大阪府のヘルプ体制充実の薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼年間休日122日で残業も少なめ／（大阪市西区エリア担当より）
年間休日122日に加え、有休を組み合わせたサマーホリデー制度もあります。残業時間も月平均3.8時間と少なく、自分の時間を大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ長堀鶴見緑地線の西大橋駅から徒歩1分という、毎日の通勤が非常に便利でアクセス抜群の好立地にある薬局です。
■ビル内にある複数のクリニックから主に内科や消化器科、婦人科などの多岐にわたる処方箋を応需しており、深く学べます。
■白い外壁に水色の大きな看板が目印の店舗で、薬剤師は常時2名体制を維持し、女性の管理薬剤師が中心となり活躍しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や入念な監査をはじめ、患者様に寄り添いながら適切な服薬指導を丁寧に行っていただきます。
■店舗ごとに独自の健康機器を配置しているため、お薬の提供だけでなく地域住民の未病や予防医療にも積極的に携わります。
■自社で開発している化粧品や健康食品といった、ヘルシー＆ビューティ事業に関連する商品の販売や相談業務にも対応します。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣のほとんどが薬剤師の有資格者であるため現場への理解が深く、入社後のフォローアップ体制がとても充実しています。
■エリアごとに現場のスペシャリストである「上席薬剤師」を配置しており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
■男性の育児休業取得率が81％と非常に高く、エリア長などの役職者も実際に取得しているため子育てへの理解があります。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急箕面線の牧落駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、4階建てマンションの1階で地域に根ざした運営を続けています。
■主な応需科目は内科と整形外科であり、居宅メインの在宅業務も含めて1日あたり80枚から100枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤3名とパート5名が在籍しており、常時複数名体制を維持することで、一人ひとりの業務負担を軽減させています。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の平均年齢は34歳と若く活気がありますが、幹部層は40代と落ち着いており、風通しの良さと安定感が共存しています。
■最新の調剤設備を積極的に導入しており、明るく広々とした調剤室でスタッフ同士が活発にコミュニケーションを取れる環境です。
■店舗の近隣にはスーパーやコンビニ、飲食店が充実しており、ランチタイムや仕事終わりの買い物にも非常に便利な立地条件です。

【こんな方が活躍中】
■大手チェーンのノルマや頻繁な異動に疑問を感じ、自分の裁量で店舗運営に関わりたいと考え中途入社した薬剤師が多く活躍中です。
■産休・育休を経て復職し、お子様の成長に合わせてパートから正社員へ戻るなど、雇用形態を柔軟に変えながら働く女性も大勢います。
■多科目を扱う店舗で幅広い薬学知識を吸収し、認定薬剤師の取得や専門性を高めるための自己研鑽に励む向上心ある層が輝いています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上と有給取得率80%という数字に裏打ちされた、確かなワークライフバランスを手にしたい方に最適でございます。
■大手企業の安定性と中小企業のような現場の裁量権を両立させ、自分の意見を店舗運営に反映させたい意欲的な方に推奨いたします。
■全国転勤を避けながら、特定のエリアで地域住民に愛される「かかりつけ薬剤師」としてキャリアを積みたい方にぴったりの職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の曽根駅から徒歩4分と、毎日の通勤に非常に便利な駅チカの薬局です。
■主な応需科目は門前のクリニックからの耳鼻科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚から70枚程度です。
■薬剤師は常勤3名、非常勤2名が在籍しており、ゆとりのある人員体制で業務にあたっています。

【勤務実態について】
■年間の休日は123日と非常に多く、日曜・祝日に加えて平日1日休める完全週休2日制です。
■残業代は1分単位で支給され、法人全体の月平均残業時間は7.4時間と少なめです。
■有給休暇の消化率は60％以上で、1週間程度の長期休暇も相談可能な環境です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減するため、人員を1名多く配置する方針を採っています。
■かかりつけ薬剤師の育成に力を入れ、患者様とじっくり向き合える時間を確保しています。
■管理栄養士も在籍しており、健康教室の開催などを通じて地域貢献に取り組んでいます。

