東京都の教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
・京急線　梅屋敷駅から徒歩11分程となります。
・お隣の内科・眼科クリニックからの処方箋がメインです。
・1日80枚・薬剤師2～3名体制
・在宅は10件程、社員の方メインで対応しております。

≪こんな会社です≫
■関東圏を中心に東海、関西、中国エリアに現在100店舗程を展開する調剤専門薬局チェーンです。
■グループ全体では2024年1月時点で181店舗の規模になり着実に成長しております。
■政府の推進する地域包括ケアの担い手として中小企業を支援しています。
■薬局現場の課題を解決し、様々な支援を行い調剤薬局を発展させています。
■グループ全体では病院も運営し、既に2,250床の病床数を保有しています。
■薬局事業のほか、バリューアップ事業も行っており病院と薬局の連携基盤を創っています。
■医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、患者ファーストで働ける環境を構築しています。
■無理な異動はございませんので、ご安心ください。

≪こんな環境の薬局です≫
■残業時間はほとんどありません。
■応需枚数は約45枚/日で常時約3名なのでゆったりと働ける環境です。

≪店舗特徴≫
■地域密着型の個人薬局で、幅広い年代の方が安心して利用していただけるような薬局を目指しています。
■最寄り駅が複数あり、駅から徒歩圏内です。
■患者様ひとりひとりの対応を大切にしています。

≪法人特徴≫
■アットホームな環境を重視しており、お人柄・意欲面重視の採用方針です。
■ライフスタイルに合わせて勤務できる職場環境を整えています。
■社内研修制度・資格取得支援制度が充実しており、認定薬剤師の資格取得のサポートもあるので、スキルアップが可能な環境です。

＼　店舗の特徴　／　
■主な受診科目は内科ですが、駅前立地のため面処方が多く、
　幅広い薬剤について勉強したい方にもオススメ。
■勤務する薬剤師様は30代～60代と幅広い年代の方が活躍されています。
■店舗自体は小規模で、待合室は6席です。
　患者様を第一に考え、スタッフ間のコミュニケーション・協力体制を大切にしています。。
■患者様はご高齢の方が多く、寄り添った対応をしています。

＼　企業の特徴　／
■多摩地区を中心に60以上の店舗を展開する調剤チェーン薬局です。
　多摩地域において最も多くの調剤薬局を運営されています。
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です。
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開しています。
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています。
　そのため門前のドクターとも関係は良好です。
■やりたいことを会社が応援していただける社風で、社員の自主性を重んじています。

＼　働きやすさ◎　／
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、
　しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■平均残業は20時間以下！
■年間休日は123日以上。有給休暇も半日から取得が可能です。
■無理な異動はございません。
　店舗異動があっても所属エリア内のみ（1エリア3～4店舗のみ）！
　中規模チェーンですが、お住まいエリアで腰を据えて働くことが可能です。

＼　福利厚生・お休みについて　／
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！
■産育休の復帰率は100％！
　時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています。
■奨学金サポートあり
■家賃補助あり！（実家が遠方かつ一人暮らしに限る)

＼　教育制度・キャリアについて　／
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります。
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、
　中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、企業風土や基礎を習得することが出来ます。
■キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています。
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します。
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です。

＼　店舗の特徴　／　
■肛門科・消化器科・皮膚科・脳外科・内科など様々な科目を応需している店舗です。
　外来の他に、施設・居宅の在宅業務も行っています。
■正社員5名在席！人数も多く負担も少なめです。

＼　企業の特徴　／
■多摩地区を中心に関東圏へ60店舗以上展開しています。
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です。
■社員の自主性を重んじており、やりたいことを応援していただけます。

＼　福利厚生・お休みについて　／
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！
■年間休日は123日以上♪
　有給休暇は入社時から付与されます。
■産育休の復帰率は100％！
　時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています。

＼　教育制度・キャリアについて　／
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります。
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、
　中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、企業風土や基礎を習得することが出来ます。
■キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています。
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します。
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です。

・・＊こんな薬局です＊・・
■西国分寺駅より徒歩すぐの好立地。夕方～夜の勤務でも駅チカですので安心です！
■幅広い処方箋を応需しています
【科目】内科, 眼科, 皮膚科, 小児科, 整形外科, 婦人科, 在宅(居宅), 在宅(施設)
【枚数】約200枚/日
【人数体制】薬剤師常時4～5名体制

