東京都｜駅チカ｜の求人検索結果5,423件

【店舗情報と応需状況について】
■東急目黒線の西小山駅から徒歩1分の好立地！
■併設された医療モールから、内科、眼科、皮膚科の処方箋を1日平均100枚応需します。
■20～40代の女性薬剤師6名と医療事務2名が協力し合いながら勤務しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用の一環として、組織体制を強化するための増員募集となります。
■地域に密着した医療モール型の店舗で、患者様と丁寧に関われる方を求めています。
■経験者はもちろん、ブランクのある方やスキルアップを目指す意欲的な方も歓迎します。

【求人情報について】
■ご自身の経験やスキルを考慮し、年収420万円から600万円の範囲で給与を決定します。
■年間休日は120日以上あり、完全週休2日制でプライベートも大切にできます。
■勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度や、条件を満たす方への住宅手当もあります。

【勤務実態について】
■正社員比率が約85%と非常に高く、一人に業務負荷が偏らないようシフトを組んでいます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得・復帰実績が多数あり、安心して長期就業が可能です。
■原則として転居を伴う異動はなく、住み慣れた地域で長くキャリアを築いていけます。

≪こんな企業です≫
◎立川市を中心に10店舗程度の店舗展開をしている薬局チェーンです
◎病院との連携も重視されており、合同の勉強会を行っているほか、症例検討会なども実施しています
◎在宅訪問服薬指導には地域でいち早く対応。地域の方から信頼されています

≪こんな会社です≫
「薬局のセカンドオピニオン」を2018年6月より実施をしています。
主に、薬やお食事・栄養に関するご相談はもちろんの事、疾病についてのお悩みや
医療機関のご相談、介護のご相談など、様々なお悩みに無料でご相談いただけるサービスで
介護と医療を薬局でつなぐ事を目指しております。

また、長く続くDO処方のみの患者や、医療機関へ少しでも不安を感じている方がいたら、
医療機関のスイッチング提案等を実施して患者様が納得・安心して頂けるように患者様へ寄り添った取り組みです。

■東京・神奈川・埼玉にて調剤薬局26店舗とリハビリ特化型デイサービス1店舗を展開。
■「かかりつけ薬剤師・薬局」「健康サポート薬局」の機能強化、介護事業多店舗展開と地域に向けて運営をしています。
■管理栄養士も積極的に採用し、在宅訪問栄養食事指導・外来栄養食事指導の実施をしています。
■年間休日122日とプライベートと仕事の両立が可能！
　また、その他福利厚生ではGLTD制度の導入等、抜群の福利厚生を備えています。

◎企業の特徴
■地域医療に貢献すべく東京・神奈川・埼玉に展開をしております。
■代表や経営陣は若く柔軟性があり意見なども通りやすい社風です。
■ラウンダー社員が多く在籍している為、急なお休みも取得しやすい環境です。
■年間休日平均120日以上ある優良企業です。夏季休暇3日冬季休暇4日ございます(年間休日に含む)
■完全週休二日制を採用しており、ライフワークバランスも充実できます。
■有給消化率も非常に高い水準にあり、産育休の取得実績もございます。
■e-ラーニングも会社負担で受講することができ、研修認定薬剤師取得を取得・更新することができます。
■中途採用で若手を多く採用しており、平均年齢は30代後半の調剤薬局です。
■平均残業時間は10時間以内です。(固定残業代20時間込みの年収提示)
■1人薬剤師の店舗がない為、安心して勤務することが可能！
■通勤時間は40分圏内は目安に配属を決めています。
■代表が大切にしていること
　【感謝】家族等のサポートがあって勤務できている為
　【チームワーク】店舗内、店舗間意識をしっかり持つ　
　【コミットメント】会社からの指示に対して自立性を意識する

◎こんな店舗です
■処方箋枚数は65枚/日程度、科目は内科をメインに応需しています
■残業は月平均5時間程度！ライフワークバランスを重視して働きたい方にオススメの環境♪

