大阪府｜正社員の求人検索結果2,724件

＊＊＊こんな病院です＊＊＊
■近鉄奈良線「若江岩田駅」から徒歩2分、約120床の病院です。処方箋は院外となります。
■一般病床、回復期リハビリテーション病床、地域包括ケア病棟を持つケアミックス病院です。
■内視鏡外科センター及びリハビリテーションセンターを有しています。
■一般病棟では整形外科患者術後、消化器外科術後患者さまが多く入院されております。
■2006年に建て替えがされたため、外観、内観共に非常に綺麗です。

＊＊＊働き方＊＊＊
■業務内容
調剤・監査・服薬指導のほか、病棟及び老健80床の病棟業務まで行っています。
病棟業務にしっかりと時間をかけているため、人数体制も多めに配置しています。
■人数体制
薬剤師　常勤5名　契約1名　
全員女性です。

■お休み
日祝以外に月～土内で週1日休みがございます。年間休日120日以上と休みも多く、有給も取得しやすい環境です。
■その他
院内保育がございます。（500円/回or1万円/月）お子様のいらっしゃる方も安心して働けます。

＊＊＊こんな方におすすめ＊＊＊
■病院での知識スキル取得と、プライベート時間の確保のどちらも譲れない方
■子育て中の方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの河内長野駅から徒歩8分と、毎日の通勤に便利な立地にある病院です。 ■160床の一般急性期病院で、内科・外科・整形外科など10科目以上を標榜しています。
■薬剤師は常勤6名・パート1名と人員体制が厚く、チームで協力し合える環境です。

【法人特徴について】
■昭和62年の開院以来、地域の救急医療を支えてきた実績のある社会医療法人です。
■医療・介護・福祉の連携を密にし、「生登会グループ」として地域貢献に努めています。
■日本医療機能評価機構の認定を受けるなど、質の高い医療サービスを提供しています。

【求人情報について】
■ご経験やご年齢を考慮し、年収450万円から550万円の範囲で優遇いたします。
■賞与は年に2回支給され、住宅手当や皆勤手当など各種手当も充実しています。
■新卒の方でも年収400万円程度からスタート可能で、着実にキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄奈良線の東花園駅から徒歩で3分ほどの場所に位置しており、駅のロータリーからも近く通勤利便性が非常に高い環境です。
■皮膚科応需が60％から70％を占めており、その他にも耳鼻科や整形外科、眼科など幅広い科目の処方箋を面で受けています。
■処方箋枚数は1日平均180枚程度ですが、薬剤師は常時4名から5名体制で対応しており、人員に余裕を持たせています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員を1名急募しており、即戦力として店舗の運営を共に支えていただける実務経験者を求めています。
■2店舗間での協力体制を大切にしているため、周囲と円滑な意思疎通が図れるコミュニケーション能力の高い方を希望します。
■明るく前向きな姿勢で業務に励み、地域の方々から信頼されるかかりつけ薬剤師として活躍したいという意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■東花園駅を挟んで南北に2店舗を展開しており、創業から20年以上にわたって東大阪市に根ざした運営を続けている法人です。
■社長と専務も現役の薬剤師として現場に立たれているため、現場の課題や苦労を深く理解し迅速に改善へ繋げる風土があります。
■地域密着型のかかりつけ薬局として、患者様サービスの向上と薬剤師の負担軽減を目的とした積極的な機械化を推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の千代田駅から徒歩8分の場所に位置し、大阪南医療センターの門前薬局として1日約70枚の処方箋を応需しています。
■内科や外科をはじめ小児科、整形外科、皮膚科、眼科など多岐にわたる総合科目を扱いつつ、個人宅への在宅業務も実施しています。
■薬剤師は常勤5名とパート1名の体制で運営しており、事務スタッフも4名在籍しているため、調剤業務に集中できる環境が整っています。

【法人特徴について】
■1935年の創業以来、調剤薬局やドラッグストアなど3つの業態を全国展開しており、多種多様な店舗形態を持つ安定企業です。
■大手グループへの参画により経営基盤がより強固となっており、大学病院門前から駅ナカ店舗まで幅広いフィールドを提供しています。
■「国民の健康と美に奉仕する」という理念を掲げ、調剤専門からOTC販売まで、薬剤師が個々の適性に合わせて活躍できる組織です。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な常勤薬剤師が5名在籍しており、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているため、中途入社でも安心です。
■無理な配置転換は行わず、年1回の自己申告制度を通じて人事部長に異動の希望を直接伝えることができる風通しの良い社風です。
■南海高野線の沿線で通勤が便利なだけでなく、マイカー通勤も可能となっているため、個々のライフスタイルに合わせた通勤が選べます。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の新規取得や更新に関わるeラーニングの受講費用を全額会社が負担しており、自己研鑽を全面的にバックアップします。
■独自の社内資格制度を設けることで、ヘルスケアやビューティーのスペシャリストを育成し、付加価値の高い薬剤師を輩出しています。
■1分単位での残業代支給や有給消化の推奨など、薬剤師が心身ともに健康で長く働き続けられるような環境整備に注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海高野線 河内長野駅からは徒歩1分と、駅直結の商業施設内にあります。
■内科、耳鼻科を中心に、居宅や施設の在宅医療にも対応する地域密着型の店舗です。
■1日平均80枚の処方箋を、常勤薬剤師7名とパート3名の厚い体制で対応しています。

