東京都｜ブランク可の求人検索結果2,913件

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の府中駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く悪天候の日でもストレスなく通うことが可能です。
■近隣の循環器内科クリニックから1日平均50枚の処方箋を応需しており、専門性の高い調剤スキルを日々磨くことができます。
■常勤薬剤師2名と事務員1名の体制で運営しており、薬剤師1人あたりの処方箋枚数は約25枚とゆとりを持って業務に励めます。

【求人情報について】
■正社員として安定して働くことが可能で、年間休日は123日と業界内でも非常に多く、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■給与は400万円から580万円の範囲で経験に応じて検討され、昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり安定感があります。
■住宅補助制度や奨学金返済支援制度など、若手薬剤師の生活を強力にバックアップする福利厚生が非常に充実している求人です。

【勤務実態について】
■月火水金の終業時間は18時までとなっており、残業は1分単位で支給されるうえ月平均7.7時間と非常に少ないのが特徴です。
■有給休暇の平均取得日数は10日以上となっており、事前の申請により長期休暇の取得も可能であるため私生活も充実させられます。
■産前産後休暇や育児休暇の復帰率はほぼ100％を誇っており、時短勤務制度の活用を含めライフステージの変化に柔軟に対応します。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線清瀬駅からバスで約5分の場所にあります。バス停目の前で通勤に便利です。
■呼吸器科を強みとする総合病院の門前薬局で、一日70～80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は4名体制でゆとりをもって配置されており、落ち着いた環境で業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■完全週休2日制が採用されており、日祝に加えシフトで週1日の休みが確保されています。
■全店舗平均の残業時間は月9.9時間程度と少なく、無理なく勤務できる環境です。
■有給取得率が80%以上と高く、急な休みや長期休暇も取得しやすい協力体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■経営者が現場の声を重視しており、風通しが良くアットホームな雰囲気が魅力です。
■チームワークが非常に良く、薬剤師同士が助け合いながら業務を進めることができます。
■最新機器の導入により業務負担が軽減され、ストレスなくゆとりをもって働ける環境です。

【こんな取り組みをしています】
■検体測定室をいち早く導入し、未病の段階から地域の健康をサポートしています。
■無菌調剤室を導入している店舗もあり、在宅での点滴にも対応できる専門性の高いサービスを提供しています。
■管理栄養士が在籍し、「おくすり栄養相談会」など地域イベントも定期的に開催されています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線などの東村山駅から徒歩7分ほどの立地にあり、毎日の通勤がスムーズで通いやすい職場環境です。
■処方箋は内科や外科に加えて小児科にも対応しており、1日平均60枚ほどを応需して地域医療を支えています。
■薬剤師3名と事務スタッフが在籍しているため人員体制に余裕があり、協力しながら業務を進めることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員として勤務できる方を緊急度高く急募しており、即戦力として活躍できる方を求めています。
■今回は管理者の募集も兼ねているため、裁量権を持って店舗運営に携わりたい意欲的な方には最適な環境です。
■調剤経験があれば年齢は60代前半の方まで幅広く相談可能であり、ベテラン薬剤師の知見も歓迎しています。

【勤務実態について】
■平日は18時30分までの勤務であり、残業時間が少なくなるよう配慮されているためワークライフバランスが整います。
■土曜や日曜の勤務は13時までとなっているため、午後の時間を有効活用してリフレッシュすることが可能です。
■週休3日の常勤勤務も相談可能であり、年収等の調整はありますが自分のペースに合わせて働くことができます。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局での経験を活かしたいベテラン薬剤師が、年齢に関わらず知識と技術を発揮して現場で活躍しています。
■出産や育児などで現場を離れていたブランクのある方も、周りのサポートを受けながら無理なく復帰しています。
■大手チェーンのマニュアルにとらわれず、患者様との対話を大切にしたいと考える方がやりがいを感じています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
　近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
　幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
　現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
　店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
　職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
　No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
　出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
　育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。

＼店舗の特徴／
■JR青梅線「昭島駅」から徒歩3分の立地。
■小児科7割、眼科2割、他1割を応需されています。
■一日の処方枚数は150枚程ですが、
　正社員10名、パート2名が在籍されており、配置人数も手厚いです。
■在宅は個人宅2件と少なく、外来メインの店舗です。
■薬局長は女性薬剤師で、とても温和な薬剤師様(女性)です。
■店舗の雰囲気は、患者さんのホスピタリティを第一に考え、日々真剣に取り組まれています。
■たくさんの地域の患者様から厚く支持されている店舗で、
　昔から利用されている患者様が多くいらっしゃり、
　薬剤師としての「患者様との信頼関係や地域密着」といった職能を強く実感いただける店舗です。
■休憩室も広く、全体的に綺麗な店舗です。
■機材面としては軟膏混合機、自動散剤分包機、自動液剤調製機等ございます。

