佐賀県｜シフト制の求人検索結果132件

≪店舗情報≫
■胃腸科内科クリニックから主に応需しています。
■処方箋枚数は1日30枚程度です。
■薬剤師1名・事務1名での勤務となります。

《こんな会社です》
■唐津市内に数店舗薬局を運営されております。
■基本的に残業が発生しないようにシフト調整するなが協力し合いながら皆さん勤務されております。

＜店舗情報＞
■病院門前から複数科目を応需しています。
■在宅も行っており、居宅25件・施設1件を対応しています。
■薬剤師6名体制で、1日120枚の処方箋を対応しています。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな企業です＞
■九州エリアを中心にでドラッグストア・調剤薬局を20店舗以上展開しているチェーン店です。
■創業30年以上、2020年に業界大手グループに参画しより安定した経営体制となっています。
■異動可能なコースを選択しても九州内異動に限定されます。

＜安心の福利厚生＞
■「GLTD制度」完備。病気やケガで働けなくなった時に収入を補償してくれるので安心です。
■残業代は1分単位で支給されます。
■有給休暇は入社時に4日付与！有給付与前に急な体調不良や必要時のお休みも安心して取得可能です。
■従業員割引制度あり◎指定商品は20％OFFにて購入が可能です。
■ライフスタイルに合わせて「転居あり・無し」の働き方が選択が可能です。

＜新規ポジション拡大＞
■店舗拡大による新規出店が多くなるため、調剤薬局の立ち上げを経験することが可能です。
また、店舗の拡大に伴い、管理薬剤師やマネジャー等のポジション増えるので、
昇格の機会は多いです。
■現場で働くだけではなく、採用・教育・マネジメントなどの幅広いキャリアパスが用意されています。

＜専門職として活躍も可能です＞
■色々なタイプの薬局(国立病院との連携や在宅に注力)があるので、専門職として活躍したい方にもお勧めです.

≪こんな会社です≫　
■佐賀県内に4店舗展開している薬局です。
■常時7～8人体制と、人員にもゆとりがありお子さんがいる方も働きやすい職場です。
■店舗移動も無く、長く働いて頂ける環境です。
■複数科目応需を通して、スキル・ご経験が積める環境です。
■定着率が高く10年以上就業されてらっしゃる方が社内に15～20名程度在籍！子育てをされている方も多く在籍していて、働きやすい職場環境です。

<店舗情報>
■薬剤師は常時7～8名体制で人員にゆとりがございます。20～60代まで幅広い年齢の方が活躍されています。
■皮膚科・整形外科・耳鼻科をメインで応需しており、他には近隣のクリニックなどから広域も多く受けております。
■割合としては皮膚科が1番多く応需しています。
■残業はほぼなく、19時半以降になる事もございません。
■OTCも多数置いており、登録販売者が在籍しております。
■外来だけではなく在宅も数件対応と薬剤師として幅広くスキルアップできる環境です。
■店舗内清潔感があり広々としており、投薬台は5つで座って投薬が可能です。
■分包機、監査システム、軟膏練り機、散薬調剤ロボットなど業務軽減するための設備が充実しております。

<こんな薬局です>
■佐賀県内に4店舗展開している薬局です。
■会社全体として40名程度在籍しており、10年以上就業している方が半数以上いらっしゃり定着率が高い薬局です。
■人員にもゆとりがあり、週休2日取得が可能です。
■店舗異動も無く、長く働いて頂ける環境です。
■コロナ前は年に1回食事会や旅行など実施しており風通しの良い環境です。
■残業代は15分単位で支給されますが残業はほぼございません。
■3ヶ月に1回研修会を実施しております。
■各店舗OTCも多く扱っており、登録販売者の方も在籍しております。
■子育てをしている方も多くヘルプ体制は整っております。
■産育休取得実績も多数あり復帰率もほぼ100%です。
■パートの方は週20時間以上での社会保険加入が可能です。

＜こんな病院です＞
■大正11年から続く精神科病院です
■伊万里駅から車で4分。車通勤可能です。
■精神科の専門性を高める事が可能です。
■平均残業時間は月5時間程度です。メリハリをつけた勤務が可能です。
■紙カルテですが、オーダリングシステム導入しております
■分包機はトーショーの大型の機械を導入しております（散財錠剤分包機）

＜業務内容＞
■病棟での1ヵ月あたりの服薬指導件数は平均50件です。採用後は増やしていきたい意向です
■薬剤師は常時1名体制、助手さん1～2名体制です。
■オンコール対応はございません。