【法人特徴について】
■平成4年の開業以来、河内長野市に3店舗を展開し、25年以上の歴史を持つ老舗です。
■地域医療への貢献度が高く、近隣医療機関との連携や職域接種への協力も行っています。
■キャッシュレス決済やAIピッキングシステムなど、最新の機械化を積極的に推進しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収420万円から530万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は120日以上と充実しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■正社員の週所定労働時間は38時間で、残業代は1分単位で支給されるなど手厚いです。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄けいはんな線荒本駅から徒歩5分という駅近な立地で、通勤に便利な薬局です。
■歯科や内科、外科など多岐にわたる応需科目の処方箋を1日100枚応需しています。
■薬剤師は常勤4名、パート2名が在籍し、余裕のある人員体制で業務にあたっています。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、450万円から500万円で決定いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給される安定した給与体系が魅力です。
■週休2日制で日曜日と祝日が固定休となり、しっかりリフレッシュできます。

【勤務実態について】
■平日の営業時間は18時までで、残業はほとんど発生しません。
■土曜日は午前中のみの開局で、土曜日勤務の頻度はシフトにより決定されます。
■有給休暇の消化率も高く、プライベートを充実させることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■待合室は広々としており、ゆったりと患者さんが待てる空間が確保されています。
■調剤室も十分に広く、薬剤師が6名入っても狭く感じない広さです。
■全体的に若い従業員が多く、活気があり、人間関係がとても良好な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海高野線・近鉄長野線 河内長野駅から徒歩10分と、通勤に便利な立地です。
■総合病院の門前薬局として、内科・皮膚科・眼科・脳外科など多科目を応需しています。
■1日180～200枚の処方箋を、常時5～6名の薬剤師と調剤補助スタッフで対応しています。

【法人特徴について】
■大阪泉州地区を中心に12店舗を展開し、地域に密着した医療・介護・健康を提供しています。
■関連会社で介護施設や温泉事業も手掛け、多角的に地域の皆様の生活を支えています。
■従業員の働きやすさを第一に考え、離職率が低く、一度退職した方が戻ってくることもあります。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収420万円から520万円をご提示します。
■年間休日は120日以上あり、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■退職金制度（確定拠出年金）も完備されており、将来を見据えて安心して長く働けます。

＼拘束時間の短さを重視する方へ／（河内長野市エリア担当より）
週38時間勤務に加え、休憩時間も勤務扱いに含まれるため、実質的な拘束時間は非常に短いです。仕事終わりの時間や休日を大切にしたい方に最適な、ゆとりある環境ですよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■三日市町駅から徒歩2分とアクセス抜群の立地で、駅前のロータリーに位置するため、毎日の通勤が非常にスムーズな店舗です。
■主な応需科目は眼科と小児科で、1日平均150枚から180枚の処方箋を受け付けており、地域の健康を支える役割を担います。
■眼科の処方がメインのため、内容は比較的定型化されており、枚数が多くても着実にスキルを磨きながら業務をこなせる環境です。

【想定される業務内容】
■眼科や小児科の処方箋に基づいた調剤業務、監査、服薬指導を中心に、AIピッキングシステムを活用した効率的な業務を担います。
■在宅業務にも積極的に取り組んでいるため、店舗内での外来対応だけでなく、在宅訪問を通じて在宅医療のスキルも培われます。
■1200品目におよぶ医薬品の在庫管理や、キャッシュレス決済を導入したセルフレジでの患者様対応など幅広くお任せします。

【職場環境と雰囲気】
■三日市駅前店は事務スタッフを含め全員女性の構成となっており、40代後半がメインの非常に仲が良く穏やかな雰囲気です。
■管理薬剤師は新卒から20年以上勤務している大ベテランで、話しやすく面倒見が良い先生なので安心して馴染める職場です。
■機械化が進んでいるため、枚数が多い時間帯でも焦ることなく、スタッフ同士で世間話を交えながら協力して業務をこなせます。

