大田区（東京都）の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

≪法人の特徴≫
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開。
　ドミナント展開をしているので店舗間の連携も良く、また転居を伴う異動も基本的にはありません。
■在宅医療薬局としても地域でNo.1を目指しており、在宅専門薬局も6店舗展開しています。
　また、無菌調剤室を併設した薬局も4店舗あり、がん患者様の在宅医療に対応しています。
■毎年、売上・店舗数を伸ばしており、
　2020年3月期には売上高100億円を突破するなど安定した経営をしています。
■平均年齢は37.4歳。幅広い年齢層の従業員が活躍しています。

≪キャリビジョン≫
■各種研修のほか、eラーニング補助金制度など教育研修にも力を入れており、
　薬剤師としてはもちろん、社会人としてのスキルアップを支援する環境を整えています。
■勤務薬剤師・メンター薬剤師・管理薬剤師・店長・統括部長と
　キャリアステップが確立されておりしっかりとしたビジョンを持って勤務できる企業です。
■幅広い店舗数を展開しているため、「外来メイン」、「在宅に特化して働きたい」など、
　求職者の意向に寄り添い配属店舗を選定いただけます。

≪お休みの体制≫
■年間休日は124日！
　しっかり働いて、しっかり休む。メリハリのきいた環境です。
■「地域でまた行きたい薬局のNo.1になる」を目指しています。
■より良い接客をするため、労働環境を整備し働きやすい環境づくりに力を入れております。

≪こんな方を求めています≫
■調剤経験者の方、在宅に対して前向きな方。
■運転免許をお持ちで業務上の運転が可能な方。
■20～40代程度までの方がご勤務しています。
■在宅専門店については企業出身などの調剤未経験、病院経験のみの方もご相談可能です。
　入社後の業務習得の流れについては下記をご参照ください。
◎在宅専門薬局◎
・入社後は薬局業務に慣れて頂き、次に薬剤師について、個人在宅の流れ、方法を学んでいって頂きます。
　それから簡単な患者様（車の運転がしやすいエリア、気難しくない患者様、等）から
　担当して頂き、徐々に担当する患者様を増やしていって頂きます。

≪研修・勉強会≫
社員研修・新入社員研修・階層別研修・定型業務研修（日常業務、月例業務等）、
調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）・投薬研修（最終監査、服薬指導）、
保険業務研修（調剤技術料の算定方法等）・医師、メーカーMRによる勉強会・各薬局勉強会、
全社合同研修会・各店舗における実地研修・薬剤師会主催講習会の参加

■大手ドラッグストアのグループ会社で、研修・福利厚生も充実しています。業界では数少ない、労働組合をもつ会社です。
■調剤併設店★　保険調剤だけでなく、OTC販売も学べる環境です。接客力・提案力を磨きたい方におすすめ！
■CMは最低限、本部機能である社屋にもお金をかけない方針。現場とそこで働く社員を第一に考えています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道に本社を置く大手ドラッグストアチェーンです。売上はグループ全体で4,000億円超、店舗数も1,200店舗超、子会社含むグループ全体では2,000店舗超の以上東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
■お客様にとって一番身近なトータルヘルスケアステーションを目指しています。
■育児時短制度の利用者は200名以上！社員のプライベートを支える制度が整っています。
■多彩な教育システム！教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等、様々な研修制度があります。自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。

◆東京都大田区で65年以上続く調剤薬局
ご家族経営ですが、長く地域の皆様から頼りにされている薬局です。
◆行事予定に配慮あり、ママ薬剤師に理解ある環境で働けます♪