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。

○こんな薬局です○
■成城学園前駅より徒歩16分
■病院門前で総合科目の取り扱いがあります
■処方箋は150～180枚/日、人数体制も充実！
■病院経験のみの方も相談可能です
■システムが充実しており働きやすい環境です

○こんな会社です○
■医薬分業から2年で設立した老舗の会社、12都府県で約100店舗展開です
■健康サポート薬局は全店舗中24店舗あり、研修の認定講師も5名在籍です
■95%以上の店舗で在宅を実施、年30,000件以上の実績あり。無菌調剤室も19店舗で設置
■システム充実！バーコード監査・秤量監査システム・音声入力システムは全店導入です
■病院依頼での開局が多く門前の医療機関との関係性が良好です
■かかりつけ薬剤師（認定薬剤師）・サポートコール（服薬期間中の対応）・トレーシングレポートへも積極的で国の方針に従い長く続いていく会社です

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■JR各線・東京メトロ各線の四ツ谷駅から徒歩3分の場所にあります。
■2020年夏にオープンし、薬局が入っているビルも綺麗です。
■多科目受けで応需枚数は1日40枚程度です。
■かかりつけの取り組みもございますが、個々のノルマはありません。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分に展開する他、関東圏・関西圏にも出店をしており現在約70店舗を展開しております。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
■時短利用者の実績もあり、女性も長く働ける環境です。
■福利厚生も充実！契約保養所、社員旅行、認定薬剤師取得支援制度、社員割引など多数用意しています。
■自社農園の運営も始めて、「食」からも健康を支えるような取り組みもされています。
■各経験年数等に応じた研修(新人1年目研修、2年目研修、3年目研修、中堅研修)や、管理者育成研修、管理者研修などご用意。段階的にスキルアップが可能です。
　社員全員が年に1回集まる全体研修や、外部に委託する個別の研修も実施しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。

＼メリハリ重視の方へ！／（中野区エリア担当より）
年間休日120日に加え、有給消化率も8割以上と非常に高い水準です。残業も月平均10時間未満ですので、仕事後のプライベートな時間もしっかりと確保できますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ丸ノ内線の新中野駅から徒歩5分と近く、内科や小児科の処方箋をメインに1日100枚ほど応需しています。
■在宅医療にも注力しており、居宅や施設への配達・指導を通じて地域医療に深く貢献できる体制が整っている店舗です。
■常勤3名とパート1名の体制で運営しており、薬剤師が常時3名から4名在籍しているため、協力体制が非常に良好です。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満と非常に少なく、業務効率化を進めることで無理のない労働環境を維持しています。
■有給休暇の消化率は80％から90％という高い水準を維持しており、プライベートの予定も立てやすい環境が魅力です。
■シフトの提出は2ヶ月前から可能となっており、お子様の学校行事や私用などの際も柔軟に調整できる体制が整っています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、薬歴管理やトレーシングレポートの作成を日々行います。
■在宅業務として患者様宅への訪問や施設への配達を担当し、多職種と連携したチーム医療の一翼を担っていただきます。
■地域や患者様のニーズに合わせ、店舗スタッフ全員で話し合いながらOTC医薬品やサプリメントの選定・販売も行います。

＼こんな薬局です／
◎クリニックビルの１Fにあり、内科・ 整形外科・小児科・ 眼科・ 歯科の処方箋を受けております。


＼こんな企業です／
◎関西を中心に、全国で80店舗ほどの店舗展開をしている企業です。
◎親会社が医療コンサル会社であり、主に医療モールを自社開発し、その門前に薬局を出店しています。
◎全従業員と家族の幸せを追求するという経営理念を掲げています。

＼経営の安定性／
◎無借金経営を続けている経営の安定した企業です。
◎約20年間ほど、昇給し続けており、毎年パートタイマー様含めて決算賞与も支給されております。

＼こんな方を求めています／
◎調剤経験者の歓迎！
◎未経験の方もやる気のある方歓迎いたします！
◎関西方面に店舗が多いため、Uターン就職なども相談可能です。

＼充実の研修制度／
◎学ぶ事を全力で応援する企業風土です。
◎がんや糖尿病などに特化した研修や、病院への研修・接遇研修・病院実務研修など様々な研修を選んで受講する事ができます。

＼充実の福利厚生／
◎社内預金制度や住宅手当もあり！
その他、資格取得表彰やワーキングマザー支援・勤続3年報奨旅行支援金などの他
お子様の進学時のお祝い金や、ご両親へのプレゼントなど、
社員のご家族向けの福利厚生が複数あるのも特徴です！
◎年間休日120日水準、選択の勤務コース、長期的に就業できる働き方も整えています。

