大阪府｜正社員の求人検索結果2,912件

≪こんな薬局です≫
■「天満橋」徒歩6分！総合病院門前薬局です。
■薬剤師は常時複数名体制、手厚い人数・最新の機械化と安心の勤務体制！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■配属先につきましては面接にて適性を含め最終決定いたします。


≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな薬局です≫
■「出戸駅」が最寄りの薬局です。
■薬剤師は常時複数名体制、手厚い人数・最新の機械化と安心の勤務体制！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■専門薬剤師有資格者優遇！手当が給与に反映されます。

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな薬局です≫
■各線「なんば駅」徒歩３分、好立地のクリニックモールから応需する薬局
■1日平均75枚/日の処方箋を受付。薬剤師は常勤3名を中心にシフト対応しています。
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな薬局です≫
■地下鉄「谷町四丁目」駅徒歩5分の薬局です。
■がんに特化した病院から処方箋を応需。専門性を活かした対応が必須です。
■外来がん認定薬剤師も在籍、認定・専門資格をお持ちの方、歓迎致します！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■平日は18時まで、土日祝休みの薬局です！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■土日祝休みの正社員をご希望の方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな店舗です≫
■精神科領域を学べる、病院門前の調剤薬局です。
■１日35枚～40枚、薬剤師は常時2名～3名体制、事務さんは3名～4名体制で運営中！
■天井は青空の壁紙で解放感あふれる清潔感のある店舗です。

≪研修制度≫
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■新人社員研修、薬局OJT研修、在宅医療研修、認定薬剤師支援制度、月１回の定期全体研修会など一緒にスキルアップを考えております。

≪こんな会社です≫
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■代表は子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、薬剤師の方が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。

＼日勤のみで年休120日以上／（大阪市北区エリア担当より）
オペ室専任の正社員募集です。残業も少なく夜勤当直もございません。プライベートの時間を大切にしながら、急性期医療の最前線でしっかり働ける注目の環境です。
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である扇町駅から徒歩約3分と、毎日の通勤に非常に便利な好立地にあります。
■内科や外科、小児科、産婦人科など30以上の幅広い診療科目を応需している総合病院です。
■薬剤部には約85名の薬剤師が在籍しており、大規模組織ならではの協力体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■約85名の薬剤師が所属する大所帯ですが、業務中も会話が多く、非常に風通しの良い職場です。
■劇場やフィットネスジム、保育園などが併設された先進的な医療複合施設内での勤務となります。
■新人や経験の浅い方でも、指導経験豊富な先輩薬剤師が丁寧にフォローする文化が根付いています。

【こんな方が活躍中】
■認定資格などを取得し、専門性を高めながらチーム医療の中核として活躍している方が多いです。
■充実した休暇制度を活用しながら、仕事と家庭やプライベートを両立させている方が活躍中です。
■法人全体で用意されたキャリアアップ研修などを利用し、常に自己研鑽に励む方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である扇町駅から徒歩約3分と、毎日の通勤に非常に便利な好立地にあります。
■内科や外科、小児科、産婦人科など30以上の幅広い診療科目を応需している総合病院です。
■薬剤部には約85名の薬剤師が在籍しており、大規模組織ならではの協力体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■約85名の薬剤師が所属する大所帯ですが、業務中も会話が多く、非常に風通しの良い職場です。
■劇場やフィットネスジム、保育園などが併設された先進的な医療複合施設内での勤務となります。
■新人や経験の浅い方でも、指導経験豊富な先輩薬剤師が丁寧にフォローする文化が根付いています。

【こんな方が活躍中】
■認定資格などを取得し、専門性を高めながらチーム医療の中核として活躍している方が多いです。
■充実した休暇制度を活用しながら、仕事と家庭やプライベートを両立させている方が活躍中です。
■法人全体で用意されたキャリアアップ研修などを利用し、常に自己研鑽に励む方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の萩原天神駅から徒歩で約15分の場所に位置しており、広々とした空間で落ち着いて調剤業務に取り組める環境です。
■外来処方箋は1日5枚以下と極めて少なく、業務の主軸は特養や老健などの施設在宅となっており、約300名分を応需しています。
■薬剤師は常勤3名体制で、1日あたりの処方箋応需枚数は合計で60枚から70枚程度を計画的に処理していくルーティン業務です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在はスタッフの高齢化が進んでいるため、組織の若返りを図るべく20代から30代の若手薬剤師を「急募」しております。
■人柄を重視した採用を行っており、地域医療への熱意があり、周囲と円滑に連携できる方を性別不問で積極的に受け入れています。
■施設への配達や往診同行を伴う在宅業務がメインとなるため、普通自動車運転免許を保有していることが必須の条件となります。