＼企業の特徴／
■地域密着化、店舗作業の効率化、業態・立地ごとの店舗フォーマットの最適化などを推進し、
　地域のお客様により一層ご支持いただける店舗づくりを目指している企業です
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護などヘルスケアに関わる幅広い事業を展開されています
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が可能です。
　また1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめです
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境のため過誤率は驚異の0.0031％前後！
　人数体制にゆとりがあるため急なお休み等も対応可能です
■中途入社の方には店舗でのOJTシートによる研修と会社全体での研修等の様々な研修がございます
■シンデレラプランという制度があり親が働きやすい環境作りの為、話し合い（意見交換）を実施しています
　※育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております

＼　企業の特徴　／
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、
　OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■処方箋応需枚数は、1店舗あたり平均2,000枚と業界でもトップクラスの応需枚数を誇っております。
■ドラッグストアという形態ながら、月間1,000 枚以上の処方箋応需店舗が200店舗以上あり、
　面分業という特徴から多くの処方箋に触れる機会がございます。
■「敷地内薬局･医療モール･門前薬局」と様々な薬局を経験する事出来るのも魅力の1つです。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、
　有給消化を含めると「実質年間休日120日以上」
　プライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■福利厚生の中で時短制度は「小学校卒業まで」と業界内で最長クラスです。
■「育休の復帰率97.6％」という高水準！

＼　働きやすさ◎の理由　／
■「1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人」と多めに配置！
■「1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日」と少なめ♪
　焦らずに働く事が可能です。
■人数体制にゆとりがあるので急なお休み等も対応可能です。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり「過誤率は驚異の0.0031％前後」となっています。

＼　キャリアアップも可能　／
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、
　ご自信にあったキャリアパスを選択することも可能です。

＼　研修について　／
■入社後3年間の基本教育、20年後のキャリアを見据えた教育プログラムなどを充実させています。
■入社3年間で薬局業界をリードする医療人となるよう、人財育成に大きな力を注いでいます。
■中途入社の方には、店舗でのOJTシートによる研修と会社全体での研修等の様々な研修があります。
■調剤研修以外OTCについても学習できる環境があり、OTC事業を幅広く展開している強みがあります。

＼　店舗の特徴　／
■昭島駅より徒歩2分の場所にある調剤店です。
■夜間の23時45分まで営業しているので、
　夜型の方にもオススメの店舗です。
■一日の応需枚数は160～180枚。
　薬剤師さんは12名在席しており、うち8名が正社員！
　お一人当たりの負担も少なめです。

【店舗情報と応需状況について】
■西武多摩湖線の一橋学園駅からバスで10分ほどの好立地にある店舗です。
■1日30枚から40枚の処方箋を応需しており、薬剤師2名体制でゆとりを持って対応できます。
■約1,780品目の医薬品を取り扱っており、幅広い処方箋に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、事業拡大に伴う体制強化のため、新たに薬剤師を募集しています。
■スキルや経験よりも、周囲と協力できる協調性や人当たりの良さを重視しています。
■活気あふれる職場で、患者さまと丁寧に向き合いたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■1都3県（東京・埼玉・神奈川）に36店舗の調剤薬局を展開する地域密着型の企業です。
■大手ドラッグストアチェーンのグループ企業であり、安定した経営基盤を誇ります。
■首都圏に限定して店舗展開しているため、転居を伴う異動の心配がありません

【やりがい/おすすめポイント】
■ゆとりある人員体制だからこそ、質の高い服薬指導を実践できる点が魅力です。
■調剤業務だけでなく、OTC販売などにも関わり、地域住民の健康を幅広くサポートできます。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生のもと、安心して長くキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の武蔵小金井駅から徒歩3分という、通勤に非常に便利な立地です。
■眼科、内科、耳鼻科、外科、透析など多科目に対応し、1日150～180枚を応需します。
■薬剤師常時4～5名体制（常勤4名、パート5名在籍）と事務4名で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための定期採用となり、長期的に活躍できる方を募集しています。
■調剤経験が3年以上ある方を求めており、病院勤務のみのご経験者も歓迎されます。
■在宅医療のご経験がある方や、経営的視点、数字管理に挑戦したい方も歓迎しています。

