東京都の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

≪企業の特徴≫
■チェーン出店しながらも、「地域密着型」「かかりつけ薬局」に拘り地域住民への健康情報の発信を目指して展開しています。
■ドラッグストア・調剤併設店の2種類の店舗があり、調剤併設店の場合は薬剤師は調剤のみに従事しています。
■社内外に関わらず多くの研修を行っており高い向上心を持った社員が多く在籍しています。
■調剤、OTC完全分業制　調剤業務、OTC業務に集中してご勤務いただけます。
■東証プライム上場グループで経営安心♪
■東京を中心に店舗展開、異動は相談ベースです。転居を伴う異動はございませんのでご自宅近くで勤務したい方におすすめです！

≪こんな店舗です≫
■便利な浅草駅より徒歩2分と非常に駅チカです！
■転居を伴う異動はないため、腰を据えて長く働けます♪
■OTCや化粧品等の販売業務に携わっていただきます！

≪こんな方にオススメです≫
■勉強したいと意欲のある方
■地域医療に貢献したい方
■OTCに携わってみたい方

○こんな薬局です○
■ドラッグストアでは最大手になります。
■充実した設備機器完備でお仕事しやすい環境です。　

○こんな方にオススメです○
■小さいお子様がいる方・扶養枠勤務希望の方
■限られた時間でお仕事をお探しの方

＜こんな会社です＞
■グループとして、アジアNo1ドラッグストアを目指し、グループ売上高1.5兆円を目標に掲げております
■グループで約3,300店舗展開、うち同社は約150店舗を展開。
約40店舗が調剤ありで、半数が併設店・半数が調剤専門店です。（2022年8月現在）
調剤併設店は全店で分離申請しています
■ほとんどの出店が都内23区、特に東側に展開しております。ドミナント展開で異動があっても60分圏内で通えるため、23区で働きたい方にお勧めです

＜こんな店舗です＞
■都営新宿線・瑞江駅の目の前の店舗です
■月～日祝・9時～22時開局店舗。平日や朝休みたい方にお勧めです

＜働く環境について＞
■社会人マナー、薬剤師専門の研修、各種アドバイザー資格取得補助、認定薬剤師取得補助のフォローもあり学べる環境です
■年間休日113日と別途、「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。半休制度もあり
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。
■OTCと調剤部門を分けて採用しているので専門職に特化できます。入社後に部門を越えての異動の制度もございます。
■新卒で年収468万～、店長で600万円程度の給与レンジです。年俸制です。
■有給取得は会社の平均として、1年あたり11日以上（2021年実績）。きちんとお休みの申し出できる環境です。
■ご自宅から通勤圏外（片道50km以上もしくは通勤90分以上）の方は社宅制度適用！自己負担額1万円で会社指定の物件を借りて頂けます（詳細お問合せ下さい）

＜こんな会社です＞
■首都圏に約30店舗展開する会社です、一都三県でご就業頂けます
■新入社員研修・キャリアアップ研修・マネジメント研修等など、研修体制も充実しています
■保養施設など福利厚生も充実しています
■在宅は多めの数店舗は居宅20名前後、他は5名程度です
■かかりつけは個人ノルマはなく店舗での目標に向けて積極実施しています

＜お休み・残業などプライベート充実な環境です＞
■年間休日123日、お休みもしっかりとれる環境です
■本社所属の薬剤師や事務スタッフが多くおり、店舗が無理ない人員体制で働ける環境作りができております。離職率も低いです
■全店舗平均残業時間は5.7時間、有給休暇取得率は約80％、連続5日以上の長期休暇取得率は94.9%です

＜こんな方を募集しています＞
■管理薬剤師意向のある方、またその後のエリアマネージャーも視野にキャリアアップ希望の方
■変化を楽しめる方歓迎。新卒採用、エリアマネージャー制を5年程前に導入したところでまだ成長しろのある会社です。能動的に意見を出して頂ける方歓迎です

