大阪府の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＊＊　こんな企業です　＊＊
・大手調剤薬局グループの一員です。
・大阪府（北摂・南部）や和歌山に全7店舗を展開する企業です。
・本社は中央区の心斎橋にあります。
（本社付となり、様々な店舗をマネージメントできる方も募集中♪）
・地域密着に力を入れている事もあり「健康サポート薬局」を積極展開中！

＼　店舗の特徴　／
■投薬台は2箇所ございます。
■同じ建物内にクリニックがございます。
■処方箋枚数は10枚ですが今後増加予定です。

＼　企業の特徴　／
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に300店舗以上を展開する東証プライム上場企業です。
■今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意とする企業です。
■地域毎（店舗毎）に手当が支給されるので稼ぎたい方は、
　手当が厚い地域（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）を希望する事も可能です。
■25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、地域に毎に合わせた店舗デザイン、
　健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
■約25年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めています。
■在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
　同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■健康サポート薬局を約1割の店舗で取得しており、大手の中でもトップクラスの取得率です。
■DI委員会への参加によって、現場の意見を反映させたジェネリックの選定等に関わる事ができます。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、病院と連携し病院研修を実施、
　「外来がん治療認定薬剤師」を始めとする資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせた「マネジメントキャリア（エリア長⇒SV⇒支店長
　⇒支社長）」と「スペシャリストキャリア（専門認定を極めていく）」の2つコースが用意されています。
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給。（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。

＼　働きやすさについて　／
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
　ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が可能です。
■患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたいという現場の想いと
　立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたいという会社の想いから「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■ほぼ全店が座っての服薬指導が中心の為、業務負担も軽減されています。
■最新の監査システムを導入しており、薬剤師の皆さんが安心して調剤が出来る環境が整っています。
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■「自宅通勤コース」且つ賃貸物件に居住されている方は、住宅手当「20,000～40,000円」を支給。
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績があり且つ、
　「復帰率96%（一般平均40％）」と福利厚生面が充実しており、子育て世代には非常に働きやすいです。

■地域密着型で大阪市北区エリアで2店舗経営の調剤薬局になります。
■有給休暇取得率はほぼ100％の取得率でメリハリを付けて働けます。
■経営者も薬剤師のため現場目線の考え方があり働きやすい職場です。
■患者様目線の地域密着型の薬局でしっかりと服薬指導に関わることができます。

＼地域医療の要としてスキルUP／（豊能郡豊能町エリア担当より）
内科の広域応需に加え、施設や居宅への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。代表は薬剤師会理事のベテランであり、多くの知識を学んで成長できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■能勢電鉄妙見線の光風台駅から車で3分ほどの場所に位置しており、敷地内のスペースを利用したお車通勤が非常に便利な薬局です。
■主に隣接する、まわたり内科クリニックから内科の処方箋を応需しており、1日あたりの対応枚数は平均で約130枚となります。
■店舗の目の前にはコープの商業施設があり、周辺住民の方々が買い物ついでに立ち寄りやすい、生活に根ざした好立地です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査をはじめ、来局される患者様の不安に寄り添った丁寧な服薬指導を行います。
■門前クリニックから応需する内科の処方箋に向き合いながら、1日130枚におよぶ豊富な調剤ボリュームをチームで処理します。
■地域密着の要として、契約している高齢者施設や個人宅への配達、お薬カレンダーへのセットといった在宅医療の実務を担います。