【法人特徴について】
■全国初の医療モールを誕生させ、現在全国に120店舗を全て直営で展開中です。
■創業以来45期連続で増収増益を達成し、営業利益率約10％と抜群の安定基盤です。
■「愛をもって医療に貢献する」を理念に、PB開発や処方箋アプリ開発も行っています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師一人ひとりにIPADが貸与され、全店舗に監査システムが導入されています。
■薬剤師の約2倍の店舗スタッフを配置し、薬剤師が服薬指導などに集中できます。
■経営陣の多くが薬剤師のため現場理解が深く、パパ育休取得率も81％と高いです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線・武蔵野線の西国分寺駅から徒歩でわずか4分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局です。
■主な応需科目は小児科と内科で、近隣にあるクリニックから1日平均40枚から50枚ほどの処方箋を受け付けております。
■常時2名から3名の薬剤師体制に加えて事務スタッフも配置しており、無理のない人員配置で日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■東京と埼玉のエリアに合計12店舗の調剤薬局を展開しており、地域密着型の経営を続けている安定した基盤を持つ調剤薬局法人です。
■ドクターとの良好な関係性のもとで新規出店を行っており、数字のノルマに追われることなく医療業務に専念できる環境を整えています。
■定着率が非常に高いことが自慢で、全従業員の6割以上が勤続10年以上という、長く腰を据えて働ける安心の体制が確立されています。

【職場環境と雰囲気】
■10年から20年以上のキャリアを持つベテラン薬剤師も多く在籍しており、困ったときにはいつでも相談し合える温かい雰囲気です。
■子育てに対する理解が非常に深く、時短勤務の契約で管理薬剤師を務めているスタッフがいるなど、多様な働き方を応援しています。
■クリニックのドクターとの関係性も非常に良好で、疑義照会や情報共有もスムーズに行えるストレスの少ない職場環境が整っています。

≪こんな企業です≫
◎人気エリアを中心に、複数店舗をドミナント展開している調剤チェーン企業です。
◎社員の平均勤続年数は15年以上。安定して長く仕事を続けられる薬局です。
◎働きやすい現場環境を整えようと、代表者が積極的に設備投資をされています。
◎認知症カフェや地域活動も積極的に実施されています。

＼ワークライフバランス・働き方重視の方へ／（武蔵野市エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、有休消化が平均17日という実績は驚異的です。残業も月平均10時間未満と少なく、吉祥寺エリアで自分時間を大切にしたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■吉祥寺駅より徒歩5分のショッピングセンター内に位置しており、お仕事帰りやお昼休みにお買い物も楽しめる便利な立地です。
■眼科や皮膚科、耳鼻科をメインに応需しており、特に眼科は新患率が高いため、症例を通じたスキルアップが期待できる店舗です。
■駅チカの立地を活かして大学病院などの広域処方も受け付けており、1日約50枚の処方箋を少人数の体制で丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のサービス体制をより強固にするための増員募集となっており、経験よりも誠実さや柔軟性といったお人柄を最優先しています。
■代表自らが面接を行い人間性を重視して判断するため、謙虚な姿勢で患者様と接することができる方を心よりお待ちしております。
■調剤未経験の方でも独自のクセがない方を歓迎しており、これからスペシャリストを目指したいという熱意ある方を求めています。

【こんな方にオススメ】
■吉祥寺エリアで転居を伴わずに永続的に働きたい方や、駅チカの便利な環境でプライベートも充実させたい方に非常にお勧めです。
■教育体制が充実しているため、未経験から基礎を学びたい方や、将来の独立を見据えて経営を学びたい方には最適な環境と言えます。
■人間関係の良さを重視しており、和気あいあいとした雰囲気の中で楽しみながらお仕事を続けたい方に自信を持って提案できる案件です。

【法人特徴について】
■吉祥寺エリアに特化したドミナント展開を行っているため、転居を伴う異動の心配がなく、住み慣れた地域で腰を据えて働けます。
■全店舗が基準調剤算定施設に指定されており、高い専門性を持って患者様に向き合うことができるワンランク上の環境が魅力です。
■最新設備の導入に積極的でアミボイス等も活用しており、薬剤師が安心して本来の業務に集中できるインフラが整っている法人です。