【法人特徴について】
■堺市内に4店舗を展開しており、地域住民に信頼される「かかりつけ薬局」として保険調剤から介護まで幅広く貢献している法人です。
■代表は薬剤師会の会長を務めた経歴を持ち、昔から在宅医療に注力しており、学校薬剤師など公衆衛生にも積極的に関与しています。
■従業員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を提案しており、定着率が非常に高く長く働ける安心の企業文化です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急京都本線の茨木市駅から徒歩1分という抜群の立地にあり、通勤の利便性が非常に高く雨の日でもストレスなく通える環境です。
■主に近隣の耳鼻咽喉科クリニックから処方箋を応需しており、耳鼻科メインで1日平均60枚から70枚程度の受付を予定しています。
■新規開設店舗のため、これから共に働く薬剤師や事務スタッフの体制を整えていく段階であり、活気ある職場づくりに携われます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗の開設に伴い、中心となって店舗を盛り上げてくださる管理薬剤師を急募しており、即戦力となる方を求めています。
■スキルや経験はもちろんですが、明るく元気な対応ができる人柄を最重視しており、前向きに業務へ取り組める方を歓迎いたします。
■代表の考えに共感し、周囲への気配りや社内でのコミュニケーションを大切にしながら、共に会社を成長させていける方が理想的です。

【法人特徴について】
■大阪と兵庫を中心に10店舗を展開しており、医療ビルやモール型店舗への出店を強みに「親切・早い・丁寧」を追求する法人です。
■安全面と効率化にはコストを惜しまない方針があり、全店にピッキングシステム等の最新調剤機器を導入してミス防止に努めています。
■代表は医療機器業界にも精通しており、非常に温和で現場の声を大切にする社風のため、入社理由に「雰囲気の良さ」を挙げる方が多数です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロの南森町駅から徒歩すぐの好立地にあり、内科や小児科をメインに多岐にわたる処方箋を応需している薬局です。
■開局後、応需状況を見て、薬剤師の人数体制も調整いただけう予定です。
■一人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことを大切にしており、地域に根ざした服薬指導をじっくりと実践することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度を高めるための増員募集となっており、特に即戦力として活躍いただける調剤経験者を急募しております。
■大手チェーンでの全国転勤や厳しいノルマに疲れてしまい、落ち着いた環境で長く腰を据えて働きたい方を歓迎いたします。
■現場からの提案を尊重する風通しの良い社風のため、自らアイデアを出してより良い店舗づくりに関わりたい方に最適です。

【法人特徴について】
■関東や関西を中心に広域ドミナント展開を続けており、病院前や駅前モールなど多様な形態で地域医療を支える企業です。
■現場の意見を経営に反映させるボトムアップ型の運営を行い、各店舗に大きな裁量権を持たせることで迅速な決裁を実現します。
■無理な異動は本人の合意がない限り行わない方針を徹底しており、特定の地域でライフスタイルを変えずに勤務し続けられます。

■「医療」をもっと身近に、信頼してもらえるように人々と医療の間をつなぐサービスを提供しています。
■女性向けの遠隔医療アプリでは医師のオンライン診察を行っています。
■今回は新規事務所OPENに伴う薬剤師さんの募集！
■お子さんのいる方でも働きやすいアットホームな就業環境です。

＜下記いずれのスキルが必要な求人です＞
・医療用医薬品の安全管理責任者の経験または、医療用医薬品の製造販売業を持つ企業にて、安全管理業務の実務経験(どちらの場合も３年以上)
・医療用医薬品の販売会社としての安全管理業務の管理監督経験
・体外診断用医薬品の製造販売業者としての安全管理業務を管理監督経験

【店舗情報と応需状況について】
■天神橋筋六丁目駅から徒歩5分と駅近で、扇町駅や天満駅からも徒歩圏内となる利便性の高い好立地です。
■広域の総合病院である北野病院など複数科目から1日平均90枚応需し、幅広い処方箋に携わることができます。
■現在は薬剤師常勤5名、事務2名の体制を敷いており、人員にゆとりを持って日々の業務を分担しています。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は非常に物腰が柔らかく、スタッフの意見を丁寧に聞き取りシフト調整等に配慮してくれる方です。
■飲み屋街の活気あるエリアに位置しながら、店舗内は清潔感があり、新聞や子供用スペースも完備しています。
■スタッフ間での協力体制が築かれており、楽しい時には共に笑い合えるような素敵な仲間が揃う職場です。

【こんな方にオススメ】
■正社員として安定雇用を維持しながら、週休3日や週30時間勤務など自由度の高い働き方を希望する方。
■教育体制が整った環境で、薬剤師としての基礎から専門知識までを丁寧に学び直したいとお考えの方。
■通勤に便利な主要駅から徒歩圏内の立地を重視し、仕事帰りのプライベートも充実させたい方。

