東京都｜正社員｜年収:600万円～の求人検索結果2,083件

≪こんな薬局です≫
■2025年4月オープンの新店です！
■個人在宅メインの調剤薬局です。
■処方枚数は一日平均50枚程を予定しています（20～80枚/日）
　⇒外来600枚/月、居宅在宅200回/月のイメージです。
■勤務シフトは「平日4日＋土日どちらか勤務」となります。
■地域密着型の個人薬局です。
■自分でイチから薬局を作っていけるので、
　自身の力を試したい・薬局立ち上げをしたい方にオススメです

≪企業の特徴≫
■神奈川県に2店舗の調剤薬局を運営されています。
■横浜市内で5店舗出店を目指し、今後の新規出店構想もございます。
■お子様からご高齢の方まで「地域の人々に寄り添う薬局」を目指しています。
■代表者も薬剤師のため、薬剤師にとって働きやすい薬局づくりを心掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の国領駅から徒歩で3分という非常に便利な好立地にあり、通勤の負担が少なく日々の通院にも便利な環境が整っています。
■小児科をメインで応需しており、1日の処方箋枚数は46枚/日と比較的落ち着いた環境です。
■薬剤師は2名、事務スタッフは1名在籍しております。

【法人特徴について】
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開する大手グループの中核企業であり、ITや臨床検査など多角的な事業運営で安定しています。
■役職に関わらずフラットな意見交換ができる風通しの良い組織文化が根付いており、全員で目標に向かって行動する方針です。
■高待遇と働きやすさの向上を追求しており、過剰な設備投資を控えることで利益を社員の給与や待遇として還元する仕組みです。

【勤務実態について】
■週単位で作成される柔軟なシフト制を導入しており、急な予定や休暇の申請も業務支援部のサポートによりスムーズに調整可能です。
■複数の店舗を流動的に勤務するスタイルを取り入れることで、人間関係の固定化を防ぎストレスを最小限にする工夫をしています。
■有給休暇の申請はオンラインで簡単に行うことが可能であり、長期連休の取得についても原則として認められる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の布田駅および国領駅から徒歩5分圏内の大変アクセスが良い立地にございます。
■応需科目は内科、循環器科、整形外科をメインとしており、専門性を高められます。
■現在常勤薬剤師5名と非常勤薬剤師5名、事務員1名が在籍し協力して業務にあたっています。

【求人情報について】
■高給与案件として年収550万円から650万円の範囲でご経験と年齢を考慮し決定いたします。
■役職に就かれた場合は月額2万円から4万円の役職手当が別途支給され年収600万以上も目指せます。
■昇給は業績に応じてあり、賞与も年2回支給されるため努力がしっかりと報われます。

【勤務実態について】
■勤務時間は17時までとなっており、夜遅くまでの残業が少なくプライベートも大切にできます。
■休日は4週8休制を採用しており、日曜と祝日、他シフトでしっかりとお休みを取得できます。
■年間休日は110日あり、夏季休暇3日、冬季休暇3日が別途取得できる環境が整っています。

＼　企業の特徴　／
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、
　駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルで出店を拡げています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、
　ライフスタイルに応じた就業形態があり！

＼　研修について　／
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
　模擬調剤室などを準備した専用の研修センターを設置しています
■調剤コースとOTCコース、目指したい薬剤師像に応じて選べます
■調剤スキルやOTCカウンセリングスキルのみならず、
　コミュニケーションスキルやマネジメントスキルまで学べる内容です

＼　子育て世代を応援！　／
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、
　厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得しています
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、
　男性の育休取得実績ありなど、男女ともに働きやすい社風です。
■育児休業はお子様が3歳になるまで延長することが可能です！
　時短勤務制度もあり♪　お子さんが中学1年生になるまで延長も可能です。
■復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、
　社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼こんな方におすすめ／
●薬剤師としてスキルUPしたい方
病院門前から駅前店舗、医療モールと幅広い環境で店舗展開をしているため、様々な処方箋に触れることができます

●プライベートと仕事を両立したい方
月間残業10時間・有給消化率63.8％の実績あり！
ヘルプ体制も充実しており、希望休も取りやすい環境です

●腰を据えて働きたい方
プライベートの変化にも柔軟で、
産育休取得後の復帰実績も多数ございます。
男性の育休取得も進められており、
男女問わず働きやすい環境を作られています。

●就業規則も重視したい
労働組合があるため、安定・安心のある環境でご就業できます。
1人当たりの処方箋枚数を20枚に設定しているため、ゆとりをもって働ける環境です。

＼企業について／
■調剤薬局は、関東近郊中心に約50店舗展開、ドラッグストアは380店舗展開している企業です。
■日本で唯一【薬の製造～販売】を行っており、安定した土壌のある企業です。
■就業規則が整備されており、労働組合もあるため安定した環境で、長く落ち着いてご活躍いただける環境です。
■研修制度も整っており、調剤経験のない未経験の方でもご入社後、多数のご活躍実績がございます。
■調剤室内のシステム導入も積極的に行われており、地域のかかりつけ薬剤師として患者様対応に専念できる環境がございます。
■残業は月平均10時間未満、有給取得率は63.8％と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得。女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線と西武多摩川線の武蔵境駅から徒歩で6分ほどの好立地に位置している店舗です。
■面対応で広域からの処方箋を受け付けており、幅広い科目の知識を身につけられる環境です。
■現在は正社員の薬剤師が1名在籍しており、事務スタッフと連携を取りながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】 ■2025年11月の新規開局に伴い、店舗の立ち上げから関わることができる薬剤師を募集しています。
■直近で5年以上の調剤経験をお持ちの方や、管理薬剤師としての経験がある方を歓迎します。
■新しい店舗で主体的に動き、より良い薬局を一緒に創り上げていく意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■ドラッグストアチェーンを展開しており、お客様の美と健康に貢献する経営を行っている企業です。
■全店舗に監査システムなどを導入し、機械化を進めることで対人業務に注力できる環境です。
■健康サポート薬局の拡大を推進しており、地域医療への貢献度が高い法人として知られています。

