大阪府のヘルプ体制充実の薬剤師転職・求人情報一覧

◇こんな企業です◇
■大阪南部に10店舗近い調剤薬局を展開中！
■常時複数名体制のため、未経験やブランクありの方でも安心してスタートですます。
■教育研修体制充実！勤続3年以上で病院研修に参加できます。

・・・こんな薬局です・・・
■大阪府堺市を中心にグループ会社含め、7店舗を展開する個人経営の調剤薬局です。
■社長は元MRの気さくな方で、話しやすくアットホームな雰囲気の会社です！
■地域に根差した運営のため、患者様からの信頼も絶大！

・・・こんな方におすすめ！・・・
■お子様やご家族の関係から、時間制約を設けて働きたい方
■地域の患者様のために、地元密着な働き方をしたい方
■クリニックビルで忙しく働きたい方
■社長や経営層の方々と近い距離で働きたい方

・・・こんな薬局です・・・
■堺市で2店舗展開する薬局です。
■現場に社長も入っておられ、経営者と距離の近い薬局です。
■従業員の働きやすい環境を意識しておられ、急なお休み等は社長が自らフォローに入って下さります。
■全店、画像で判断できる監査システムが導入されており、過誤率が非常に低いです。
■年間休日120日以上、週2.5日休もあり、メリハリをつけてご就業頂けます。
■借り上げ住宅相談可能です！

・・・こんな薬局です・・・
■堺市北区に1店舗展開する法人です。
■今後は出店も積極的に受けていければと考えておられ、勢いのある法人です！
■現場に社長も入っておられ、経営者と距離の近い薬局です。

＼　こんな薬局です！　／
■大阪府内で調剤薬局を展開しています。
■在宅業務に力を入れておられる薬局です。
■企業基盤がしっかりとしていますので、安心して腰を据えて長くお勤めしていただけます。
■社長も薬剤師様で現場に入られることもあるため、経営層との距離感も非常に近い環境です。

＼　コンサルタントおすすめポイント★　／
■選考時はコミュニケーション能力も大切にされておられます。人とお話することが好きな方や、対話力などに自信がなくてもこれから身につけていきたい！というお気持ちの方が活躍できる環境です。
■常時複数名体制！一人薬剤師になることはございません。

＼　こんな方におすすめ！　／
★経験をしっかり時給に反映してほしい！とお考えの方
★コミュニケーション能力に自信がある方
★在宅に興味・関心がある方

【店舗情報と応需状況について】
■南海泉北線の深井駅から徒歩15分、なかもず駅からのバス利用も便利な立地にあり、自家用車でのマイカー通勤も可能となっています。
■内科や整形外科、皮膚科に加え透析の処方を1日40枚から50枚程度応需しており、地域密着型のクリニック門前薬局として機能しています。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の複数名体制を整えており、事務スタッフも4名在籍しているため、一人薬剤師になる心配はなく安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、周囲のスタッフと協力しながら和やかに業務に取り組める「お人柄の良い女性」を求めています。
■元MRの女性代表が管理薬剤師を務めており、親身に相談に乗ってくれる環境があるため、ブランクのある方でも安心して復職いただけます。
■60歳以降も元気な方であれば積極的に採用を検討しており、年齢に関わらず長く地域医療に貢献したいという熱意ある方を募っています。

【法人特徴について】
■堺市中区にて地域に密着した1店舗のみを運営する個人薬局であり、大手にはない風通しの良さと柔軟な対応力が最大の魅力となります。
■代表を含め従業員が全員女性という環境であり、女性ならではのライフイベントや働き方への理解が深く、互いに助け合う社風です。
■個人薬局ながら最新の調剤機器や設備投資を積極的に行っており、薬剤師が効率的かつ正確に業務を遂行できる環境を整備しています。

【店舗情報と応需状況について】
■泉北高速鉄道の深井駅から徒歩15分に位置し、車通勤も可能で総合病院の門前として地域医療を支えている店舗です。
■応需科目は内科や脳外科、透析など多岐にわたる総合科目であり、1日の処方箋枚数は平均80枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の体制で運営しており、事務スタッフも数名在籍して円滑な業務遂行を支えています。

【法人特徴について】
■大阪府内で11店舗を展開しており、病院門前での複雑な処方経験や積極的な在宅医療への取り組みが可能な法人です。
■ロボピック等の最新設備を導入し、薬剤師が対人業務に専念できるよう間接業務には専任の助手を配置しています。
■採用方針として人間性を最重視しているため社内の人間関係が非常に良く、勤続20年以上のベテランも在籍しています。