【店舗情報と応需状況について】
■北浜駅や南森町駅など4駅利用可能で、複数路線からのアクセスが良好です。
■内科・皮膚科の外来に加え施設在宅も応需し、外来は1日平均20～30枚です。
■薬剤師は常時2名体制を基本としており、事務スタッフも在籍しています。

【法人特徴について】
■大阪市北区の中心地に1店舗のみを展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■親切・丁寧・正確をモットーに、地域住民の「かかりつけ薬局」となることを目指します。
■2017年開局の綺麗な薬局で、患者様が気軽に相談できる雰囲気づくりを大切にしています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、ご経験に応じて年収500万円から600万円を提示します。
■転勤の心配がなく、一つの場所で腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適です。
■年に1回の昇給と年2回の賞与があり、

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロや阪急が乗り入れる天神橋筋六丁目駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高いクリニックモールの薬局です。
■応需科目は精神科、内科、婦人科、小児科、産科など多岐にわたり、1日平均120枚程度の処方箋を丁寧に対応している環境です。
■薬剤師は常勤8名、パート3名の計11名が在籍しており、事務スタッフ5名と共に協力し合いながら円滑な店舗運営を行っています。

【想定される業務内容】
■クリニックモールに入居する各科目からの多種多様な処方箋に基づき、正確な調剤および監査、きめ細やかな服薬指導を担当します。
■最新の調剤過誤防止システムを活用し、安全性を最優先に確保しながら、患者様一人ひとりに寄り添った継続的なフォローを行います。
■地域の多職種やドクターと連携を図り、地域に必要とされる「かかりつけ薬局」としての役割を担い、健康相談などの業務にも携わります。

【やりがい/おすすめポイント】
■内科から産婦人科、小児科、精神科まで幅広い科目に触れられるため、薬剤師としての総合的な知識が短期間で飛躍的に向上します。
■離職率が約1％と非常に低く、新入社員の約8割が職場の雰囲気の良さを入社理由に挙げるほど、良好な人間関係の中で勤務できます。
■大手グループの経営力を活かした研修制度により、働きながら認定薬剤師の単位取得や資格取得を目指せる点が大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である扇町駅から徒歩6分圏内に位置しており、通勤しやすい職場環境です。
■主な応需科目は内科で、外来処方箋は1日10枚、在宅業務は月500件程です。
■薬剤師は常勤4名、事務は常勤3名と非常勤2名が在籍し、協力体制がありますます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に全国で43店舗の調剤薬局を運営している成長中の企業です。
■経営陣が30代と若く、現場の意見が経営に反映されやすい風通しの良い社風です。
■「健康経営優良法人」や「ホワイト企業」にも認定されている優良な法人です。

【こんな取り組みをしています】
■研修費用やe-ラーニングの費用は会社が負担し、スキルアップを支援します。
■お誕生日にケーキが贈られるなど、スタッフを大切にするユニークな制度があります。
■月額3,600円で利用可能な企業内保育園を複数開設し、子育てを支援します。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療を通じて、地域の方々の健康を直接サポートできるやりがいがあります。
■離職率が4%と非常に低く、従業員が長く安心して働ける環境が整っています。
■2親等まで医療費の自己負担分を補助する制度があり、福利厚生が充実しています。

＼仕事と私生活を完璧に両立／（大阪市北区エリア担当より）
基準より多くの薬剤師を配置しているため、有給消化率は驚きの100％です。年間休日も120日以上あり、プライベートを何より大切にしたい方に最適な職場ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■天神橋筋六丁目駅から徒歩6分と通勤に便利で、日本一有名な高度医療センターの門前として高度な処方箋を応需しています。
■耳鼻科や眼科をメインに扱いながら、専門性の高い疾患まで幅広く対応しており、薬剤師としての対応力を磨ける環境です。
■患者様のプライバシーに配慮し、個室相談カウンターや防音スピーカーを設置するなど、最新の設備を整えた安心の薬局です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導をメインに、最新の新薬知識を活かした高度な薬学的管理業務を担当していただきます。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、居宅訪問薬剤管理指導を通じて、患者様の生活を支える多角的なケアを実践可能です。
■将来的には各種申請業務や店舗運営、後輩薬剤師の育成指導など、管理薬剤師としての幅広いマネジメント実務を担います。

