江戸川区（東京都）の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■東西線「葛西駅」 徒歩1分の調剤薬局。
■小児科・内科・皮膚科・耳鼻咽喉科・アレルギー科を受けている隣のクリニックからの処方箋を主に応需。
■現在薬剤師は3名体制にて対応しております（変動可能性あり）
■薬局内にはキッズスペースもあり、患者様もゆったりお待ちいただける環境。
■駅近の為、周辺には喫茶店や飲食店も多いので、休憩時もしっかりリラックスできます♪
■スキンケア用品はもちろん、ダイエット・サプリメントなどの商品も充実！
　
≪企業特徴≫
■首都圏をメインに、全国に約120店舗展開しています。
　創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年10店舗以上の出店計画がございます！
■全店コンシェルジュを配置し、顧客サービスの徹底しております。
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れており、化粧品や健康食品の自社開発をしています。
　店舗にて患者様の要望に合わせて販売を行えるので商品販売の部分からも患者様と携わることができます。
■年間休日122日、有給休暇の取得促進もしており、プライベートの時間も大切にできる就業環境が整っています。

≪社員の働きやすさも重視！≫
■年間122日（月8日＋祝日＋夏季冬期休暇＋その他公休4日、介護休暇（通算93日）、看護休暇（5日/年）と休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。
　(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月20,000円の住宅手当がございます。(条件あり)

≪キャリアアップ環境も充実≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
┗薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、
　店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

≪こんな方へおすすめ≫
■年収水準高めの薬局をお探しの方
■お休みもしっかり取り、メリハリ付けてご勤務したい方
■調剤だけでなく、OTC販売にも興味がある方

＼お休みもしっかり取得できます／（江年間休日122日。最大7連休のサマーホリデー取得率は84％としっかりお休みが取得できます！
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【店舗情報と応需状況について】
■葛西駅から徒歩で10分ほどとアクセス良好な立地にあります。
■地元の中核病院前の店舗、社内でも基幹店舗とされており勉強になる環境です
■薬剤師10名を超える大規模店舗。チームワークを大切に業務をこなしております。

【職場環境と雰囲気】
■一人一台のiPad貸与や全店監査システムの導入により、業務の効率化と残業時間の圧縮を積極的に進めています。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置しており、薬剤師が本来の専門業務にしっかりと集中できる環境が整っています。
■社員を大切にする風土が根付いており、経営陣の多くが薬剤師であるため現場の意見が届きやすく風通しの良い職場です。

【こんな法人です】
■創業以来45期連続で増収増益と、安定して成長をし続けてています。
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)※コースによる
■年間休日122日！最大7連休のサマーホリデー取得率は84％としっかり休めます。

＜こんな会社です＞
■一都三県を中心に、全国で約90店舗展開している会社です。
■≪店舗形態はさまざま≫大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、
幅広い展開をしており、いろいろな形態の店舗を体験できます。
中でも医療モールや大型店が多く、様々な処方に触れます。
■過去10年の平均売上高成長率115％。4％を超えると良いとされている営業利益率が約10％！無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現！
■≪経営安定≫医師の人材紹介・医療ビルの開発など、薬局以外にも経営の柱があります。
■年間休日122日。最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■在宅も積極的に実施。2010年より無菌調剤室を設置。居宅療養管理指導300件です。
■PB商品も充実！漢方にも携われます。
■≪住宅手当3万円≫ほか、保養所利用可能、自社製品割引制度など、福利厚生も充実しています。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■時代を先読みし、環境変化に対応できる会社です。最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

＜こんな方にお勧めの会社です＞
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていく社風なので、
数字を追うのが好きな方、明確な評価制度にてご就業したい方にお勧めです。
■かかりつけを促進しており、皆さん積極的に取得しています
■スキルチェックテストが定期的にありますので、研鑽が苦にならない方
■経験の浅い方でも、店舗では早々に管理薬剤師以外にも役割を任せられます。
早々に幅広い業務に取り組みたい方にお勧め
■粗利の1/3は社員へ還元、会社の業績・各個人の成績に準じしっかり還元するので、
早く上に行きたい方・若手で昇給を狙いたい方必見、経験3年程の方年収500万円程度の実績あり