■1店舗程展開している地域密着型の薬局です

■創業以来、患者が増え続けているため、増員募集！
■こちらの店舗は有名なアレルギークリニックの処方箋を主に応需しており、
　喘息の患者様が多く来られます。
■子育てに理解のある薬局です！
■意欲の高い方に丁寧に指導致します。
■月に3回、メーカー主催の勉強会を実施しております。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼調剤経験を活かして即戦力へステップ／（大田区エリア担当より）
充実した中途研修制度や領域別研修があり、調剤経験を活かしてさらにスキルを磨けます。選考前後の店舗見学も相談可能ですので、職場の雰囲気を確かめて安心に入社できます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■都営浅草線の馬込駅から徒歩2分と非常に近く、天候の悪い日でも通勤のストレスが少ない好立地な環境です。
■近隣の耳鼻科や眼科、小児科などのクリニックから1日に約150枚の多種多様な処方箋を応需しております。
■複数の医療機関から様々な科目の処方箋を受け付けているため、幅広い臨床知識が自然と身につく職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化と欠員補充に伴い、即戦力として店舗に貢献していただける正社員の薬剤師を募集しています。
■前向きに物事へ取り組むことができ、周囲と円滑な連携を図るための標準的なコミュニケーション能力を求めます。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、身近な健康の相談役としてかかりつけ薬剤師を目指す方が活躍しています。

【法人特徴について】
■全国に400店舗以上を展開しており、安定した経営基盤と充実のインフラを誇る大手調剤薬局チェーンです。
■人々の笑顔のためにをテーマに掲げ、患者様の細かなニーズに応えるための地域密着型サービスを推進します。
■調剤過誤防止のための最新監査システムを全店に導入しており、医療安全対策への取り組みを強化しています。

【おすすめポイント】
■大手チェーンならではの安定した福利厚生があり、取得しきれない有給休暇を最大30日まで保存できる制度があります。
■子どもが小学校1年生を終了する時期まで、1日最大2時間の時短勤務を選択できるなど育児支援も手厚いです。
■ノルマに追われることなく、地域に根差した真のかかりつけ薬局として患者様に貢献できるやりがいがあります。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

【店舗情報と応需状況について】
■都営浅草線西馬込駅から徒歩3分の好立地で、耳鼻科9割と小児科1割の処方箋を1日平均40枚ほど応需しており、薬剤師1.5名体制です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の体制となっており、事務員1名とともに地域に密着したアットホームな店舗運営を継続しております。
■居宅在宅業務については現在約50名の方を担当しており、外来業務と並行しながら地域医療の重要な拠点として機能している店舗です。

【法人特徴について】
■調剤薬局を4店舗展開するほか、クリニックの開業コンサルタント事業も手掛けており、経営的な視点を持つ安定した基盤の企業です。
■医療機関の新規立ち上げ支援で培ったノウハウを活かして、ドクターとの良好な関係構築や効率的な薬局運営を強みとして展開しています。
■地域に根ざした薬局運営を大切にしながら、在宅医療への積極的な参画を通じて、質の高い医療サービスを提供することを目指しています。

【勤務実態について】
■勤務時間は月火木金が9時から19時まで、土曜日は9時から13時までとなっており、週休2日制でプライベートとの両立も可能です。
■毎週水曜日と日曜日、祝日が固定でお休みとなるため、生活リズムを一定に保ちやすく、夏季や年末年始の休暇もしっかりと取得できます。
■残業代は時間外手当として別途支給される仕組みとなっており、自身の裁量で業務を進められるため過度な負担が少ないのが大きな特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の雑色駅から徒歩1分という好立地にあり、駅直結のアーケード内にあるため、雨の日でも濡れずに通勤することが可能です。
■応需科目は内科や整形外科、耳鼻科、皮膚科、眼科と幅広く、1日あたり90枚から100枚の処方箋を3名の薬剤師で対応しています。
■複数クリニックの他面対応に加え、在宅医療や結核患者様への服薬支援も行っており、地域に密着した幅広い経験を積むことが可能です。

【法人特徴について】
■関東圏を中心に全国で約95店舗を展開している中堅チェーンであり、1985年の創業以来、着実にエリアを拡大し成長を続けています。
■個々の店舗だけで完結せず組織全体でのレベルアップを目指しており、風通しの良い社風の中で社員同士が仲良く切磋琢磨する環境です。
■患者様に優しく社員を大切にする経営方針を掲げ、在宅医療への注力や充実した研修制度を通じて地域に欠かせない存在を目指しています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師のレベルアップを支援するため、2ヶ月に1回の社内研修やクラス別研修、ロールプレイング研修など多彩な教育プログラムを実施中です。
■複数の評価者が公平に査定を行う評価制度を導入しており、個人の努力や成果を見逃さずに表彰や昇進に繋げる体制を構築しています。
■地域医療への貢献を強化するため在宅医療に注力しており、患者様一人ひとりに深く寄り添った服薬支援を組織一丸となって推進しています。