【職場環境と雰囲気】
■若い社員が多く活気にあふれた店舗で、スタッフ全員が明るく挨拶を交わす風通しの良いアットホームな雰囲気が特徴です。
■カフェのような洗練されたデザインの店舗内は、スタッフにとっても居心地が良く、モチベーション高く勤務できる環境です。
■専門性の高い認定薬剤師を目指す意識の高い仲間が多く在籍しており、互いに刺激し合いながら高め合える素晴らしい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線・堺筋線の天神橋筋六丁目駅から徒歩5分圏内という、通勤に非常に便利な駅近の好立地に店舗を構えております。
■1日あたり80枚から90枚ほどの処方箋を受け付けており、地域に根差した面対応の薬局として幅広い疾患の処方に触れることが可能です。
■近隣の病院や大学と積極的に連携を図っており、お薬の調剤だけでなく栄養相談など患者様からの多様なニーズに応える体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新規出店や事業拡大を見据えた増員のため、薬剤師としてさらなる高みを目指し、共に成長していける新たな仲間を「急募」しております。
■現状に満足せず「選ばれる薬剤師」になるための危機感を持ち、自らの能力を高めようとする前向きな思考性を持つ方を特に歓迎いたします。
■病院出身者やポテンシャルの高い若手の方を積極的に採用しており、素直かつ真面目に日々の業務に取り組める方を強く求めている状況です。

【法人特徴について】
■大阪市内に9店舗を展開しており、地域医療の質を向上させるため、大学との強いパイプを活かした学術活動にも力を入れている法人です。
■50代の現役薬剤師である社長が各店を巡回して現場の声を直接汲み取っており、1年目のスタッフの提案が採用されるほど風通しの良い組織です。
■管理薬剤師の多くが30代前半という活気ある環境で、地域支援体制加算や健康サポート薬局の取得など、先進的な取り組みを推進しています

【店舗情報と応需状況について】
■大阪梅田駅から徒歩で約3分の好立地に位置しており、地下道を利用すれば雨の日でも濡れずに通勤することが可能な環境です。
■主な応需科目は心療内科と精神科が中心となっており、1日あたり平均して60枚程度の処方箋を丁寧に対応している店舗です。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の計3名体制となっており、事務スタッフ3名と協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■新入社員アンケートで約8割が「薬局の雰囲気の良さ」を入社理由に挙げるほど、風通しが良く働きやすい環境が整っています。
■薬剤師の平均年齢は37歳とベテランから若手まで幅広く在籍しており、経験豊富な先輩社員から直接指導を受けることが可能です。
■20代から30代の若手社員も多数活躍しており、お互いに助け合いながら専門性を高めていける活気ある雰囲気が魅力の職場です。

【こんな方にオススメ】
■梅田駅から徒歩3分という利便性を重視しつつ、雨の日でも快適に通勤したいと考えている薬剤師の方に最適な案件です。
■心療内科や精神科の処方箋を深く学びたい方や、患者様の服薬フォローを通じて長期的な信頼関係を築きたい方にオススメします。
■将来的なライフイベントを見据えて、住宅手当や時短勤務制度など福利厚生が手厚い大手企業で安定して働きたい方に最適です。

・・＊ 業務内容 ＊・・
医薬品の臨床開発におけるQC業務
・品質管理に関する標準業務手順書の作成
・治験に係わる依頼、契約及び終了手続き関連業務の点検
・治験薬管理に係わる業務の点検
・モニタリング報告書の点検
・上記の業務に関する記録の保存管理

・・＊ 求める人物像 ＊・・
■コミュニケーション能力が高い方
■好奇心を持ち積極的に学んでいける方
■医薬業界でスキルアップしたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルディング、人事コンサルティングおよびアウトソーシングを行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線・堺筋線および阪急千里線の天神橋筋六丁目駅から徒歩で約9分という、大阪市内でも大変便利な好立地にございます。
■応需科目は内科をメインとし、さらに消化器科や血液内科、在宅医療にも対応しており、1日の処方箋枚数は30枚から40枚程度です。
■薬剤師は常時2名体制を維持しており、事務スタッフ1名と共にチームワークを活かして患者様一人ひとりに丁寧な対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための増員募集となっており、地域医療に貢献したいという意欲のある方を「急募」として幅広く受け付けています。
■52歳までの経験者の方はもちろん、30歳前後であれば調剤未経験や病院経験のみの方も、人柄を重視して積極的に採用を行っています。
■患者様との対話を重視し、セルフメディケーションや在宅医療といった多岐にわたる職能を発揮したいという前向きな方を求めています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業であるファルコホールディングスのグループ会社として、臨床検査を母体とした強固な経営基盤を誇っております。
■関西を中心に約50店舗を展開するドミナント戦略により、近隣店舗同士での在庫融通やヘルプ体制が非常にスムーズなのが特長です。
■「プライマリ・ケア」を推進し、検体測定室の設置や最先端機器の導入など、予防から在宅までをトータルに支える環境を整えています。