大阪府｜在宅の求人検索結果1,198件

＼有給消化100％！私生活を重視／（大阪市平野区エリア担当より）
「仕事もプライベートも大切にしたい」という方に最適な環境です。有給休暇は希望通りに消化できるため、ライフスタイルに合わせて無理なく長期的に勤務いただけますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■長吉六反クリニックビル内にある非常に新しく綺麗な店舗で、落ち着いた住宅街に位置するアットホームな雰囲気が魅力です。
■同じビル内のクリニックより内科と整形外科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均50枚から90枚程度となります。
■地域住民の方々との距離が近く、一人ひとりの患者様に対して「親切・早い・丁寧」をモットーに日々業務に取り組んでいます。

【想定される業務内容】
■クリニックビル内の処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導をメインに、最新のピッキングシステムを活用して業務を行います。
■計3つの介護施設（合計約80名分）に対する在宅業務も担当しており、施設スタッフと連携した服薬管理なども重要な役割です。
■最新の調剤機器が充実しているため、対物業務の負担が軽減されており、薬剤師本来の仕事である服薬指導に専念できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■入社の決め手として「雰囲気の良さ」を挙げるスタッフが多く、社長や統括薬剤師、現場の皆さんが明るく元気なのが特徴です。
■社長は温和でフランクな性格のため風通しが非常に良く、週に1回は店舗を訪れるため、現場の悩みも直接相談できる環境です。
■クリニックビル内ということもあり、建物自体が清潔で機能的なため、モチベーションを高く保ちながら気持ちよく働けます。

＼18時終業でメリハリ勤務！／（大阪市平野区エリア担当より）
平日は18時までの勤務で、ワークライフバランスを重視したい方にぴったりの環境です。残業もほとんど発生しないため、仕事終わりのプライベートな時間を大切にできますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄谷町線の平野駅から徒歩3分というアクセス抜群の場所に位置しており、大通りから少し入った静かな環境にある薬局です。
■応需科目は施設在宅がメインとなっており、10数カ所の介護施設と連携して約200名程度の患者様の健康を支えています。
■処方箋枚数は月間600枚から650枚程度で、自社運営の施設との協力体制が整っているため、非常に円滑な業務遂行が可能です。

【想定される業務内容】
■施設在宅における調剤や監査、服薬指導に加え、担当施設への配薬業務やドクターの往診同行などの外向きの業務もお任せします。
■基本的には薬局内での調剤・準備がメインとなりますが、医師や施設の介護士、看護師と連携した情報共有も大切な役割の一つです。
■車の運転に関しては、難しい場合は事務スタッフや社長が運転する車両に同乗して対応いただく形も可能なので、ご安心ください。

【職場環境と雰囲気】
■50代のベテラン薬剤師が穏やかに勤務しており、出勤時間も含めてスタッフ間でゆるやかに調整し合うアットホームな雰囲気です。
■30代のベテラン事務スタッフが業務の全般を熟知しており、配薬業務のサポートも行うなど、職種の垣根を超えた協力体制があります。
■書類整理などの個人薬局らしい温かみのある内観で、スタッフ同士が常に顔の見える距離でコミュニケーションを取れる職場です。

＼駅近＆お買い物にも便利な環境／（大阪市平野区エリア担当より）
喜連瓜破駅から徒歩3分で、すぐ近くにイオンモールもあるため、仕事終わりの時間も充実します。日祝プラス平日1日のお休みで、ワークライフバランスを整えたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■喜連瓜破駅から徒歩3分の好立地にあり、大通りに面した非常に視認性が高く、通いやすい場所に位置している調剤薬局です。
■門前クリニックを持たない面対応の薬局ですが、現在は7つの施設を担当しており、約200名分の施設在宅をメインに応需しています。
■処方箋枚数は1日平均30枚程度となっており、施設在宅や個人在宅を主軸に据えながら地域に根ざした医療サービスを提供しています。

【想定される業務内容】
■施設在宅における一包化調剤、鑑査、服薬指導をメイン業務とし、他職種と連携しながら患者様の健康管理に深く携わっていただきます。
■店舗内での外来調剤や服薬指導、薬歴管理のほか、状況に応じて個人宅への訪問業務なども幅広く経験することが可能な内容です。
■事務スタッフとの協力体制を活かし、効率的に業務を進めながらも、患者様お一人おひとりに寄り添った親身な対応をお任せします。