【こんな方にオススメ】
■一人ひとりの患者様としっかり向き合い、丁寧な服薬指導を行いたい方におすすめです。
■年間休日123日と休みが多いため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■地域貢献や「かかりつけ」「在宅」といったキーワードに関心が高い方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線岡町駅より徒歩1分という非常に好立地で、広くて綺麗な新規開局の薬局です。
■主な応需科目は内科・小児科・整形外科・精神科・耳鼻科を含む広域処方と居宅在宅が5：5の割合です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は在宅も合わせて20枚前後で、常勤2名、パート6名の常時4～5名体制で勤務しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務への注力を目的とした増員募集であり、車運転が可能で在宅に積極的に関わりたい方を求めています。
■未経験者もOKで40代位までの方が対象であり、ご自身の仕事に対する価値観に合わせた就業プランを相談できます。
■スキルアップを目指す方には外来対応から在宅業務まで幅広いお仕事に携われるフィールドが用意されています。

【法人特徴について】
■代表は28歳の若さで設立し、自ら現場に出て外来や在宅を受け持つなど現場を把握した堅実な経営を行っています。
■北摂地域に所縁があり、地域の患者様のために在宅にも積極的に取り組むことを設立当初から理念としています。
■勤務時間数で雇用形態を固定せず、時短でも個々のやる気次第で様々なポストを任せてくれる柔軟性がある会社です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■九条駅から徒歩3分とアクセスが良く、耳鼻科メインで1日30枚ほどの処方箋を応需している落ち着いた環境です。
■現在は常勤の薬剤師が1名とパート従業員が4名在籍しており、常時1名から2名の体制でゆったりと業務を行っています。
■施設在宅の対応も行っているため、外来調剤だけでなく幅広い業務を通じて地域医療へ貢献できるやりがいのある職場です。

【求人情報について】
■正社員としての採用となり、年収は450万円からスタートし、ご経験やスキルによっては最高600万円以上でのご提示も可能です。
■日曜日と祝日に加えて固定の曜日が休みとなるため予定が立てやすく、年間休日は120日確保されておりプライベートも充実します。
■管理薬剤師には月額3万円から5万円の手当が支給されるほか、時間外勤務が発生した場合には別途残業代が全額支払われます。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、一人勤務になる時間帯もありますが自分のペースで集中して業務に取り組めます。
■経験豊富なラウンダーが4名在籍しており、各店舗のシフトを円滑に回すためのヘルプ体制がしっかりと構築され安心の環境です。
■残業は30分単位での計算となっておりますが、会社からの細かな指示が少なく店舗運営が現場に任されているため働きやすいです。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線「少路駅」から徒歩1分という抜群の立地にあり、通勤の利便性が極めて高い職場環境となっております。
■小児科や婦人科、精神科、整形外科など非常に多彩な科目を応需しており、1日あたりの処方箋枚数は100枚以上にのぼります。
■薬剤師は常勤3名、パート5名の計8名体制で、事務スタッフも3名在籍しており、厚い人員配置で業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務のさらなる拡充と新プロジェクトの推進に伴う増員募集であり、即戦力として活躍できる薬剤師の方を急募しております。
■「薬剤師は調剤する人」という概念に捉われず、薬学知識を活かして外部へ意見や提案を申し出られる積極的な方を求めます。
■入社時の経験の有無よりも、新しいことにチャレンジする柔軟な姿勢や、拡散的思考を持ってプロジェクトに参画できる方を募ります。

【法人特徴について】
■豊中市を中心に展開する調剤薬局で、無印良品とコラボした店舗デザインやオーダーメイドの設備など、唯一無二のこだわりを誇ります。
■IT化が非常に進んでおり、ソニーと共同開発した電子お薬手帳や独自の管理システムを導入し、業務の効率化を徹底しています。
■生活提案を軸に、カウンセリング機能やサプリメント事業、在宅医療までを担う「地域のインフラとしての薬局」を目指しています。