【職場環境と雰囲気】
■社員全員がお互いを「さん付け」で呼び合う、明るく風通しの良い職場環境を目指しています。
■自由度が高くチャレンジしやすい社風で、自らのアイデアを発信できる雰囲気があります。
■店舗開発や新規プロジェクトなど、様々なフィールドで活躍できるチャンスがある環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武拝島線の武蔵砂川駅から車で5分程度の立地にあり、マイカー通勤も可能な職場です。
■呼吸器科や循環器科を中心に1日平均60枚を応需し、在宅業務にも積極的に注力しています。
■40代前後の男性薬剤師2名と30代の事務スタッフが在籍し、少人数で協力して働いています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的に組織の中核となり、店舗運営やマネジメント業務にも携われる意欲的な方を求めています。
■組織の方針に対して柔軟に対応し、周囲と協調しながらチームワークを大切にする方を歓迎します。
■30代前半であれば未経験の方も相談可能で、意欲や人柄を重視した採用活動を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は複数名で業務を行うのに適度な広さがあり、電子薬歴などの設備も整っています。
■待合室にはテレビや長椅子が設置されており、昔ながらの落ち着いた雰囲気がある薬局です。
■40代のベテラン薬剤師が在籍しているため、業務上の相談もしやすく安心して働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■外来調剤だけでなく在宅業務にも幅広く携わり、薬剤師としてのスキルをさらに高めたい方です。
■将来的には管理職や役員などの責任あるポジションを目指し、長期的なキャリアを築きたい方です。
■勉強会や研修制度を積極的に活用して最新の知識を習得し、自己成長を続けたい方に最適です。

＼7連休＆小6までの時短勤務／（東村山市エリア担当より）
2年目から毎年7連休が取れるので、旅行好きな方に大人気です。育児時短も小学6年生まで使えるので、お子様との時間を大切にしながら正社員として長く活躍いただけますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線などの3路線が乗り入れる東村山駅から徒歩4分という、非常に利便性の高い立地に位置する店舗です。
■処方箋は面で応需しており、特定の科目に偏ることなく幅広い内容に触れることができるため、知識が広がります。
■調剤室には音声入力システムや最新の監査システムを導入しており、機械化による業務の効率化を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■サービス品質の向上と体制強化を目的として、新たに正社員として活躍いただける薬剤師の方を募集しております。
■5年以上の保険調剤経験があり、直近で管理薬剤師の職務に就いていた経験豊富な方を即戦力として求めています。
■大手チェーンの安定した環境で、自身のスキルを活かして長く貢献したいという意欲のある方を歓迎いたします。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ大手チェーンで、長期的な福利厚生と充実した研修制度の両方を享受したい方に最適です。
■年に一度の長期休暇を重視し、仕事とプライベートにメリハリをつけて充実した生活を送りたい方に推奨します。
■調剤業務だけでなく、将来的に本部職や専門職など多様なキャリアの選択肢を持っておきたい方にピッタリです。

【法人特徴について】
■あなたにとってのいちばんを目指すという経営理念のもと、お客様に寄り添ったヘルスケアサービスを提供します。
■健康サポート薬局の拡大やサプリメントバーの設置など、次世代のヘルスケア店舗の構築に注力している企業です。
■えるぼし認定の最高位を取得しており、女性が長期的にキャリアを形成し活躍できる環境が公式に認められています。

＼18時終業＆年間休日125日以上／（新宿区エリア担当より）
平日18時までの勤務で残業も少なく、年間休日は125日以上と充実しています。予定を立てやすい環境なので、仕事と私生活を両立したい方に最適な職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■飯田橋駅から徒歩9分の好立地に位置しており、複数の路線が利用可能であるため、都内各所からの通勤アクセスが非常にスムーズです。
■処方箋は1日あたり平均35枚ほど応需しており、循環器科の科目をメインとして、落ち着いた環境で一人ひとりの患者様と向き合えます。
■基本的には薬剤師2名体制ですが、将来的には一人薬剤師として主体的に店舗運営を任せられる方を歓迎しており、裁量を持って働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と地域医療への貢献を見据えた増員募集であり、意欲的に業務に取り組んでいただける新しい仲間を募ります。
■一人薬剤師としての実務をこなせる方を優遇しており、自律して迅速かつ正確に判断を下しながら店舗を支えられる方を求めております。
■多職種との連携を大切にする社風のため、医師や看護師とのコミュニケーションを円滑に行い、チーム医療を実践できる方を募集します。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代までの幅広い年齢層のスタッフがバランスよく在籍しており、互いに助け合いながら業務に励む温かい雰囲気の職場です。
■クリーンベンチや監査システム搭載の分包機をいち早く導入しており、業務の効率化と安全性の向上を両立させている最先端の環境です。
■スタッフ同士の風通しが非常に良く、子育てに対する理解も深いため、急な予定変更などにも協力し合える体制が自然と作られています。

【こんな方にオススメ】
■18時閉局の店舗で残業を最小限に抑えたい方や、年間休日125日以上を確保してワークライフバランスを最優先したい方に最適です。
■循環器科の専門性を深めたい方や、在宅医療の知識を学びながらも、まずは外来メインの店舗で着実に経験を積みたい方に適しています。
■転勤なしの地域限定正社員として、特定の場所で長く働きながら、地域住民の方々と深い信頼関係を築いていきたいと考える方に最適です。