大阪府｜ブランク可の求人検索結果2,856件

■京阪沿線を中心に調剤薬局を展開し、
　地域の健康相談窓口として地域医療に貢献しています。

■健康フェアを開催することで、「開かれた薬局」というイメージを
　地域住民の方に持って頂き、より身近な薬局を目指しています。
■血圧計・血流測定器・骨密度計・体脂肪計などの健康機器を無料開放。
　患者さんの健康を思いやって店づくりを心がけます。
■在宅は別で配達担当がおり、運転に自信が無い方でも大丈夫です♪
■社内の取り組みとして、スキルアップ講座、勉強会があるだけではなく、
　委員会も設置されており、薬剤師としての活躍だけでなく、
　会社の一員としての使命・責任を果たす機会もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■衣摺加美北駅から徒歩13分の距離に位置しており、内科や外科の処方箋を1日平均50枚ほど応需している地域密着型の店舗です。
■薬剤師2名の体制で運営を行っており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら地域の健康を支える役割を担っていただきます。
■門前の長岡診療所からの処方箋を中心に受け付けており、地域住民の方々から厚い信頼を寄せられているアットホームな薬局です。

【求人情報について】
■全国勤務から地域限定までライフプランに合わせた働き方を選べるため、転居の有無を含めて自身の理想のキャリアを形成できます。
■借上げ社宅制度では家賃の自己負担が2割で済むため、新生活を始める際も経済的な負担を最小限に抑えながら勤務を開始できます。
■30種類以上の豊富な手当が用意されており、専門知識や役職に応じた確かな還元があるためモチベーションを高く維持できます。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と非常に多く設定されており、仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけて心身ともにリフレッシュできます。
■月平均の残業時間は約7時間程度と少なく、1分単位で残業代が計算されるため、効率的で納得感のある働き方が十分に叶います。
■育児休暇の取得率は100％を誇り、小学校3年生まで利用できる育児短時間勤務制度など子育て世代へのサポートが万全です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導に加え、地域ニーズに応じた在宅業務（居宅）などの薬剤師業務全般を担当していただきます。
■電子薬歴システム「Musubi」を活用し、最新のテクノロジーを用いて患者様へのアドバイスの質を向上させる業務に従事します。
■かかりつけ薬剤師として患者様の服薬状況を一元管理し、多職種と連携しながら高度な薬学的管理と対話サービスの提供に努めます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼最高のワークライフバランス／（阪南市エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、有給消化率がほぼ100％に近く、残業も月2時間程度と非常に少ないです。公休と有給を合わせて10連休を取得した実績もあり、私生活を最優先したい方に自信を持っておすすめします。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の尾崎駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、電車通勤の方でも無理なく通える店舗です。
■はじめメンタルクリニックやくすもと整形外科など複数の医療機関から、1日平均50枚から80枚の処方箋を応需しています。
■内科や精神科、小児科、整形外科といった幅広い科目の処方箋を取り扱っており、多岐にわたる疾患や薬学知識に触れられます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や多科目への監査、患者様の気持ちに寄り添った丁寧な服薬指導など、薬剤師の基本業務を担います。
■電子薬歴による全店オンラインの情報共有システムを活用し、患者様の過去の服薬歴を確認しながら質の高い指導を実施します。
■無理な施設在宅業務の割り振りはなく、在宅へ行く際も事務スタッフと2名体制で行うため、運転が苦手な方も安心です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常勤3名に加えパート1名が在籍し、常時2名から3名体制を維持しているため、一人に過度な負担がかかりません。
■お人柄重視で採用された穏やかなスタッフが多く、一度退職された方が戻ってくることも多いほど、人間関係が良好な職場です。
■30代から50代の女性が多く活躍しており、育児に対する理解も深いため、急な発熱などへの相互応援体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 住道駅から徒歩9分と、通勤に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科・小児科（6割）、整形外科（3割）で、多科目を経験できます。
■1日210～230枚の処方箋を、薬剤師5名・事務員4名の手厚い体制で対応します。

【法人特徴について】
■全国に43店舗を展開し、年間100店舗の拡大も行うなど急成長中の企業です。
■30代の若手経営陣が率い、役職関係なくフラットに意見交換ができる社風です。
■「ホワイト企業認定」や「健康経営優良法人」にも認定され、働きやすさは折り紙付きです。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収400万円から600万円をご提示します。
■年間休日は123日と非常に多く、有給休暇の取得率も85%以上と高水準です。
■月額3,600円で利用できる企業内保育園を3園開設しており、子育て世代も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の東佐野駅から車で10分ほどの場所に位置し、車通勤が可能な薬局です。
■隣接するクリニックより、内科や小児科の処方箋を1ヶ月平均650枚ほど応需しています。
■現在は常勤薬剤師1名、パート2名、事務1名の体制で運営しており、管理薬剤師は40代の女性です。

【職場環境と雰囲気】
■周囲は緑豊かな環境で、落ち着いた雰囲気の中でリラックスして業務に取り組むことができます。
■管理薬剤師をはじめとするスタッフは温厚で、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
■店舗ごとの自主性を尊重する社風があり、現場の意見を取り入れた柔軟な店舗運営が行われています。

【こんな方にオススメ】
■17時終業で残業が少なく、ワークライフバランスを重視したい方に最適な職場です。
■高年収を目指したい方や、安定した企業で長く腰を据えて働きたい方におすすめです。
■和気あいあいとした雰囲気の中で、患者様とじっくり向き合いながら仕事をしたい方。

