江戸川区（東京都）の週32h以上の薬剤師転職・求人情報一覧

○こんな会社です○
■駅から徒歩圏内の店舗が多く通勤がしやすい環境です。
■残業は全社平均で月15分程度　残業が発生しないようなシフト組みをしております
■希望休が通りやすく、店舗の薬剤師人数が多いのでお互いにフォローし合える環境です
■かかりつけなどのノルマは一切なし！患者様目線を第一に対応できます
■認定薬剤師の取得も会社として応援しています
■クリニックモールから応需している店舗がメイン　処方内容も幅広いです。
■面接は人柄を重視しています

〇こんな店舗です〇
■篠崎駅目の前！　通勤アクセス良好♪
■面で受けており、幅広い科目の対応が可能です！スキルアップを目指したい方にオススメ★
■20～30代の方が活躍している職場です！
同年代の方と切磋琢磨しならご勤務いただけます

○こんな会社です○
■グループ全体で1500店舗以上を展開する東証一部上場企業のグループ会社で、経営は安定しています。
■週20時間で社会保険加入できます
■都内・神奈川・千葉県内でのドミナント展開しており、地域密着の町の薬局として親しまれています。
■買い物割引制度あり。お時給以外にも金銭的なメリットありです♪

〇こんな薬局です〇
■新小岩駅が最寄り！内科クリニックと一体の店舗です♪
■駐車場あり！お車通勤が可能な貴重な求人です

〇こんな薬局です〇
■東証プライム上場のグル―プ会社です
■ドラッグストア系列の会社ですが、調剤・OTCは完全に別採用なため、いずれかに特化してお仕事いただけます
■安全性を重視して、1人薬剤師の店舗はありません
■労働組合もあり、就業環境も守られています
■独自の薬歴のシステムを使用　業務の効率化を目指しています
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています

〇企業の特徴〇
■労働組合もあり、従業員の働く環境が守られています。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。
■独身寮（正社員のみ）：ワンルームのマンションで25,000円（光熱費別）で利用できます。　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談可。
■LTD制度を導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度

【店舗情報と応需状況について】
■2025年11月の新規開局に伴い、オープニングスタッフとして薬局を一緒に創ってくださる方を募集します。
■最寄り駅である新小岩駅や船堀駅からは、バスで10分ほどのアクセスの良い立地です。
■ビル内のクリニックから、糖尿病内科、整形外科、小児科の処方箋を応需する予定です。
■新規開店のため処方箋枚数は未定ですが、近隣店舗では1日平均150枚以上を応需しています。

【法人特徴について】
■不動産会社を母体とする安定した経営基盤のもと、江戸川区を中心に店舗展開を進めています。
■自社ビル内にクリニックを誘致する独自の出店形態のため、医師と良好な関係を築きやすいです。
■今後も新規出店を計画しており、転居を伴う異動の心配なく長期的なキャリア形成が可能です。

＼こんな店舗です／
■2025年11月開局の店舗です。
■在宅専門店の薬局で調剤・監査メインのお仕事です。
■施設2件(特養とグループホーム)
・各施設20～30名程(合計40～60名対応)
・2週間処方のため、対応件数は上記件数×2のイメージです
・水曜日と金曜日が配薬日となっています
■内科を中心に、認知症や不眠、精神科などが多い環境
■機材面も充実！
　タカゾノのD-Shelf(自動ピッキングマシーン)、自動分包機、監査システム(富士フィルム)、円盤
■家庭との両立で17時に退勤したい！そんな方にオススメです。

＼こんな会社です／
■都内を中心に約15店舗展開している成長企業です
■駅から徒歩圏内の店舗が多く通勤がしやすい環境です。
■かかりつけなどのノルマは一切なし！患者様目線を第一に対応できます
■認定薬剤師の取得も会社として応援しています
■クリニックモールから応需している店舗がメイン　処方内容も幅広いです。

＼こんな環境です／
■残業が発生しないようなシフト組みをしております
■希望休が通りやすく、店舗の薬剤師人数が多いのでお互いにフォローし合える環境です
■離職率：2021年度の薬剤師は6.47％です

◎こんな薬局です◎
■調剤経験未経験者・新卒の方大歓迎！
　…ＭＲ経験者、ドラックストア経験者等いろいろな分野で活躍していた調剤薬局未経験者もいらっしゃいます
■江戸川・江東・墨田付近に多く店舗展開しているため、大きな異動の可能性はございません！
■地域の皆さんから愛される薬局です♪