＜こんな店舗です＞
■船堀駅から徒歩3分
■昔ながらの薬局、古き良き住宅街の中にあります
■コンビニも近く便利な立地です
■小児科メイン・他メンタルクリニックも近くにあります

＼高年収求人／（江戸川区エリア担当より）
ご経験に応じて年収600万円以上のご相談も可能！
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【店舗情報と応需状況について】
■船堀駅から徒歩で5分ほどとアクセス良好な立地にあるため、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる便利な環境です。
■多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■居宅での在宅医療業務にも対応しており、地域に密着した医療貢献を肌で感じながらスキルを磨ける職場です。

【求人情報について】
■正社員として年収480万円から600万円まで相談可能であり、経験や役職に応じて適切な評価と給与が提示されます。
■年間休日は122日と充実しており、月8日の休みに加えて祝日や夏期・冬期休暇などプライベートを大切にできます。
■残業時間は月平均3.8時間と非常に少なく、残業代も15分単位で支給されるため、メリハリのある働き方が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■一人一台のiPad貸与や全店監査システムの導入により、業務の効率化と残業時間の圧縮を積極的に進めています。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置しており、薬剤師が本来の専門業務にしっかりと集中できる環境が整っています。
■社員を大切にする風土が根付いており、経営陣の多くが薬剤師であるため現場の意見が届きやすく風通しの良い職場です。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、処方薬だけでなく健康食品等の販売を通じ総合的な健康サポートができます。
■充実した教育制度や研修カリキュラムが用意されており、未経験からでも着実にスキルアップし専門性を高められる環境です。
■借上社宅制度を利用すれば初期費用や家賃の負担を大幅に軽減できるため、経済的なゆとりを持って新生活をスタートできます。

＜こんな会社です＞
■大手調剤薬局のグループ会社で、グループで全国700店舗程度、会社としても90店舗ほど展開しております。安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業頂ける環境です 。
■首都圏に店舗が集中しておりますので、通勤時間が平均40分～60分圏内と、他の会社と比べて自宅近くの配属が叶いやすい会社です
■キャリアアップ可能！最短・入社1ヶ月で管理薬剤師になった方もいます

＜「緩和ケア」やりたい方は必見の会社＞
■皮下持続注入療法対応件数No1！
■在宅ドクターが実際の症例をもとに実施する、シュミレーション研修あり！
■重症患者の受入れ・末期を含めた緩和ケアといった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しています
■首都圏全店舗で麻薬の在庫あり！ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんなガン患者様でも対応できます
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています。
■ペーパードライバー講習補助もある為、ペーパードライバーの方も安心して就業いただけます。また運転は必須ではないです。
■夜間専門の在宅対応チームがあるため、他の方々は夜の在宅対応ございません
■無菌調剤室の導入の店舗や365日営業している店舗の運営、ケアマネージャーの在籍など、患者様の満足を追求しています。
　（土日祝やっている店舗も土日祝出勤はエリアで交代にシフトを組む為、年3回くらいの頻度での出勤とのこと。出勤した場合、平日に振替可能。）
■バックオフィス業務の専門部署があるため、介護保険利用代行や集金業務などの対応はございません

＜こんな就業環境です＞
■1店舗あたりの処方箋の全社平均枚数は80枚/日、在籍スタッフも多く個人の負担は少なめ。一人当たりの処方箋処理枚数は23枚/日。
■処方箋の割合は外来が約81％で在宅が約19％となります。
■処方箋集中率　75％（全国平均80％、マンツーマン95％）⇒地域密着のかかりつけ薬局として機能しています
■在宅対応件数　個人600件、施設260件⇒経営のために在宅を始めた訳ではなく、薬局の使命として地域・人の役に立つこと・ニーズのあるところには答えることを目的に行っております。
■育児休暇、産前産後休暇の取得実績が多数あります。女性の方でも長く活躍できる環境があります。復職率も100％。
■有給休暇は自由に取得できる環境があります。１週間程度の海外旅行に出かける方もいます。