<こんな薬局です>
・千葉県で50店舗程を展開されている会社と協力して出店されました。
既に在宅業務のノウハウも確立されており安心してご就業頂けます。
・残業はほぼなく、5時間/月未満です。
・営業時間は《9：00～18：00》が基本ですが、施設の希望に応じて、単発的に8：00～17：00や10：00～19：00といった働き方になる場合もあります。
・残業0を目指し、効率化を重視しております。

≪業務内容≫
高齢者施設患者さま1,400名前後を対応します。
薬局内には薬剤師数名が残り、他の方々に
外回りをお任せ。麻薬調剤や監査以外は基本的に
ずっと外回りのイメージです。
担当制ではなく全員で対応していくスタイルを取る為、お休みの相談もしやすい仕組みとなっています。

≪在宅に集中できる運営≫
・薬剤師は在宅対応がメインになり「レセプト、調剤、在庫管理」等は事務が対応して下さいます。
・他職種との連携も重要となりますので、これまで
培った「コミュニケーションスキル」が発揮できます！

≪求める人材≫
在宅に興味のある方、挑戦されたい方は是非お問合せ下さい！
キャリアの多くが在宅経験という方や往診同行の経験が豊富といった方は歓迎いたします。
さらなるスキルアップを目指したい方にオススメの環境です！
お車の運転が出来る方も大歓迎です。これまで往診同行を経験された方は高年収のご相談も可能です。是非お気軽にご相談下さい。

≪こんな会社です≫
■千葉県で展開している薬局様との協力で新規出店です。在宅のノウハウが確立されています！今後急成長していく企業です。
■今後も出店計画があり、上のポジションも狙えます。
■薬剤師・事務の業務の棲み分けが明確なので薬剤師業務にしっかり専念できます。

≪こんな薬局です≫
・大岡山駅 から徒歩3分程度の立地にある調剤薬局です。
・地域密着型をコンセプトに、開局20年目を迎えています。
・地域密着の店舗で、腰を据えて働くことができます。異動もございません。
・コミュニティカフェや勉強会を行っており、スキルアップできる環境です！
・平均年齢45歳です！
・定着率が良く、10年以上在籍されている方が多いです。
子育て中の女性に対する理解がある為、急なお休みにも対応でき、社員全員が協力し合って働く事ができる環境です。
・処方箋は内科, 耳鼻科, 小児科, 整形外科, 眼科メインで受け付けています。
・処方箋枚数は70～80枚/日となっており、スピードだけではなく患者様との関係性を大切にしています。
・在宅の対応数は居宅を中心に30件ほど対応をしています。
・社員数は全体で11名（薬剤師：7名、事務：3名）在籍
┗年齢層:30～50代、男女比1:9

≪こんな企業です≫
・1店舗経営の地域密着薬局です。
中堅規模のチェーン薬局のグループ企業のため、経営は安定しております。
・有給取得率は80%以上、ワークライフバランスがしっかりととれます！

《こんな方におすすめ》
・素直、ポジティブ、真面目な方
・患者様の心に寄り添い、考えながら行動できる方
・落ち着いた雰囲気の店舗で就業したい方
・ノルマに縛られず、患者さまとのコミュニケーションやサポートに重きを置きたい方。
・異動がなく、ひとつの店舗で中長期に渡り勤務したい方
・仕事だけではなく、ご家族やご友人とのプライベートの時間も大切にしたい方

<こんな薬局です>
・2023/2に新規オープンした在宅専門薬局です。
千葉県で50店舗程を展開されている会社と協力して出店されました。
既に在宅業務のノウハウも確立されており安心してご就業頂けます。
・基本土日休み、残業はほぼなく、5時間/月未満です。
・営業時間は《9：00～18：00》が基本ですが、施設の希望に応じて、単発的に8：00～17：00や10：00～19：00といった働き方になる場合もあります。
・残業0を目指し、効率化を重視しております。

≪業務内容≫
高齢者施設患者さま1,400名前後を対応します。
薬局内には薬剤師1名が残り、他の方々に
外回りをお任せ。麻薬調剤や監査以外は基本的に
ずっと外回りのイメージです。
担当制ではなく全員で対応していくスタイルを取る為、お休みの相談もしやすい仕組みとなっています。