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線「武蔵小金井駅」から徒歩わずか3分という、毎日の通勤に大変便利な立地にあります。
■内科や循環器科を中心に、小児科や皮膚科など複数科目の処方箋を1日60～80枚応需します。
■薬剤師は常時3名体制を基本とし、事務スタッフも2名在籍しており、協力して業務を進めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は退職に伴う欠員補充のため、地域医療に貢献していただける新たな仲間を募集いたします。
■患者様との関わりを大切にできる、コミュニケーション能力が高く温かい応対ができる方を求めています。
■穏やかなスタッフが多い職場ですので、周囲と協調しながら和やかな雰囲気で働きたい方に最適です。

【勤務実態について】
■週の所定労働時間は37.5時間と短めに設定されており、無理なく働くことができる環境です。
■店舗の残業時間は月平均0～10時間と非常に少なく、プライベートの時間をしっかり確保できます。
■有給消化率は80%と高く、本部所属のラウンダー薬剤師の配置により気兼ねなく休暇を取得できます。

【職場環境と雰囲気】
■経営層に薬剤師経験者がいるため、現場の状況に深い理解があり、薬剤師目線の職場づくりをしています。
■薬剤師も事務員も穏やかな人柄のスタッフが多く、応需元のドクターとも良好な関係を築いています。
■出店エリアが限定されているため転居を伴う異動はなく、腰を据えて長く安心して働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■清瀬駅 (西武池袋線)から徒歩4分！
　駅チカで通勤のご負担も少なめです♪
■新しい建物内になり、店舗内も明るく広々としています。
■キッズスペースやカフェテーブルもございます。
■投薬台は6台！患者様をお待たせしない造りになっています。
■サプリメントの販売もアリ♪
■体組成計や骨密度計をはじめとした検査機器を設置し、地域の方に利用して頂いています。
■お薬相談はもちろん、管理栄養士による栄養相談、
　近隣の医療機関案内などを随時行いながら、地域医療への貢献を目指していらっしゃいます。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用による増員を目的としており、新たな仲間を積極的に募集しています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、じっくりと向き合える薬剤師を求めています。
■地域医療への貢献に熱意を持ち、向上心のある方にとって最適な環境です。

【勤務実態について】
■全店舗平均の残業時間は月9.9時間程度と少なく、無理なく働ける環境です。
■年間休日は123日確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。
■産休育児休暇後の復帰率は100%であり、女性薬剤師も安心して長く働けます。

【職場環境と雰囲気】
■経営者が現場の声を重視しており、風通しが良く働きやすい環境が整っています。
■無理な店舗展開はせず、地域との繋がりを大切にした堅実な経営方針です。
■薬局内や調剤室はゆとりある空間設計で、ストレスなく業務に集中できます。

＼　店舗の特徴　／
■豊田駅の駅前に立地。
　近隣には商業施設や飲食店も多く、人通りも多いエリアです。
■処方箋は皮膚科や心療内科が中心ですが、
　駅前のためその他たくさんの科目の処方箋を応需。
■営業時間は長いですが、その分、在籍薬剤師は8名、
　さらに近隣店舗とも連携しているので比較的休みの融通がききやすいのご安心ください！

＼　企業の特徴　／
■日野市、八王子市の多摩エリアを中心に全体で26店舗を展開している会社です。
■東京多摩地区に集中して店舗展開をしていますので、転居を伴う転勤もなく地域に根付いたご就業が可能です。
■店舗形態も総合病院前薬局や広域型薬局、在宅特化型薬局等幅広く様々な経験を積め成長できる環境です。
■地域住民から信頼される調剤薬局を目指し「親切・便利・安心」を経営理念とし、地域の皆様の健康維持に寄与しています。

＼　働きやすい環境　／
■在宅専任、ラウンダー、週休3日（年間休日156日　※店舗によります）での働き方も選択可能です。
■誕生日休暇などもあり、しっかりと働いた分しっかり休めるような環境整備をしています。
■ドミナント展開をしているため、引越しを伴う異動もなく同じ地域に長く勤務することができ、
　また、急なお休みの時でもヘルプ体制が充実しております。
■産休取得率100％、復職率も100％と女性が長く働きやすい環境が整っているため、定着率が良い企業です。
■社員の自主性に任せ運営されている委員会制度、
　社員の声を反映できる提案制度など社員の声を大切にする風通しの良い社風です。