＜福利厚生も充実＞
■週32時間以上で常勤採用可能です
■住宅手当：上限20,000円
■家族手当：上限4,000円

＼薬剤部について／
■内服/外用薬の調剤と注射薬の個人別払い出しを行っています。
■入院中の患者さんに服薬指導を行っています。
■薬を安全に使用するために薬の情報をスタッフに提供しています。
■現在は2名の薬剤師が活躍しています。9月末に1名退職により補充の募集です(ゆくゆくは薬剤師3名体制を予定しております)
■残業は月5時間ほどでプライペートの予定も立てやすいです。
■実務を通して精神科の知識を深めたい方や、なるべく定時で退社したい！とお考えの方にもオススメです。

＼こんな病院です／
■病床数180床以上の精神科病院です。
■大正11年に設立した歴史が長く地域に根付いた病院です。
■住宅手当・資格手当など諸手当も整っております。(含めた年俸制)
■職場環境は、風通しが良く相談しやすい職場です。
■伊万里駅より車で5分ほどで、車通勤が便利なエリアです。駐車場も広いです

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ！

＜店舗情報＞
■薬局長は30代の男性です。
■近隣エリアの店舗(佐賀市内～福岡県南部エリア)に応援業務もございます。
■残業はほぼありません。
■門前の小児科は2022年にOPENし、1日約30枚～多くて60枚の処方箋がきています。
■早番や遅番などシフトを調整しており、原則週2日は終日お休みが取れております。
■一類に関しての問い合わせがあった際に対応は必要ですが1日1回あるかないか程度です。
■休憩は13:00～14:00に店舗が完全に閉まるためしっかり取れます。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジ　メントも徹底しています。
機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜法人特徴＞
■中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■年間で10店舗以上の新規出店を継続しており、
　新卒採用も中国地方で最も入社人数が多い法人です。
　薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門では調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインで、レジ打ちなどはありません。
　OTCについての知識も深まるため「マルチの力」が身につきます。
■セルフメディケーションの支援として、医療・保険・福祉・マタニティ等、様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務との業務分担を行い、薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■働き方改革に沿って、有給休暇消化が促進されています。
■残業については「サービス残業」はございません。
　各店舗基本的に残業は少ないため、調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
※繁忙期等は科目によって残業が発生してしまう可能性はございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤の経験を積みつつ、OTCも学べる環境に身を置きたい方
■色々な店舗で経験を積みたい方
等々…
少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅からバスで20分ほどの場所に位置し、車通勤も可能な薬局です。
■小児科、整形外科、内科など多岐にわたる科目を1日100枚応需しています。
■常時2～3名の薬剤師が勤務しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療に貢献したいという意欲があり、患者様に寄り添える方を求めています。
■経験の有無に関わらず、積極的に新しい知識を吸収したい方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■内観・外観ともにおしゃれで、カフェのようなリラックスできる雰囲気です。
■キッズスペースも完備されており、お子さんを連れて出勤できる環境が魅力です。
■子育て中の薬剤師が多数活躍しており、お互いをサポートし合う温かい職場です。

【こんな取り組みをしています】
■患者様の家庭環境まで細かく把握するため、あえて紙薬歴を活用しています。
■土曜出勤時にはお子さんを連れて出社可能で、スタッフで協力し合っています。
■子育て中の薬剤師が働きやすいよう、シフト調整も柔軟に対応しています。

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀県武雄市に位置し、武雄温泉駅から徒歩15分と駅チカで通勤に便利です。
■主な応需科目は内科と糖尿病内科で、1日あたり30枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は正社員1名体制であり、事務員も正社員1名が在籍しています。
■月金半休＋日祝がお休みの基本となります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員のための募集であり、長期的に貢献していただける方を歓迎しています。
■一人薬剤師としての勤務となるため、自立心があり責任感の強い方を求めています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療に貢献したい方を募集します。

【求人情報について】
■経験に応じて年収500万円から600万円が可能であり、高収入を目指せます。
■定年制を設けていないため、年齢を気にせず長く安定して働ける環境です。
■転勤の心配がなく、一つの店舗で腰を据えてキャリアを築きたい方に最適です。

【勤務実態について】
■月曜と金曜は午前中のみの勤務で、ワークライフバランスを重視できます。
■日祝が固定休日であり、その他はシフト制なので柔軟な働き方が可能です。
■残業はほとんどなく、プライベートの時間をしっかりと確保可能です。

＜店舗情報＞
■主に小児科を応需しています。
■処方箋枚数70枚/日を薬剤師2名で対応しており余裕ある環境です。
■現在在宅(居宅)を2件対応しています。
■お休みの相談はしやすく無理なく勤務できる職場です。

＜法人情報＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■主に小児科を応需しています。
■処方箋枚数70枚/日を薬剤師2名で対応しており余裕ある環境です。
■現在在宅(居宅)を2件対応しています。
■お休みの相談はしやすく無理なく勤務できる職場です。

＜法人情報＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。