＜年収参考例＞
■30代半ば・調剤経験5年⇒年収540万円
■30代後半・調剤経験10年⇒年収580万円
■40代半ば・調剤経験15年以上⇒薬局長で年収620万円

＜こんな店舗です＞
■居宅は10名～15名、ほか門前クリニックとマンツーマンの薬局です
■1日の労働時間は9時間ですが、2.5日休みでメリハリ持って就業頂ける店舗です

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なくご就業いただけます。
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません。
■年間休日120日以上、完全週休2日制です。
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■管理栄養士・栄養士も40名程在籍。未病や予防から地域の方の健康を支えています。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■全社の平均残業時間が月9時間なので自分の時間もしっかり確保したい方や、やる気・自主性を尊重される環境なので、頑張った分はきちんと評価してほしい方におすすめです！

・・＊ 社風 ＊・・
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があり、社長自ら現場の意見を聴取しにくることもございます。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）薬学知識以外にも研修を取り入れ、人としての成長を支援しています。
■セミナー受講費用は年間5万円まで会社が負担してくれます！

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■紹介予定派遣もご利用いただけます

■在宅業務にも積極的な企業ですので、基本から学べます！

＼こんな会社です／
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗展開しています
■年間休日120日の会社です
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

＼こんな募集枠です／
■調剤未経験でOK・MR経験ある方を歓迎しています。
■勤務薬剤師として現場で基本的なスキルを習得の後、エリアマネージャーとして部下のマネジメント・病院、施設との折衝、行政対応、売上管理、新店開局の準備などに関わって頂きます。
■エリアマネージャー候補のため全国転勤ありですが、まずは自宅通勤圏内の大型店舗で現場勤務の予定です（店舗指定不可）
■社内50名に1名のエリアマネージャー候補です、階層別研修もあるので安心です

＜こんな会社です＞
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗展開しています
■年間休日120日の会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

＜こんな店舗です＞
■御茶ノ水駅より徒歩2分の薬局です
■歯科大・中規模病院が近くにあり多科目勉強できます、2000品目程取り扱いあり
■薬剤師・事務で20名程度の大規模店舗。チームワーク重視で就業できる方歓迎
■18時までの店舗でメリハリつけて働けます

○こんな会社です○
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗展開しています
■年間休日120日の会社です
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

【必須要件】
■施設在宅の経験者の方
… 『訪問服薬指導』や『往診同行』までを経験している方
■車の運転ができる方

○こんな会社です○
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗以上展開しています
■年間休日125日の会社です
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■支払方法も最新です。クレジットカード・デビットカード・ゆうちょ銀行口座振替に対応済み。

■安定企業の求人です。腰を据えて長くお仕事したい方、歓迎します。


◆契約社員やパートなど様々な雇用形態が用意されています。
ライフスタイルに合わせてご相談いただけます。

○こんな会社です○
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗展開しています
■年間休日120日の会社です
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

○こんな会社です○
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗展開しています
■年間休日120日の会社です
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

○こんな会社です○
■東京・千葉を中心に約20店舗展開の会社です
■無借金経営で経営も安定！無理のない店舗展開を目指しております。
■残業は、『全社平均で約5時間/月』、全社的に残業が少ない会社です。
■お休みも取りやすい環境　エリアでシフトを組んでいるので希望休も取りやすいです。
■入社日から有給休暇が付与されますので、いざという時も安心です
■30代の方が多く活躍している会社です
■産休・育休の取得実績も多数　女性も長く活躍できます
■e-Learningは会社で費用を負担。
■ドクターを講師とした勉強会なども開催しております。社内研修制度も充実。
■住宅補助・転居費用の一部負担などご相談が可能です。

○こんな薬局です○
■西葛西駅周辺にて複数店舗展開！
ヘルプ体制も充実しており、働きやすい環境です♪
■残業ほぼ無し！　13時～15時は閉局しているので近隣にお住まいの方は一度自宅へ戻る事も可能です★
■ゆくゆくは管理薬剤師を担っていただける方歓迎！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