【職場環境と雰囲気】
■平成28年12月に開局した店舗内は白を基調としたとても綺麗な造りで、患者様がリラックスできるカウンター席を4つ完備しています。
■薬局には正社員2名とパート3名の薬剤師が在籍しており、常時複数名体制をキープしてお互いにフォローし合える環境です。
■50歳代の優しい男性取締役や30代の穏やかな男性薬局長をはじめ、スタッフが全員フランクで風通しが抜群に良い職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの京阪本線 光善寺駅から徒歩1分と、雨の日でも通勤しやすい抜群の立地です。
■主な応需科目は内科と整形外科で、地域のかかりつけ薬局として貢献できます。
■1日70～80枚の処方箋を、薬剤師4名と事務員数名の手厚い体制で対応します。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する、医療モール開発のパイオニアとして知られる大手薬局です。
■育児を経験した女性薬剤師が社長を務め、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■人材定着率は97%と非常に高く、入社の決め手は「薬局の雰囲気」という声が多数です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収400万円から600万円をご提示します。
■年間休日は123日と大変多く、有給休暇の消化率も92%と高水準です。
■育児休暇は3歳まで、時短勤務は小学校入学までと法定以上に手厚い制度です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線 津田駅から徒歩10分と、通勤に便利な立地にある調剤薬局です。
■近隣の整形外科病院からの処方箋をメインに応需しており、専門性を高めることができます。
■平日は中抜け時間が長く設けられており、一度帰宅するなど時間を有効に活用できます。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社で、経営基盤は盤石です。
■調剤過誤防止のための機械化やシステム化を積極的に推進し、業務効率化を図っています。 ■薬剤師の業務負担を軽減し、患者様との対話に注力できる環境づくりに努めています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収450万円から600万円の範囲でご提示いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、安定した収入を得ながら長く勤務できます。
■東邦ホールディングスグループの共済会など、大手ならではの充実した福利厚生が魅力です。

＼＼こんな薬局・働き方です／／
■西田辺駅～徒歩6分と好立地！
■管理薬剤師も常駐しているので常時2名体制です。処方箋は1日50枚平均です。
■皮膚科門前のため軽量科目で経験が少ない方でもOkです。

＼＼こんな会社です／／
■2022年に共同代表で調剤薬局の運営をしている会社になります。現在は大阪府に2店舗展開しています。
■いずれの店舗にも代表がいらっしゃるため、細かな希望条件をお伺いし柔軟な対応をすることが可能です。
■福利厚生として、家賃手当（2.5万円/月※条件あり）、処方箋補助、薬代優遇、通し勤務の際には弁当代の補助（250円上限）があります。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線の法善寺駅から徒歩1分という、毎日の通勤に大変便利な立地です。
■2024年11月に開局したばかりの新店で、内科や整形外科リハビリテーション科を応需します。
■人員体制や処方箋枚数の詳細については、現在情報を確認しております。

【法人特徴について】
■大手ホールディングスに属し、大阪・京都に25店舗を展開する安定企業です。
■女性社長のもとライフワークバランスを大切にする社風で、産休育休復帰率は100％です。
■社員の「やってみたい」という挑戦を尊重する風土があり、風通しの良さが魅力です。

【求人情報について】
■ご経験やご年齢を考慮し、年収410万円から600万円の範囲で優遇いたします。
■家賃の半額（上限3万円）を補助する住宅手当があり、一人暮らしの方を支援します。
■家族手当や夜診手当など、個々の働き方やライフスタイルに応える手当が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ中央線の阿波座駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、マイカーでの通勤もご相談が可能です。
■内科や眼科の処方箋を1日平均30枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。
■薬剤師は正社員3名とパート1名、事務スタッフが複数名在籍しており、安心して働ける人員体制です。