◎こんな企業です◎
■都内を中心に19店舗展開している成長企業です
■駅から徒歩5分圏内の店舗が多く通勤がしやすい環境です。
■残業は全社平均で月15分程度　残業が発生しないようなシフト組みをしております
■長期休暇も1週間以上の取得できておりますため、旅行などの調整もしやすいです
■希望休はほぼ叶えられます。店舗の薬剤師人数が多いのでお互いにフォローし合える環境です
■かかりつけなどのノルマは一切なし！患者様目線を第一に対応できます
■認定薬剤師の取得も会社として応援しています
■クリニックモールから応需している店舗がメイン　処方内容は風邪などの軽い処方が多いです
■面接は人柄を重視！若くても高年収が相談できます
■有給消化率：100％

○こんな会社です○
■グループ全体で1500店舗以上を展開する、東証プライム上場の大手ドラッグストアです。
■《定着率は業界最高クラス》平均の勤続年数は約14年。年間休日121日、7日間の連続休暇制度（ほぼ全員が取得）など、お休みとのメリハリもつけられ、長く働ける環境です。
■《えるぼし認定取得》女性も働きやすい環境として国から認められています！育児時短制度は、小学6年生まで利用可能！産休復帰率は95%ほどで、子育てとの両立もしやすい環境です。
■《中途向け研修あり》店舗勤務の前にも5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■《機材も充実》全店舗に、錠剤監査システム・音声入力システム・監査システムを導入しているので、薬剤師が対人業務に集中できる環境です。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪こんな会社です≫
■一店舗経営の地域密着の会社です
■社長は男性でアットホームな職場を目指しております
■児童福祉支援活動にも携わっており、様々な事業をおこなっております。
■社長自身も薬剤師として現場に出ているので、現場の状況をしっかりと把握されております。
■年末年始は1週間しっかり取れるような環境となっているため、ご実家へ帰省などもしやすいです。
■個人薬局のため、転居の心配もありません

≪こんな薬局です≫
■薬剤師は常勤2名(1名は社長)、パート2名 常時2～3名体制となっています。事務は3名で常時2名体制です。
■処方箋枚数は80～100枚/日で、時期により少ない時期は60枚、多い時期の場合140枚程を応需しております。
■社長が管理薬剤師で、風通しの良い職場を目指しております。人間関係も良好です
■店内は黄色を基調としており明るく綺麗です
■従業員の方もとても気さくな方が多くいるため、働きやすい環境があります。
■定期的に患者さんが処方箋を持ってきて、お話をされに来られるなど、来局されやすいような雰囲気を作られています。
■社長以外は全員女性の方が在籍されております。
■薬剤師は30代～50代位の方が在籍しており、事務は30代と50代の方が在籍されております

≪こんな会社です≫
■グル―プで1000店舗以上展開
■千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。
転居を伴う異動はありません。
■調剤・OTCは完全に別採用です。
また全店舗に医療事務が配置されており、調剤に特化してお仕事いただけます。
■駅前・市街地に集中的に出店しています
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられます。
キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができます。
■独身寮あり、一人暮らしの方におすすめです。

≪働く環境≫
■店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目を勉強出来ます。
■急な欠員の場合でも応援薬剤師のフォロー体制が整っております。
■平均残業時間10時間程度とメリハリつけて働けます。
■調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備しております。
■年間休日120日
■社員が安心して長く働けるように、労働環境を大切にしている会社です。

○こんな企業です○　
■店舗展開は慎重に進め、強い会社（経営・財務・人材力）を目指しています。
■研修体制が充実している薬局です！
模擬調剤室があり、事前研修、習得確認研修が実施可能です。
■平均年齢20代後半。20代の方も活躍している職場です。

☆教育、研修
■新卒研修、中途入社研修、薬局内研修、学術大会、各種管理職研修、ＤＩ研修会、
模擬調剤室が本社にあります
■定期的に行われるスキルアップ研修・シンポジウム形式で行われる
　「社内学術大会」大学での「学術勉強会」・「職務担当者別研修会」など

○こんな薬局です○　
■総合病院門前の薬局です！
様々な科目を経験しスキルアップしたい方にオススメの環境♪
■葛西駅より徒歩5分の好立地！
都心部にお住まいの方は下り方面の為、通勤至便です★