≪こんな病院です≫
■ポートタウン東駅から徒歩3分の場所にあります。とてもキレイな病院です！
■ワークライフバランスを重視し、働きやすい職場づくりに努めています。
■総病床数151床（障害者病棟16床、医療療養病床135床）の慢性期に対応した医療機関です。
■グループ内の急性期病院の後方支援病院として、在宅復帰を目指す患者様に寄り添った医療を提供しています。
■外来は院外処方で対応しており、入院患者様に集中できる環境です。
■1日7時間勤務でワークライフバランスを重視した勤務時間も魅力です。
■リフレッシュ休暇・社員食堂など働きやすい環境づくりにも力を入れています。

≪業務内容≫
■病院内での入院患者様への調剤および服薬指導など
■調剤（入院）※外来は院外処方です。
■服薬指導
■ＤＩ業務
■薬剤管理業務
■委員会業務（ＩＣＴ・医療安全）など
※月１回程度、日祝勤務があります（代休あり）

≪おすすめポイント≫
■当直業務なし、残業月3時間程です。
■リハビリ・療養をメインとした病院で勤務したい方におすすめです。
■食堂や託児所、職員駐車場なども完備しています。
■経験がなくても、病院薬剤師にチャレンジしたい方にもおすすめです。
■年末年始5日・夏季休暇5日・リフレッシュ休暇5日とお休みも十分に取れる環境です♪

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ中央線の長田駅から徒歩6分と駅近で、在宅業務に特化した地域密着型の店舗として安定した運営を続けています。
■外来の処方箋枚数は1日平均10枚程度と非常に落ち着いており、1人ひとりの患者様に対し丁寧に向き合った対応が可能です。
■常勤薬剤師5名とパート2名の厚い人員体制を整えており、複数名体制で在宅医療のノウハウを基礎から学べる安心の環境です。

【法人特徴について】
■創業45年で大阪や神戸を中心に34店舗を展開しており、無借金経営を継続する抜群の財務安定性を誇る地場の調剤薬局です。
■役員全員が薬剤師であり現場の苦労や実情を深く理解しているため、現場主導の風通しが良い社風が法人の大きな特徴と言えます。
■毎年増収増益を達成しており、安定した収益基盤を背景に毎年の定期昇給も着実に行われるため、将来を見据えて長く就業できます。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は全店舗平均で6時間程度と極めて少なく、15分単位で残業代が全額支給される非常に健全な労働環境です。
■産育休の復帰率は100パーセントを誇っており、ライフステージの変化に合わせて柔軟な働き方を選択できる組織風土があります。
■関西圏を離れる転居を伴う転勤の心配がないため、特定の地域に根ざして長期的にキャリアを築いていきたい方に適しています。

【こんな取り組みをしています】
■外部研修の参加費用を年間2万5000円まで補助する制度があり、高度な薬学知識の習得を会社として強力にバックアップします。
■独自の企業年金制度を構築しており、将来の生活基盤を支えるための資産形成を計画的に進めることが可能な手厚い仕組みです。
■傷病手当として欠勤時の給与の60パーセントを補償する独自制度があり、万一の病気や怪我の際でも経済的に安心できる体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の千里丘駅から徒歩5分と、電車通勤に非常に便利な立地環境です。
■主な応需科目は内科、整形外科、消化器科で、近隣の複数の医療機関から処方箋を受けています。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、常時薬剤師2名体制と事務4名体制で運営しています。

【こんな方にオススメ】
■管理薬剤師としてのキャリアを築きたいが、厳しいノルマや転勤は避けたい方。
■実質年間休日130日以上を実現し、ワークライフバランスを最優先にしたい方。
■大手グループの充実した福利厚生や安定基盤のもとで、安心して長く働きたい方。

【やりがい/おすすめポイント】
■管理薬剤師の欠員補充募集のため、即戦力として店舗運営の中心的な役割を担えます。
■スギHDグループの安定性と、地域密着薬局の働きやすさという「いいとこ取り」の環境です。
■年間休日120日以上に加えリフレッシュ休暇もあり、オンオフのメリハリがつけられます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急京都本線「水無瀬駅」から徒歩約10分のアクセスしやすい立地です。
■応需科目は総合科目で、月間約3,200枚の処方箋を応需しています。
■処方箋の内訳は、近隣の急性期病院からが約半分、施設在宅が約半分です。
■薬剤師は常勤・非常勤合わせて9名体制で、事務2名、調剤補助1名が在籍します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、産休に入る予定のスタッフがいるため、欠員補充のための募集となります。
■調剤業務の経験は不問としており、薬剤師として初めて勤務される方も歓迎しています。
■地域密着型の薬局で、患者様に寄り添った親切な対応ができる方を求めています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、年収450万円から550万円を想定しています。
■賞与は年2回支給され、別途、家族手当や住宅手当などの福利厚生も整っています。
■退職金制度や産休・育休、介護休業の取得実績も豊富にあり安心です。