【職場環境と雰囲気】
■社長様が非常に温厚なお人柄であるため、職場の雰囲気は常に穏やかで、困ったことがあってもすぐに相談できる心理的安全性が高い環境です。
■事務員が9名と多く在籍しているため、チームワークが非常に良く、薬剤師と事務が相互に助け合う文化がしっかりと根付いています。
■店舗の裏手には閑静な住宅街が広がっており、地域の方々が気軽に訪れる「街のかかりつけ薬局」としての落ち着いた雰囲気があります。

＼キャリアアップを全力で応援／（大阪市平野区エリア担当より）
SNS管理や人事など、薬剤師の枠を超えた仕事に挑戦したい方を募集中です。企業の核として活躍すれば年収700万円も夢ではありません。あなたの向上心を高く評価します。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の長原駅や出戸駅から徒歩圏内に位置しており、透析病院の門前薬局として地域医療の一翼を担っております。
■外来処方箋は1日20枚程度と落ち着いておりますが、居宅や施設への在宅業務に非常に力を入れているのが大きな特徴となります。
■現在は施設在宅の担当数が増加傾向にあるため、外来と在宅をバランスよく経験し、薬剤師としての職能を広げることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■社長を含めて従業員の平均年齢が若く、活気にあふれた仲の良い職場で、20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しています。
■社長が現場で一緒に働いているため、困りごとや改善案を直接伝えやすく、スピード感を持って職場環境が改善される文化があります。
■事務スタッフが6名在籍しており、薬剤師が専門業務に専念できるよう手厚いサポート体制が敷かれているのも大きな魅力です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は教育担当や社長による丁寧な指導のもと、未経験からでも在宅業務のノウハウを一通り習得し、在宅のプロを目指せます。
■法人が拡大フェーズにあるため、将来的な管理薬剤師への昇進や、複数店舗を統括するマネジメント職への道も開かれております。
■薬局運営以外にもWebメディアやコンサル事業など多岐にわたる業種に触れる機会があり、幅広いビジネススキルが身につきます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の関目高殿駅から徒歩1分という、非常に通勤がしやすい好立地にある在宅特化型の調剤薬局です。
■応需科目は内科と循環器科が中心ですが、外来は1日10枚程度と少なく、施設在宅8件への対応がメイン業務です。
■薬剤師は正社員2名とパート3名が在籍しており、少人数ながらも事務スタッフと連携して業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴い施設数が毎年5棟のペースで増加しており、組織体制を強化するために新しい薬剤師を急募しています。
■30歳代から40歳代の若手や中堅層を中心に、人柄を重視した採用を行っており、未経験の方の相談も可能です。
■現場では車の運転ができる方を歓迎しており、チームの一員として積極的に在宅業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■2014年に設立された大阪市内で店舗展開を行う法人で、医療と介護を密接に繋ぐ事業を多角的に展開しています。
■グループ内で高齢者施設や訪問看護ステーションを運営しているため、安定した経営基盤と連携体制が整っています。
■現場の薬剤師の意見を尊重する風通しの良い社風が特徴で、新しい店舗のオープンを目指し成長を続けている会社です。

【求人情報について】
■想定年収は500万円から600万円と高水準であり、これまでの経験やスキルを最大限に考慮して決定されます。
■年間休日は120日以上と充実しており、日曜日や祝日に加えて平日1日が休みとなる完全週休2日制を導入しています。
■福利厚生も手厚く、各種祝金やカタログギフト、婦人科検診の補助など、従業員の生活を支える制度が揃っています。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から18時までが基本であり、効率化を推進しているため無駄な残業が発生しにくい環境です。 ■月の残業時間は10時間から20時間程度に抑えられており、有給休暇も100％の取得を目指して運用されています。
■スタッフ同士の距離が近く、椅子に座りながら和気あいあいと意見交換ができる、非常に自由度の高い職場環境です。

【求人担当からのコメント】※下記より1つ選択し反映させてください。

＼無理のない働き方／（大阪市平野区エリア担当より）
週休2日制で、平日1日のお休みと日曜祝日に加え、土曜日の午後もお休みが可能です。お買い物にも便利な立地で、オンオフの切り替えを大切にしながら長く安定して働ける環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関西本線の平野駅から徒歩1分とアクセスが非常に良く、毎日の通勤も非常に快適な立地にある調剤薬局です。
■門前クリニックのビルに併設されており、地域の方々にとってなくてはならない「かかりつけ薬局」として機能しています。
■内科や小児科を中心に、1日あたり約120枚の処方箋を受け付けており、地域の医療ニーズを支える現場です。

