大阪府｜年間休日120日以上｜の求人検索結果983件

＜こんな薬局です＞
■阿波座駅より徒歩3分。アクセスしやすい立地です◎
■スーパー・飲食店・ドラッグストア等が入っている複合商業施設内にございます。
　休憩時間中やお帰りの際にも大変便利です。
■同じ階にあるクリニックから処方箋が入ってきます。大変綺麗な薬局です。
■薬剤師1～2名で対応いたします。1人薬剤師となる時間帯もございます。
■管理薬剤師候補としてご入職頂ける方歓迎◎
■ご面接時に適性をみて配属店舗を最終決定いたします。
　当店舗以外での配属となる可能性もございます。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋の対応を主にお願いいたします。
■処方箋枚数は1日平均10～20枚程度。
■眼科の処方箋がメインです。総合病院も近隣にあるため広域処方も受けています。

＜研修制度＞
■研修制度も充実しており、調剤未経験者を対象にした研修から
　管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます。
　病態研修、医薬品研修、マナー・コミュニケーション研修などのほか、
　認定薬剤師取得のための助成制度も設けています。

＜法人特徴＞
■全国にグループ全体で400店舗以上経営しております大手調剤薬局です。
　全国展開ながら、地域密着の取り組みを大切にしているところも特徴です。
■母体は、一部上場企業しており安定性は抜群です。
　調剤事業は全国展開でありながら地域特性やニーズを把握できるようエリア毎に運営会社を分けています。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため幅広く勉強をしたい方にも、
　地域の方やドクターとしっかりコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。
■入社を決めた理由　第1位は「薬局の雰囲気」！！
　新入社員アンケートで約8割が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。
　店舗数が多いのに、薬剤師の平均年齢が36歳と経験豊富なベテラン社員が多い調剤薬局様です。
■基本店舗異動は双方合意の上で行います。会社都合の転勤は原則ございません。1店舗で腰を据えた勤務が可能です。
■一般勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒エリアマネージャー⇒本部付け薬剤師としっかりしたキャリアパスを描くこともできます。
　本部付け薬剤師として調剤業務以外の事に携わる事も可能です。
■産休・育児休暇からの復帰実績も93％、小学1年まで時短制度が活用できます！

＜こんな方にもオススメ＞
■通勤しやすい立地をお探しの方
■研修制度や福利厚生制度が充実している大手チェーンでの就業を希望の方
■エリア内にも複数店舗展開されている企業をご希望の方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

≪こんな店舗です≫
■大阪メトロ鶴見緑地線・西大橋駅徒歩1分の薬局！通勤便利な立地です◎
■白い外壁に水色の大きな看板がございます。
■内科・消化器科・婦人科メインです。
■薬剤師常時2名体制。管理薬剤師は女性です。

≪ライフスタイルに合わせた休日・休暇制度≫
■年間休日122日（月8日+祝日+夏期休暇3日+冬期休暇3日+その他公休日）
■年次有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■結婚休暇(7日間)
■産前産後休暇（産前6～14週間、産後8週間）
■育児休業（子が3歳になるまで）
■介護休業(通算93日)
■看護休暇(5日/年)
■Ｍホリデー（有給休暇取得促進制度※最長7日間）

≪充実の福利厚生≫
■育児短時間勤務制度（出産、復職後、1日6時間勤務可能）
■退職金制度
■e-learning補助制度
■選択型確定拠出年金制度
■財形貯蓄
■復職制度
■リゾートマンション(宿泊料無料)軽井沢／熱海／越後湯沢／鬼怒川／修善寺／九十九里浜 ・健保組合直営の契約保養所
■定期健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種補助
■各種厚生行事（店舗行事補助、バーベキュー大会、新年会など）
■慶弔見舞金
■白衣貸与
■永年勤続表彰
■社員総会（年1回）
■花凛潤製品社員割引販売

