大阪府の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
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■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼理想の働き方を選べる／（大阪市中央区エリア担当より）
年間休日は125日あり、ライフプランに合わせて全国職から自宅通勤まで4つのコースが選べます。残業も月平均7時間と少なく、仕事と私生活を無理なく両立できますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線や大阪メトロ御堂筋線が乗り入れる淀屋橋駅、および北浜駅から徒歩5分ほどの好アクセスな場所にございます。
■門前にある大手の医療センターより内科、心療内科、外科、婦人科といった多科目の処方箋を面で応需しています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は平均140枚となっており、広範な知識に触れながらスキルを磨くことができる環境です。

【想定される業務内容】
■店舗に届く多科目の処方箋に基づき、正確かつ迅速な調剤作業をはじめ、見落としのない厳格な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりの病態や背景に寄り添い、安心感を与える丁寧な服薬指導や継続的な薬歴管理を担当していただきます。
■外来の業務全般に加え、地域包括ケアシステムに大きく貢献するための居宅や施設への在宅訪問業務にも携わっていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師6名とパート2名が在籍し、常時5名体制で稼働しているため突発的なヘルプにも対応しやすい環境です。
■各店舗に常勤の医療事務スタッフが3名配置されているため、薬剤師が本来の専門業務にしっかりと専念できます。
■上司やスタッフ同士の人の良さを最大のウリとしており、社内のコミュニケーションが大変活発で良好な雰囲気です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の吹田駅から徒歩で2分という通勤に大変便利な好立地にある調剤併設型のドラッグストアです。
■広域からの面対応で処方箋を受け付けており、1日あたりの具体的な応需枚数については現在確認中となっております。
■薬剤師は常に2名から6名体制で勤務しており、毎日9時から21時まで年中無休で営業を行っている店舗です。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、給与はご経験や前職を考慮した上で年収450万円から600万円の範囲で決定される予定です。
■昇給は年1回3月にあり、賞与は5月と7月および12月の年3回支給され、5月は業績連動による賞与が支給されます。
■薬剤師手当や地域手当をはじめ、子女教育手当や超過勤務手当など生活面をしっかりと支援する手当項目が充実しています。

【勤務実態について】
■週32時間以上の勤務条件でシフト制を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせた無理のない働き方が実現可能です。
■年間休日は120日から125日が確保されており、最大20日間の長期連休を分割して取得できるためプライベートも充実します。
■育児休業は最大3年間の取得が可能であり、育児時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用できる手厚いサポートがあります。

＼最大20日間の連休と手厚い休暇／（堺市堺区エリア担当より）
年間休日は最大125日あり、さらに5日〜20日間の長期連休を分割して取得できます。平日休みも調整しやすく、プライベートを最優先できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の七道駅から徒歩でわずか4分という、毎日の通勤アクセスが非常に便利で快適な大型商業施設内の店舗です。
■眼科や皮膚科をはじめ、お買い物ついでに様々な医療機関の処方箋が持ち込まれる、面分業メインの調剤併設型ドラッグストアです。
■処方箋は1日あたり50枚から60枚ほどですが、22時までの開局に合わせて常時3名から4名の薬剤師を手厚く配置しています。

【想定される業務内容】
■面応需による多種多様な処方箋に基づく正確な調剤や監査、および患者様へ安心をお届けする丁寧な服薬指導を行います。
■調剤業務だけでなく、併設されたドラッグストアにおいてOTC医薬品や健康食品などの適切なカウンセリング販売も担当します。
■積極的な在宅医療への取り組みや、普通の調剤薬局では扱っていない種類豊富な漢方薬の調剤および相談業務にも携わります。

【職場環境と雰囲気】
■赤ちゃんからお年寄りまで毎日幅広い層のお客様が訪れる場所であり、健康相談を通じて地域医療に深く貢献できる環境です。
■店舗には常勤4名とパート2名の薬剤師が在籍しており、シフトを円滑に回すために人員体制には常にゆとりを持たせています。
■大手ならではの組織力があり、ライフステージの変化を迎えた女性薬剤師も無理なく働き続けられる優しい風土が根づいています。

＼最大20日の長期連休を取得可能／（泉南市エリア担当より）
最低5日、最大20日間の長期連休を分割して取得できる制度があり、ほぼ全員が消化しています。年間休日も最大125日あり、ワークライフバランスを最重視したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の樽井駅から徒歩15分ほどの立地にある、地域住民で毎日賑わう大型ショッピングモール内の調剤薬局でございます。
■面対応の店舗スタイルを基本としており、お買い物ついでに立ち寄られる幅広い層のお客様から処方箋をお預かりしています。
■365日年中無休で毎日夜遅くまで開局しているため、応需する処方箋や扱う医薬品の種類は多岐にわたり非常に豊富です。