＜こんな店舗です＞
■葛西駅・葛西臨海公園駅の間に位置します
■環七通り沿いの交差点にあり、ファミレスやコンビニなどに困らない便利な立地です
■クリニックに隣接したこじんまりとした店舗です

＼プライベート充実環境！／（江戸川区エリア担当より）
当直なし、17時45分までの勤務！2026年の増床リニューアルに伴い、新しい環境で勤務できます！
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【こんな病院です】
■2026年に199床のケアミックス病院へリニューアルされ、より地域に根差した医療を提供します。
■地域の救急を支える2次救急の病院です。
■急性期の他、回復期リハビリ病棟、緩和ケアも実施する予定です。
■電子カルテや自動分包機が導入される予定となっており、業務の効率化が大きく進む環境です。
■福利厚生も充実。員愛託児所、社員寮、社員食堂（一食200円）が利用可能です。。
■日曜当番は1名体制の交代制でそので月1回程度と頻度は多くありません。

【募集背景について】
■病床数の増加や病院リニューアルに伴い、病棟業務をさらに充実させるための増員募集となっております。
■病院での勤務経験が2年以上ある方を歓迎しますが、調剤業務のみの経験でもご相談いただくことが可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■新しい病棟や最新のシステムが導入される環境で、オープニングに近い感覚で新鮮な気持ちで働くことができます。
■地域の救急医療を支える病院として、地域住民の健康と安心を守るという非常に社会的意義の大きな仕事です。
■退職金制度やバースデー休暇など福利厚生が手厚く、長期的に見ても安心して働き続けられる点も大きな魅力です。

＼プライベート充実環境！／（江戸川区エリア担当より）
当直なし、17時45分までの勤務！2026年の増床リニューアルに伴い、新しい環境で勤務できます！
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【こんな病院です】
■2026年に199床のケアミックス病院へリニューアルされ、より地域に根差した医療を提供します。
■地域の救急を支える2次救急の病院です。
■急性期の他、回復期リハビリ病棟、緩和ケアも実施する予定です。
■電子カルテや自動分包機が導入される予定となっており、業務の効率化が大きく進む環境です。
■福利厚生も充実。院内託児所、社員寮、社員食堂（一食200円）が利用可能です。

【募集背景について】
■病床数の増加や病院リニューアルに伴い、病棟業務をさらに充実させるための増員募集となっております。
■病院での勤務経験が10年以上ある方を歓迎します！

【やりがい/おすすめポイント】
■新しい病棟や最新のシステムが導入される環境で、オープニングに近い感覚で新鮮な気持ちで働くことができます。
■地域の救急医療を支える病院として、地域住民の健康と安心を守るという非常に社会的意義の大きな仕事です。
■退職金制度やバースデー休暇など福利厚生が手厚く、長期的に見ても安心して働き続けられる点も大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の葛西駅から徒歩圏内にあり、大通りに面しているため夜でも安心して通勤できます。
■業務は主に自社グループが運営する介護施設の在宅調剤で、約20施設、500名ほどの患者様を担当します。
■薬剤師7名を含む17名体制で、調剤アシスタントや事務と連携し、効率的に業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と新規出店計画に伴う増員募集で、会社の成長を共に支えてくださる方を求めています。
■在宅医療に興味があり、医師や施設職員など多職種と連携しながらチーム医療を実践したい方を歓迎します。
■これまでのご経験を活かし、変化する状況にも前向きに、そして柔軟に対応できる方を募集しています。

【求人情報について】
■30代の経験者で年収500万円から600万円という、業界内でも高水準の給与体系が大きな魅力です。
■年間休日は126日と非常に多く、プライベートの時間を十分に確保しながら働くことが可能です。
■大手グループならではの充実した福利厚生があり、住宅関連制度や財形貯蓄、保養所などを利用できます。

【想定される業務内容】
■主な業務は施設入居者様への調剤、監査、往診同行であり、約6割の割合で医師に同行します。
■お薬のセットや急な配達は専門の調剤アシスタントが担当するため、薬剤師業務に専念できます。
■薬歴管理や施設スタッフとの情報連携など、在宅医療における専門的な対人業務が中心となります。

