大阪市・大阪市都島区・大阪市福島区・大阪市此花区・大阪市西区（大阪府）などの薬剤師転職・求人情報一覧

≪　こんな薬局です　≫
■JR大阪駅・各線梅田駅より、地下直結の梅田スクエアビル地下2階にある薬局です。
■主に整形外科・歯科をメインに、１日の平均処方箋枚数は110～120枚になります。

≪　 安心できる就業環境 　≫
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や
　研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

≪　 企業の特徴 　≫
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

■大阪府下に複数店舗展開している企業です。
■店舗異動は基本的にありませんので、安心して長く勤務していただけます。

＊＊　こんな店舗です　＊＊
・大正通から少し入ったところにある、住宅街の中の薬局です。
・整形外科を中心に1日40枚ほど応需しています。
・徒歩または自転車で行ける範囲に複数店舗展開しているので、万が一のヘルプ体制はばっちりです。

＊＊　こんな会社様です　＊＊
港区、大正区を中心にドミナント展開をする薬局です！全9店舗展開中！
・社長、薬剤師、事務とほとんどが女性ばかりの薬局です。
・「皆で協力してやっていこう！」という考えを強くお持ちなので、協働が得意な方を歓迎しています。
・代表は50代女性社長で常に現場にいらっしゃるため、現場目線で薬局の運営をされています。

＊＊　こんな店舗です　＊＊
・眼科、内科、外科、透析をメインに、1日60枚ほど応需しています。
・徒歩または自転車で行ける範囲に複数店舗展開しているので、万が一のヘルプ体制はばっちりです。

＊＊　こんな会社様です　＊＊
港区、大正区を中心にドミナント展開をする薬局です！全9店舗展開中！
・社長、薬剤師、事務とほとんどが女性ばかりの薬局です。
・「皆で協力してやっていこう！」という考えを強くお持ちなので、協働が得意な方を歓迎しています。
・代表は50代女性社長で常に現場にいらっしゃるため、現場目線で薬局の運営をされています。

■大阪市北区に本社を置く企業様で、大阪府下には約20店舗展開中です。
■地域に貢献できる薬局を目指し、その中で勤務する薬剤師さんにも成長のチャンスを与えてくれる環境です。
■薬局経営だけでなく地域の薬局の独立支援や
経営にお困りの薬局に対して店舗継承についての情報提供などにも積極的に取組んでいます。
■代表の方も薬剤師の方でございますので、現場である薬局のお店づくりから、働く薬剤師の方の就業環境まで気を使ってくださいます。

■大阪府東大阪市に本社を置く企業様です。東大阪市に調剤薬局と、介護施設の運営を行っています。
■勤務の長い方も多く、子育てを終えた方や介護をしている方も在籍していますので、環境変化があった際には都度ご相談出来る環境です。

■会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を理念に、運営をおこなっている法人です。
■新規出店の他にも、Ｍ＆Ａでの店舗拡大に力を入れており、採算が見込めない薬局でも、薬局が無いと困る患者様がいれば地域の為に買い取り運営する程、地域貢献に意欲的な取り組みをしています。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、頑張る社員をしっかり評価してくれる経営方針です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線「天王寺駅」や「寺田町駅」から徒歩圏内という、毎日の通勤に便利な好立地にあります。
■循環器内科や心療内科、透析の処方箋を中心に、1日あたり平均120枚を応需しております。
■薬剤師は常時4～5名体制で勤務しており、一人に業務が集中しないよう協力し合える環境です

【法人特徴について】
■大阪府と兵庫県に複数の地域密着型薬局を展開しており、安定した経営基盤を持つ法人です。
■「患者ファースト」を共通理念とし、患者様一人ひとりの心に寄り添う温かい薬局を目指しています。
■近年では自社で企画開発したクリニックモールへの出店を積極的に行い、事業を拡大しています。

【勤務実態について】
■みなし残業は20時間分含まれますが、実際の月平均残業時間は5～10時間と少なめです。
■年間休日は119日を確保しており、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。
■週40時間勤務を基本とする変形労働時間制を採用しており、柔軟な働き方が可能となっています。

【こんな方にオススメ】
■年収と休日のバランスを重視し、仕事もプライベートも充実させたいと考えている方におすすめです。
■在宅医療の分野で専門性を高め、薬剤師としてさらなるスキルアップを目指したい方に最適です。
■人間関係が良好で定着率の高い職場で、腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神なんば線「出来島駅」から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■約200の医療機関から1日140枚ほどの処方箋を応需し、在宅医療にも注力しています。
■薬剤師は常時6名体制で、忙しい中でも互いに協力し合える十分な人員を確保しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集で、薬局の理念に共感し、共に成長できる方を求めています。
■調剤業務だけでなく、健康サポートや在宅医療といった役割に意欲的に取り組める方を歓迎します。
■患者様や地域のために何ができるかを考え、主体的に行動できる向上心のある方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験や意欲を評価し、20代の方でも年収500万円からのスタートが可能です。
■昨年度の賞与は4.5ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りが収入に反映されます。
■年間休日120日に加え、住宅手当や資格手当など福利厚生が手厚く整備されています。