【想定される業務内容】
■店舗における外来処方箋に基づく正確な調剤や監査、および来局された患者様への丁寧な服薬指導がメインの業務です。
■多種多様な処方箋の対応だけでなく、併設しているOTC医薬品の販売や、健康食品にいたるまで幅広くアドバイスを行います。
■地域のセルフメディケーションを推進するための健康相談のほか、生活面まで踏み込んだ積極的な在宅医療のサポートも担います。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師が常勤で6名在籍しており、大手チェーンならではの手厚い人員体制のなかでお互いに助け合って稼働しています。
■赤ちゃんからお年寄りまで毎日多くの方が訪れるため、日々の健康相談を通じて実践的なカウンセリング力が身につく環境です。
■普通の調剤薬局ではなかなか扱っていないような珍しい種類の漢方薬も促進しており、働きながら新たな知識を深く勉強できます。

＼　企業の特徴　／
■全国に薬局を278店舗を展開！
　調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、
　健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、
　クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
■赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす様々な方が訪れる場所なので、
健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
■在宅医療への取り組みも積極的行っており、薬のことはもちろん、
　衛星用品やくらしの必需品など、生活面からのトータルサポートができます。

＼　多彩なキャリアを支援　／
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、
　「在宅・企画開発・バイヤー・　教育・薬事・調剤サポート」等の
　より専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。
　「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、
　今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。

＼　働きやすい環境アリ　／
■最大20日間の長期連休の取得が可能となり、ほぼ全員が取得しています！
　長期連休制度もあり、年間休日が120～125日あるのでプライベートな時間を十分に確保できます。
■育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％」です。
■育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。

・・・・・こんな調剤薬局です・・・・・
■阪急北千里駅最寄りの大型ショッピングセンター内にある調剤薬局（OTC併設有り）
■OTC薬販売は登録販売者が対応しますので、調剤業務に専念いただけます。

正社員・契約社員は、≪年間休日120～125日♪≫
長期休日20日は5日、10日、20日単位で連続取得することができます。
国内・海外など旅行が趣味の方にもオススメ！

しっかり働きしっかり休んでまた頑張る…
ワークライフバランスを大事にしたい方にもピッタリの環境です。

選べる正社員制度！転勤を地域限定したい方におすすめ！
どちらも年3回の賞与（ボーナス）有り、モチベーションアップにつながります♪
・地域専任職：　地域ブロック内勤務（ブロック内での転勤あり）
・総合職　　：　全国勤務（その分、給与高め）
★転居ともなう転勤を避けたい方は【契約社員（1年更新）】も選べます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩4分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科や皮膚科、整形外科など多科目を応需し、1日平均80枚の処方箋を扱います。
■薬剤師は常勤5名とパート1名、事務員1名が在籍しており、サポート体制も万全です。

【職場環境と雰囲気】
■人材定着率が97%と非常に高く、薬局の雰囲気を理由に入社する方が多いです。
■医療モール型の店舗が多く、医師との関係性が良好で疑義照会もスムーズです。
■自動監査システムなどの最新技術を順次導入し、業務負担の軽減を図っています。

【こんな方が活躍中】
■地域連携に意欲的で、かかりつけ薬剤師として主体的に行動できる方が活躍中です。
■明確なキャリアパス制度のもと、将来の管理職を目指して努力している方が多いです。
■協調性を大切にし、店舗のスタッフと協力しながら働きやすい雰囲気を作れる方。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の北千里駅から自転車で5分ほどの距離にあり、車での通勤も可能でバス停もすぐそばにあります。
■内科や整形外科、小児科、皮膚科の処方箋を1日に100枚から120枚ほど応需しているクリニックモールです。
■薬剤師は常時4名から5名体制となっており、複数のスタッフで協力しながらゆとりを持って業務に取り組めます。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、ご経験やスキルをしっかりと考慮したうえで年収400万円から600万円の提示となります。
■年間休日は123日としっかり確保されており、有給休暇の平均消化率も84パーセント以上と高い水準を誇ります。
■お車での通勤が可能となっており、ガソリン代は市場の燃料価格を基準として通勤手当が支給されるため安心です。