≪在宅に集中できる運営≫
・薬剤師は在宅対応がメインになり「レセプト、調剤、在庫管理」等は事務が対応して下さいます。
・他職種との連携も重要となりますので、これまで
培った「コミュニケーションスキル」が発揮できます！

≪求める人材≫
在宅に興味のある方、挑戦されたい方は是非お問合せ下さい！
キャリアの多くが在宅経験という方や往診同行の経験が豊富といった方は歓迎いたします。
さらなるスキルアップを目指したい方にオススメの環境です！
お車の運転が出来る方も大歓迎です。これまで往診同行を経験された方は高年収のご相談も可能です。是非お気軽にご相談下さい。

≪こんな会社です≫
■千葉県で展開している薬局様との協力で新規出店です。在宅のノウハウが確立されています！今後急成長していく企業です。
■今後も出店計画があり、上のポジションも狙えます。
■薬剤師・事務の業務の棲み分けが明確なので薬剤師業務にしっかり専念できます。

≪こんな会社です≫
■グループ全体で薬局100店舗以上、病院3施設を運営、成長しつづけています
■ヘルスケア事業のグループ経営を進める事により、新たな地域ケアモデルの提供を目指しています。
■医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、患者ファーストで働ける環境を構築しています。
■年齢関係なく実績で評価して頂ける環境
30代でエリアマネージャーやグループ企業の代表になったもいらっしゃいます
■年間休日120日以上
■残業は全社平均月10時間以下
■ご自身のお薬代の補助制度有
■調剤経験1年で450万円以上のご提示実績もあり！

≪教育研修体制≫
■各店舗でのOJT中心
■e-learning自己負担なしで利用可能
■認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得支援や在宅業務のサポートを積極的に行っています

≪こんな方にオススメ≫
■キャリアアップを目指したい方にオススメ
■現場薬剤師のみならず、グループ薬局の代表取締役社長や経営幹部にご就任のチャンスもあり！
■将来的に本部機能（総務、財務、経理、薬事、営業等）の経験も積みたい方
■現場業務だけでなく、企画立案やプレゼンにも挑戦したいという方
■現場でスペシャリストとして長くご勤務いただく事もできます
■近年は若手薬剤師が多数入社していますが、年齢そのものよりも能力・期待値重視の採用を行っています

■大田区内に2店舗経営の薬局です。
■多摩川線鵜の木駅より徒歩1分の好立地！
■現在在宅はやっておりませんが、今後やっていく可能性がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急多摩川線の鵜の木駅から徒歩わずか1分という、毎日の通勤が非常に便利な好立地にある薬局です。
■近隣の総合病院をはじめ、様々な医療機関からの処方箋を面で応需しており、1日あたり約30枚を対応しています。
■薬剤師は常勤2名とパート3名が在籍しており、常に2名体制で業務を行うため、安心して働くことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営の安定化とより質の高いサービス提供を目指し、パート従業員から正社員への切り替えを進めるための募集となります。
■薬局業務をただの作業と捉えず、患者様一人ひとりへの丁寧な対応を心がける、接客業としての意識をお持ちの方を歓迎します。
■面対応で主体的に動くことが求められるため、自ら積極的に患者様と関わり、業務に取り組む姿勢が重要になります。

【求人情報について】
■年間休日は122日と充実しており、日曜・祝日が定休日となっているため、プライベートの予定も立てやすい環境です。
■給与はご経験やスキルに応じて年収450万円から650万円を想定しており、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。
■管理薬剤師としてのスキルをお持ちの方や、今後挑戦したいという意欲のある方には、年収800万円までの高待遇もご相談可能です。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は3時間以内と非常に少なく、ほとんど定時で退勤できるため、ワークライフバランスを重視する方には最適です。
■日曜と祝日に加えて他1日がお休みとなる完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日と業界でも高水準を誇ります。
■勤務地は大田区内の店舗に限定されており、転居を伴うような転勤の心配がなく、腰を据えて長く働くことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は京急蒲田駅で、駅からは徒歩わずか1分と非常に利便性の高い立地です。
■応需科目は面対応で、1日あたり30枚から40枚程度の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は2名体制で、事務スタッフも在籍しており、医薬品は約1200品目を取り扱っています。