＼こんな会社です！／
■設立から約20年、一都三県・関西エリアに複数事業を展開しています
■介護・保育サービスを通じ地域の方々に切れ間ない福祉サービスの提供を目指しています
■保育園・デイサービス・グループホーム・訪問介護・居宅介護支援・福祉用具販売レンタルなど幅広い事業を通じて、地域の方に複数の選択肢を提供しています
■外部の薬局へ依頼していた自社の施設の処方箋を、2022年に自社で薬局を立ち上げ自社で受けています
■介護施設が母体の会社なので経営は安定していて、処方が切れる心配もありません
■「総合生活文化企業」を掲げ、その人らしい暮らしを応援することを掲げています
■外来薬局の立ち上げも視野に運営していますので、薬剤師の活躍フィールドが広がっていきます

＼こんな就業環境です／
■これまで外部委託していた訪問調剤サービスを、自社の薬剤師が医師の往診に同行して行うため、
医師・薬剤師・施設職員の３者間で密な連携を図り、より安心・安全な薬の管理体制を構築できています。
■往診同行は約6割程度です。
■調剤アシスタントが在籍しており
薬局内でお薬をセットし、薬剤師が配達に向かいます。
■薬局内～外出中は、連絡ツールアプリを利用し、密にお薬の在庫確認等を行っています

＼こんな薬局です／
■葛西駅から徒歩8分！
大通り沿いの為夜道も安心です♪
■飲食店も多く休憩時間も困りません

【店舗情報と応需状況について】
■都営新宿線「船堀駅」から徒歩3分とアクセス良好で、毎日の通勤にかかる負担が少ない職場です。
■耳鼻科、内科、透析、皮膚科と多岐にわたる科目の処方箋を応需しており、幅広い経験を積むことができます。
■処方箋枚数は通常期で1日80枚から120枚、繁忙期には180枚程度を常勤3名とパートで対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための採用となり、即戦力としてご活躍いただける経験者の方を募集しています。
■様々な診療科の処方箋に対応するため、新しい知識を積極的に学ぶ意欲のある方を歓迎いたします。
■幅広い年齢層のスタッフが在籍しているため、どなたとも円滑に連携できるコミュニケーション能力が求められます。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、年俸として500万円から600万円の範囲でご提示します。
■都内に1店舗のみの展開のため転居を伴う異動がなく、腰を据えて長期的にキャリアを築くことが可能です。
■年俸制を採用しているため賞与はありませんが、その分を月々の給与に反映し安定した収入を得られます。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減するため、薬袋発行機や監査システムといった調剤機器を積極的に導入しています。
■社員が気兼ねなく休暇を取得できるよう、有給休暇の消化を推奨し、ほぼ100%の消化率を達成しています。
■将来の薬剤師育成に貢献するため、薬学生の実務実習を積極的に受け入れる体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの葛西駅から徒歩3分とアクセスが良く、通勤に便利な立地にあります。
■門前はめまいの専門医で、主に耳鼻科の処方箋を1日平均20枚を応需します。
■現状は薬剤師2名体制をとっており、今後枚数が増えれば増員をしていく予定です。
■管理薬剤師様は長くご在籍をされている面倒見の良いかたです。

【法人特徴について】
■都内での展開はこの1店舗のみのため、転居を伴う異動の心配はありません。
■経営者自身が薬剤師で、急遽のお休みの際は可能な限り代表がヘルプに入られています。
■地域に根差したアットホームな薬局運営を心掛けており、患者様との距離が近いです。

【勤務実態について】
■木曜日・日曜日・祝日が休みの週休2.5日制で、年間休日は120日以上あります。
■昼休憩の14時～15時は薬局を一時閉局するため、一度自宅に帰って休憩することも可能です。
■めまいの専門クリニック門前という特性上、耳鼻科領域の専門知識を深められます。

≪こんな会社です≫
■一店舗経営の地域密着の会社です
■社長は男性でアットホームな職場を目指しております
■児童福祉支援活動にも携わっており、様々な事業をおこなっております。
■社長自身も薬剤師として現場に出ているので、現場の状況をしっかりと把握されております。
■年末年始は1週間しっかり取れるような環境となっているため、ご実家へ帰省などもしやすいです。
■個人薬局のため、転居の心配もありません