＼人物重視、未経験こそ大歓迎の社風／（武蔵野市エリア担当より）
経験よりも誠実さを大切にするお人柄重視の採用で、一からスペシャリストを目指せる手厚い教育体制が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■吉祥寺駅から徒歩12分ほどの商店街に位置しており、近隣の大病院からクリニックまで幅広い処方箋を受け付けております。
■内科、耳鼻科、小児科をメインに1日約40枚応需しており、地域の方々との深いコミュニケーションを大切にする環境です。
■在宅業務には積極的には取り組んでいない方針のため、外来の患者様への丁寧な服薬指導や接遇に専念することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■サービス向上のための増員募集となっており、これまでの経験よりも誠実さや柔軟性といったお人柄を第一に考えた採用です。
■調剤未経験の方でも、独自のこだわりがない分だけ一から知識を吸収しやすいとして歓迎しており、40代の方まで相談可能です。
■常にスタッフへの恩返しを考えている代表が直接面接を行い、話し方や性格から社風にマッチするかどうかを見極めています。

【勤務実態について】
■会社全体の残業時間は月平均10時間以下と非常に少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間も大切に過ごせる環境です。
■年間休日は120日以上確保されており、曜日の固定休も相談可能なため、長期的なライフプランも立てやすい勤務体制になります。
■有給休暇の平均取得日数が年間17日以上と非常に高く、店舗間での協力体制があるため、長期旅行を楽しむ社員の方も多いです。

【こんな取り組みをしています】
■アミボイスやAI音声薬歴システムなどの最新設備を導入することで、業務の効率化と記載内容の充実を同時に実現させています。
■地域の方々が気軽に立ち寄れるカフェ活動や地域活動を通じて、地域住民の健康を支えるハブとしての役割を積極的に担っています。
■ジェネリックの推奨を過度に行わず、患者様の満足度や利便性を第一に考えた医薬品供給体制を維持する取り組みを行っています。

【法人特徴について】
■吉祥寺エリアにドミナント展開しているため転居を伴う異動がなく、お住まいの地域で長く安定してキャリアを築くことが可能です。
■全店舗が基準調剤算定施設になっており、最新設備の積極的な導入によって薬剤師が安全かつ効率的に働ける環境を整えています。
■薬剤師カフェや子どもカフェといった地域活動を積極的に実施し、従来の薬局の枠を超えた地域貢献に注力している企業様です。

【店舗情報と応需状況について】
■人気の吉祥寺駅から徒歩5分というアクセス抜群の立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や循環器科、外科、消化器科の処方箋を主に応需しており、1日の応需枚数は約40枚です。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師5名が在籍し、協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上のため、体制を強化するための増員募集を行っております。
■ご経験よりもお人柄を重視しており、誠実で真面目に業務に取り組める方を歓迎いたします。
■調剤業務が未経験の方も歓迎しており、素直に知識や技術を吸収していける方を求めています。

【法人特徴について】
■人気の吉祥寺エリアに地域密着型の店舗を展開しており、転居を伴う異動はありません。
■「新卒者が自分の店を持てるまで」を合言葉に、独立開業支援まで行う育成体制が特徴です。
■社員の平均勤続年数が15年以上と非常に高く、安心して長く働ける環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は30代半ばと若手が中心になっており、活気があり和気あいあいとした職場です。
■スタッフ同士の人間関係が非常に良好で、店舗間のヘルプ体制など協力体制も万全です。
■常に清潔で明るい店舗づくりを心掛けており、リラックスできる休憩室も完備しています。

＼店舗の特徴／
■「八王子駅」から徒歩3分の好立地にある調剤薬局です。
■処方箋の割合は内科（50％）、糖尿病内科（20％）、心療内科（20％）、他面（10％）
一日の枚数は80枚程で、薬剤師さん常時4～5名で対応されています。
■時間毎に調剤・監査・投薬と役割分担をしています。
■薬剤師は全員女性で20代～60代の方々が活躍されています。
　管理薬剤師様はとても責任感のある方で、周囲からの信頼も厚い方です。
■在宅は1件のみ。
　他担当者が対応しているため、皆様には外来対応をお願いします。
■ビル1階に店舗があり、2回は休憩室となっています。
■ノルマございません！
■外来で活躍したいという方にオススメです。
■調剤室がかなりコンパクトな為、調剤・監査・投薬と時間毎に役割分担がなされています。

＼企業の特徴／
■グループ含め東京都をメインに、山梨県、滋賀県に計16店舗調剤薬局を運営しています。
■地域に患者さまの身近な相談相手として、地域に密着した「かかりつけ薬局」を目指しています。
■「かかりつけ」に対してノルマは設定されておらず、
　必要な患者様に必要なサービスを提供するというスタンスです。
■大型店を持たず、門前クリニックと良い関係性を築きながら定着率の高い安定経営をしております。
■数年に1店舗程度のペースで新規開局も行っています。
　無理なく展開できるよう着実に運営されています。
■無理な異動は行わず、基本的には店舗ごとに採用を行っています。