【勤務実態について】
■平日の閉局時間は18時となっており、残業もほとんど発生しないため育児や家庭との両立がしやすい勤務形態です。
■残業代は1分単位で支給されるクリーンな労務環境であり、サービス残業の心配がなく安心して業務に集中できます。
■実質的な週の平均労働時間は約37時間程度と短めに設定されており、身体的な負担を抑えた無理のない勤務が叶います。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤ロボットを導入することで業務効率化を図り、薬剤師が本来の職能である対人業務に集中できる環境です。
■閉局後の電話対応は基幹店舗が一括して引き受けているため、各店舗の薬剤師に過度な負担がかからない仕組みです。
■勉強会の後にお食事会を開催するなど横のつながりを大切にしており、他店舗のスタッフとも情報交換が容易です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの泉ヶ丘駅からは徒歩約20分ですが、バス通勤や車通勤も相談可能な立地です。
■主な応需科目は内科と施設在宅で、処方箋は1日に平均して約60枚を応需しています。
■薬剤師は常勤3名が在籍しており、常時2名から3名の体制で業務を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制強化のための欠員補充として、正社員の薬剤師を募集しています。
■周囲とコミュニケーションを取りながら、前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■調剤未経験の方でも、数年スパンでじっくり指導するため安心してご応募いただけます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や能力に応じて、年収480万円から最大600万円まで提示されます。
■実際に32歳で経験8年の方に、残業代抜きで年収600万円を提示した実績があります。
■新卒レベルの方でも年収480万円からのスタートとなり、高い給与水準です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急神戸本線の神崎川駅から徒歩3分という好立地にあり、天候に左右されることなく毎日の通勤が非常に快適な職場です。
■耳鼻科が処方箋の70％を占めるため専門性を高めやすく、1日あたり100枚から120枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員1名と非常勤2名、派遣2名の体制を整えており、近隣店舗からのヘルプ体制も万全なので急な休みも安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新規店舗展開を見据えた組織力強化のための急募であり、チームワークを大切にしながら末永く貢献できる方を求めます。
■調剤技術や知識はもちろんですが何よりもお人柄を重視しており、患者様に対して優しく丁寧な対応ができる方を歓迎します。
■成長を続ける法人で新しいことに積極的に挑戦したいという、前向きな意欲と高い向上心をお持ちの薬剤師の方に最適な環境です。

【法人特徴について】
■1年単位で新規出店を計画している成長著しい法人であり、社内は常に活気に満ちあふれ挑戦を後押しする風土が根付いています。
■40代の元MRが経営しており現場との距離が非常に近く、風通しの良い環境で現場の意見が迅速に運営に反映される仕組みです。
■地域に根ざした薬局運営を何よりも大切に考えており、患者様との信頼関係を第一に構築していく温かい社風の法人組織です。

＼最高の公私両立を実現／（茨木市エリア担当より）
平日18時までの勤務で土日祝休みが選べるため、終業後や週末の予定が立てやすいです。年間休日も123日と非常に多く、自分の時間を大切にしながら正社員として長く安定して働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール彩都線の阪大病院前駅から直結しており、雨の日でも濡れずに通勤ができる大変便利な調剤薬局です。
■敷地内にある大阪大学医学部附属病院からの処方箋をメインに受け付けており、高度で専門的な総合科目を応需しています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は120枚から130枚となっており、さらに居宅5件の在宅訪問調剤にも対応しています。

【想定される業務内容】
■大学病院から応需する高度で多種多様な処方箋に基づき、正確な調剤業務やお薬の安全を担保する監査業務を担当します。
■来局された患者様に対して親身にお薬の説明を行う服薬指導や、お薬の正しい飲み方に関する相談対応をお任せします。
■地域の患者様に対する在宅訪問業務を担当していただきますが、こちらの店舗の在宅業務は配達のみとなっています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤の薬剤師のほかに正社員の事務スタッフが5名在籍しており、処方箋の受付や入力を強力にサポートします。
■男女比は3対7となっており、幅広い年齢層のスタッフがそれぞれの強みを活かしながら笑顔で生き生きと活躍しています。
■社員は全員をお互いにさん付けで呼び合う文化が根づいており、上下の隔たりがなく非常に風通しの良い雰囲気です。