≪こんな薬局です≫
■薬剤師は常勤2名(1名は社長)、パート2名 常時2～3名体制となっています。事務は3名で常時2名体制です。
■処方箋枚数は80～100枚/日で、時期により少ない時期は60枚、多い時期の場合140枚程を応需しております。
■社長が管理薬剤師で、風通しの良い職場を目指しております。人間関係も良好です
■店内は黄色を基調としており明るく綺麗です
■従業員の方もとても気さくな方が多くいるため、働きやすい環境があります。
■定期的に患者さんが処方箋を持ってきて、お話をされに来られるなど、来局されやすいような雰囲気を作られています。
■社長以外は全員女性の方が在籍されております。
■薬剤師は30代～50代位の方が在籍しており、事務は30代と50代の方が在籍されております

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線平井駅から徒歩2分の好立地にある薬局で小児科をメインに処方箋を応需しています。
■1日あたり80枚から100枚程度の処方箋を応需しており、うち7割から8割が門前の小児科クリニックからの応需です。
■薬剤師は常勤2名（うち1名は社長）、パート2名、事務3名体制で、社長以外の従業員は全員女性です。

【求人情報について】
■年収は480万円から550万円の範囲で、ご経験や年齢、就業条件に応じてしっかりと考慮されます。
■正社員としての勤務では土曜日の毎週勤務が基本となりますが、事前に希望を出すことでお休みを取ることも可能です。
■年間休日120日以上で週休2.5日が確保されており、しっかり休める勤務形態が魅力的な求人です。

【法人特徴について】
■一店舗経営で地域に根ざした活動をされており、患者さんとの距離が近いアットホームな薬局を目指しています。
■社長自身も薬剤師として現場で勤務されているため、現場の状況や従業員の働きやすさを深く理解されているのが強みです。
■児童福祉支援活動にも積極的に携わっており、地域貢献への意識が高い様々な事業を展開している法人です。
■年末年始は1週間しっかり取れるような環境となっているため、ご実家へ帰省などもしやすいです。

【店舗情報について】
■最寄り駅である小岩駅から徒歩1分という非常にアクセスの良い場所に位置しており、毎日の通勤が大変便利な薬局です。
■1日あたり約80枚の処方箋を応需しており、耳鼻科や内科、小児科など幅広い科目の処方箋に携わることができる環境です。
■患者様の健康をトータルでサポートするため、管理栄養士と連携した栄養指導や健康相談などの業務にも関わっていただきます。

【法人特徴について】
■1996年設立で歴史ある企業を親会社に持ち、盤石な経営基盤のもと腰を据えて長く安定して働くことができる法人です。
■地域医療への貢献を第一に考えており、薬と食の両面から地域の皆様の健康を支える地域に愛される薬局を目指しています。
■従業員満足なくして患者様の満足なしというスローガンを掲げ、ライフステージに合わせた柔軟な働き方を支援しています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、風通しが良くボトムアップの意見も通りやすい社風です。
■退職率が非常に低く店舗間の異動も少ないため、人間関係も良好で一つの店舗で長期的なキャリアを築きやすい職場環境です。
■代表取締役は気さくで社員との距離感が近く、全体的に柔らかく穏やかな雰囲気が漂う働きやすい職場となっております。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した健康イベントなどを積極的に開催しているため、自分自身の業務が地域医療へ貢献していることを実感できます。
■本部からの充実したヘルプ体制や柔軟な勤務コースの選択など、従業員が働きやすい環境を常に追求している点が大きな魅力です。

≪こんな病院です≫
■一般病床（障害者病棟）29床と医療療養病床91床を併せ持つケアミックス病院です。
■診療科目は内科、リハビリテーション科に特化しています。
■患者様に寄り添い、身体的にも精神的にも温かみのあるケアを実践しています。
■リハビリテーションにも力を入れています。

