福岡市早良区（福岡県）の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

＼キャリアと高年収を掴むチャンス／（福岡市早良区エリア担当より）
能力や意欲を正当に評価する文化があり、年収600万円超を目指すことも可能です。在宅部門を牽引する代表のもとで、質の高い医療サービスを追求してみませんか。

【店舗情報と応需状況について】
■賀茂駅から車で7分の場所に位置しており、2つのクリニックから小児科や皮膚科を中心に1日約130枚の処方箋を受けます。
■常勤薬剤師が4名在籍する体制を整えており、医療事務2名と密に連携しながらチームワークを大切にして日々の業務に励んでいます。
■近隣の小児科や形成外科などの多岐にわたる処方箋を応需しており、幅広い疾患に対する知識を日常的に深めることが可能な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う体制強化のための募集であり、今までの薬局の働き方に危機感を持ち新しい挑戦をしたいと考える方を歓迎しています。
■質の高い医療サービスの提供にこだわりを持ち、自身のスキルを活かして主体的に行動できる向上心の高い薬剤師を求めています。
■地域支援体制加算などの取得に意欲的であり、在宅医療を通じて地域に貢献したいという強いマインドを持つ方を募集しています。

【法人特徴について】
■九州エリアを中心に10店舗以上の薬局を展開しており、大手グループの傘下として安定した基盤と高い影響力を保持している会社です。
■在宅医療部門でグループを牽引する代表が在籍しており、九州エリアでもトップクラスの在宅実績を誇る先駆的な法人として有名です。
■業務への取り組みや個人の能力を積極的に評価する社風があり、意欲がある方には決算賞与などで還元する評価制度を導入しています。

＼在宅や地域貢献でスキルアップ／（福岡市早良区エリア担当より）
小児から高齢者まで幅広い在宅業務に携われます。管理栄養士との連携や健康フェアの企画など、薬剤師としての枠を超えた地域医療の経験を積みたい方を応援します。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄七隈線の野芥駅から車で5分ほどの場所に位置しており、近隣のクリニックから内科や小児科をメインに受けています。
■1日の処方箋枚数は平均50枚から60枚程度となっており、薬剤師は常時2名体制を整えて無理のない業務分担を行っています。
■小児科の処方が全体の約8割を占めているため、お子様や保護者の方とのコミュニケーションを大切にしたい方に最適な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は薬剤師の退職に伴う欠員を補充するための募集で、店舗の核として地域医療を支えてくださる方を新しくお迎えいたします。
■電子薬歴の操作がスムーズにできる方を必須としており、周囲のスタッフと協力しながら明るく元気に取り組める方を募集しています。
■管理薬剤師や店長経験がある方は大歓迎で、これまでのキャリアを活かして店舗運営にも積極的に関わりたい方を求めています。

【こんな方にオススメ】
■処方箋をこなすだけの業務ではなく、地域の人々が自然と集まってくるような温かい空間で薬剤師として働きたい方に最適です。
■毎年5,000円程度の安定したベースアップが期待できるため、将来の生活設計を立てやすく腰を据えて働きたい方に勧められます。
■小児科の経験を積みたい方や、ドクターと密な連携を取りながら質の高い医療サービスを提供したいと考える方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄七隈線の野芥駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、循環器内科をメインに処方箋を1日平均25枚応需しています。
■現在は正社員薬剤師1名体制ですが、忙しい時間帯にはパート薬剤師も勤務するため、一人薬剤師でも安心して業務に励めます。
■在宅業務については現在2名の患者様を担当しており、地域に密着したかかりつけ薬局としての役割をしっかりと果たしています。