＼幅広いキャリアパス／
◎現場の薬剤師を究めるスペシャリスト、現場を多方面から支援するジェネラリスト、
社員の想いを叶えれるよう複数の選択肢を用意！
◎薬局運営支援、店舗開発、人事採用、教育・学術研修など、
さまざまな面から店舗・現場をサポートするというキャリアを選択することも可能です。
◎グループ企業も多数あるので、薬局以外の現場でも仕事をする事が可能です。
病院に出向・介護施設・コンサル会社など
他ジャンルの仕事をする事も可能ですので仕事の幅も広がります。

【店舗情報と応需状況について】
■各線の蒲田駅から徒歩で2分という抜群のアクセスを誇る好立地にあり、毎日の通勤が大変便利な店舗です。
■周辺の医療機関から内科や皮膚科をはじめとした処方箋を面対応で1日あたり110枚ほど応需しています。
■広くて綺麗な調剤併設型の店舗であり、1ヶ月あたり約2700枚の豊富な処方箋を安定して扱っています。

【募集背景と求める人物像について】
■大手チェーンとしての安定した店舗運営と、さらなるサービス向上を目的とした正社員の定期採用です。
■調剤とOTC販売のどちらにも興味があり、高い対人スキルを活かして地域のお客様に貢献したい方を求めます。
■異動や勤務曜日の指定不可などの社内規定に同意し、前向きにチャレンジできる意欲的な方を歓迎します。

【こんな方が活躍中】
■育児休業からの復職率が96％に達しており、仕事と子育てを高い次元で両立させているスタッフが活躍中です。
■調剤とOTC販売の両方のスキルを磨き、高い専門性を持つハイブリッドな薬剤師として輝く方が多数います。
■前職での教育体制に不安を感じていた方が、充実した研修制度を利用して一から知識を学び直して活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線や都営大江戸線の麻布十番駅から徒歩で1分という、通勤に非常に便利なアクセスの良い立地にある店舗です。
■応需科目は内科や泌尿器科、皮膚科に耳鼻科と多岐にわたり、複数のクリニックからの処方箋をバランスよく受け付けています。
■現在は常勤薬剤師が3名と非常勤薬剤師が1名在籍しており、複数のスタッフで協力しながら日々の業務に取り組んでいる環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と確保されており、夏季休暇や冬期休暇に加えて最大7連休のサマーホリデーを取得できる制度も整っています。
■平均残業時間は月間約3.8時間と非常に少なく、テクニシャンの導入や監査システムの活用によって業務の効率化を推進しています。
■育児休業の取得を積極的に奨励しており、男性社員のパパ育休取得率が81％に達するなど、男女共に長く働ける環境が魅力です。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣のほとんどが薬剤師の資格を保有しているため、現場の課題に対する理解が深く、手厚いフォローアップ体制が構築されています。
■薬剤師の約2倍の数の店舗スタッフを配置する体制を整えており、薬剤師が専門業務に集中できる理想的な環境作りを行っています。
■社員一人ひとりにiPadを貸与するなどITツールの活用が進んでおり、効率的かつ清潔感のあるお洒落な店舗デザインが特徴的です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤業務の基礎を習得し、最短半年から1年程度で管理薬剤師や薬局長へとステップアップを目指せる環境が整っています。
■将来的にはエリアマネージャーだけでなく、商品開発や店舗開発、教育担当マネージャーなど多岐にわたるキャリアパスが存在します。
■上席薬剤師という現場のスペシャリストによる指導を受けながら、認定薬剤師の取得や専門性を高めることが長期的に可能です。

≪こんな薬局です≫
■東急多摩川線　矢口渡駅から徒歩10分程のなります。
■OTCのみの店舗です。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■処方箋に基づいた調剤は行っておらず、完全予約制でカウンセリングを実施し、処方しております。
　カウンセリングは個室で丁寧に行います。
■富裕層のお客様多く、接客接遇スキル、コミュニケーションスキルが求められます。
■徒歩5分の所にオンライン専門の店舗もあり、そちらはLINEやテレビ電話などでカウンセリングを実施しています。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■教育カリキュラムが組まれ、それに沿った勉強会が週1～2回行われます。
■その他、他の漢方薬局から薬剤師が集まって症例など情報共有の勉強会が月1回ございます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新宿区内に2店舗運営している企業です。
■漢方相談・調剤やりたい方必見です！
■漢方薬局での勤務経験は不問！(調剤業務の経験が必須となります。)
■漢方に心から興味があり、勉強したい、将来独立したいなど明確な目標がある方、歓迎します！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼こんな薬局です／
■西武新宿線・西武池袋線の両方を使って通勤が出来ます！
■総合科目を応需している、約150床の病院門前の調剤薬局です。
　門前ではあるものの1日あたりの処方箋数は100枚いかないくらいと
　比較的落ち着いて業務に取り組める環境です。
■薬剤師数は5名在籍しております。
■残業も少なめでメリハリをつけながら勤務可能です。