【職場環境と雰囲気】
■忙しい中でもスタッフ全員が前向きに連携しており、非常に明るく活気のある雰囲気です。
■2018年に新築移転した自社ビルは、広く清潔感があり、最新の設備が整っています。
■従業員のアイデアを積極的に採用する風土があり、主体的に職場作りに参加できます。

＼皮膚科や多彩な科目を学ぶ環境／（大阪市都島区エリア担当より）
門前クリニックより皮膚科や内科、糖尿病科など幅広い処方箋を応需しています。2ヶ月に1回実施される疾患別勉強会など、大手ならではの充実した教育体制も魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の都島駅から徒歩で1分ほどという抜群の駅チカ立地にあり、毎日の通勤にかかる負担が非常に少ない好立地です。
■門前の玉城都島クリニックより内科や消化器科、皮膚科、糖尿病科など多岐にわたる生活習慣病の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり50枚から60枚となっており、外来調剤だけにとどまらず居宅や施設への在宅業務にも注力しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や入念な監査をはじめ、患者様の健康を支える丁寧な服薬指導や薬歴管理などの業務全般を行います。
■併設店ならではの業務として、OTC医薬品の販売相談や各種サプリメント、第一類医薬品に関するカウンセリングも担当します。
■地域の医療機関や介護関係者と連携を図りながら、居宅や高齢者施設への定期的な訪問、お薬の配達などの在宅業務に携わります。

【職場環境と雰囲気】
■大手企業ならではの低い離職率を強みに、店舗には20代の若手から60代のベテランまで幅広い世代が和気あいあいと活躍しています。
■エリアマネージャーのほかに急な応援に対応できるラウンダーが20名以上在籍しており、急なお休みの際にも安心の体制です。
■カウンセリングに非常に力を入れている風土があり、スタッフ一同が患者様やお客様との対話を楽しみながら働いています。

■大阪に12店舗展開している薬局です。
■産休育休制度もあり、働く女性にも協力的な企業です。
■プライベートを充実させたい方にオススメの薬局です。
■介護事業や託児所の運営も行っています。
■勤務年数の長い方も多く、定着率の高い職場です。
■どの店舗も基本的には残業は少なく、あっても月5～10時間程度となります。
■食事会を開催するなど、風通しの良い環境です。
■地域の中学生にも職場体験を開催する等、地域密着型の薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東西線御幣島駅から徒歩5分という利便性の高い立地にあり、通勤に便利な店舗でございます。
■内科、小児科、整形外科など広範な科目を応需しており、1日平均で300枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤13名と手厚い体制であり、医薬品の採用品目数は2,500品目と豊富な種類を取り扱っております。

【法人特徴について】
■大阪市内に12店舗の調剤薬局を経営しており、全日本民主医療機関連合会に加盟している非営利団体でございます。
■無差別・平等の医療と福祉の実現を目指すという高い理念を掲げ、患者様中心の医療サービスを提供しています。
■定着率が高く経験豊富な薬剤師が多数在籍しているため、安心して業務に取り組める安定した職場環境が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋15枚につき常勤薬剤師1名という手厚い人員配置基準であり、ゆとりを持って患者様と向き合える環境です。
■広々とした調剤室が確保されており、電子薬歴や最新の調剤機器が多数導入されているため、快適に業務ができます。
■社員一人ひとりに専用の机が用意されるなど、社員を大切にする社風があり、働きやすさを重視しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■年功序列型の賃金体系であり、長期的に勤務することで50代では年収600万円を超えるなど安定したキャリアを形成できます。
■段階的な教育体制が非常に充実しているため、未経験の方も着実にスキルアップし、専門性を高めることが可能です。
■8つの委員会活動や学術活動に積極的に参加することで、薬局内だけでなく外部での薬剤師としての活躍の場を広げられます。

＼＼こんな会社です／／
■玉造駅から近くに調剤薬局を1店舗運営している会社です。
■個人経営の薬局となり、現場ニーズとの調整となりますが、比較的フレキシブルにご対応いただけます。
■社長は店舗の管理薬剤師も兼務されており、現場目線でお話ができますので、雰囲気も◎です。

