佐賀県｜教育制度あり｜の求人検索結果171件

≪こんな薬局です≫
●佐賀市内の城北・大和エリアをメインに薬局を5店舗、介護施設を7店舗経営しています。
●経営面でも安定した会社です。
●全従業員が全店舗をフォローしあう体制になっており、休みの助け合いも活発です。
●薬剤師10名、事務員9名が勤務しております。
●在宅に関しては自社の施設なため自分の意見が通りやすく、薬も選びやすく裁量があります
●当店舗では在宅に伴うドクターの往診同行もしており、在宅治療にも参加することが出来ます。(任意)

＜店舗情報＞
■主に内科・循環器科・皮膚科を応需しています。
■在宅も施設・居宅どちらも対応しており学べる環境です。
■処方箋40～50枚/日を薬剤師2名で対応しており余裕ある体制です。
■棚はよく薬が出る順になっております
■バーコードリーダーで読み取ってピッキングする流れです（全店舗）
■施設在宅は2～4週間に1回程度おこなっております
■患者さんは午前に集中しており午後は余裕ある職場です。

＜管理未経験の方も歓迎＞
■管理薬剤師未経験も方も歓迎です。
■教育・サポート体制が整っていますので安心です。
■各種手当が充実しており経験により高年収が可能です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業やコンビニ・温泉施設・食堂等の事業も行っています。
平均年齢37～38歳で7割が女性で、役職者も30%程度在籍しております。
■正社員の平均残業時間は平均月10時間程度で1日20～30分程度です。
■定年後も、減給することは無く60歳時点での年収が継続されるため長くご勤務可能です。
■男性の育児休暇実績も多数あり、子育てとの両立も応援してくれる法人です。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■有給休暇は１時間単位で取得可能です。
■年間休日は111日ございます。
　全て終日のお休みとなり半休は含んでおりません。
■希望休と有休を組み合わせて3連休以上や土日休みの取得も可能です。
■「子育てサポート企業」として、「プラチナくるみんマーク」を厚生労働大臣の認定を受けています。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■分包機は店舗によりますが電子薬歴は全店舗ソラミチで統一しております。
ピッキング端末も全店舗導入しております。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。
家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■研修内容は外来がん専門薬剤師による研修や、漢方専属薬剤師による「漢方研修」
　各店舗持ち回りで実施する「ジェネラリスト研修」など研修制度が充実しております。

＜外来がん治療専門薬剤師の育成＞
■「あなたのそばで家族のように」をコンセプトに地域支援・専門性の連携を掲げ、
　外来がん治療専門薬剤師の資格取得を目指すコースがあります。
■各店舗に在籍しながら、外来がん治療専門薬剤師プロジェクトメンバーとして研修を受けることが可能です。
■研修・受験費用はすべて会社負担です。
■週1回のオンライン研修、月1回の対面研修を実施しています。
■2ヶ月に1回合宿も行っており実践力強化と、メンバーの親睦を深めています。
　※もちろん家庭の都合で難しい方は相談可能です。
■現在のメンバーは11名です。毎年4名程の新規参加を予定しています。
■年齢総は20～50代と幅広い年代の方が属し、平均年齢30代前後です。
■がん患者様のフォローセンター店を立上げ、今後実践的な活躍の場もございます。
■有資格者の学び直しの場としても参加可能です。
　研修を組み立てるメンバーとしても活躍の場がございます。

<店舗情報>
■市内中心エリア医療モール内の薬局です。
■薬剤師4名、事務2名の人員体制です。
■主に3つのクリニックから精神科・整形外科・乳腺外科を応需しています。
■精神科の患者様は軽いうつ病の方から統合失調症の方がいらっしゃります。
■立地上広域処方も3割程受けており、様々な科目に携わることが可能です。
■在宅は行っておりませんので外来業務に専念できる環境です。
■平日は21時まで開局していますが、当番制のため基本は18時19時終業となります。
■同ビル内に100円均一やドラッグストアもありご就業後のお買い物も便利です。

＜設備が充実＞
■全薬局の中でも最新機材が導入されている店舗です。
■音声入力薬歴を導入しており効率的に就業できます。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■内科・循環器科・透析・消化器科・整形外科の病院門前で基礎スキルを身に着ける事ができます。
■透析の割合が多いですが残業はほとんど発生しません。
■処方箋は1日60枚程度、在宅(居宅)が40件ほどございます。
■広域処方もあり幅広い科目に携わることが可能です。
■薬剤師常時2名体制です。サポート体制も整っておりお休みも取得しやすい環境です。
■管理薬剤師は女性で物腰柔らかく明るい方でいらしゃいます。
　その為店舗の雰囲気も良く人間関係も良好です。
■自動分包機を導入しており効率よく勤務できる職場です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

<店舗情報>
■内科・循環器科を主に応需しています。
■一人薬剤師の店舗で1日35～40枚を応需しています。

＜管理未経験の方も歓迎＞
■管理薬剤師未経験も方も歓迎です。
■教育・サポート体制が整っていますので安心です。
■各種手当が充実しており経験により高年収が可能です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■病院門前から複数科目を応需しています。
■在宅も行っており、居宅25件・施設1件を対応しています。
■薬剤師6名体制で、1日120枚の処方箋を対応しています。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■病院門前から複数科目を応需しています。
■在宅も行っており、居宅25件・施設1件を対応しています。
■薬剤師6名体制で、1日120枚の処方箋を対応しています。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜人財育成グループ＞
■主に40代の男女で構成されています。
■教育環境の拡充を目指しており今回増員募集となります。
■「外来がん治療専門薬剤師育成プロジェクト」では現在約12名の薬剤師が参加しています。
■週に数回は現場でのラウンド勤務があるため、車の運転が出来る方歓迎です。
■調剤経験6年以上ある方歓迎です。
■これまでの経験を元にできる事から取り組んで頂きますので、まずは教育に興味ある方歓迎です！

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜こんな病院です＞
■大正11年から続く精神科病院です
■伊万里駅から車で4分。車通勤可能です。
■精神科の専門性を高める事が可能です。
■平均残業時間は月5時間程度です。メリハリをつけた勤務が可能です。
■紙カルテですが、オーダリングシステム導入しております
■分包機はトーショーの大型の機械を導入しております（散財錠剤分包機）

＜業務内容＞
■病棟での1ヵ月あたりの服薬指導件数は平均50件です。採用後は増やしていきたい意向です
■薬剤師は常時1名体制、助手さん1～2名体制です。
■オンコール対応はございません。

＜福利厚生も充実＞
■週32時間以上で常勤採用可能です
■住宅手当：上限20,000円
■家族手当：上限4,000円

＼薬剤部について／
■内服/外用薬の調剤と注射薬の個人別払い出しを行っています。
■入院中の患者さんに服薬指導を行っています。
■薬を安全に使用するために薬の情報をスタッフに提供しています。
■現在は2名の薬剤師が活躍しています。9月末に1名退職により補充の募集です(ゆくゆくは薬剤師3名体制を予定しております)
■残業は月5時間ほどでプライペートの予定も立てやすいです。
■実務を通して精神科の知識を深めたい方や、なるべく定時で退社したい！とお考えの方にもオススメです。

＼こんな病院です／
■病床数180床以上の精神科病院です。
■大正11年に設立した歴史が長く地域に根付いた病院です。
■住宅手当・資格手当など諸手当も整っております。(含めた年俸制)
■職場環境は、風通しが良く相談しやすい職場です。
■伊万里駅より車で5分ほどで、車通勤が便利なエリアです。駐車場も広いです

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ！