川崎市高津区の求人検索結果107件

≪こんな薬局です≫
■1店舗のみ展開の個人薬局
■二子新地駅より徒歩2分程度で好アクセス
■外来は門前の内科系クリニックからの応需が中心
■外来のほかに在宅（居宅）にも注力しています
■代表自身も薬剤師でお人柄も良く働きやすい環境です

≪こんな働き方です≫
■19時までご勤務できる方、日数・曜日は応相談（午後のみ歓迎）
■土曜日（AMのみ）は月1回以上ご勤務できれば相談可能
■在宅業務にも対応できる方もちろん大歓迎ですが、19時までご勤務できれば外来メインでのご勤務も可能です
※在宅担当の場合、16時までといった時短シフトでもOK

＜こんな企業です＞
■関東・東海地区を中心に店舗展開している中規模チェーン店です。
■在宅医療に力を入れています。
■新卒採用も行っているため、しっかりした研修プログラムが用意されており、スキルに自信がない方も安心！
■施設在宅をメインで対応している為、医師との往診同行も経験することができます。
■マイカー通勤もOK

＜こんな企業です＞
■業界上位・全国展開の安定企業！
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
■薬剤師はレジ業務を軽減、OTCのカウンセリング販売や調剤に集中することで専門性を十分に発揮することができます。

≪こんな薬局です≫
○調剤薬局事業の他、広告販促事業など幅広い事業を展開している企業です

≪こんな企業です≫

○調剤薬局、ドラッグストアを全国に1300店舗展開する大手チェーンです。
○配置薬や医薬品製造など多岐に渡る事業を展開している安定企業です。

≪こんな薬局です≫
○東京・神奈川・埼玉に複数店舗展開している薬局
○この店舗は市民病院門前の為、スキルアップにも適した薬局
○安定したお休みが取れるので、プライベートも充実ですね

≪こんな薬局・企業です≫
○徹底した安全管理の体制と、明るい社風が自慢の会社です。
○人員体制にゆとりを持たせています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼プライベートと両立可能／（川崎市高津区エリア担当より）
年間休日120日以上で基本土日祝休みのため、ご家族との時間もしっかり確保できます。企業内保育園もあり、子育て中の方も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵新城駅から徒歩7分ほどの立地にあり、通勤アクセスの良い調剤薬局で1日30枚から40枚の処方箋を応需しています。
■在宅医療に特化しており、消化器科や内科をはじめ整形外科や皮膚科など非常に幅広い科目の処方箋を幅広く応需しています。
■平日の9時から18時までの開局時間となっており、常時3名体制で協力しながら地域にお住まいの患者様に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要増加に伴う体制強化に向けた増員募集であり、普通自動車の運転が可能な方を積極的に採用予定としています。
■年齢制限はなく調剤未経験の方でも応募が可能となっており、地域医療に貢献したいという強い熱意を持つ方を歓迎しています。
■経営者も薬剤師として地域包括ケアに注力しており、患者様の療養生活を支えるかかりつけ薬剤師としての活躍を求めています。

【想定される業務内容】
■居宅や施設への訪問を含む在宅業務をメインとして、調剤や監査および服薬指導などの薬剤師業務全般をご担当いただきます。
■多岐にわたる応需科目に対応しながら、地域の医療機関と密に連携を取りつつ最適な服薬サポートを実施していただきます。
■社用車を使用した訪問業務が中心となるため、安全運転を心がけながら患者様のご自宅へ訪問していただくことが求められます。

【職場環境と雰囲気】
■正社員2名とパート5名のスタッフが在籍しており、常時3名体制で業務を分担しながら助け合って働くアットホームな環境です。
■経営者自身も薬剤師であるため現場への理解が非常に深く、風通しの良い職場で意見やアイデアを提案しやすい雰囲気が魅力です。
■複数の企業内保育園を利用できる制度が整っており、子育て世代のスタッフが多く活躍する和やかで働きやすい職場環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの溝の口駅、武蔵溝ノ口駅から徒歩1分と通勤に非常に便利な立地にあります。
■現在は婦人科を中心に、今後は皮膚科や内科も応需予定で幅広い経験を積むことができます。
■常勤薬剤師3名、非常勤薬剤師2名、事務スタッフ1～2名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■首都圏エリアを中心に29店舗の調剤薬局をドミナント展開している成長企業です。
■医療モールや医療ビルへの出店が多く、多様な処方箋に触れスキルアップできる環境です。
■スタッフの声が経営陣に届きやすい「月報制度」があり、風通しの良い社風が特徴です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間から20時間程度で、時間外手当は1分単位で支給されます。
■有給休暇の取得がしやすい環境で、2年経過して消滅する分は会社が買い取ります。
■会社の指示による店舗異動や、近隣店舗へのヘルプ応援が発生する可能性があります。

【想定されるモデル年収】
■30歳で調剤経験5年の方の場合、年収480万円から520万円程度が想定されます。
■管理薬剤師や複数店舗をサポートする薬剤師として、年収600万円を目指すことも可能です。
■年収とは別に、実家暮らしでない方には一律で月額3万円の住宅手当が支給されます。

≪こんな薬局です≫
■梶が谷駅目の前徒歩1分の好立地
■クリニックビル1階に入っており、内科・小児科・眼科メインに応需
■駅前立地のため幅広い処方に触れられる環境

≪こんな働き方です≫
■平日16～19時のシフト募集
■2500～3000円の高時給パート
■合計週40時間以下であればWワークOK
※社保非加入での募集となります

≪こんな会社です≫
■福岡店を中心に全国展開の大手チェーン
　神奈川県・東京都にも多数出展しています
■ドクターの開業支援も行っており、門前などの医療機関との関係性良好
■健康サポート薬局の届出数も全国1位
■かかりつけ薬剤師にもしっかり取り組んでいます
■独自の研修システムを活用しスキルアップを応援
■子育て支援企業として「くるみんマーク」を取得、出産・育児をしっかりサポート
■男性の育児休暇取得実績あり
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線・大井町線の溝の口駅から徒歩3分という、非常に利便性の高いクリニックモール内に位置しています。
■婦人科、産科、内科をメインに、2025年4月には内視鏡クリニックも開院予定であり、多角的な処方箋を応需します。
■薬剤師は常時1名体制で調剤事務と協力して業務を行い、一人あたりの処理枚数は17枚から20枚程度と余裕があります。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による急募案件となっており、店舗運営に意欲的で、現場を支えていただける方をすぐにでも募集しています。
■大手チェーン出身で全国転勤や過度なノルマに疲れてしまい、地域に根ざして落ち着いて働きたい方を歓迎いたします。
■40歳代までの若手から中堅層を理想としていますが、管理業務が可能な方であれば50歳代の方も積極的に検討します。

【求人情報について】
■正社員の給与条件は年収450万円から550万円の範囲で、経験や年齢、スキルを正当に評価したうえで決定いたします。
■昇給は年1回4月に実施され、賞与は年2回計3か月分が支給されるなど、安定した収入を継続的に得ることが可能です。
■年間休日は126日と業界内でもトップクラスの多さを誇り、週休2.5日以上の勤務体系で心身ともにリフレッシュできます。

＊＊＊　こんな企業です　＊＊＊
■全国約1,000店舗のドラッグストアを展開され、接客については顧客満足度も10年連続でNo.1の実績を誇ります。
■新規出店が多い為、人間関係もゼロからはじめるので、中途入社で出来上がった人間関係の中に入っていくよりもスムーズに現場に溶け込む事ができます。
■調剤併設店の増加に伴い、マネジャー等のポスト拡大が見込まれます。
■処方・OTC相談などじっくりとファンを増やせしていく方針なので、じっくりと患者様対応が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の武蔵新城駅および武蔵中原駅から徒歩15分ほどの立地で、中原街道沿いのビル2階に店舗を構えております。
■近隣のクリニックより小児科を中心に内科や眼科の処方箋を1日平均70枚から100枚ほど応需しており、対応力も身につきます。
■薬剤師は常勤2名とパート2名が在籍し常時2名体制を維持しており、経験豊富な30代の事務員1名も業務を支えております。

【勤務実態について】
■週の所定労働時間は38時間と一般的な企業よりも短めに設定されており、心身ともにゆとりを持って日々の業務に従事できます。
■シフト制による週休2日制を導入しており、水曜と日曜に加えて祝日も固定でお休みとなるため予定が立てやすい勤務体系です。
■残業時間は月平均10時間程度と少なく、早番や遅番の体制を敷くことでワークライフバランスを重視した働き方を推進しております。

【想定される業務内容】
■水剤自動分注機や軟膏練機などの最新設備を活用した効率的な調剤業務に加え、正確な監査や丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■外来業務のみならず、居宅の在宅医療業務にも携わっていただくため、地域密着型の薬剤師としての経験値を高めることが可能です。
■OTC医薬品の販売や健康相談も行っており、処方箋をお持ちでない地域の皆様に対しても健康の窓口として幅広く対応していただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線「高津駅」から歩いてわずか3分という通勤に非常に便利な立地にあります。
■近隣の内科や皮膚科を中心に、1日あたり約100枚の処方箋を応需している店舗です。
■薬剤師は常時3～4名体制で、事務スタッフも在籍しており安心して業務に専念できます。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった一連の業務を、患者様との対話を大切に行います。
■かかりつけ薬剤師としての役割を担い、ノルマなく患者様第一の丁寧な対応をします。
■OTC医薬品の相談対応や、サービス介助士として高齢の方などへのサポートも行います。