＼年間休日120日以上／（茨木市エリア担当より）
年間休日120日とお休みが充実しており、プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■阪急京都本線の茨木市駅から車で8分ほどの距離に位置する、2024年4月に開局したばかりの非常に綺麗な薬局です。
■近隣の複数のクリニックから内科の処方箋を中心に応需しており、1日の対応枚数は約10枚程度と落ち着いています。
■薬剤師1名と事務スタッフ1名の少人数体制で運営しており、ご自身のペースでゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■既存スタッフの欠員に伴う募集であり、新しい店舗の運営を一緒に盛り上げていただける意欲的な方を求めています。
■地域の方々に寄り添い、おもてなしの心を持って丁寧な患者様対応ができる、コミュニケーション能力を重視しています。
■年齢は54歳までの方を対象としており、未経験の方やブランクがある方でも積極的に学ぶ姿勢があれば歓迎いたします。

【法人特徴について】
■2021年に三社が経営統合して誕生し、全国に200店舗近くの調剤薬局を展開する、医薬品卸業界トップクラスのグループ企業です。
■「笑顔のそばに。もっとずっと。」をテーマに、調剤薬局の運営だけでなく介護や健康食品事業など幅広く展開しています。
■従業員の声に耳を傾け、有給休暇を1時間単位で取得できるようにするなど、真摯に向き合い柔軟に対応する社風が魅力です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やご年齢、選択する勤務コースなどをしっかりと考慮した上で、年収400万円から580万円で決定いたします。
■年に1回の昇給制度と、夏・冬の年2回の賞与支給が設けられており、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される給与体系です。
■薬剤師手当6万円に加えて、選択した勤務コースや配属店舗に応じた各種手当が加算されるため、安定した収入が見込めます。

＼完全週休2日制で2.5日休／（茨木市エリア担当より）
日祝休み含め週休2.5日制で、年間休日120日前後と比較的多いため、正社員としてメリハリをつけて長く働きたい方に最適です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の茨木駅から徒歩で5分ほどの好立地にあり、毎日の通勤アクセスが非常にスムーズで便利な調剤薬局です。
■門前に位置するクリニックより耳鼻科の処方箋をメインに受けており、多種多様な処方にじっくり触れられる環境です。
■1日あたりの処方箋枚数は40枚から70枚ほどですが、常時2名体制を維持し1,200品目以上の医薬品を備蓄しています。

【想定される業務内容】
■門前の耳鼻科クリニックから届く処方箋に基づき、正確な調剤業務やスピーディーな監査業務の全般を担当していただきます。
■お薬のプロフェッショナルとして、来局された地域の患者様の不安に寄り添うような丁寧な服薬指導を実践します。
■管理薬剤師として、店舗にある医薬品の在庫管理や国に対する申請手続きなどの基本的な薬局管理実務も行います。

【職場環境と雰囲気】
■現在は常勤薬剤師2名と多くのパートスタッフが在籍しており、人柄重視の採用によりギスギス感のない良好な雰囲気です。
■現場のフォロー体制がしっかりと構築されているため、何か困ったことが起きた際にも一人で抱え込まずに相談できます。
■小規模な薬局ならではの風通しの良さがあり、事務スタッフともチームワーク良く笑顔で協力し合えるアットホームな空間です。

■JR東海道本線の茨木駅から徒歩で約14分の場所に位置しており、穏やかな住宅街の中で地域医療にじっくりと貢献できる環境です。
■処方箋は1日あたり平均10枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いながら深く信頼関係を築くことができます。
■開局時間は木曜日を除き19時までとなっており、ゆとりを持った人員体制の中で正確かつ誠実な調剤業務を遂行することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざした質の高い医療サービスを継続して提供するための定期採用であり、将来を見据えて共に成長できる方を急募しています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、処方元との良好な関係性を築きながら業務に取り組める誠実な人物像を求めております。
■未経験やブランクがある方でも、大手ならではの教育システムを活用して、一から専門性を身につけたいという意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に722店舗を展開する業界屈指の大手チェーンであり、95％がマンツーマン出店のため処方元との深い連携が大きな強みです。
■JR西日本やローソンとのコラボ店舗開発など、調剤薬局の枠を超えた戦略的な事業展開を積極的に行っている先進的な企業です。
■「教育のクオール」と評されるほど研修制度に注力しており、5年先や10年先も第一線で活躍できる薬剤師の育成を掲げています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の茨木駅から徒歩で約11分の場所に位置しており、閑静な住宅街に近いエリアで地域医療に貢献できる環境です。
■処方箋は近隣のむらい内科循環器内科より内科や循環器科を中心に広域から応需しており、1日あたりの平均枚数は60枚です。
■常勤薬剤師1名に加えパート薬剤師6名が在籍しており、常時2名から3名体制で協力しながら円滑に業務を進めております。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざした質の高い医療サービスを継続して提供するための定期採用であり、将来を見据えて共に成長できる方を急募しています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、処方元との良好な関係性を築きながら業務に取り組める誠実な人物像を求めております。
■未経験やブランクがある方でも、大手ならではの教育システムを活用して、一から専門性を身につけたいという意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に722店舗を展開する業界屈指の大手チェーンであり、95％がマンツーマン出店のため処方元との深い連携が大きな強みです。
■JR西日本やローソンとのコラボ店舗開発など、調剤薬局の枠を超えた戦略的な事業展開を積極的に行っている先進的な企業です。
■「教育のクオール」と評されるほど研修制度に注力しており、5年先や10年先も第一線で活躍できる薬剤師の育成を掲げています。