≪こんな会社です≫
◎都内に3店舗展開している会社です
◎どの店舗も駅から近いため患者様、そして従業員が薬局に来やすいような配慮をしております。
◎土日も開局しており、また在宅も対応し地域に根ざした活動を行っております。
◎勤務は曜日を固定したシフトのため、出勤日の交代や有休の取得もしやすい環境です。
◎正社員は希少な週休2.5日のシフト調整を行っております
※詳細については、お問い合わせください

≪店舗詳細≫
◎駅から徒歩2分のため、通勤の負担少なめです
◎皮膚科メインのため、業務負荷が少ないです

＜こんな会社です＞
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

＜こんな労働環境です＞
■定着率91％以上！長く働ける環境です
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■電子薬歴は全店舗で導入。自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＜研修制度あり＞
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。

＜こんな薬局です＞
■医療モール受けで多科目経験できます
■JR総武線・小岩駅から徒歩3分

＼高収入と専門性を目指す／（江戸川区エリア担当より）
在宅医療に注力しており、クリーンベンチ等の設備も充実していますので、経験を積みながら年収780万円も狙える求人です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の瑞江駅から徒歩6分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤にも非常に便利な好立地な店舗です。
■主に在宅医療を中心に対応しており、その他にも小児科や内科の処方箋を受け付けている地域密着型の薬局です。
■全店舗に無菌調剤用のクリーンベンチを完備しており、終末期や緩和ケアといった高度な医療にも対応可能です。

【勤務実態について】
■月に1回程度の土曜勤務や日祝待機がありますが、土日待機手当や日祝オンコール手当などが手厚く支給されます。
■薬剤師が服薬指導などの本来の専門業務に集中できるよう、専任の運転手を配置しており、お車の運転免許がない方でも服薬指導などの専門業務に専念できます。
■終末期や緩和ケアに携わることができ、患者様一人ひとりの暮らしに寄り添う非常に意義深い業務を経験できます。

【こんな取り組みをしています】
■従業員の生活をサポートするため、店舗から15分圏内に居住する方を対象とした一律3万円の家賃補助があります。
■日々の健康管理を支援する目的で、従業員向けの薬代補助制度を導入しており、福利厚生の充実に努めています。
■薬剤師の負担軽減のため専任ドライバーを採用し、本来の業務に集中できる環境作りをしています。

【想定されるモデル年収】
■経験3年目の方が入社した際のモデル年収は、1年目で470万円からのスタートとなり安定した収入を得られます。
■入社2年目には年収550万円へと大幅な昇給を果たした実績もあり、ご経験や能力を最大限に評価する社風です。
■頑張り次第では年収780万円という高収入も十分に視野に入るため、モチベーションを高く保って働くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■都営新宿線の船堀駅から徒歩6分ほどの場所に位置しており、通勤の負担が少なく毎日の通いやすさが魅力的な店舗です。
■耳鼻科や整形外科、内科など多岐にわたる科目を応需しており、1日あたりの処方箋枚数は0から10枚程度となっています。
■現在は正社員の薬剤師が1名在籍して業務を担当しており、落ち着いた環境で一人ひとりの患者様と向き合うことができます。

【法人特徴について】
■東京23区を中心としたエリアドミナント戦略を展開しており、転居を伴う異動がなく安心して長く働ける環境が特徴です。
■大手ホールディングスの完全子会社として安定した経営基盤を持ち、充実した福利厚生制度を利用できる点が大きな魅力です。
■物流コストの削減や効率的な店舗運営を実現しており、他社が参入しにくい強固な経営体制を築き上げている安定企業です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤業務や監査業務をはじめ、患者様への丁寧な服薬指導などを中心にご担当いただくことになります。
■地域住民の健康をサポートするため、一般用医薬品の販売や健康相談に対する適切なアドバイス業務にも携わっていただきます。
■最新の調剤監査システムを順次導入しており、手入力に比べて大幅に業務効率化された環境でスムーズに作業を進められます。

≪企業の特徴≫
■関東を中心に150店舗以上調剤薬局を展開しています
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■女性が働きやすくなるサポート体制も充実
職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています
≪充実の研修制度♪≫
■中途入社者においても本社にて、8日間の研修があります。
■他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
≪キャリアパスが豊富です≫
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪薬局の特徴≫
■新御徒町駅から徒歩5分の好立地♪御徒町駅からも通勤可能です！
■応需科目は内科, 呼吸器科, 小児科がメイン！
■処方箋枚数は30～40枚/日くらいです！