【勤務実態について】
■月～金は18時、土曜は16時閉局で、夜診対応はありません。
■休日は日曜・祝日と他シフト休で、有給休暇は100%消化可能です。
■施設在宅業務の状況により、正社員は月20時間ほどの残業が発生することがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の千里丘駅から徒歩5分と、電車通勤に非常に便利な立地環境です。
■主な応需科目は内科、整形外科、消化器科で、近隣の複数の医療機関から処方箋を受けています。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、常時薬剤師2名体制と事務4名体制で運営しています。

【こんな方にオススメ】
■管理薬剤師としてのキャリアを築きたいが、厳しいノルマや転勤は避けたい方。
■実質年間休日130日以上を実現し、ワークライフバランスを最優先にしたい方。
■大手グループの充実した福利厚生や安定基盤のもとで、安心して長く働きたい方。

【やりがい/おすすめポイント】
■管理薬剤師の欠員補充募集のため、即戦力として店舗運営の中心的な役割を担えます。
■スギHDグループの安定性と、地域密着薬局の働きやすさという「いいとこ取り」の環境です。
■年間休日120日以上に加えリフレッシュ休暇もあり、オンオフのメリハリがつけられます。

■北摂の中でも高槻を拠点にし、現在9店舗展開している調剤薬局。
■かかりつけ薬局を目指し、地元に密着した薬局作りをしています。
■大手企業の場合、異動の心配がありますが、こちらは一切なし！
■転居ともないませんので、世帯主や長期で腰を据えて働きたい方におすすめ♪

正社員は完全週休2日制の休日ペースで、豊かなプライベートが手に入ります。

もちろん、調剤未経験・ブランクある方も安心できるよう、
ベテラン社員が丁寧に指導いたします。
未経験から始めて、専門分野を持てるようになる程、成長できる環境が整っています！

＼　こんな病院です！　／
■阪急京都本線「水無瀬駅」から徒歩3分程度の立地で通勤も便利です。
■一般病棟＋回復期リハビリテーション病棟のある、約110床のケアミックス病院です。
■病気を治すことだけでなく患者様を癒すことを目指し、人生観・価値観、家族背景にも目を向けて、優しい医療を実践しています。
■2026年には新病院への建て替え予定、間もなく新しくなる病院で気持ちよく働けます！

＼　コンサルタントおすすめポイント★　／
■ドクターと薬剤師との関係性も良好！疑義照会等もしやすい環境です。チーム医療を経験したい方にもおすすめの求人！
■救急指定病院ですが、重篤患者が運ばれることはなく難しい処方もあまりありません。
■委員会活動も盛んに行っていますが、会議などは勤務時間中（午後）に行うことが多いため、終業時間を圧迫することはありません♪
■企業型確定拠出年金制度を導入するなど、安心して長く勤務できる制度も取り入れておられます。

＼　こんな方におすすめ！　／
★病院ならではのチーム医療を学びたい方
★できれば夜勤や当直はさけたい方
★プライベートの時間はしっかり確保したい方
★通勤の負担をなるべく減らしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■北浜駅から徒歩2分の好立地で、整形外科や婦人科などを中心に1日平均65枚の処方箋を常勤薬剤師2名体制で応需しています。
■令和元年に設立された非常に綺麗なクリニックモール内に位置しており、明るい雰囲気の店舗で気持ちよく勤務することが可能です。
■近隣の整形外科や耳鼻科など複数科目の処方箋を幅広く経験できるため、薬剤師としての知識をバランス良く習得できる環境です。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を置く大手企業で、病院門前の調剤専門店を40店舗以上展開するなど調剤事業に非常に強いこだわりを持っています。
■全売上の20％を調剤でカバーする経営方針を掲げており、今後も新規出店や併設化を積極的に進めていく成長性の高い法人です。
■「未病」やカウンセリングを重視する社風があり、ドラッグストアの利便性と調剤薬局の専門性を兼ね備えた独自の展開が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年齢層の薬剤師が活躍しており、離職率が低いため落ち着いた雰囲気の中で長く働き続けることができます。
■最新の設備が整った綺麗な店舗環境であり、事務スタッフとの連携もスムーズに行われているため非常に風通しが良いのが特徴です。
■エリアマネージャーや応援体制がしっかりと構築されており、一人ひとりの負担が過度にならないよう配慮された環境が自慢です。

【こんな取り組みをしています】
■2か月に一度は本社で疾患別の勉強会を開催しており、任意参加ながら交通費の支給もあり自己研鑽を支援する体制が整っています。
■医師の訪問診療に同行する形式の在宅医療にも積極的に取り組んでおり、外来だけでは経験できない多職種連携を学ぶことができます。
■調剤とOTCの申請を分離しているため、勤務時間は調剤の開局時間に合わせたシフトとなり、日祝休みの調整もしやすい環境です。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