充実しています。
■新卒の方でも年収400万円程度からスタート可能で、着実にキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海高野線 河内長野駅からは徒歩1分と、駅直結の商業施設内にあります。
■内科、耳鼻科を中心に、居宅や施設の在宅医療にも対応する地域密着型の店舗です。
■1日平均80枚の処方箋を、常勤薬剤師7名とパート3名の厚い体制で対応しています。

【法人特徴について】
■平成4年の開業以来、河内長野市に3店舗を展開し、25年以上の歴史を持つ老舗です。
■地域医療への貢献度が高く、近隣医療機関との連携や職域接種への協力も行っています。
■キャッシュレス決済やAIピッキングシステムなど、最新の機械化を積極的に推進しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収420万円から530万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は120日以上と充実しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■正社員の週所定労働時間は38時間で、残業代は1分単位で支給されるなど手厚いです。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の寝屋川市駅から徒歩10分ほどの好立地にあり、近隣の山下医院を門前として内科や小児科の処方箋をメインに応需します。
■処方箋枚数は1日平均40枚から50枚程度であり、管理薬剤師を含めて常勤2名とパート1名の体制で余裕を持って運営されています。
■内科メインのマンツーマン店舗として地域に密着しており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える落ち着いた環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で全額支給される仕組みが徹底されており、サービス残業の心配がなく透明性の高い働き方を実現することが可能です。
■有給休暇の消化率は実績で70％前後と高く、事前に相談をすることでプライベートな予定に合わせたお休みも取得しやすい環境です。
■産休・育休の取得実績が豊富にあるだけでなく、復職後のサポート体制も整っており、ライフステージが変わっても継続して働けます。

【想定される業務内容】
■外来での調剤、監査、服薬指導を中心に担当し、必要に応じて居宅訪問などの在宅業務を通じて地域医療のサポートを遂行していただきます。
■管理薬剤師として在庫管理やドクターとの連携を担いますが、行政への申請書類などの事務作業は本部が代行するため、調剤に専念できます。
■PHグループ共通の最新監査システムや過誤防止システムを導入しており、効率的かつ安全に業務を遂行できる環境が整備されています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフの人柄が良く店舗の雰囲気は非常に良好であり、エリアマネージャーや代表も頻繁に店舗を巡回して現場の声を拾い上げています。
■現在はベテランの薬剤師が多く在籍しているため、これまでに培われた豊富な知識や経験に触れながら穏やかに業務をこなせる環境です。
■東証プライム上場グループの規定に準じた人事評価制度を導入予定であり、頑張りが公平かつ適正に評価される仕組みが整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の寝屋川市駅から徒歩1分という非常に便利な立地であり、日々の通勤ストレスが少なく快適に働ける環境です。
■心療内科をメインに1日平均23枚の処方箋を応需しており、比較的落ち着いた環境で一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■薬剤師1名体制で運営されており、品目数の多い医薬品を適切に管理しながら、地域に密着した調剤業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員を急募しており、心療内科の経験がある方はもちろん、地域医療に貢献したい意欲ある方を募っています。
■将来的に管理薬剤師として店舗運営を担える方を優先しており、現場のリーダーとして活躍したい積極的な方を歓迎します。
■複数の店舗を経験しながらスキルアップしたい方や、役職に関わらず周囲とフラットに意見交換ができる方を求めています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社から成る大手グループの中核企業であり、全国に470店舗以上を展開する抜群の安定性を誇ります。
■トップダウンではなく現場の意見を尊重するフラットな組織運営を行っており、全社員が主体的に行動できる風土があります。
■過剰な設備投資を抑えて利益を社員に分配する方針を掲げており、業界屈指の高待遇と充実した福利厚生を両立しています。