【求人情報について】
■給与は450万円から600万円の提示となっており、能力次第で上限なくプラスオンされる加給制度が整っているのが大きな特徴です。
■週休2日制と週休3日制のどちらかを選択できる柔軟な雇用形態を導入しており、どちらを選んでも想定年収は維持されます。
■正社員であっても副業が可能となっており、個人の才能を多方面で活かしながら、多様な働き方を追求できる先進的な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄の桃山台駅から徒歩19分ほどの場所に位置しており、駐車場が完備されているためお車での通勤も非常に便利です。
■主な応需科目は内科、整形外科、外科であり、豊中若葉会病院の門前薬局として1日に70枚から80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で、常時3名から4名が配置されているため、チームワークを活かしてスムーズに業務を行えます。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は40代後半の非常に穏やかで優しい女性であり、わかりやすく丁寧に指導してくれるため中途入社の方も安心です。
■30代から40代の主婦世代を中心に幅広い年齢層が活躍しており、お互いの家庭事情を理解し助け合う温かい文化が根付いています。
■各店舗に男性薬剤師が必ず1名配置されているため、防犯面や力仕事の際など何かあったときにも心強い環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■人間関係の良さを最優先に考えており、スタッフ同士のチームワークが抜群の環境でストレスなく働きたい方にぴったりの職場です。
■残業がほぼなく18時に終業できるため、夕方以降の時間を趣味や子育てなどのプライベートにしっかり充てたい方に強く推奨します。
■有給休暇の取りやすさを重視しており、初年度から多めの休暇を確保して仕事と休息のメリハリをつけたい方に非常におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■病院門前でありながら在宅業務にも携われるため、外来と在宅の両面から薬剤師としてのスキルをバランス良く磨ける点が魅力です。
■会長が元卸という背景からドクターとの強固な繋がりがあり、安定した経営基盤のもとで安心して医療提供に専念することができます。
■入社時にシューズまで支給されるなどの細やかな配慮があり、社員を大切にする社風を日々の業務の端々で実感できるのが喜びです。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪府豊中市にあり、阪急宝塚本線庄内駅から徒歩約3分という大変アクセスしやすい好立地でございます。
■在宅医療に特化した薬局で施設や個人宅からの処方箋を応需しており、1日平均20枚前後とゆとりをもって業務に集中できます。
■常勤薬剤師4名、パート薬剤師4名が在籍しており、常時4名から5名体制で協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大を見据えた体制強化を図るため、薬局運営の中核を担っていただける薬剤師を増員募集しています。
■将来的にエリアマネージャーとして活躍したいというキャリア志向をお持ちの、協調性を大切にする方を求めています。
■未経験の方はご相談いただけませんが、20代から40代の経験者で積極的に新しいことに挑戦したい方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■西淀川区に4店舗、豊中市に2店舗を展開しており、地域に根差した医療サービスを提供している法人でございます。
■代表は30代男性薬剤師で現場にも入られており、非常に温和で社員との調和を重んじる経営をされています。
■社内の若返りを積極的に図っており、20代から30代の薬剤師の割合が増加している活気あふれる会社です。