【職場環境と雰囲気】
■社員アンケートでは「人間関係」や「雰囲気」が良いという声が多数挙がっています。
■現場で解決できない悩みは、専用ツールで人事部長や社長に直接相談できる体制です。
■会社全体の平均年齢は30代、薬剤師の平均年齢は40代で幅広い世代が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの溝の口駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地で、毎日の通勤も非常に快適です。
■門前の医療機関を持たない完全面分業で、多岐にわたる処方箋を1日平均90枚応需します。
■薬剤師は常勤4名、パート3名が在籍し、常に3～4名体制でゆとりを持って業務ができます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大とサービス向上を目的とした、定期的な増員募集で体制強化を図っています。
■人物面を重視しており、チームで助け合いながら円滑に業務を進めてくださる方を求めます。
■調剤経験が1年以上ある方を歓迎しており、病院での服薬指導経験のみの方もご相談ください。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師取得のためのeラーニングや、サービス介助士の資格取得を積極的に支援します。
■健康経営優良法人に3年連続で認定されており、社員の心身の健康を大切にしています。
■患者様対応に注力できるよう、監査レンジの導入など業務効率化への設備投資に積極的です。

【こんな方が活躍中】
■様々な処方箋に触れることで、常に新しい知識を吸収しようとする意欲的な方が活躍中です。
■患者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築いている方が多いです。
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、どちらの時間も充実させている方が活躍しています。

＜こんな薬局です＞
■関西～九州にチェーン展開する安定企業、新規出店を続けて成長しています。
■医療機関のコンサルティング事業を行っているため、病院やクリニックとの風通しが良く働きやすい薬局です。
■「くるみんマーク」を取得している企業で、子育て支援も整っています。

＜店舗について＞
■梶ヶ谷駅徒歩1分　7階建てのマンションに併設する調剤薬局
■クリニックモールになっており、小児科、眼科、内科・泌尿器科、歯科の4つのクリニックが同じビル内に併設しています。
■門前クリニックとの関係性も良好で、トレーシングレポートでの情報交換も多数あり、疑義紹介も行いやすい環境です。

＜教育制度＞
個人のレベルや希望に合わせて選択できる複数用意！
■新入社員研修（3週間）、フォローアップ研修（配属後5ヵ月後の研修）、ブラザー＆シスター制度（マンツーマン指導）
■「GOES」「医療知識」「ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ能力」「薬事・技能・態度」を段階的（レベル1～10）に身に着けていく。インターネットを通じて、いつでも、どこでも、学習を進められる。年に数回、習得度確認テスト（e-ラーニング私見、一部実技テスト）を実施。
■フィジカルアセスメント研修
■在宅医療研修

《こんな企業です》
■幅広く店舗展開している調剤薬局です。特に医療モールとの連携に強みを持っています。
■薬局展開の他にも新規開業や医療開業のサポート等のコンサルティングも行なっています。
■入社年次ごとに段階にフィットした研修制度が整っていますので、自然に薬剤師としてステップアップしていける環境です。
■実力に応じたキャリアパス（認定試験制度）を導入しており薬剤師としてのスキルアップに最適な環境です。

《こんな企業です》
■幅広く店舗展開している調剤薬局です。
　特に医療モールとの連携に強みを持っています。
■薬局展開の他にも新規開業や医療開業のサポート等のコンサルティングも行っています。
■入社年次ごとに段階にフィットした研修制度が整っており、自然に薬剤師としてステップアップしていける環境です。
■実力に応じたキャリアパス（認定試験制度）を導入しており、薬剤師としてのスキルアップに最適な環境です。

＼充実の休暇制度で安心／（川崎市高津区エリア担当より）
年間休日118日に加え、5日連続休暇制度の取得率が97.6％と非常に高く、プライベートの時間をしっかり確保しながら無理なく長く働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■武蔵新城駅から徒歩15分ほどの立地にあり、幅広い科目の処方箋を面で応需している地域密着型の店舗です。
■処方箋枚数は1日平均20枚から30枚程度と比較的落ち着いており、患者様一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■薬剤師は常勤2名体制で運営されており、無理のない人員配置によって安定した調剤業務を継続できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化を目的とした増員募集であり、ホスピタリティが高く患者様に優しく応対できる方を求めます。
■薬局経験2年以上または病院経験3年以上をお持ちで、主体性をもってキャリアアップに前向きな方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、患者様とのコミュニケーションや傾聴の姿勢を重視して業務に取り組める方が理想です。

【求人情報について】
■年収は500万円から550万円前後の提示が可能であり、これまでの経験やスキルを正当に反映した条件となります。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、時間外手当は1分単位で計算されるなど各種諸手当も非常に充実しています。
■借上げ社宅制度や家賃補助など、転居を伴う入社を希望する方にとっても非常に心強いサポート体制が整っています。

【想定されるモデル年収】
■26歳で調剤経験が約2年のモデルケースでは、年収約507万円の提示実績があり、若手でも安定した収入を得られます。
■30歳で調剤経験が約4年のモデルケースでは、年収約530万円となっており、経験やスキルがしっかりと評価されます。
■36歳で調剤経験が約7年半のモデルケースでは、年収約536万円の提示実績があり、将来を見据えた働き方が可能です。