＼＼こんな薬局です／／
■門前クリニックのドクターとの繋がりが強く、気持ちよくお仕事をしていただける環境です。
■近隣の病院やクリニックの処方箋を応需しており、多種多様な処方箋に携われます。
■個人薬局で仲の良い環境が整っており、きゅなお休みにも対応可能です。
■最寄駅からも徒歩3分程度の距離でマンションの1階に薬局がございます。通勤しやすい立地です。

＼＼こんなお仕事内容です／／
■内科、外科を中心に1日80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員3名パート3名で常時4名体制で皆で助け合いながら勤務されています。
■勉強会も積極的に開催し、スキルアップのフォローもしっかりしていただけます。

＜こんな店舗です＞
■最寄駅は阪神「千鳥橋駅」で、駅より北港通りを43号線越えて此花警察署の近くにある春日出商店街の中にございます。
主な処方元はなく、近隣のクリニック様を中心に幅広く処方箋を受け付けています。
■商店街の中のため様々な店舗が密集しており、店舗の視認性も高いため、お買い物ついでにお立ちよりいただける患者様が多いです。
■1日の来局数は平均して約30～40名となっており、内科系や整形外科の高齢の患者様が中心に来局されています。
■薬剤師の所属人数は正社員2名、パート2名の常時2～3名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

＜こんな会社です＞
■大阪市に本社を置き、市内にも調剤薬局を展開されていらっしゃいます。
2店舗のみの店舗展開にはなりますが、経営基盤はしっかりされていらっしゃいます。
■社長がどちらの店舗にも出勤されているため、店舗薬剤師さんとの距離が近く、風通しの良い雰囲気が魅力的です◎
■離職率は非常に低く、今回定年退職による数年ぶりの募集になり大変希少です！

＜求める人材＞
■ご経験は問いません！ご経験がなくても学ぶ姿勢があれば歓迎いたします。
　お人柄採用が離職率低い秘訣◎
　”患者様の立場に立ってホスピタリティ精神のある方”お待ちしております。
■長く続けられる、円満に就業できることを心掛けてますのでお子様の急な休みにも対応いたします（助け合いの精神）！

＼月平均の残業は6時間程度／（大阪市城東区エリア担当より）
年間休日は120日前後としっかり用意されており、全店平均の残業時間は月に6時間程度です。仕事とプライベートを両立させてメリハリよく働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ今里筋線やJR学研都市線の鴫野駅から、徒歩8分ほどの通いやすい場所に薬局があります。
■処方箋は1日あたり20枚から40枚ほどを応需しており、比較的ゆとりを持ったペースで業務を行えます。
■複数の医療機関から総合科目を受け付けているため、幅広い薬学知識をバランスよく学ぶことが可能です。

【想定される業務内容】
■店舗における基本的な調剤や監査、患者様への服薬指導のほか、適切な薬歴管理の業務全般を行います。
■地域の皆様の健康を支えるかかりつけ薬剤師業務や、ニーズに合わせた在宅訪問業務にも携わります。
■1人あたりの処方箋が20枚から30枚/日となるよう配置されており、目の前の患者様とじっくり向き合えます。

【職場環境と雰囲気】
■普段からの社内交流が非常に盛んなため、どの店舗も非常に和やかで明るい雰囲気が満ちています。
■店舗には常勤薬剤師1名と非常勤薬剤師1名が在籍し、事務スタッフとともに協力し合って運営しています。
■平均年齢は30代中盤と若い世代のスタッフが中心になって活躍しており、風通しがよい職場環境です。