【求人情報について】
■在宅医療に特化した店舗で次期薬局長候補として、将来を見据えたキャリアを築きたい方を募集しています。
■ご経験やスキルを考慮のうえ年収600万円から700万円まで相談可能であり、高水準の給与を目指せる求人です。
■休日は日曜日と祝日と他1日のシフト制で、有給休暇は法定通り付与され年間休日をしっかりと確保できます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪府豊中市にあり、阪急宝塚本線庄内駅から徒歩約3分という非常に便利な立地で通勤の負担が少ない薬局です。
■在宅医療に特化しており、居宅と施設の両方からの処方箋を応需し、1日の応需枚数は20枚前後でございます。
■常勤薬剤師4名とパート薬剤師4名が在籍し、常時4名から5名体制で協力し合いながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大に向けた体制強化を図るため、薬局運営に貢献していただける新たな正社員薬剤師を増員募集しています。
■在宅業務に強い興味をお持ちで、車の運転に意欲がある（ペーパードライバーでも練習する気がある）方を求めています。
■20代から40代の経験者で、協調性を大切にし積極的に店舗運営に関わっていただける方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大阪府内の西淀川区に4店舗、豊中市に2店舗を展開されており、地域に密着した安定経営の法人でございます。
■代表は30代男性薬剤師で現場にも入られており、温和な人柄で社員との調和を重視した経営をされています。
■社内の若返りを図っており20代から30代の薬剤師の割合が増加し、活気にあふれた雰囲気の会社です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを最大限に考慮し、年収500万円から600万円の範囲で交渉可能であり高水準の給与を目指せます。
■30歳経験者であれば年収600万円から650万円の提示実績もあり、キャリアに応じた給与が期待できます。
■休日は日曜日と祝日、さらに他1日のシフト制で、有給休暇は法定通り付与されるためプライベートも大切にできます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレールの柴原駅から徒歩2分、市立豊中病院に隣接しており、通勤の利便性と安定した処方枚数が魅力の店舗です。
■市立病院の門前薬局として、多科目にわたる総合科目を1日平均90枚応需しており、幅広い薬学的知見を深めることが可能です。
■薬剤師は正社員3名、パート4名の計7名体制で運営しており、急な欠員時にも協力し合える手厚い人員配置を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■北摂エリアにおける体制強化とサービス向上を見据えた増員募集であり、特に20代から40代までの意欲的な方を急募しています。
■大手チェーンの安定した環境で腰を据えて長く働きたい方や、地域の方々や医師と円滑に連携できる方を求めています。
■調剤未経験の方や病院経験のみの方も大歓迎しており、新しいことに前向きにチャレンジできる柔軟な姿勢を持った方を募ります。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ちながら、エリアごとに運営会社を分けることで地域密着の姿勢を貫いています。
■全国に466店舗を展開しており、大手ならではの充実した研修制度と、地場チェーンのような風通しの良さを併せ持っています。
■新入社員の約8割が入社理由に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げるほど、人間関係が良好で離職率が極めて低いことが自慢です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から600万円の提示となり、前職のご経験やスキル、専門資格の保持状況などを最大限に考慮して決定されます。
■住宅手当や全国職・エリア職手当など、ライフスタイルに合わせた諸手当が充実しており、福利厚生面での満足度が非常に高い求人です。
■原則として会社都合の強引な転勤はなく、双方の合意に基づいて異動を決定するため、特定の地域で長くキャリアを築けます。

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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の少路駅から徒歩圏内にあり、落ち着いた住宅街に位置する薬局です。
■隣接する皮膚科をメインに、内科や消化器科など複数のクリニックから応需しています。
■薬剤師は常に複数名体制で、管理栄養士や事務スタッフと連携して業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と、将来の体制強化を見据えて新たな仲間を募集しております。
■前向きに様々なことにチャレンジできる方や、向上心を持って学べる方を歓迎します。
■30代までの方であれば、調剤未経験や病院経験のみの方でもご応募いただけます。

【法人特徴について】
■全国に400店舗以上を展開する、一部上場企業が母体の安定した大手調剤薬局です。
■全国規模でありながら、地域に根差した薬局運営を大切にしているのが大きな特徴です。
■約8割の新入社員が「薬局の雰囲気」を入社の理由に挙げるほど、温かい社風です。