○こんな会社です○
■一都三県に計12店舗展開の在宅医療に特化している調剤薬局です。
■ターミナルケア（終末期医療）の在宅をメイン業務とし、緩和ケアに力を入れています。
■ほぼ全店で、往診同行を実施しており、ドクターや他医療従事者と連携し、患者様に寄り添った対応ができます。
■在宅医療を受けられている患者様の「なにげない日常」を、薬剤師の視点から支えられる「薬剤師専門家集団」を目指しています。
　「患者様第一」の考え方を根底に、「生活の中に医療を溶け込ませる」お手伝いを行っていきます。
■病院に薬剤部があり、病院でのチーム医療に薬剤師が不可欠なように、在宅チーム医療でも薬剤師が不可欠です。
　街を病院、患者様のご自宅を病室と見立て、「街の薬剤部」になれるよう日々業務にあたっています

〇福利厚生充実！〇
■育休は男女問わずに取得可能、時短勤務制度はお子様が小学校に入学するまで活用可能、
　子の看護休暇もあるため、子育てをしながらでも働くことができる環境です。
■アニバーサリー休暇、連続5日休暇制度などもあり、メリハリを付けて働く社風があります。
■年間休日は120日とお休みもしっかりと取れる環境があります。
■残業も1分単位で計算しております。

〇魅力的な研修制度〇
■在宅医療の場合、患者さんの状況によって対応方法が変動することから、実際に現場に出て業務を習得していくような体制を取っています。
■eラーニングの研修、年4回の千葉薬品と合同の全社研修では年度計画の発表、症例検討、講師を招いての在宅に関する勉強会、ケアマネジャー、訪問看護師、栄養士による勉強会などの実績があります。

〇システムも充実しています〇
■トーショーの機材を導入しており、レセコンと分包機が連動しているため、入力後の作業に負担なく、効率的に対応ができるようになっております。
■その他一包化の監査システムも導入しているため、ヒューマンエラーをなくし、安心して働けるような環境を用意しております。

<こんな店舗です>
東京メトロ西葛西駅から徒歩で5分のマンションの1階にある薬局です。
脳神経外科病院と病診連携がしやすい場所です。駅からも近く、交通手段にも困りません。近くには大型スーパーもあり就業後お買い物にも便利です。入り口がガラス張りになっており、明るく開放的な雰囲気のある店内です。
投薬口は複数あり、待合室には広い間隔でソファーが設置されソーシャルディスタンスも確保されています。
ＯＴＣ売り場や自動販売機も充実しており患者様がリラックス出来る店舗です。

<業務内容>
薬剤師は薬剤師は正社員4名、パート3名、医療事務は正社員2名が在籍されています。
処方箋枚数は80枚/日で隣接している脳外科病院からの応需がメインになります。
在宅対応は店舗平均で居宅在宅が1~3件になっております。

<研修制度>
未経験からでも安心して業務をスタートできるように、スキルや経験・階層に合わせた研修を導入されています。
最長3ヶ月のOJT研修に加え、本社にて行う薬歴研修や、OTC研修など実践的で手厚いフォローが魅力です。
ビジネススキルと薬剤師スキルの両面から薬剤師のキャリアアップをサポートしていく制度が整っています。
『アロマ、スポーツファーマシスト等』の外部研修も積極的に行っております！
〇テーマ別研修もあり…薬歴検討会/OTC研修/栄養士研修、等
〇自己啓発へも手厚いフォローが用意されています…薬歴検討会/認定薬剤師資格取得支援制度（e-ラーニング）/セミナー受講費用補助制度（年間5万円まで支給）
どんどんキャリアアップしていきたい方必見
…キャリアアップ研修/新任薬局長研修/エリア長研修⇒各キャリアに合わせてフォローアップ研修を実施♪

<こんな会社です>
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で転居を伴うことは無くライフプランに負担なく働けます。
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。風通しもよく一人一人が発言しやすい社風です。
■リフレッシュ休暇取得率100%！！プライベートとのメリハリをつけて勤務できるのでモチベーションもＵＰ！
（年次に合わせてリフレッシュ休暇と手当を支給　※例：3年在籍で3日のお休みと3万円支給等…）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません。
■年間休日120日以上、シフトで完全週休2日制を取っています。
■経営陣は全て現場出身者の方なので、現場理解があり働く薬剤師さんを第一に運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPも目指せます♪
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催。
■管理栄養士・栄養士も40名程が在籍されており、他業種との連携も取れる環境です。
未病や予防から地域の方の健康を支えます