＼環境面について／
■全店で電子薬歴、ピッキング監査システムを導入しており、
　業務効率化と安全性（ミス削減）の両方を追及する機械化にも力を入れております。
■全店舗、薬歴をクラウド化することにより、
　患者様の服用履歴をどこの店舗でも全て確認をすることができ、
　当患者様は近所のどの店舗に行っても、安心して服薬指導を受けることができます。
　また、AIを活用した薬歴システムを導入予定です。
■在庫管理、お薬の発注も自動的に作業時間を短縮することにより、極め細やかに服薬指導を行うことができる環境です。

＼在宅業務への取り組みについて／
■在宅医療に積極的に取り組んでおり、
　クリーンベンチを完備した店舗や往診同行を行っている店舗もあります。
■府中市に在宅調剤センターを開局し、専門性を高めることで効率的かつ持続可能な成長を目指しています。
　また、在宅医療に特化したキャリアを形成することも可能です。

＼教育・研修について／
■社内新人社員研修、薬剤師会勉強会、従業員全体研修、
　各種外部研修、メーカー主催の勉強会と研修・教育体制も充実しております。
■全社員に対して専門分野におけるテストを月2回行う他、勉強会を開いたり、いろいろな研修講習にも参加しています。
■現場の薬剤師が実際に経験し成長してきた過程を基礎に作られたプログラム等、
　安心してスキルアップができる環境が整っています。
　常に成長し、研鑽することで、患者様に安心・安全を提供いたします。
■海外研修の実施もあり、アメリカもしくはヨーロッパで先端医療に触れる機会もございます（7～10日程度）。

＼こんな薬局です／
■国分寺と仙川に2店舗展開する個人薬局。
■駅から徒歩圏の店舗で、入口や店内には観葉植物を設置するなど、患者さま目線の薬局。
■応需先のドクターとの関係も良好で、無駄な在庫を置かず効率的な店舗運営を心がけています♪

＼　店舗特徴　／
◎京王線・南武線　分倍河原駅最寄の店舗です。
◎外来は皮膚科メイン、他内科, 消化器科の処方箋も受けています。
◎処方箋は平均60～70枚/日。

＼こんな方歓迎／
◎地域密着で働きたい方
◎在宅業務のスキルを磨きたい方　★無菌調剤もございます!
◎20～30代の若手・未経験で調剤薬局へ挑戦したい意欲ある方

◇一人一人のアイディアをカタチにしています◇
地域に合わせた薬局つくりをするために、社員のアイディアを積極的に取り入れる風土がある会社です。
例えば…オシャレなエリアではカフェのような薬局。高齢者が多い地域での健康フェアなどのイベント企画。地元農家の野菜販売。
面接時には是非あなたのアイディアも聞かせてください！

◇在宅薬剤師か、ヘルスケア薬剤師か...◇
業務の分割は行っておりませんが、自身の軸をする薬剤師像を定めて
みな様お仕事をされております。
在宅薬剤師は「本当のよりそう在宅」を目指し
ヘルスケア薬剤師は様々な観点から、健康サポートを行うアイディアを出し合い日々成長をしている薬局です。

＼こんな会社です／
◎府中市を中心に約10店舗展開をしています。主に京王線沿に多く展開しています。
◎AI活用、言語認識・画像認識の調剤への活用、情報共有クラウド、タブレットやモバイル活用などを積極導入し、薬剤師様が働きやすい環境を実現しています。
◎「地域との関り」を大切にし、地域に根差した薬局経営を心掛けています。
◎その一環として、地域の大学や地域の商店街の方とデザインを相談したコンセプト薬局をオープンするなど、地域に愛される薬局づくりを推進中！
◎「薬」ではなく地域のみなさまの「健康そのもの」をサポートできるよう、薬剤師としての専門性、職能を存分に発揮できるフィールドがあります。
◎有給休暇も取得しやすい環境です。入社後3ヶ月から取得可能です。
◎産休育休制度の取得実績あり。時短勤務制度もあるため、育休取得後は9割程度の社員が復帰しています！
　男性の育児休暇の取得実績もございます!
◎全国25か所の保養施設の利用も可能。社員割引もあります！

≪こんな企業です≫
◎医師との距離が近く、連携が取りやすい医療モールをメインに店舗展開しています
◎マネジメントをはじめ、薬の研究や研修担当、人事担当など、様々なキャリアパスがあります
◎独立支援制度あり！将来ご自身のお店を持ちたいとお考えの方にもおすすめです