【法人特徴について】
■大阪府内にて調剤薬局を4店舗展開しているほか、複数の介護施設も運営し地域医療に貢献している企業です。
■代表自身も現場の薬剤師として勤務しているため風通しが非常に良く、現場の意見が通りやすい環境が魅力です。
■薬剤師業務だけでなく、与えられた以上の仕事に対してはしっかりとした評価と待遇で応えてくれる社風です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルをしっかりと考慮した上で、年収450万円から最大600万円の範囲で給与を決定いたします。
■基本給に加えて薬剤師手当10万円や管理薬剤師手当5万円など、充実した各種手当が毎月支給されます。
■毎年7月と1月の年2回、合計4ヶ月分の賞与支給実績があり、高いモチベーションを保ちながら働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の庄内駅から徒歩わずか4分という非常に便利な場所に位置しており、毎日の通勤ストレスを大幅に軽減できる好立地です。
■近隣のクリニックより内科や小児科、外科、循環器科、整形外科など多岐にわたる科目を1日あたり40枚から50枚ほど応需しております。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名、さらに複数の事務スタッフが在籍しており、互いに協力しながら日々の業務に取り組む体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の店舗運営を牽引していただく管理薬剤師またはその候補となる方を急募しており、即戦力として活躍できる方を求めております。
■患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にし、地域のかかりつけ薬剤師として周囲と円滑な連携を図れるコミュニケーション力を重視します。
■調剤実務の経験を活かしつつ、店舗全体のマネジメントや在宅医療の推進に対して意欲的にチャレンジしたい方を心より歓迎いたします。

【法人特徴について】
■北摂地域を中心にチェーン展開しており、地域の特色に合わせた「アイ（愛）のある接客」をモットーとした薬局づくりを行っております。
■新規開局の際にもクリニックと綿密な調整を重ねているため、オープン後も各医療機関と良好な関係を築きスムーズに運営されています。
■薬剤師以外のスタッフも調剤以外の業務を積極的にサポートしており、現場の薬剤師が専門業務に集中できる厚い信頼関係が魅力です。

【求人情報について】
■正社員の一般薬剤師として最高570万円、管理薬剤師として採用された場合には役職手当を含め年収600万円を目指すことが可能です。
■住宅補助制度についても相談を受け付けており、個別の状況に応じた柔軟な対応を通じて、生活面での安定も強力にバックアップします。
■原則として店舗ごとの採用を行っているため、転居を伴うような無理な異動が発生せず、一つの地域で腰を据えて長く勤務いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の曽根駅から徒歩で6分ほどの距離に位置しており、近隣にある病院の門前薬局として地域医療に貢献しています。
■応需科目は内科や小児科に加えて漢方外来も取り扱っており、1日平均100枚ほどの処方箋を安定的に受け付けております。
■薬剤師は常勤2名とパート6名の計8名が在籍しており、常時3名から4名の手厚い体制で日々の調剤業務を回しています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い世代の薬剤師が活躍しており、パートスタッフ同士も仲が良く非常に穏やかな雰囲気が漂う職場です。
■変化を嫌わず新しいことに挑戦しようとする活気があり、困った時には全員で助け合う「一丸となった」運営がなされています。
■採用担当者が非薬剤師であることから、技術面だけでなく仕事に対する「想い」や「人柄」を正当に評価してくれる土壌があります。

【こんな方が活躍中】
■異業界での営業経験を経て30代で未経験から調剤に挑戦し、現在は管理薬剤師として店舗を牽引している男性も活躍しています。
■子育てや介護など個人のライフイベントを大切にしながら、地域の患者様のために誠実に業務へ励むベテラン層も多く在籍中です。
■体育会系のハツラツとした考え方を持つ代表の意欲に応え、現場を盛り上げていこうとする前向きな若手スタッフも輝いています。

【こんな方にオススメ】
■豊中エリアで高年収を確保しつつ、年間休日120日以上のゆとりある環境でワークライフバランスを整えたい方に推奨いたします。
■漢方や在宅医療といった専門分野に興味があり、ドライバー付きの環境で効率よく臨床経験を積んでいきたい薬剤師様に最適です。
■「想い」や「人柄」を大切にしてくれる温かい経営陣のもとで、一スタッフとして大切に扱われながら長く働きたい方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の豊中駅から徒歩4分という好立地にあり、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる便利なアクセス環境です。
■応需科目や1日あたりの処方箋応需枚数については現在確認中ですが、面対応など幅広い処方箋に触れる機会があります。
■現在、在籍している薬剤師および事務スタッフの勤務者数については詳細を確認中ですが、事務員も配置される体制です。

【求人情報について】
■年収はこれまでの経験やスキルをしっかりと考慮した上で、420万円から最大600万円までの提示が可能となっています。
■完全シフト制による週休2日制を採用しており、年間休日も123日とプライベートの時間を十分に確保できる求人です。
■借上げ社宅制度や転居費の補助制度など、遠方からの転職者でも安心して新生活をスタートできる手厚い支援があります。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間程度と少なめで、発生した残業代は1分単位で正確に支給されるためサービス残業はありません。
■有給休暇の取得率は約50%となっており、夏季休暇3日や冬季休暇5日など季節ごとの長期休暇もしっかり取得可能です。
■ミスを防ぐためのピッキングシステムが導入されており、事務スタッフもピッキング業務をサポートする安心の体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロの西大橋駅から徒歩6分、四ツ橋駅からも徒歩圏内の好立地にあり、小児科をメインに処方箋を応需しています。
■外来処方箋は1日20枚から30枚程度と落ち着いていますが、施設在宅として7箇所の拠点を担当しており業務は多岐にわたります。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の計3名体制で運営されており、40代のスタッフを中心にチームワークを大切にしながら働いています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務の依頼増加に伴う体制強化と、将来を見据えた増員募集を行っており、特に往診同行が可能な経験者を急募しています。
■施設への訪問や往診同行には車の運転が必須となるため、運転に抵抗がなくフットワークの軽い活動的な薬剤師を求めています。
■周囲のスタッフと連携を取りながら、お互いに助け合いの精神を持って、明るく前向きに業務へ取り組める方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大阪府内に複数の薬局を展開する地域密着型の企業であり、風通しの良い組織文化の中で柔軟な店舗運営を行っているのが特徴です。
■別法人にてジェネリック医薬品の卸事業も手がけているため、医薬品流通の知見が深く最新の情報をいち早く入手できる環境です。
■社長自らが現場の状況を細かく把握しており、現場の薬剤師が抱える悩みや相談に対しても迅速かつ丁寧に対応してくれる法人です。

【法人特徴について】
■大阪府内を中心に展開するボランタリーチェーンの本部で、加盟店同士が知恵を出し合い経営を支えています。
■1997年の設立以来、地域に根差した医療の提供を目指しており、多くの店舗で豊富なOTCを取り揃えています。
■異動はほぼ無いため1つの店舗で腰を据えて勤務が可能であり、独立を目指す方への支援制度も用意しています。

＼多彩なキャリアを築きたい方へ／（豊中市エリア担当より）
現場で経験を積んだ後は、管理薬剤師やエリアマネージャー、さらには本部スタッフとして活躍する道もあります。専門性を高めたい方には認定薬剤師の取得支援も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■本部は豊中市に位置しており、近畿エリアを中心に地域に根ざした店舗展開を幅広くおこなっております。
■応需科目は配属先により異なりますが、クリニック門前が8割を占めており、ドクターとの連携も密接です。
■様々な医療機関の処方箋に触れる機会があるため、特定の科目に偏らず幅広い知識を習得することが可能です。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤業務や監査のほか、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導をお任せいたします。
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入しており、安全かつ正確な業務を遂行できる環境が整っています。
■電話やアプリを活用した服薬フォローにも注力しており、継続的な健康サポートに携わることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■新入社員の約8割が雰囲気の良さを入社理由に挙げるほど、風通しがよく穏やかな人間関係が自慢です。
■平均年齢は37歳とベテランが多く在籍しており、困ったことがあればすぐに相談できる安心感があります。
■大手チェーンでありながらアットホームな雰囲気があり、中途入社の方も馴染みやすい職場環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの桃山台駅から徒歩約15分という通勤しやすい立地にあり、近隣にはスーパーマーケットもございます。
■耳鼻科と泌尿器科の処方箋を主に応需しており、1日あたりの処方箋枚数は約80枚程度となっています。
■薬剤師は常時2～3名体制で、事務員も2名在籍しているため、協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開や事業拡大を見据えた体制強化のための増員募集となっており、新しい仲間を歓迎します。
■在宅医療の推進に力を入れているため、在宅業務経験者はもちろん、これから挑戦したいという意欲的な方も求めています。
■会社の成長に合わせて新しいことにも柔軟に対応し、一緒に組織を盛り上げていってくださる方を募集しています。

