大阪府の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ御堂筋線心斎橋駅から徒歩1分という非常に便利な好立地にある薬局で通勤にストレスがありません。
■眼科、広域の婦人科（40%）、眼科（20%）を中心に皮膚科や内科など多岐にわたる処方箋を面で応需しており様々な経験を積むことが可能です。
■1日70～80枚の処方箋を常勤3名、パート3名の計6名体制で対応しており、患者様一人ひとりに丁寧な服薬指導が行える余裕のある人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と事業拡大を見据えた欠員補充のための増員募集で正社員として長くご活躍いただける方を求めています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域に根ざした薬局で薬剤師としての専門性を発揮したい方を歓迎いたします。
■意欲を尊重する風土ですので、「積極的にやりたいことや店舗づくりの声をあげてほしい」という社長の考えに共感できる主体性のある薬剤師様を求めています。

【法人特徴について】
■心斎橋・なんばを中心に4店舗を展開し、90年の歴史を通して地域に深く根ざした医療を提供し続けている企業です。
■社長はかつて日本薬剤師会会長を務めた経験があり、業界に関する深い知識や豊富な経験を間近で学ぶことができます。
■特定の医療機関に依存せず、広域の処方箋を面で応需する店舗展開をしているため、幅広い処方内容に対応できる総合力を身につけることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■淀屋橋駅から徒歩6分の好立地にあり、複数路線からアクセス可能なため日々の通勤ストレスが非常に少ない店舗です。
■処方箋は内科と皮膚科が中心で1日約25枚を応需しており、皮膚科メインのため落ち着いて服薬指導に専念できます。
■薬剤師は常勤3名体制で常に2名が現場におり、一人ひとりの負担が少なくゆとりを持って日々の業務をこなせます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件のため採用の温度感は高く、明るく前向きな姿勢で患者様に寄り添える方を求めております。
■調剤の実務経験者はもちろんのこと人柄を重視しており、新卒や未経験の方であっても意欲があれば積極的に歓迎します。
■地域医療の担い手として主体的に行動できる方を募集しており、将来的に店舗運営やプロジェクトに関わりたい方も最適です。

【法人特徴について】
■大阪と奈良に約90店舗をドミナント展開しており、創業から60年以上続く安定した経営基盤と高い成長性が魅力です。
■薬剤師である社長は現場への理解が非常に深く、社員を大切にする社風のもとで安心して長期的なキャリアを築けます。
■地域密着を掲げ半径500メートル以内の出店を徹底しており、医療だけでなく飲食や配食など多角的な事業を展開中です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の滝井駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤の負担が少なく天候が悪い日でもストレスなく通うことができる環境です。
■応需科目は呼吸器科や内科など多岐にわたり、処方箋枚数は1日100枚程度で、さらに22件の施設在宅にも対応しております。
■薬剤師は14名から15名、事務スタッフは7名から8名が在籍しており、大規模な体制で協力しながら業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■大阪市西区の1号店を皮切りに、現在はグループ全体で14店舗を展開しており、今後も積極的な店舗拡大を目指している法人です。
■尊重やコラボレーション、献身といった人間的価値を大切にし、関わる全ての人々から信頼を得られる組織作りを目指しています。
■持続可能な企業運営を行うための高度な管理体制を構築しており、自分たちで考えて行動できる人材の育成に力を入れています。

【求人情報について】
■年俸制を採用しており想定年収は480万円から600万円と高水準で、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定されます。
■正社員として安定した雇用形態で働くことが可能であり、昇給制度も整っているため長期的にキャリアを形成したい方に最適です。
■各種社会保険の完備はもちろんのこと、交通費の支給や勉強会の開催など、安心して長く勤務を続けられる福利厚生が揃っています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ堺筋線の堺筋本町駅から徒歩1分ほどの場所にあり、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる便利な立地です。
■同建物内の心療内科を中心に皮膚科や耳鼻科などを応需し、1日平均130枚から140枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名の体制で常時2名から3名が勤務し、医療事務スタッフも4名在籍している環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮した上で、年収500万円から600万円の範囲で交渉のうえ決定されます。
■入社月ごとに給与改定の機会が設けられており、頑張りや実績がスピーディーに評価され収入に反映される仕組みです。
■週休2日のシフト制勤務を採用しており、年間休日は118日確保されているためプライベートの予定も立てやすいです。