＼ワークライフバランスが取りやすい会社／
■年間休日125日と多め！お休みもしっかり取得可能♪
■転居を伴う異動はありません！全て通勤圏内のみとなります。
　また異動は０ではありませんが実情あまりなく
　腰を据えて働ける環境となっております。
■産休育休取得実績多数あり◎
　育児復帰率は100％!短時間勤務者10名以上在籍しております。
＼こんな企業です／
東京都をメインに埼玉県、神奈川県に展開する20店舗規模の保険薬局です。
健康の総合案内所として地域医療を提供しています。
■1950年に勝鬨橋のたもとで町の小さな薬局として開局。
　創業以来70年以上、長きに渡り地域医療に貢献して参りました。
■「顧客第一主義」としてご利用者に満足頂く為に何をすべきかを常に考え、
　皆様の健康の為に調剤を通じて「治療から予防」を柱としています。
■「元気とかがやきをかちどき薬局で」を合言葉に医療品のお渡しだけでなく、
　ご利用者へ安心して生活して頂けるよう、情報・サービスを提供しています。
■在宅医療にも対応しております。

＼プライベートも充実／（新宿区エリア担当より）
年間休日125日で残業も月平均8時間未満と少なく、有給取得率も75％以上と高水準です。仕事と私生活を無理なく両立させたい方に最適な環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の下落合駅および西武池袋線の椎名町駅から、それぞれ徒歩10分ほどの好立地にある調剤薬局です。
■隣接する総合病院から内科や小児科など多科目の処方箋を、1日あたり平均して約68枚ほど応需しております。
■医薬品の採用品目数は約1,890品目と幅広く、様々な処方に触れながら調剤スキルを磨くことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■薬局の世代交代と将来的な管理薬剤師の交代を計画しており、組織の若返りを図るために新しい正社員を募集します。
■調剤業務の経験が1年以上ある方を求めており、総合病院前や急性期病院前での勤務経験がある方は大歓迎です。
■在宅業務への対応が必須となるため、自転車で移動できる範囲の訪問対応に対して前向きな方を求めております。

【職場環境と雰囲気】
■定着率が非常に高い職場であり、全社における薬剤師の平均勤続年数は16年と長く働ける環境が実証されています。
■こちらの店舗では常勤3名とパート3名の薬剤師が在籍しており、常時3名体制で協力しながら業務を行います。
■産休や育休の取得率および復帰率はともに100％を達成しており、子育て世代への理解とサポートが深い職場です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が125日あり残業も非常に少ないため、ワークライフバランスを最優先にして働きたい方にオススメです。
■調剤の経験を活かしてステップアップし、近い将来に管理薬剤師として店舗運営に挑戦したい方にピッタリです。
■大手グループならではの手厚い福利厚生のもとで、腰を据えて1つの会社に長く勤めたい方に大変オススメです。

＼こんな薬局です／
■京王井の頭線　久我山駅最寄
■総合科目を応需している、200床弱の病院門前の調剤薬局です。
■薬剤師数は3～4名在籍しております。
■残業もほぼなく営業時間が17：30までの為、18時台には退勤できる店舗です。

＼こんな企業です／
東京都をメインに埼玉県、神奈川県に展開する20店舗規模の保険薬局です。
健康の総合案内所として地域医療を提供しています。
■1950年に勝鬨橋のたもとで町の小さな薬局として開局。
　創業以来70年以上、長きに渡り地域医療に貢献して参りました。
■「顧客第一主義」としてご利用者に満足頂く為に何をすべきかを常に考え、
　皆様の健康の為に調剤を通じて「治療から予防」を柱としています。
■「元気とかがやきをかちどき薬局で」を合言葉に医療品のお渡しだけでなく、
　ご利用者へ安心して生活して頂けるよう、情報・サービスを提供しています。
■在宅医療にも対応しております。