≪業務内容≫
■院内での調剤業務　※外来は院外処方
■病棟業務（一部実施）
■医薬品発注、管理業務
■会議、委員会の出席　等

≪おすすめポイント≫
■瑞江駅からも徒歩圏内にある療養型メインの病院です。
■月～土8時30～17時15分まで、残業ありません！
■お休みは4週8休制です。
■給与は嬉しい年間12分割の年俸制での支給です。
■定年制65歳（再雇用制度あり）なので長く落ち着いてご勤務できる病院です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線「葛西駅」から歩いてわずか3分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は耳鼻科が7割で、その他に皮膚科や心療内科の処方箋も応需しています。
■処方箋は1日平均120枚程度で、薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、新たな仲間として店舗を一緒に支えてくださる方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、協力して業務に取り組める協調性のある方が望ましいです。
■これまでの調剤経験を活かし、即戦力として活躍していただける意欲的な薬剤師の方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を十分に考慮し、年収420万円から最大600万円の範囲で給与を提示いたします。
■年間休日は126日と充実しており、プライベートの時間もしっかりと確保できる労働環境です。
■入社初日から有給休暇が付与されるため、急なご予定や体調不良の際にも安心して休むことができます。
■ノルマなどを設けず、社員一人ひとりの自主性を重んじる社風が根付いており、のびのびと働けます。

【勤務実態について】
■早番と遅番のシフト制を採用しており、日々の業務にメリハリをつけて働くことが可能です。
■全社的な取り組みとして残業時間の削減を推進しており、店舗の月間平均残業時間は約10時間程度です。
■エリア内にラウンダー薬剤師が在籍しているため、急な欠員時にも柔軟に対応できるヘルプ体制が整っています。

○こんな企業です○　
■店舗展開は慎重に進め、強い会社（経営・財務・人材力）を目指しています。
■研修体制が充実している薬局です！
模擬調剤室があり、事前研修、習得確認研修が実施可能です。
■平均年齢20代後半。20代の方も活躍している職場です。

☆教育、研修
■新卒研修、中途入社研修、薬局内研修、学術大会、各種管理職研修、ＤＩ研修会、
模擬調剤室が本社にあります
■定期的に行われるスキルアップ研修・シンポジウム形式で行われる
　「社内学術大会」大学での「学術勉強会」・「職務担当者別研修会」など

○こんな薬局です○　
■総合病院門前の薬局です！
様々な科目を経験しスキルアップしたい方にオススメの環境♪
■葛西駅より徒歩5分の好立地！
都心部にお住まいの方は下り方面の為、通勤至便です★

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東京メトロ東西線「葛西駅」から徒歩約5分と、通勤に非常に便利な薬局です。
■主に在宅医療専門クリニックから内科の処方箋を応需しており、1日の枚数は約70枚です。
■現在は5名の薬剤師が在籍しており、協力し合いながら業務を進める体制が整っています。

【勤務実態について】
■会社全体の平均残業時間は月5時間程度と非常に少なく、定時で退社することが基本です。
■完全週休2日制のもと年間休日は120日以上を確保しており、オンオフのメリハリをつけられます。
■有給休暇は入社したその日から付与されるため、急な用事や体調不良の際にも安心です。

【法人特徴について】
■東京と千葉を中心に約20店舗を展開しており、無借金経営による安定した基盤が魅力です。
■無理な店舗拡大はせず、一つひとつの店舗を大切にする地域に根差した薬局運営をしています。
■全社的に残業削減に取り組んでおり、プライベートの時間も大切にできる社風が根付いています。

≪こんな会社です≫
◎都内に3店舗展開している会社です
◎どの店舗も駅から近いため患者様、そして従業員が薬局に来やすいような配慮をしております。
◎土日も開局しており、また在宅も対応し地域に根ざした活動を行っております。
◎勤務は曜日を固定したシフトのため、出勤日の交代や有休の取得もしやすい環境です。
◎正社員は希少な週休2.5日のシフト調整を行っております
※詳細については、お問い合わせください

≪店舗詳細≫
◎駅から徒歩2分のため、通勤の負担少なめです
◎皮膚科メインのため、業務負荷が少ないです

○こんな薬局です○
■創業90年の歴史ある薬局です。多くの患者様から信頼されています。
■地域密着　アットホームな雰囲気の薬局で働きたい方におすすめ