【勤務実態について】
■各店舗のシフト作成などの事務作業は本部が一括して行うため、管理薬剤師の業務負担が少なく調剤に専念できます。
■残業代は1分単位で正確に計算して支給される仕組みが整っており、働いた分の対価はしっかりと支払われる環境です。
■有給休暇は法定通りに付与されており、連続休暇制度を利用して1週間の長期休暇を取得するスタッフもいらっしゃいます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■日本橋駅から徒歩1分、千日前通に面した好立地で、近隣の内科や心療内科の処方箋を月に約1,670枚応需します。
■施設在宅2件（77名）に加え居宅9名の管理も行っており、外来だけでなく地域に密着した在宅業務も深く学べます。
■濃いブラウンのタイルが特徴の落ち着いた店舗で、現在は男性薬剤師2名と事務員2名の体制で運営しております。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務のさらなる拡大を見据えた体制強化のための増員募集で、お車を運転して積極的に活動できる方を急募します。
■経験の有無よりも、周囲と「友達になれる人」という人柄を重視しており、明るく誠実なコミュニケーションを求めます。
■「人のために奉仕したい」という謙虚な姿勢をお持ちの方を歓迎しており、即日で意向を伝えられる意欲的な方を募ります。

【法人特徴について】
■大阪府内に11店舗を展開しており、「愛情ばらまき企業」をスローガンに掲げて誠実な医療サービスの提供に努めます。
■代表は元MRで現場経験も豊富なため、薬剤師が抱える悩みに対して現場目線での親身なサポートが可能な組織です。
■カンボジア支援や自社開発の服薬支援機の販売など、既存の枠に捉われない多角的な事業展開を行っている法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線「新今宮駅」や大阪メトロ「動物園前駅」から徒歩4分に位置し、観光地として活気のあるエリアに店舗を構えています。
■内科や外科などの外来処方箋に加え、施設在宅をメインに応需しており、1日の対応枚数は在宅分を含めて合計90〜100枚程です。
■薬剤師は常時4名以上の体制を維持しており、30代の管理薬剤師を中心に、50代までの幅広い層が協力して業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務の需要拡大に伴う体制強化のための急募であり、特に20代から30代の意欲ある若手薬剤師の方を積極的に採用いたします。
■車の運転ができる方を優先していますが、ペーパードライバーの方や運転不可の方でも、お人柄次第で柔軟に相談を受け付けています。
■将来的に管理薬剤師などの役職を目指したい方や、自らの頑張りを給与として正当に評価してほしいという熱意ある方を募ります。

【法人特徴について】
■大阪市内を中心に約10店舗を展開する調剤チェーンであり、1977年の創業以来、地域に根ざした誠実な運営を続けている法人です。
■「身近で信頼される薬剤師集団」を掲げ、2000人以上の施設入居者様への訪問対応を行うなど、在宅医療において圧倒的な実績を誇ります。
■無理な店舗展開はせず、スタッフの成長に合わせた堅実な経営を行っており、ドクターとも良好な関係を築いている安定企業です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の大日駅から徒歩圏内にあり、地域に密着した薬局です。
■眼科4割、内科2割を中心に広域処方も応需し、1日の処方箋枚数は約80枚です。
■薬剤師は3.5名体制で、事務員も5名在籍しサポート体制が充実しています。

【法人特徴について】
■大阪・奈良でドミナント展開を進め、60年以上の歴史を持つ成長企業です。
■誰もが健康に暮らせる街づくりを目指し、徒歩10分圏内の出店を心掛けています。
■社員の挑戦を応援する自由な社風で、若手が主体となるプロジェクトも多数あります。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収420万円から530万円を想定しており、着実に昇給します。
■年間休日は110日以上で、2025年3月からは112日に増える予定です。
■社員は無料で利用できる企業主導型保育園を3施設運営しており、支援が手厚いです。

◆兵庫県と大阪に計5店舗展開、平成15年設立の新しい企業様です。
　地域密着の薬局として、クリニック等周辺医療機関からの処方箋を応需しています。
◆「かかりつけ薬局」としての機能確立を目指し、処方だけでなく、
　医薬品・雑貨販売など、患者様のニーズに合わせた店舗作りを目指しています。
◆年間休日多め「１２３日」！仕事もプライベートも充実させたいという方におすすめです！