【募集背景と求める人物像について】
■現職スタッフの産休入りに伴う欠員補充のため、即戦力として活躍いただける管理薬剤師候補の方を急ぎで募集しております。
■一人薬剤師としての勤務が可能な方を求めており、周囲のスタッフと協力しながら円滑に店舗運営を行える方を歓迎いたします。
■年齢は50代まで幅広く受け入れており、調剤経験を活かして新しい環境でキャリアを築きたいという意欲のある方を募集します。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に26店舗を展開しており、カフェ併設店舗や福祉施設の運営など多角的な経営を行っている安定した法人です。
■早期から在宅医療に注力しており、無菌室を完備した在宅専門店舗を保有するなど、高度な薬学的管理を実践できる基盤があります。
■新卒からベテランまで幅広い世代が在籍しており、平均年齢は37歳と若手もベテランも互いに刺激し合える活気ある組織です。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に根ざした循環器内科の門前薬局として、専門的な知識を活かしながら患者様の健康を支える大きなやりがいを実感できます。
■経営が多角化しており非常に安定しているため、将来的な不安を感じることなく、自身のキャリア形成に集中できる点が魅力です。
■有給休暇の取得や産休復帰のしやすさなど、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できるため、仕事の満足度も高まります。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市地下鉄空港線の西新駅から徒歩わずか2分の好立地であり、公共交通機関を利用した通勤が非常に便利な店舗です。
■主な応需科目は循環器内科と胃腸内科であり、ドクターとの連携も非常にスムーズで、落ち着いて患者様と向き合える環境です。
■処方箋枚数は1日平均20枚から30枚程度となっており、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導を行うことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■福岡エリアにおける今後のさらなる事業拡大を見据えて、将来のリーダー候補として活躍してくださる管理薬剤師を募集します。
■患者様ファーストの理念に共感し、対話を重視した誠実なコミュニケーションを大切にしながら業務に励める方を求めています。
■周囲のスタッフと協力しながら、明るく前向きにチームワークを尊重して働ける協調性のある方を心よりお待ちしております。

【法人特徴について】
■創業から27年を迎え、鹿児島県や宮崎県を中心に約15店舗の調剤薬局を運営しています。
■「健康・創造・地域社会」を意味する理念を掲げ、地域医療への貢献を第一に考えています。
■九州本土だけでなく離島への出店にも力を入れており、地域に根差した薬局を目指しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師としての募集となり、ご経験や能力次第では年収570万円も十分に可能です。
■給与体系は年俸制を採用しており、年に1回、着実な昇給の機会が設けられています。
■通勤手当や時間外手当はもちろんのこと、各種手当や福利厚生制度が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR筑肥線の今宿駅から徒歩11分ほどの場所に位置する調剤薬局です。
■主に内科と婦人科の処方箋を応需しており、専門的な知識を深めることができます。
■薬剤師は常勤2名体制で、お互いに協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充となり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■地域医療に貢献したいという強い意欲を持ち、患者様に親身に寄り添える方を歓迎します。
■調剤業務が未経験の方でも、これからスキルを習得したいという前向きな姿勢を重視します。

【法人特徴について】
■創業から40年以上の歴史を誇り、地域に根差した薬局経営を長年続けています。
■福岡県内に合計6店舗の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤を築いています。
■患者様の生活の質の向上を使命とし、地域のかかりつけ薬局となることを目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内にカフェスペースが併設されており、開放的でおしゃれな雰囲気が大きな魅力です。
■スタッフ同士が日頃から協力し合う風土があり、安心して業務に取り組める環境です。
■地域に密着した薬局であるため、多くの患者様と温かい関係性を築くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄空港線の西新駅から徒歩8分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く毎日の通いやすさが大きな魅力です。
■主な応需科目は内科、循環器科、消化器科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均30枚から40枚程度です。
■現在は常勤薬剤師1名と派遣薬剤師1名が在籍しており、少人数ながらもお互いに協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様へより質の高い医療サービスを提供するため、やる気があり今後のビジョンを明確に持った方を急募しています。
■周囲との円滑な連携を図るための高いコミュニケーション能力を備え、新しいアイデアを積極的に提案できる方を求めています。
■30代から40代前半の即戦力となる方を募集しており、人柄次第では50代以上の方についても柔軟に相談を受け付けています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に佐賀や熊本などの九州エリアから関東圏まで、合計80店舗の調剤薬局を幅広く展開している安定企業です。
■創業以来、複数の診療所を結ぶハブの役割を担う医療モール型出店に注力し、地域の病院との強い連携体制を構築しています。
■調剤薬局事業の他にも介護事業や自社農園の運営を手掛けており、食と医療の両面から地域の健康を支える取り組みをしています。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール型の店舗として地域の医療連携の要となることで、薬剤師として高い専門性を発揮しながら社会貢献を実感できます。
■26年連続の昇給実績が示す通り、自身の努力が着実に給与に反映されるため、高いモチベーションを維持して業務に励めます。
■有給休暇が入社当日から付与されるなど、社員の健康と働きやすさを第一に考えた手厚い福利厚生の中で安心して就労可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄七隈線の野芥駅から徒歩2分と、通勤に非常に便利な駅チカの立地にあります。
■主な応需科目は消化器科と在宅医療で、1日の処方箋枚数は平均40枚ほどです。
■薬剤師1名と事務員2名の体制ですが、入社後は社長による手厚い研修期間が設けられています。
■半径3～5km圏内の施設在宅業務も担当し、車の運転による訪問もお願いします。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の外来および在宅医療へのニーズ増加に対応するため、体制強化を図る増員募集です。
■国が推進する薬剤師の役割を理解し、在宅医療にも前向きに取り組む意欲のある方を求めています。
■20代から40代の方で、車の運転が可能であり、主体的に業務改善を考えられる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■2022年9月に設立された、地域に根差した薬局運営を目指す新しい企業です。
■門前クリニックの外来処方箋に加え、広域病院の処方箋や施設在宅にも積極的に対応しています。
■スタッフの意見を尊重する社風で、従業員が長期的に安心して働ける環境作りを目指しています。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療のスキルを基礎から学び、地域医療に貢献したいという高い意欲をお持ちの方。
■外来業務が落ち着いた環境で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方におすすめです。
■経営者との距離が近い職場で、自身の意見を反映させながら働きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄七隈線の野芥駅から徒歩1分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■隣接する皮膚科が応需のメインですが、向かいの総合病院からも処方箋が来るため、スキルアップが叶う環境です。
■処方箋は1日平均80枚前後で多い日は100枚程度来ることもございます。常勤3名在籍されており、事務員も複数名在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募案件であり、即戦力として活躍できる経験豊富な方を歓迎しています。
■大手や地場チェーン店での勤務経験が2年から3年以上ある方を、特に優遇して採用しています。
■地域医療への貢献に意欲的で、在宅業務や患者様対応に熱心に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に15店舗を展開しており、地域に根差した安定した経営基盤を持っています。
■ワークライフバランスを重視しており、有給消化率は直近3年平均で93％を超えています。
■新人育成や階層別研修などの教育体制が充実しており、着実なキャリアアップが可能な企業です。