＼仕事と私生活を両立／（江戸川区エリア担当より）
産休・育休の取得率が高く、お休みもしっかり取れるため、長く安心して働きたい方にぴったりの環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■西葛西駅に徒歩12分ほどの立地です。
■歯科, 内科, 耳鼻科, 整形外科, 脳外科, 外科, 消化器科など幅広く経験できます

【法人特徴について】
■一都三県で50店舗以上を展開するドミナント企業であり、大手企業並みの安定した経営基盤を誇ります。
■現場スタッフの自主性を重んじる社風であり、トップダウンではなく店舗ごとの裁量が大きくやりがいがあります。
■全店に音声入力の薬歴やピッキング監査システムを導入しており、IT化による業務効率化を推進しています。

【こんな方が活躍中】
■ワークライフバランスを大切にしながら、無理なく長く安定して働きたいと考える多くの女性薬剤師が活躍しています。
■調剤薬局での経験だけでなく、病院や企業での勤務経験を活かして幅広い視野で日々の業務に取り組む方が多いです。
■患者様との円滑なコミュニケーションを重視し、地域医療への貢献にやりがいを感じているスタッフが多数在籍しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上や残業少なめといった、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境をお探しの方です。
■充実した教育制度や研修補助を活用し、自身の薬剤師としてのスキルをさらに磨いていきたいとお考えの方です。
■ドミナント展開により転居を伴う異動がないため、住み慣れた地域で腰を据えて長期的に働きたい方におすすめです。

≪企業の特徴≫
■チェーン出店しながらも、「地域密着型」「かかりつけ薬局」に拘り地域住民への健康情報の発信を目指して展開しています。
■ドラッグストア・調剤併設店の2種類の店舗があり、調剤併設店の場合は薬剤師は調剤のみに従事しています。
■社内外に関わらず多くの研修を行っており高い向上心を持った社員が多く在籍しています。
■調剤、OTC完全分業制　調剤業務、OTC業務に集中してご勤務いただけます。
■東証プライム上場グループで経営安心♪
■東京を中心に店舗展開、異動は相談ベースです。転居を伴う異動はございませんのでご自宅近くで勤務したい方におすすめです！

≪こんな薬局です≫
■新小岩駅よりバスで10分！
■調剤併設店は平日のみ×18時までです♪
■内科をメインで応需しています

≪こんな方にオススメです≫
■福利厚生充実の大手でご勤務されたい方
■地域医療に貢献したい方
■OTC業務未経験で、今後経験を積まれたい方

＼4月からの在宅立ち上げ！／（江戸川区エリア担当より）
新たに始まる在宅業務の立ち上げに関わるチャンスです。まずは管理薬剤師のサポートから入るため、着実にスキルを磨ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の西葛西駅から徒歩で約2分という、非常に通勤アクセスの良い好立地にある調剤薬局です。
■現在はメンタルクリニックの処方箋を主に受けており、1日あたりの平均応需枚数は50枚程度で落ち着いています。
■4月からは新たに在宅クリニックの処方を受け付ける予定であり、店舗として新しいフェーズを迎えるタイミングです。

【勤務実態について】
■今後の開局の可能性もあり、水曜と土日どちかのお休みが想定になります。
■日曜休み希望などございましたらお申し付けください。
■遅番主体のシフトも可能ですので、朝はゆっくりしたい方にお勧めです。

【想定されるモデル年収】
■経験年数やスキルを考慮したうえで、年収は500万円から550万円の範囲で設定され、安定した収入を得られます。
■年に2回の賞与と年1回の昇給制度がありますので、日々の業務への貢献度が収入に反映される仕組みが整っています。
■残業が発生した際には時間外手当が全額支給されますので、働いた分だけしっかりと収入に結びつく体制です。

【法人特徴について】
■安定した経営基盤を持つグループ企業の一員であり、地域医療への貢献を目指して着実に店舗展開を行っています。
■地域密着型の薬局として患者様との信頼関係を大切にしており、腰を据えて長く働き続けたい方におすすめの環境です。
■法人内での異動の可能性はありますが、ご本人の希望がなければ異動なしで同じ店舗で働き続けることも十分に可能です。