＼＼こんな会社です／／
■IT・臨床検査・農業事業など約50社もの企業から成り立っている、大手企業のグループ会社です。

＜社風＞
■トップダウンの『縦の組織』ではなく、サークルの様な『横の組織』です。みんなで考え・行動する方針なのでやりがいをもって働く事が可能です。
■30代で役員という方も多数おり、中には30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいます。若手社員も活躍できる環境です！年齢ではなく、自分から手を挙げれば色んな仕事へチャレンジする事ができる環境があるのでモチベーション･積極性のある方であれば、どの企業よりも最短で取締役になる事も夢ではありません。
■会社の利益に繋がる事をした社員には、会長よりインセンティブが支給される事がございます。

＼＼こんな薬局です／／
■南海高野線「滝谷駅」から徒歩5分と駅チカ。お車通勤もOKです。
■循環器科、糖尿病、眼科をメインで応需しており、薬剤師は基本1名で運営しています。

＼＼働き方について／／
■店舗に人員を固定せず、流動的に入れ替えるシステムを導入しているため、仕事の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。休みの調整もしやすいです。多数の社員との交流の機会が増え、コミュニケーション能力もアップ！
■正社員は『専門職』と『総合職』での採用
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性ある働き方です。店舗に縛られず、働けることも魅力です。（総合職は社宅もございます！）
■育休復帰率100％！お子様がいらっしゃる社員にとっても働きやすい環境が整っています。

＜こんな店舗です＞
■地下鉄四ツ橋線花園町駅より徒歩2分の調剤薬局で膚科・アレルギー科・形成外科・内科・循環器科・呼吸器科・耳鼻いんこう科・眼科を主に応需しています。
■待合室は広くスペースをとったバリアフリーのつくりで、車椅子の方にも不自由なくご利用頂ける環境を整備しています。
■一般用医薬品、健康食品や服薬支援用品も多数取り揃えています。
■お薬だけでなく健康や介護に関する様々なご相談に対応でき、かかりつけ薬局を目指しています。

＜こんな会社です＞
■広島県福山市に本社を構え、中国地方中心に全国13都道府県（100店舗）の調剤薬局を運営している企業です。
■地域になくてはならない薬局作り、患者様から必要とされる薬剤師の育成を目標に
　質の高い人材育成と薬局開発を絶えず追求している法人です。
■地域連携薬局も10店舗以上取得しており、
今後も「かかりつけ薬剤師推進」「地域医療連携の強化」「OTC販売（健康サポートの強化）」
「ジェネリック推進」「高度薬学管理の強化」を柱として活動に取り組んでいきます。
■在宅医療に関しても100店舗中、93薬局にて積極的に取り組みを行い、全体で「3,066件/月」の実績がある法人となります。
■医療提供施設としての薬局を活かすための活動も積極的に行っております。
すべての薬局に健康サポートの役割を目標に100店舗中、28店舗が健康サポート薬局として運営しております。
■資格取得支援制度を利用し、400名以上在籍している薬剤師の内、212名の薬剤師が健康サポート薬局研修を修了しております。
■日本保険薬局協会　健康サポート薬局研修の認定講師5名在籍しております。
■安全と品質の確保を目指して全薬局に「バーコード監査」「秤量監査システム」「音声入力システム」を導入しております。
■充実した研修制度も魅力のひとつです。（新入社員研修・マンツーマン研修・ビジネスマナー研修・リーダーシップ研修　など）
■年間休日は関西エリアの店舗は120日です。
有給休暇取得促進制度あり（バースデー・リフレッシュ）
※バースデー休暇とは誕生日月の前後1ヶ月を含めた3ヶ月の中で、連続3日間の年次有給休暇を取得できる制度です。
土日休みに連続させて取得する社員も多く、ほとんどの社員が利用しています。
・リフレッシュ休暇は1年で2日間の年次有給休暇を取得できる制度です。
・夏季特別有給休暇制度毎年、7月1日から9月30日までの3ヵ月の間に、 通常の有給休暇とは別に3日間の夏季特別有給休暇を取得できます
・結婚休暇本人が結婚する時に連続7日間の特別有給休暇を取得できます。
・忌引休暇連続2日～7日の特別有給休暇を取得できます。

＜こんな方にオススメ＞
■幅広い業務に対応出来る薬剤師を目指す方
■各種資格取得など、常に薬剤師として成長を目指したいとお考えの方
■幅広い科目や在宅業務にもチャレンジをし、経験を積みたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの川西駅からは車で8分ほどで、閑静な住宅街に位置する薬局です。
■主な応需科目は小児科と婦人科で、地域の子育て世代からの信頼が厚い薬局です。
■1日約80枚の処方箋を、常勤2名とパート4名の薬剤師で協力して対応しています。

【法人特徴について】
■大阪南部に15店舗を展開し、調剤・ドラッグストア・介護事業で地域を支えています。
■医師や看護師、ケアマネ等が社内に在籍し、日常的に多職種連携を実践しています。
■国が推進する「地域包括ケアシステム」の構築に法人全体で取り組んでいます。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収400万円から580万円を想定し、キャリアに応じて昇給します。
■2025年6月より年間休日が120日に改定され、有給休暇の消化率も7割以上です。
■入社後5年目まで月5万円の住宅手当制度があり、若手社員の生活をサポートします。