【勤務実態について】
■4週7休制ですが、土曜午後の休みを含めると実質的な年間休日は133日程度確保できます。
■残業時間は会社全体で厳密に管理されており、1分単位で計算されるため安心して働けます。
■希望休や有給休暇の申請が通りやすく、プライベートの予定も立てやすい職場環境が魅力です。

≪こんな薬局です≫
■処方箋枚数は1日あたり40～50枚です。
■基本は管理薬剤師の方が1名で対応をされていらっしゃいます。今回は増員という形で短時間ご勤務を頂ける方を募集しております。
■2024年12月に開局をしたばかりの薬局です。綺麗な薬局ですので快適にご勤務がいただける環境です。
■眼科の門前薬局でございます。
■賀茂駅から車で5分ほどのアクセスです。
■お近くに大型ショッピングセンターもございますので通勤途中のお買い物にも便利な立地です。

≪こんな会社です≫
■福岡県内に調剤薬局を5店舗展開しています。
■小規模の企業ですが、労務環境も安定しておりますので、安心して長期的に就業することが可能な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄七隈線「次郎丸駅」から徒歩1分と、アクセス抜群の好立地にある薬局です。
■在宅医療を専門としており、現在約250名の患者様（施設9割）を担当しています。
■薬剤師は常勤1名と事務員複数名体制で、管理薬剤師は男性の方が務めています。
■2025年1月に開局したばかりの新しい薬局です。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場した、在宅医療を主軸に成長を続ける企業です。
■超高齢化社会を見据え、在宅訪問薬局を全国に60店舗以上展開し事業を拡大しています。
■自社開発の在宅業務専用システムを導入し、業務の効率化と負担軽減を実現しています。

【こんな方にオススメ】
■これからの時代に不可欠な在宅医療を専門的に学びたい方。
■子育てや介護など、将来のライフイベントを見据えて長く働ける職場を探している方におすすめです。
■東証グロース上場の成長企業で、安定した基盤のもとキャリアアップを目指したい方。

【こんな取り組みをしています】
■育休から復帰した社員を対象に手当を支給するなど、子育て支援に力を入れています。
■未就学児を育てる社員をサポートする「ミルククラブ」という独自の福利厚生制度があります。
■新入社員には先輩がマンツーマンで指導するブラザーシスター制度があり、安心して業務を覚えられます。