≪様々なスキルアップのチャンス≫
■安全管理・教育担当マネージャー
　探求心を最大化して、安全管理・教育担当へのキャリアアップ。
　高レベルの専門性が必要な患者様や医師からの質問に対応できるよう、
　チーム一丸となって、安全管理・教育面から店舗をサポートします。
■エリアマネージャー
　対人力を伸ばして、エリアマネージャーで高収入。
　複数の店舗を束ねて運営管理を行います。
　店舗から頼られ、薬局薬剤師の枠を超えて自分の視野が広がる達成感のある仕事です。
■店舗開発マネージャー
　多くの患者様の為に、新しい店舗の開発を手掛ける。
　新店オープン時の要となる役割です。
　医師と連携をとりながら、薬局運営がスムーズにいくよう環境を整えてオープンします。
■商品開発マネージャー
　化粧品・健康食品のオリジナルブランド開発に挑戦。
　マーケティングやブランディングも行っています。
　店舗の商品担当者は薬局の業務を行いながら商品部の研修にも参加しています。

≪こんな方にもオススメ≫
■駅近で通勤しやすい勤務先をお探しの方
■幅広いキャリアパスをご自身の適性に合わせて選んでいきたい方
■福利厚生の充実した企業で働きたい方
などなど…
気になる方はお気軽にお問い合わせください！

≪こんな薬局です≫
■なんば駅より徒歩7分！公共交通機関での通勤に大変便利な立地です。
■開局時間は18時までの店舗！
■病院門前にございます。近隣にも系列店舗があり何かあった際も安心です。
■正社員2名、パート1名、事務1名在籍されています。
■内科、外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、消化器内科の処方箋を主に取り扱います。
　透析患者様も来局されますので勉強できる環境もございます。

≪法人特徴≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！

＊＊＊　こんな店舗です　＊＊＊
■阪急宝塚本線曽根駅から徒歩5分。
　道路を挟んだ向かいには、豊中市民憩いの場でもある豊島公園がございます。
　薬局を出ると、緑に囲まれた空間・・デトックスになりますね！
■外装は２F建ての戸建住宅で、落ち着いた雰囲気になっております。
■法人の特徴ともいえる24時間調剤の依頼や電話相談に対応している店舗です。

＊＊＊　業務内容　＊＊＊
■主に隣接するクリニックをメインに、内科,小児科,循環器科を応需しています。
■薬剤師・医療事務ともに常勤3名が在籍している店舗です。
■１日の平均処方箋枚数は60～70枚です。

＊＊＊　こんな法人です　＊＊＊
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。

★下記いずれかのご経験が必須な求人です★
・製薬業界での学術資材作成経験
・広告代理店での医薬系学術資材の作成経験

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■製薬企業からのDI（くすり相談窓口）・学術業務のビジネスではトップシェアを誇っています。
■女性社員が7～8割、離職率5%未満、産休育休復帰率95%。社員へのしっかりとしたサポート体制が整っています。

・・＊ 福利厚生 ＊・・
■小学1年のお子様を対象として延長保育の育児補助制度がございます。
■有給取得はチームでのお仕事なので取得しやすい環境です。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■導入研修だけでなく継続研修プログラムもあるので、未経験の方でも安心して成長できる環境が整っています。
■DI未経験でも独自システムの研修(専門研修・コミュニケーション研修・製品研修等)を受講頂くことによりコミュニケーターとしての基本スキルを習得できます。

・・＊ 業務内容 ＊・・
■DI業務については、一次対応（問い合わせチーム）と二次対応（文献検索チーム）があり、一次対応で回答が出来なかった内容はエスカレーションをして二次対応チームが対応します。
■入社の入口はメディカルコミュニケーターが多いですが、入社した後については様々なキャリアパスに挑戦できる環境となっています。

・・＊ こんな方に ＊・・
■子育てと仕事を両立したいママさん世代は必見です！
■長期的に活躍するには立ち仕事はしんどいとお考えで、でも医薬品に携わっていたいとお考えの方

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■製薬企業からのDI（くすり相談窓口）・学術業務のビジネスではトップシェアを誇っています。
■女性社員が7～8割、離職率5%未満、産休育休復帰率95%。社員へのしっかりとしたサポート体制が整っています。

・・＊ 福利厚生 ＊・・
■小学1年のお子様を対象として延長保育の育児補助制度がございます。
■有給取得はチームでのお仕事なので取得しやすい環境です。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■導入研修だけでなく継続研修プログラムもあるので、未経験の方でも安心して成長できる環境が整っています。
■DI未経験でも独自システムの研修(専門研修・コミュニケーション研修・製品研修等)を受講頂くことによりコミュニケーターとしての基本スキルを習得できます。