【法人特徴について】
■大阪、兵庫、京都、滋賀の4府県で6店舗の調剤薬局を運営しており、今後も新規出店を計画しています。
■調剤薬局事業に加えて、栄養士が監修するお弁当事業も展開し、地域の食と健康を多角的に支えています。
■「地域の顔になる」を経営理念に掲げ、地域住民や多職種から信頼される薬局づくりを推進しています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を考慮し、年収450万円から650万円の範囲で給与を決定するため、高収入を目指せます。
■年間休日は125日と多く設定されており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です。
■家賃の半額（上限5万円）を補助する住宅手当制度があり、転居を伴う転職でも安心して新生活を始められます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■本町駅から徒歩5分という通勤に大変便利な立地にある、医療モール内に展開しているアクセス良好な店舗です。
■婦人科、眼科、皮膚科からの処方箋を1日平均70から80枚ほど応需しており、今後は枚数増加が見込まれています。
■現在は薬剤師2から3名、事務員2から3名の体制で業務にあたっており、協力し合いながら日々の業務を行っています。

【求人情報について】
■想定される年収は400万円から600万円となっており、これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮の上で決定されます。
■年間休日は123日と充実しており、有給休暇の平均取得率も90％と高いため、仕事とプライベートのメリハリがつきます。
■産休や育休の取得実績が豊富であり、お子様が小学校に入学するまで利用可能な時短勤務制度も完備されています。

【勤務実態について】
■月平均の所定労働時間は161時間と法定を下回る水準であり、全社平均の残業時間も月11時間程度と少なめです。
■残業代は1分単位でしっかりと計算され支給されるため、日々の頑張りがきちんと収入に反映される納得の環境です。
■有給休暇は入社初年度から最大12日付与され、みんなで助け合って休暇を取得する社風が定着しています。

＼メリハリのある勤務が可能！／（柏原市エリア担当より）
年間休日は118日と多く、残業も月平均5〜10時間程度と少なめです。駅直結の好立地で仕事終わりの時間も有効活用できるため、私生活を大切にしたい方にぴったりの環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR柏原駅直結の複合施設内にあるためアクセスが非常に良く、雨の日でも濡れることなく快適に通勤することが可能な店舗です。
■内科やペインクリニック、歯科などをメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均80枚程度と安定した枚数がございます。
■美容商材やハーブ、厳選されたお茶菓子などのOTC商品が非常に充実しており、アンテナショップのような明るい雰囲気の薬局です。

【職場環境と雰囲気】
■40代から50代の女性スタッフが中心となって活躍しており、事務スタッフも含めて柔和でアットホームな雰囲気が特徴の職場です。
■薬局の横には同法人が運営するカフェも併設されており、清潔感のある明るい空間で楽しみながら勤務できる環境が整っています。
■男性社員の育児休暇取得や時短勤務制度の利用も推奨されており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能な雰囲気です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗薬剤師として現場のスキルを磨き、将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーへのステップアップを目指すことが可能です。
■新規開局や店舗開発に携わるチャンスも豊富にあり、医療人としてだけでなく企業人としても幅広いキャリア形成が期待できます。
■一人ひとりの目指す方向に合わせた個別研修プランがあるため、在宅医療や学会発表など、自分だけの武器を持つことができます。