【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で、充実した福利厚生や研修制度のもとで働きたい方です。
■給与だけでなく、職場の雰囲気や人間関係の良さを最も重視している方です。
■子育てと両立しながら、薬剤師として長くキャリアを築いていきたいと考えている方です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪環状線の大正駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、周辺には商業施設も充実しています。
■多根総合病院や日生病院などの広域処方を応需しており、1日平均60枚程度対応しています。
■外来業務に加え、施設や居宅への在宅訪問業務にも注力しており地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■大阪と神戸を中心に30店舗以上を展開しており、創業45年の歴史を持つ安定した経営基盤があります。
■役員全員が薬剤師であり、現場の業務や実情を深く理解しているため、風通しの良い企業風土です。
■無借金経営で毎年増収増益を続けており、安定性は抜群で長く安心して働ける環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の監査システムや円盤分包機を導入しており、過誤防止などの安全管理を徹底しています。
■認定薬剤師の取得支援や外部研修への参加費補助など、スキルアップを全面的に支援しています。
■独自の傷病手当や保育料補助制度を導入しており、長く安心して働ける制度が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄の千里中央駅から徒歩10分の住宅街にあり、地域住民の健康を支えるとともに広域の在宅医療を担っています。
■整形外科をメインの応需科目としつつ、在宅医療にも注力しており、1日平均90枚ほどの処方箋に対応する活気ある店舗です。
■常勤薬剤師6名、パート薬剤師6名の計12名が在籍しており、厚い人員体制を活かして質の高い薬学的管理を実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴う増員募集であり、薬剤師としての新たな価値を見出したいという向上心のある方を急募しています。
■30代までの未経験者や病院経験のみの方も大歓迎しており、地域医療の現場で主体的に学び行動できる方を求めています。
■患者様や多職種とのコミュニケーションを大切にし、バイタルチェック等の臨床業務に抵抗なく取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■医師が社長を務める法人であるため、医療現場のニーズに即した薬剤師の職能拡大を強力にバックアップする風土があります。
■関西で在宅医療といえば名前が挙がるほどの知名度を誇り、他社へノウハウを伝授するコンサル事業も展開する成長企業です。
■社長自らが薬学教育に携わっているため、教育体制が極めて充実しており、学術面でも常に業界の最先端を走り続けています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は450万円から500万円の提示となり、役職が上がるごとに着実なベースアップが見込める評価制度です。
■認定薬剤師手当や住宅手当、家族手当といった諸手当が充実しており、福利厚生面でも生活をしっかりと支える仕組みがあります。
■奨学金補助制度や今後導入予定の借上社宅制度など、若手薬剤師が将来を見据えて安心して入社できる制度が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線および阪急宝塚本線の「蛍池駅」から徒歩3分という、通勤に非常に便利な駅チカの好立地にあります。
■主な応需科目は内科、外科、皮膚科、胃腸科、肛門科と幅広く、1日あたり100枚から120枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤3名、パート5名の体制で、事務スタッフも複数名在籍しており、ゆとりを持って業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化に伴う欠員補充のための急募案件であり、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められる方を募ります。
■患者様一人ひとりに寄り添ったキャッチボールのようなコミュニケーションを大切にし、個性を活かして対応できる方を求めます。
■医療DXや最新機材の導入など、変化する業界環境に対しても懸念することなく、柔軟に順応していける前向きな方を歓迎します。

【法人特徴について】
■宮崎県を中心に全国24店舗を展開しており、医薬品総合企業として薬局運営のコンサルティングも手掛ける安定した法人です。
■社長自らが薬剤師であり、現場の意見を尊重する方針を徹底しているため、ノルマや目標に追われることなく業務に専念できます。
■都道府県をまたぐ転居を伴う異動はなく、定期的な昇給制度や充実した福利厚生により、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は430万円から550万円の提示となっており、これまでの調剤経験やスキルに応じて柔軟に交渉が可能です。
■住宅手当や地域手当、さらにはラウンダー手当などの諸手当が充実しており、個人のライフスタイルに合わせた優遇を受けられます。
■認定薬剤師の取得支援制度や社外研修への費用補助など、教育体制が非常に手厚く、薬剤師としての市場価値を高められる求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩7分という利便性の高い立地にあり、内科や耳鼻科など多科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約100枚で、特定のクリニックだけでなく面対応や大規模な在宅医療にも柔軟に対応しています。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師5名の計10名が在籍しており、チームワークを大切にしながら手厚い人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のさらなる拡充と新プロジェクトの推進に伴う増員募集であり、即戦力として活躍できる薬剤師の方を急募しています。
■「薬剤師は調剤する人」という概念を捨て、薬学知識を活かして外部へ意見や提案を申し出られる積極的な方を求めます。
■入社時の経験の有無よりも、新しいことにチャレンジする柔軟な姿勢や、拡散的思考を持ってプロジェクトに参画できる方を募ります。