【法人特徴について】
■全国に722店舗の調剤薬局を運営する、創立25年の大手薬局チェーンです。
■特徴的なのは95%がマンツーマン出店であり、処方元との強固な関係性を築いています。
■調剤薬局事業以外にも、派遣事業や治験事業、異業種コラボ店舗なども展開しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と多く、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。
■週休2日制（日祝+他1日）で、夏季休暇3日、冬季休暇5日も別途付与されます。
■残業時間は月平均10時間程度と少なめで、残業代は1分単位で全額支給されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■最短3年目で管理薬剤師、4年目で薬局長へのキャリアアップが目指せます。
■年1回の面談があり、自身のキャリアプランについて上司と相談できる機会が設けられています。
■教育担当や人事部、開発本部など、薬剤師の経験を活かした本部職へのジョブチェンジも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の六郷土手駅から徒歩3分という大変便利な場所に位置しており、毎日の通勤におけるストレスが非常に少ない薬局です。
■処方箋は1日あたり平均40枚ほどを応需しており、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える落ち着いた環境です。
■隣接している内科クリニックからの処方箋をメインに受け付けており、地域に根差した医療サービスを提供しています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の調剤体制維持と今後のさらなる在宅医療の展開を見据えて、欠員補充として正社員の勤務薬剤師を新たに募集いたします。
■ブランクをお持ちの方も広く歓迎しており、処方箋点数の仕組みなど調剤報酬や薬局業界のルールを理解している方を求めます。
■患者様との信頼関係を大切にしながら、コミュニケーションを重視した対人業務にしっかり重きを置ける方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■六郷土手駅から徒歩3分と大変駅に近いため、日々の通勤における負担を減らして駅チカ店舗で働きたい方に最適です。
■実質的な労働時間が週35時間から38時間と少なめの環境で、身体に無理なくゆとりを持って勤務したい方にオススメです。
■将来的な独立を見据えて、地域密着型薬局の運営ノウハウや立ち上げ予定の在宅業務を基礎から学びたい方に最適です。

＜こんな会社です＞
首都圏をメインに全国で約90店舗の薬局を運営している会社です。
調剤薬局の運営のほか、医療モール開発・医師開業支援・ヘルシー＆ビューティ事業等、多様な事業を展開しいます。
創業から40期以上連続で増収・増益を達成しており、無借金経営の安定企業☆
昇給率は年4.4％～6.3％と業界の中でも高い水準を実現しています！
過去10年の平均売上高の成長率は115％！今後も毎年7～8店舗の出店計画している成長企業です。
ヘルシー＆ビューティ事業では化粧品・健康食品・サプリメントを自社開発をしており、患者様の要望に合わせてＰＢブランドの販売も行っています♪


＜充実の福利厚生＞
単身のお住まいの方には借上社宅・住宅手当がございます。
全国転勤可能な方は会社負担で5万円の補助があり、
エリア限定で働きたい方も33歳11ヶ月まで家賃3万円の手当がございます♪
単身で家賃補助のある会社をお探しの方にオススメです☆
年間休日は122日と業界トップクラス！
長期休暇取得や有給休暇取得推進制度など、プライベートとの両立も可能です♪
そのほか、育児時短勤務制度・選択型確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・リゾートマンション・保養所など、長く就業頂けるよう制度が充実しています。


＜キャリアアップを目指せる環境＞
独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
薬局長のみならず、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、多様なキャリアがあるのも魅力です☆
経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップも充実！
エリア毎に「上席薬剤師」という現場のスペシャリストが配置され、気軽に相談することができます♪
また、専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています！


＜こんな方にオススメ！＞
★目標に向かって挑戦していくことが好きな方！
★明確な評価制度のある会社で実績を積み上げていきたい方！
★キャリアアップ・マネジメントにご興味のある方！
★経営の安定している企業で腰を据えて働きたい方！
★昇給率の高い会社です給与ＵＰを目指したい方！
★1店舗で多科目応需してスキルアップを目指したい方！
★処方箋以外にサプリメントや化粧品などＰＢブランドに携わりたい方！