【想定される業務内容】
■調剤業務を中心に、正確な監査や、患者様お一人おひとりに合わせた丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■店舗では3000品目の医薬品を取り扱っており、薬効順に陳列されているため、投薬業務を通じて知識を深められます。
■地域の患者様宅へ伺う在宅業務にも対応しており、面対応を含めた幅広い薬局業務のスキルを磨くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■開局から3年という比較的新しい店舗であり、清潔感のある明るい雰囲気の中で気持ちよく勤務を開始できます。
■待合室は10名ほどが待機できる開放的な広さがあり、受付カウンターの他、投薬カウンターも2台完備しています。
■スタッフ同士の仲が良く、ベテランの事務スタッフも明るく話しやすい雰囲気でチームワークも非常に良好です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新金岡駅から徒歩4分という、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■平日は18時まで、土曜は13時までと終業時間が早く、働きやすい環境が整っています。
■個人在宅150名、施設在宅150名と在宅医療に注力しており、専門性を高められます。

【法人特徴について】
■枚方市と堺市北区に店舗を展開し、2025年には新店も予定する勢いのある会社です。
■30代の社長自らが「できるようになるまでマンツーマンで教える」教育熱心な社風です。
■施設在宅に力を入れており、往診同行などを通じて多職種連携を深く学べます。

【求人情報について】
■これまでのご経験を正当に評価し、年収500万円から600万円という高水準の給与をご提示します。 ■社員の学びを応援するユニークな図書代支給制度や、奨学金返還支援制度が整っています。
■ご自身やご家族の大切な記念日に休めるアニバーサリー休暇制度があり、福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神なんば線千鳥橋駅から徒歩13分の住宅街にあり、地域に根差した内科メインの処方箋を応需している薬局です。
■1日の処方箋枚数は80枚から100枚程度であり、常時2名から3名の薬剤師体制で迅速かつ丁寧な調剤を行っています。
■門前のクリニックをはじめ近隣には複数の医療機関があり、内科全般の幅広い処方知識を深められる環境です。

【法人特徴について】
■2006年に大阪市で設立され、現在は14店舗を展開する安定した経営基盤を持つ地域密着型の調剤チェーン企業です。
■病院理事長を経験した代表は現場の意見を尊重する姿勢が強く、薬剤師が主役となって働ける環境作りを追求しています。
■買収ではなく新規開局のみで成長を続けており、どの店舗も新しく清潔感がありドクターとの関係も非常に良好です。

【勤務実態について】
■残業は月平均で3時間から5時間程度と非常に少なく、メリハリを持って働けるためプライベートな時間もしっかり確保できます。
■15分単位で残業代が支給される透明性の高い労務管理を行っており、サービス残業の心配がなく安心して勤務に励めます。
■週休2日制のシフト勤務を導入しており、店舗間でのヘルプ体制も充実しているため急な休みにも柔軟に対応できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■全社員の誕生日には社長から直接お祝いの電話が入るほか、お年玉や誕生日手当として各1万円が支給される温かな制度です。
■「数字よりも笑顔」をスローガンに掲げ、患者様がお帰りになるまで丁寧にお見送りするなど心の通った対応を実践しています。
■自由参加形式の慰安旅行や親睦会などのイベントを実施しており、店舗の垣根を越えた社員同士の交流を大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ今里筋線清水駅より徒歩5分の立地で、2024年8月にオープンしたばかりの新しい薬局です。
■主な応需科目は内科に加え居宅・施設の在宅業務が中心で、1日あたりの処方箋応需枚数は20枚程度です。
■現在の勤務体制は常勤薬剤師1名、パート1名、派遣1名に加え事務2名で、手厚い人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療に注力するための増員募集であり、在宅業務に積極的に関わりたい方を特に求めています。
■未経験者もOKで40代位までの方が対象であり、ご自身の仕事に対する価値観に合わせた就業プランを相談できます。
■車運転が必須となりますが、新しい店舗でチャレンジ精神を持って活躍したい意欲ある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■代表は28歳の若さで設立し、自ら現場に出て外来や在宅を受け持つなど現場を把握した堅実な経営を行っています。
■今後の店舗展開は無理せず着実に進めたいと考えており、堅実な経営を続けていることが特徴です。
■勤務時間数で雇用形態を固定せず、時短でも個々のやる気次第で様々なポストを任せてくれる柔軟性がある会社です。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。