【勤務実態について】
■月平均の所定労働時間は161時間ほどと法定労働時間よりも少なく設定されており、メリハリのある勤務が叶います。
■残業時間も全社平均で月に11時間程度と非常に少なくなっており、仕事終わりのプライベートな時間も大切にできます。
■時間外勤務手当は1分単位でしっかりと計算されて支給されるため、働いた分だけきちんと給与に反映される環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の豊中駅から徒歩約5分という、毎日の通勤に便利な好立地にあります。
■内科や小児科、歯科を中心に、1日平均で約40枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は2名体制で、事務員も在籍しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月10時間程度と少なく、1分単位でしっかりと支給されます。
■有給休暇の消化率は92%と高く、入社3ヶ月後から取得できるので安心です。
■育児休業は最長で3歳まで、時短勤務は小学校入学前まで利用できる制度があります。

【こんな方が活躍中】
■患者様や地域の方々と積極的に関わり、信頼関係を築ける方が中心となって活躍中です。
■明確なキャリアパス制度を活用し、将来の目標に向かって自己研鑽に励む方が多いです。
■お互いに助け合うという社風の中で、チームワークを大切にできる方が活躍しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日123日と休みが多いため、仕事と私生活を両立させたい方に最適です。
■ライフステージの変化があっても安心して長く働ける、手厚いサポート体制を求める方。
■スキル面だけでなく、人間的にも成長できる充実した研修制度を希望する方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚線豊中駅より徒歩4分の好立地にある医療モール内の薬局でございます。
■内科、小児科、歯科を応需し、1日約40枚の処方箋に対応する比較的ゆったりとした環境です。
■薬剤師は常勤2名の体制で、事務員が1～2名いるため業務のサポート体制も整っています。

【勤務実態について】
■年間休日123日と大手の中でもトップクラスの休日数で、月平均残業は11時間程と少ないです。
■有給休暇の消化率も84%と高い水準であり、みんなで助け合いながら長期休暇も取得できる社風です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、日祝を含めた週休2日をシフト制で取得できます。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の多くが「薬局の雰囲気」を入社の決め手としており、人材定着率97％と高い水準です。
■ノルマなどがなくノビノビと成長できる環境を意識しており、非常に働きやすい社風でございます。
■社長が薬剤師で育休取得経験もあり、女性が長く働き続けられる企業を目指す環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日123日と残業の少なさから、仕事とプライベートを両立させたい方に最適です。
■産休育休、時短制度が充実しており、ライフイベントの際も長く働き続けたいとお考えの方。
■大手企業の安定した経営基盤と、豊富な教育制度でスキルアップを目指したい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線茨木駅から徒歩約2分と、通勤アクセスが非常に良好な職場です。
■クリニックステーションから内科や皮膚科、心療内科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均100枚で、薬剤師2～3名と事務員2～3名で協力して対応します。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社者の多くが「薬局の雰囲気」を入社の決め手にしており、人材定着率は97%と高水準です。
■個人のノルマなどはなく、薬剤師がプレッシャーを感じることなく、のびのびと成長できる環境です。
■処方医との関係性が非常に良好なため、疑義照会などもスムーズに行うことができ働きやすいです。

【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で腰を据え、ワークライフバランスを大切にしながら長く働きたい方におすすめです。
■多彩なキャリアパス制度を利用して、薬剤師として様々な可能性にチャレンジしてみたい方に最適です。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、地域に根差した温かい医療を提供したいという想いを持つ方に合います。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール型店舗が中心のため、多科目の処方箋に触れながら医師と密に連携してスキルを磨けます。
■在宅患者調剤加算の算定店舗率は業界トップ水準の80%超で、地域包括ケアに深く関われます。
■産休・育休の復帰率は98.1％と非常に高く、ライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の岸辺駅から徒歩3分ほどの通勤に便利な立地にある調剤薬局で、日々多くの患者様が来局されます。
■主に内科、循環器科、小児科の処方箋を1日平均50枚から60枚ほど応需しており、幅広く経験を積めます。
■薬剤師は常勤2名から3名、医療事務員も2名から3名在籍しており、協力し合いながら日々の業務を行っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルをしっかりと考慮した上で、年収400万円から600万円の範囲で条件が決定される求人です。
■年間休日はたっぷり123日用意されており、有給休暇の平均消化率も84パーセント以上と高い水準を誇ります。
■各種手当に加えて、借上げ社宅制度やインフルエンザ予防接種補助など、福利厚生面が非常に充実しています。

【勤務実態について】
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業時間も全社平均で月11時間程度とワークライフバランスが良好です。
■シフト調整により長期連休を取得できる場合もあり、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です。
■1分単位で計算して支給される時間外勤務手当など、働いた分がしっかりと給与に反映される安心のシステムです。