≪こんな店舗です≫
本部付けラウンダーとして勤務し、応援のない時は本部での事務作業を行っていただきます！
本部は事務所のみで、薬局はございません。

≪業務内容≫
■応援先の薬局で基本的な薬剤師業務を行っていただきます。

≪研修制度≫
研修は、取引業者との勉強会のほか、グループで実施される研修（人事、コンプラ、接遇、等級・職種別など）にも参加することができます。

≪こんな会社です≫
■大阪・奈良・和歌山でグループ合わせて30店舗の調剤薬局を展開しております。
■社内を３つのエリアに分け、それぞれにエリア長を配置。その他、ラウンダー勤務の薬剤師も在籍しておりますので、応援体制が整っています。
■今後の薬局の生き残りを図るべく、「地域に求められる薬局」を目指し、かかりつけ薬局・薬剤師の積極的な推進や地域連携薬局への認定、在宅・施設調剤の促進など、社会ニーズに対応した薬局づくりを行っております。
■「基幹システム（在庫・経理）」、「監査及び過誤防止システム」なども導入され、安心して調剤業務ができる環境も整備しております。
■人事評価制度を導入（予定）し、評価に基づく公平・公正な昇降級・昇降格を行うほか、退職金（通算３年以上勤務）も、現状の積立方式から将来的には企業型確定拠出年金（企業型DC）への移行も予定しております。
■年間休日120日前後（年により異なる）、また年次有給休暇の取得率（実績：70％前後）も高く、プライベートの両立もとりやすい環境です。
■産休・育休制度を取得され復帰した従業員も多いほか、介護休業制度も整備され、どなたでも働きやすい環境が整っています。
■社員割引やレジャー施設の利用など、福利厚生も充実しております。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ長堀鶴見緑地線の今福鶴見駅から徒歩5分という好立地にあり、駅周辺の商業施設も充実しているため通勤利便性が抜群です。
■近隣の総合病院から内科や耳鼻科、精神科、整形外科など多科目の処方箋を1日平均70枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できます。
■現在は常勤薬剤師2名とパート薬剤師5名が在籍しており、一人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されているため、ゆとりを持って調剤に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の体制強化とさらなるサービス向上のための増員募集であり、地域医療に貢献したいという意欲をお持ちの薬剤師の方を急募しております。
■患者様一人ひとりに寄り添う「かかりつけ薬剤師」としての意識が高い方や、健康サポート薬局の運営に興味がある方を特に歓迎いたします。
■実務未経験の方やブランクがある40代までの方も随時相談を受け付けており、大手ならではの教育体制でしっかりと成長をサポートいたします。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上の薬局を展開する東証スタンダード上場企業であり、安定した経営基盤と先進的なシステム導入が大きな強みです。
■「座りカウンター」の積極的な導入により、患者様との親密な対話と薬剤師の身体的負担の軽減を両立させている現場第一の企業文化です。
■約25年前から在宅医療や施設調剤に取り組んできた豊富な実績があり、地域の医療機関と深い信頼関係を築き上げている地域密着型の法人です。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週平均の実働が40時間以内になるようシフトが組まれているため、無理のない勤務が可能です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給される仕組みが徹底されており、サービス残業とは無縁の透明性の高い労務環境が維持されています。
■年間休日は120日以上（昨年実績122日）と非常に多く、年末年始等特別休暇も用意されているため、リフレッシュの時間を十分に確保できます。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

・東京都中野区に本社を置く企業です。
・全国に200店舗以上の調剤薬局を展開中！「在宅・施設調剤」・「薬剤師の育成」・「ジェネリックへの取組み」を重点目標としています。
・充実の研修制度も魅力の1つです♪

＼　こんな薬局です！　／
■JR環状線「寺田町駅」から徒歩2分！駅チカですが、お車通勤可能です。
■内科、整形外科、外科、消化器科、循環器科をメインに、1日60～70枚応需しています。
■クリニックビルの中にありますが、駅チカのため幅広い科目に触れることができます。
■未経験・ブランクのある方もお教えできる、経験豊富な薬剤師さまが在籍している店舗です。

＼　こんな企業です！　／
■大阪・奈良・和歌山でグループ合わせて30店舗以上展開している調剤薬局です。
■2020年に大手調剤薬局のホールディングスに加わって、福利厚生や教育研修も利用可能です。
■社内を３つのエリアに分け、それぞれにエリア長を配置。その他、ラウンダー勤務の薬剤師も在籍しておりますので、応援体制が整っています。
■今後の薬局の生き残りを図るべく、「地域に求められる薬局」を目指し、かかりつけ薬局・薬剤師の積極的な推進や地域連携薬局への認定、
　在宅・施設調剤の促進など、社会ニーズに対応した薬局づくりを行っております。
■グループ共通で運用する「基幹システム（在庫・経理）」、「監査及び過誤防止システム」なども導入され、安心して調剤業務ができる環境も整備しております。
■原則として、配属店舗での勤務となりますが、他店舗での勤務やマネジメント等級への昇格などの要望にも対応しています。
■グループ水準の人事評価制度を導入（予定）し、評価に基づく公平・公正な昇降級・昇降格を行うほか、
　退職金制度も、現状の積立方式から将来的には企業型確定拠出年金（企業型DC）への移行も予定しております。
■年間休日120日以上、また年次有給休暇の取得率（実績：70％前後）も高く、プライベートの両立もとりやすい環境です。
■産休・育休制度を取得され復帰した従業員も多いほか、介護休業制度も整備され、どなたでも働きやすい環境が整っています。
■研修は、取引業者との勉強会のほか、人事、コンプライアンス、接遇、等級・職種別研修などにも参加することができます。
■社員割引やレジャー施設の利用など、福利厚生も充実しております。
■本人からの希望がない限り、基本的には会社都合の無理な異動はございません。