＼店舗の特徴／
■「八王子駅」から徒歩3分の好立地にある調剤薬局です。
■処方箋の割合は内科(40％)、糖尿病内科(30％)、心療内科(20％)、他面(20％)
　一日の枚数は80枚程で、薬剤師さん常時4～5名で対応されています。
■時間毎に調剤・監査・投薬と役割分担をしています。
■薬剤師は全員女性で20代～60代の方々が活躍されています。
　管理薬剤師様はとても責任感のある方で、周囲からの信頼も厚い方です。
■お休みは「平日1日(曜日固定)＋土曜午後＋日曜＋祝日」の★週休2.5日★です。
　平日休みが祝日と重なった際は、別日に振休の取得が可能です！
■在宅は1件のみ。
　他担当者が対応しているため、皆様には外来対応をお願いします。
■ビル1階に店舗があり、2回は休憩室となっています。
■ノルマございません！
■外来で活躍したいという方にオススメです。

＼企業の特徴／
■グループ含め東京都をメインに、山梨県、滋賀県に計16店舗調剤薬局を運営しています。
■地域に患者さまの身近な相談相手として、地域に密着した「かかりつけ薬局」を目指しています。
■「かかりつけ」に対してノルマは設定されておらず、
　必要な患者様に必要なサービスを提供するというスタンスです。
■大型店を持たず、門前クリニックと良い関係性を築きながら定着率の高い安定経営をしております。
■数年に1店舗程度のペースで新規開局も行っています。
　無理なく展開できるよう着実に運営されています。
■無理な異動は行わず、基本的には店舗ごとに採用を行っています。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR青梅線の河辺駅から徒歩で約12分ほどの場所に位置しており、お車での通勤も可能な利便性の高い店舗でございます。
■処方箋は面対応にて1日平均20枚ほどを応需しており、薬剤師1名が常駐してゆとりを持って対応できる環境を整えております。
■特定の科目に偏らず多岐にわたる処方箋を取り扱うため、幅広い知識を習得しながら地域密着の医療に貢献することが可能です。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は6時間から10時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が実現可能です。
■年間休日は117日に設定されており、有給休暇の平均消化率も高く、実質的には年間123日以上の休日確保が可能となります。
■調剤室はドラッグストア売場と分離申請されているため、営業時間が深夜に及ぶような過度な長時間労働の心配はございません。

【やりがい/おすすめポイント】
■製薬自社工場を保有する唯一無二の企業形態であるため、自社製品を通じて患者様に貢献できる独自の喜びを実感いただけます。
■最新の調剤機器やITシステムが積極的に導入されており、物理的な負担を軽減しながら最先端の調剤環境で勤務が可能です。
■地域密着のインフラとして「何かあれば相談しよう」と頼られる存在になれることが、日々の業務の大きなモチベーションとなります。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の成城学園前駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高い環境が整っている店舗です。
■応需科目は内科や小児科など多岐にわたる面処方で、1日あたりの処方箋枚数は平均して120枚程度となります。
■薬剤師は常勤7名とパート1名の体制で運営されており、常時6名の厚い人員配置で業務分担を行っています。
■地域住民が処方箋なしでも気軽に立ち寄れる健康相談窓口として、OTCやサプリメントを幅広く揃えています。

【法人特徴について】
■昭和2年の創業から90年以上の歴史を誇り、成城エリアの発展とともに歩んできた非常に安定した法人です。
■世田谷区の成城学園前駅周辺に特化して2店舗をドミナント展開しており、地域からの信頼は絶大であります。
■地域密着型の経営を貫いているため転居を伴う異動がなく、一つの土地に根付いて長く働くことが可能です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間以下と徹底管理されており、終業後のプライベートな時間を大切にできます。
■有給休暇は半日単位での取得が可能となっており、お子様の行事や急な用事にも柔軟に対応できる環境です。
■日曜日は1.5ヶ月に1回程度の交代制。日曜日出勤した翌週は土曜日がお休みとなる為、土日休みの連休が実現。

【職場環境と雰囲気】
■調剤業務の効率化を目指し最新の電子薬歴や監査システムを導入し、対人業務に集中できる体制を作っています。
■薬学生の実習を積極的に受け入れている風土があり、若手からベテランまでが馴染みやすい温かな環境です。
■平均勤続年数は10年と非常に長く、定着率の高さが働きやすさと人間関係の良さを証明している職場です。
■年間休日は120日以上確保されており、ワークライフバランスを重視したい方にとって最適な条件となります。