・・＊ 業務内容 ＊・・
■DI業務については、一次対応（問い合わせチーム）と二次対応（文献検索チーム）があり、一次対応で回答が出来なかった内容はエスカレーションをして二次対応チームが対応します。
■入社の入口はメディカルコミュニケーターが多いですが、入社した後については様々なキャリアパスに挑戦できる環境となっています。

・・＊ こんな方に ＊・・
■無形商材の提案営業を極めていきたい方に適した求人です。
■最先端の医療業界知識が身につき、多くの関係者の方とのつながりを強固なものにしていく楽しさがあります。

■製薬企業や医療機関へMR派遣、医療機器サポート、ＤＩ業務などを中心に医療・医薬・ヘルスケア業界に特化した支援を行っておられる企業です。

＼こんなお仕事です／
■MRとして医師や薬剤師に医薬品に関する情報提供を訪問という形ではなく電話やWEB会議ツールを活用し、
　『リモートディテーリング』として情報提供を実施していただくお仕事です。
■MRが訪問しきれない地域や、他社製品メインの病院・薬局に対して、電話やWEBなどの対面以外の手法を活用した
　情報提供を行ったり、勉強会をリモートで行います。
■活動に利用するスライドの作成や、Drや施設に関する情報収集業務を行い、対応後は結果レポートの作成業務もあり、
　現場のMRやMSとも連携を図りながら製品マーケティング・適正使用の推進に関わることが出来る業務です。
■当社独自のシステムによる研修（専門領域研修・コミュニケーション能力研修など）を受講いただくことにより、
　電話業務未経験の方でもスムーズに業務が開始できます。

＼こんな方におすすめ／
■MR経験者の方
■MRとしての仕事にはやりがいを感じているが

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の曽根駅から徒歩4分と、毎日の通勤に非常に便利な駅チカの薬局です。
■主な応需科目は門前のクリニックからの耳鼻科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚から70枚程度です。
■薬剤師は常勤3名、非常勤2名が在籍しており、ゆとりのある人員体制で業務にあたっています。

【勤務実態について】
■年間の休日は123日と非常に多く、日曜・祝日に加えて平日1日休める完全週休2日制です。
■残業代は1分単位で支給され、法人全体の月平均残業時間は7.4時間と少なめです。
■有給休暇の消化率は60％以上で、1週間程度の長期休暇も相談可能な環境です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減するため、人員を1名多く配置する方針を採っています。
■かかりつけ薬剤師の育成に力を入れ、患者様とじっくり向き合える時間を確保しています。
■管理栄養士も在籍しており、健康教室の開催などを通じて地域貢献に取り組んでいます。

【こんな方にオススメ】
■一人ひとりの患者様としっかり向き合い、丁寧な服薬指導を行いたい方におすすめです。
■年間休日123日と休みが多いため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■地域貢献や「かかりつけ」「在宅」といったキーワードに関心が高い方に適しています。

<こんな薬局です>
■大阪府高石市に1店舗の個人経営の調剤薬局ですので、異動はございません。
■病院の門前に店舗を構えており、1日の処方箋枚数は100枚程度と安定しており、季節変動による増減の影響をあまり受けません。
■代表者は非常に大らかな方で人物重視の選考を行っています。
■現場主義で意見を吸い上げていただける環境がございます。

<こんな方にオススメです>
■自ら行動して仕事してくださる方
■病院門前のご経験のある方

<残業少なめ>
■残業は少なく、1ヶ月単位の変形労働時間制を適用し、残業が発生しないようにシフト組を行っています。（残業は5分単位で支給）

<こんな方が活躍中>
■風通し良く働きやすい環境ですので、退職者が少なく、勤務している薬剤師の方は10年以上勤務しているベテラン層が多く、退職者はあまり出ることがありません。
■30代～50代の女性の方が在籍しています。

<研修制度充実>
■薬剤師としての業務に必要な知識や資格取得に必要なeラーニング、薬剤師会の加入などは法人で負担していただけます。
■現場の方がしっかりとＯＪＴを行い教えていただけますので、安心してお勤めしていただけます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？