○こんな会社です○
■静岡、東京、神奈川、千葉を中心に現在30店舗以上展開しています。患者さまに「よりよい」知識とサービスをご提供できる、地域の頼れる薬局を目指しています。
■調剤薬局のほか、介護事業・マーケット開発・薬剤師独立開業支援なども行っています。
■人事からの辞令で店舗移動になる事はほぼありません。
■管理薬剤師のポストが空いた際は、自主的に手を挙げることができキャリアを積むことが出来ます。
■独立支援あり。法人としては33店舗展開しておりますが12～13店舗はフランチャイズの店舗です。独立する際には薬号をお借りすることも出来ますし、現在ある店舗を購入する事も出来ます。
■自身が望んだ学会・研修に参加できます。学会・研修費、また勉強のため購入した本も会社にて清算することが出来ます。
御自身で勉強することも出来ますし、研修で学んだ事は会社にＦＢして頂くため、共有からも学ぶことが出来ます。

○こんな薬局です○
■2024年5月に開局した新しい店舗です！
■枚数は60枚/日程度、科目は内科,精神科をメインに応需しています
■都内では希少な車通勤可能な薬局！
お車をお持ちのは是非ご相談ください♪

≪企業の特徴≫
■全国に約700店舗展開している大手調剤薬局です。経営も安定しているため安心です！
■在宅医療の実施実績94%、かかりつけ薬剤師の在籍店舗85%と患者様のニーズに合わせて薬剤師としてのスキルアップができる環境です。
■大学病院・総合病院を中心に門前薬局を多く展開しています。

≪勉強できる環境です！≫
■教育制度が整っているので未経験の方、スキルアップしたい方に特におすすめです！最先端のスキルを身に着けることができます
■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富です！
入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。

≪福利厚生！・キャリアパス≫
■育児休暇制度の実績多数、復帰率98%。女性も長く働ける環境です！
■キャリアパスも豊富です！薬局の現場で薬剤師として専門性を高めていくキャリアはもちろん、マネジメント・本部機構で薬剤師の経験を活かすキャリア、どちらもチャレンジすることができます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

○こんな会社です○
■全国で800店舗以上、都内だけでも100店舗以上展開。そのため近場に店舗が多く通勤距離が大幅に変わる心配がありません。
■年間休日123日。有給は初年度13日付与と法定以上！
■《男性も育休取得者が増加中》また、ベビーシッター割引、時短勤務小学1年生まで可能など、男女とも子育てと両立できる環境てす。
■未経験やブランクある方も安心！4日間に渡る調剤実技研修を実施。病院経験者など一定の知識がある方は、一部のみ参加など、各自のご経験に合わせてカスタムできます。
■年収は社会人経験で算出！他業種からの転職者も調剤経験者と差がつきません。
■《中途でも新人育成プログラムへ編入可能》新卒を対象とした6年間の教育プログラムに、自分の社会人歴の年数から編入できます。（社会人歴6年目までの方が対象）前職の教育だけでは不安な方も学び直せる環境。中途でも同期ができて仲間と一緒に頑張れます！
■《病院経験者もギャップなく働ける環境》9割以上がマンツーマンの出店で医師との連携を大切にする社風です。店舗によっては、患者さんに同意の上診断の情報共有もあり、病院と同じ情報量で働けます。

≪数字でみる同企業≫
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上の調剤薬局を展開しています。

■最先端の知識を学べる環境があります！
　同社がより力を入れているのが、高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みです。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価！
手当（月50,000円の支給）に反映をしていただけます♪

■安心して長く働ける福利厚生制度！
働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートございます！
結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが可能です。

■多彩なキャリアスタイルがあります！
多角的に事業を展開する同社では、薬剤師としての働き方は決してひとつではありません。
薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど…活動領域は広がり続けています。
薬剤師としての職能を存分に発揮できるフィールドで、あなたの思い描く未来を実現してください。

■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にございます！
入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
全国どの薬局で働いても、患者さまに選ばれる薬剤師を目指すことができますよ。