＼ワークライフバランス重視の方へ／（泉大津市エリア担当より）
月平均の所定労働時間が161時間と少なく、残業も月平均11時間程度と業界内でも非常に少ないのが特徴です。有休も助け合って取得する社風で、私生活も全力で楽しめますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■松ノ浜駅から徒歩圏内の住宅街にあり、落ち着いた雰囲気の中で地域の方々に寄り添った医療を提供できます。
■内科と皮膚科をメインに1日約60枚の処方箋を応需しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■処方元の院長先生とは定期的なミーティングを行うなど連携が非常に良好で、疑義照会もスムーズに行えます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導に加え、かかりつけ薬剤師業務や在宅医療にも積極的に携わって頂けます。
■自動監査システムなどの最新技術を順次導入しているため、薬剤師としての専門的な対人業務に注力できます。
■薬局内でのミーティングを通じて、処方意図の確認や最新の薬学知識の共有を行い、質の高い医療を追求します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常時複数名体制を維持しているため、急な欠員時や繁忙時でもスタッフ同士で助け合える環境です。
■全社の平均年齢は約36歳と若手が中心で活気があり、上下の隔たりなく意見を言い合える風通しの良さです。
■処方元の先生との距離が近く、顔の見える関係性が築けているため、医療の質を向上させる醍醐味を味わえます。

＼＼こんな会社です／／
■全国に352店舗展開している調剤薬局チェーンです。関西にはグループ会社含めて52店舗展開しています。
■店舗形態は、クリニック門前約5割、医療モール約4割、病院門前約1割
■3医療モールは170店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■代表取締役社長は女性の薬剤師の方となり、女性の働き方にも大変理解がございます☆

～～福利厚生～～
■産育休制度が充実しており、育休は3歳まで延長する事が可能です◎
■男性の育休取得実績もあります
■育休取得後は、正社員フルタイム・時短社員・パートの3パターンで復帰可能
■時短社員：お子様が小学校入学まで最大2時間短く適用することができます
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります
■年間休日： 123日、夏季休暇： シフト調整で長期連休を取得できる場合あり、年末年始： 店舗の開局状況にあわせて長期連休を取得できる場合あり
■有給取得率92％、平均消化日数14.9日/年
■残業単位： 1分単位で計算支給（平均9.6時間）

～～キャリアパス・研修制度～～
■多彩なキャリアパス制度が整っています
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■「eラーニング?研修」が豊富に用意されており、薬剤師?社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。（e-ラーニングは全額補助で受講が可能）

～～社風・雰囲気～～
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。


＼＼こんな薬局です／／
■和泉市、人気のショッピングモール内にある薬局です
■お車でのご通勤が便利です
■移動は通勤圏内が基本！エリアに密着してご勤務出来ます

＼＼こんな方にオススメ／／
■ご家庭に理解のある職場で、ご家庭と両立しながら働きたい方！
■お休みをしっかり確保したい方！
■ご自身のキャリアップに意欲的な方！
■現場以外の多様なキャリアパスに興味のある方！
■ノルマなく、穏やかな雰囲気がお好きな方！

＼年間休日123日でお休み充実／（羽曳野市エリア担当より）
年間休日は123日あり、有休消化率も84％と高いです。月平均の所定労働時間は161時間と少なめで残業も全社平均11時間程度のため、私生活を最優先にできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の高鷲駅から徒歩で1分ほどという抜群の駅チカ立地にあり、毎日の通勤にかかる精神的・体力的負担が非常に少ないです。
■門前の藤野整形外科クリニックより、整形外科を6割、内科を4割のバランスの良い割合で処方箋を1日平均60枚ほど応需しています。
■地域の患者様が中心の地域密着型店舗であり、患者様一人ひとりと距離が近く、親身になってじっくり向き合える環境が整っています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や入念な監査をはじめ、患者様の健康を支える丁寧な服薬指導、電子薬歴入力などの業務全般を行います。
■整形外科や内科の多科目にわたる1,200品目以上の医薬品を扱い、患者様情報の共有や処方意図の理解に努めていただきます。
■外来業務をメインとして対応しながら、地域のかかりつけ薬剤師機能の充実に向けた各種地域活動や在宅業務にも携わります。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には正社員3名が配属されており、開局時間に合わせて常時2名から3名体制を維持しているため一人きりにはなりません。
■中途入社者が口を揃えて「薬局の雰囲気が良かった」と言うほど、優しくふんわりとした温かみのある社風が最大の特徴です。
■全店の平均年齢が36.0歳と若い世代が中心になって活躍しており、ノルマに縛られることなくのびのびと成長できる環境です。