【法人特徴について】
■豊中市を中心に展開する先進的な薬局で、無印良品とコラボしたスタイリッシュな店舗デザインと高度なIT化が大きな特徴です。
■電子お薬手帳のソニーとの共同開発や全自動分包機の導入など、調剤の自動化とミス回避、業務効率化を徹底的に推進しています。
■生活提案を軸に、カウンセリング機能や自家製剤、地域在宅医療までを担う「地域の薬物治療インフラ」としての薬局を目指します。

【求人情報について】
■給与は420万円から550万円の提示となっており、個人の能力や会社への貢献度に応じて上限なく加給される仕組みです。
■住宅手当として月30,000円の支給（一人暮らしの場合）があるなど、生活面を強力にバックアップする諸手当が充実しています。
■週休2日制と週休3日制のどちらかを選択できる柔軟な雇用形態を導入しており、どちらを選んでも想定年収は維持されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの千里中央駅から徒歩約5分と、通勤にも非常に便利な立地にあります。
■内科や耳鼻科、整形外科など複数科目を1日平均220枚応需しています。
■薬剤師は常勤7名、パート9名が在籍しており、常に複数名体制で安心です。

【こんな方が活躍中】
■将来の管理薬剤師を目指している方や、本部業務に挑戦したい方が活躍しています。
■充実した研修制度を活用し、専門性を高めていきたいという意欲的な方が多いです。
■周囲のスタッフと協力しながら、より良い薬局を創っていこうという方が活躍しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場の薬剤師を極める道や、本部で店舗開発や人事を担当する道も選べます。
■実際に店舗勤務から本部へ異動し、マーケティング業務で活躍している実績もあります。
■将来的な独立も支援しており、社内の経営塾で学びながら準備を進めることができます。

【こんな方にオススメ】
■20年間昇給を続ける安定企業で、腰を据えて長く働きたいと考えている方におすすめです。
■調剤業務だけでなく、店舗開発や人事など多様なキャリアに挑戦したい方に最適です。
■医療モール型の店舗で、幅広い科目の処方箋に触れてスキルを磨きたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ中央線および阪神なんば線の九条駅から徒歩1分の好立地にあり、アーケード内の商店街に店舗を構えています。
■特定の門前クリニックを持たず近隣の医療機関から面で処方箋を受けており、1日平均70枚ほどの幅広い科目を応需します。
■薬剤師は常勤4名で常時3名体制を維持しており、事務スタッフも2名在籍しているため、調剤に専念できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集となっており、地域住民の方々と顔馴染みになり、一人ひとりに寄り添った対応ができる方を求めています。
■患者様を深く把握するためにあえて短時間のパート採用は行っておらず、責任感を持って長く勤務できる方を歓迎しています。
■病院での経験のみの方も相談可能となっており、実務経験を活かしながら地域医療に貢献したい意欲のある方を募集しています。

【法人特徴について】
■大阪府内にて2店舗の調剤薬局を運営しており、地域密着型の経営スタイルで患者様からの高い信頼を獲得している法人です。
■代表自身が50代の男性薬剤師であり、現場の状況をよく理解しているため、スタッフが働きやすい環境作りを推進しています。
■「患者様に寄り添ってこその薬剤師」という明確なビジョンを掲げ、効率重視ではなく対人業務を大切にする方針を持っています。