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■谷町四丁目駅から徒歩で3分ほどの好立地にあり、大阪医療センターの門前として総合科目の処方箋を応需します。
■処方箋枚数は1日あたり80枚から100枚程度で、常勤5名とパート8名の非常に手厚い人員体制で運営しています。
■医薬品の採用品目数は1,800品目と多岐にわたり、最新の新薬から高度な専門薬まで幅広く扱うことが可能です。

【法人特徴について】
■大阪市内を中心に複数店舗を展開しており、大手アパレルブランドとコラボしたお洒落な店舗デザインが特徴です。
■HIV治療において全国的に有名な医療機関の門前に出店しており、高度な専門知識を持つ薬剤師が在籍しています。
■代表がドクターと強い信頼関係を築いているため、医師とのディスカッションを通じて臨床的な知見を深められます。

【こんな方が活躍中】
■現状に甘んじることなく高い目標を掲げて自己研鑽に励む、プロ意識の強い30代から40代の薬剤師が活躍中です。
■産休や育休を経て復帰し、時短勤務制度を活用しながら責任あるポジションで活躍し続けている女性も在籍しています。
■総合病院門前での豊富な経験を活かし、複雑な処方箋に対しても的確に判断を下せるベテラン層も力を発揮しています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの谷町九丁目駅から徒歩5分、落ち着いた住宅街に位置する病院門前の薬局です。
■主な応需科目は内科・整形外科・外科で、1日の処方箋枚数は50～60枚ほどです。
■施設在宅30名と個人宅在宅にも対応しており、薬剤師は常に2名体制で勤務します。

【法人特徴について】
■関西を中心に140店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を持つ大手調剤薬局です。
■「患者様第一」の理念を掲げ、利益よりも地域医療への貢献を最優先に考えています。
■薬剤師でもある女性代表の視点を活かし、女性が安心して長く働ける環境が整っています。

【想定される業務内容】
■病院門前薬局として、内科や整形外科などの処方箋に関する調剤・監査・服薬指導です。
■特別養護老人ホーム（30名）や個人宅への在宅訪問を行い、地域医療に貢献します。
■管理薬剤師として、医薬品の在庫管理やスタッフの労務管理など店舗運営全般を担います。

【職場環境と雰囲気】
■代表自身が薬剤師であるため、現場で働くスタッフの意見や想いを尊重する風土です。
■役職のないフラットな組織文化なので、風通しが良く、困ったことも相談しやすいです。
■本部がシフト作成などを一括管理するため、管理薬剤師の事務的な負担が軽減されています。

■2006年設立、大阪府10店舗、関東に3店舗展開されている企業様です。
■企業やＭＲ出身の薬剤師様も多く、勉強会や資格取得のフォローも積極的に行っています。
■社長が現場に入ることもあり、現場の声を聞き、また社内イベントを通して社員との交流も深めることが出来、大変風通しの良い社風です。
■ほぼ全店で在宅業務を行っており、往診同行のドクターから薬の質問を受けたりとやりがいのある業務内容です。

【店舗情報と応需状況について】
■御堂筋線なんば駅から徒歩1分という好立地で、心療内科の処方を1日30枚から40枚ほど応需しています。
■施設在宅を6件で240名、居宅を3名担当しており、薬剤師が毎日往診同行や配薬業務を行っています。
■薬剤師は常勤4名とパート1名の体制で、さらに事務員4名と管理栄養士1名が在籍し協力しています。

【法人特徴について】
■大阪を中心に18店舗を展開し、2022年からは介護福祉事業にも参入して医療と介護の両面を支えます。
■離職率3.4％と非常に低く、健康経営優良法人2021の認定やくるみんマークを取得している法人です。
■従業員の7割が20代から30代で構成されており、活気にあふれたアットホームな社風が大きな特徴です。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給され、始業前の準備時間も労働時間として計算される誠実な勤怠管理体制です。
■在宅業務のためのオンコール当番は年に5回程度ありますが、基本は自宅待機で手当も支給されます。
■有給休暇は1時間単位で取得が可能となっており、お子様の行事や急な用事にも柔軟に対応できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■毎月MVPを選出しており、選ばれた従業員にはポイント付与や宿泊券の贈呈など充実した恩賞があります。
■2ヶ月に1回の満足度調査を通じて組織改善を繰り返しており、常に働きやすさが更新されています。
■福利厚生としてチョコザップを月額1000円で利用できる制度があり、心身の健康維持を推奨しています。