＼裁量ある店舗運営を／（茨木市エリア担当より）
一人薬剤師としてご自身のペースで店舗運営を担えます。明確な人事評価制度でキャリアアップも目指せる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR総持寺駅からは自転車や車で8分ほどの距離にあり、毎日の通勤にかかる負担が少なくマイカー通勤も便利な店舗です。
■面対応の薬局として特定の病院に限定されず、様々な医療機関から1日平均16枚程度の処方箋を応需している落ち着いた環境です。
■常時1名の薬剤師体制での運営を想定しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えるゆとりある勤務環境が整っております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大に伴う増員募集となり、店舗の責任者として意欲的に店舗運営に取り組んでいただける管理薬剤師を急募いたします。
■一人薬剤師としてご自身の裁量でペースを保ちながら着実に業務を進めたい方や、地域医療に貢献したいという方を歓迎します。
■患者様との対話を大切にし、一人ひとりのお悩みに親身になって寄り添いながら信頼関係を築くことができる方を求めております。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一店舗の管理薬剤師として、一人体制の中で店舗運営のスキルや経営的な視点をしっかりと養いながら経験を積めます。
■将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーなど、ご自身の適性に合わせてさらに上の役職を目指すことも十分に可能です。
■試験や面談をクリアすれば等級を上げていけるため、意欲のある方は若手のうちから早期のキャリアアップを実現できます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■阪急神崎川駅から徒歩3分という非常に便利な場所にあり、天候に左右されず快適に通勤することが可能です。
■処方箋の約70％を占める耳鼻科が中心の応需体制となっており、1日あたり100枚から120枚を扱います。
■薬剤師2名体制を基本としており、近隣店舗からのヘルプ体制も整っているため、急なお休みにも対応できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据えた組織力強化のための急募であり、チームを大切にしながら長く貢献できる方を求めます。
■何よりもお人柄を重視した採用を行っており、患者様に対して優しく丁寧な対応ができる方を歓迎いたします。
■成長中の法人で新しいことに挑戦したいという、前向きな意欲をお持ちの薬剤師の方に最適な募集内容です。

【法人特徴について】
■1年単位で新規出店を計画している成長著しい法人であり、活気あふれる環境で働くことが可能な企業です。
■経営者が現場の近くにおり風通しが非常に良いため、現場の意見が運営に反映されやすいという特徴があります。
■地域に根ざした薬局運営を大切にしており、患者様との信頼関係を第一に考える温かい社風の法人組織です。

＊＊＊　こんな求人です　＊＊＊
■「ワークライフバランス」を優先したい方は年間休日多めを選べます。
　「収入重視」のの方には年間休日は少なくなりますが、高年収を提示いたします。　

＊＊＊　こんな会社です　＊＊＊
■2018年に調剤薬局を設立した代表が新たに立ち上げた法人です。現在は2店舗ですが、今後の店舗展開も決まっており、堅調な成長が見込める企業です。
■代表は40代の男性薬剤師様で昔から現場に入っているため、現場の目線に立って運営を行ってくださる方でございます。
■正社員では異動も基本的には発生せず、フリーの薬剤師として社長が動かれています。
■独立希望者も大歓迎です。社長も若くして独立、今後の出店も勢いよく続けていく予定です。
■社長は先に人員確保をしてから出店というお考えをお持ちですが、様々なパイプがある中、日々案件情報が入ってくる状況です。
■正社員には二通りの働き方があり、稼ぎたい方は年収を高く、ワークライフバランスを大切にされたい方は年間休日が多く働けます。
　元々年収相場の高い薬局様ですので、年間休日が多くても年収が他と比べて低くなる事もございません！