大阪府の在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ阿波座駅から徒歩7分という好立地にあり、本町駅からも徒歩圏内のため複数路線での通勤が非常に便利です。
■処方箋は近隣の内科外科をメインに面でも応需しており、1日あたりの枚数は50枚から60枚程度と落ち着いています。
■現在は常時2.5名体制の薬剤師で運営しており、一人ひとりの患者様に対してゆとりを持って丁寧に対応できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規出店や在宅業務の拡大に伴う組織強化のため、特に店舗を支える管理薬剤師候補として活躍できる方を急募しています。
■明るく素直な対応ができ、地域の方々に信頼される「かかりつけ薬剤師」として主体的に取り組める方を求めています。
■これまでの調剤経験を活かしつつ、経営者と共に店舗を盛り上げ、周囲と円滑に連携を図れる協調性のある方が理想です。

【法人特徴について】
■薬剤師資格を持つご夫婦が代表を務めており、現場の苦労を深く理解しているからこそ従業員第一の運営を徹底しています。
■「アカラ」という名称には、ハワイの言葉で笑顔と太陽という意味があり、温かな相談場所を目指す想いが込められています。
■大阪市内に2店舗を展開する少数精鋭の薬局ですが、今後も新規出店の計画があり、着実な成長を続けている法人です。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円程度となっており、管理薬剤師に就任した場合は別途月額3万円の手当が支給されます。
■正社員としてのフルタイム勤務だけでなく、週32時間以上からの準社員採用も相談可能で、柔軟な働き方が選択できます。
■2021年に開局した比較的新しい店舗であるため、清潔感のある非常に綺麗な環境の中で気持ちよく業務を開始できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線富木駅から徒歩7分とアクセスが良く、マイカー通勤も可能な便利な立地です。
■整形外科の処方箋をメインに1日平均約60枚を応需しており、落ち着いて業務を行えます。
■薬剤師は常時2名体制で、事務スタッフも2名在籍しており、協力して業務を進めています。

【法人特徴について】
■関東から九州まで広域に展開する成長企業で、関西地区でも多くの店舗を運営しています。
■「笑顔創造ファーマシー」を理念に掲げ、薬剤師が将来のビジョンを描ける環境を作っています。
■社員の平均年齢は35歳と若く活気があり、教育研修部を設けるなど育成に力を入れています。

【求人情報について】
■経験4年以上の方であれば、年収500万円からのスタートも十分に検討可能な好待遇です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されます。
■薬剤師手当などの諸手当も充実しており、安定した生活基盤を築くことができる環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の曽根駅から徒歩4分と、毎日の通勤に非常に便利な駅チカの薬局です。
■主な応需科目は門前のクリニックからの耳鼻科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚から70枚程度です。
■薬剤師は常勤3名、非常勤2名が在籍しており、ゆとりのある人員体制で業務にあたっています。

【勤務実態について】
■年間の休日は123日と非常に多く、日曜・祝日に加えて平日1日休める完全週休2日制です。
■残業代は1分単位で支給され、法人全体の月平均残業時間は7.4時間と少なめです。
■有給休暇の消化率は60％以上で、1週間程度の長期休暇も相談可能な環境です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減するため、人員を1名多く配置する方針を採っています。
■かかりつけ薬剤師の育成に力を入れ、患者様とじっくり向き合える時間を確保しています。
■管理栄養士も在籍しており、健康教室の開催などを通じて地域貢献に取り組んでいます。

【こんな方にオススメ】
■一人ひとりの患者様としっかり向き合い、丁寧な服薬指導を行いたい方におすすめです。
■年間休日123日と休みが多いため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■地域貢献や「かかりつけ」「在宅」といったキーワードに関心が高い方に適しています。

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ワークライフバランスを重視したい方必見です。給与は調整となりますが、正社員のまま週休3日の働き方も相談できるため、無理なく長期的に勤務を続けられる環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■富木駅から徒歩10分に位置し、高石加茂病院の門前薬局として、1日100枚程度の安定した処方箋枚数を応需しています。
■応需科目は内科や呼吸器科、消化器科に外科と多岐にわたり、季節変動を受けにくいため、年間を通じて安定した業務量です。
■店舗は機能的な2階建て構造となっており、2階で集中して調剤を行い、1階で患者様への丁寧な投薬を行う役割分担が特徴です。

【想定される業務内容】
■病院門前ならではの多科目の処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導を通じて、地域住民の健康を支える薬剤師業務全般を担います。
■在宅業務への注力度は現時点で高くありませんが、外来患者様一人ひとりに対して正確かつ迅速な対応をすることが主軸となります。
■店舗内には受付と調剤室を繋ぐエレベーターや全自動分包機が導入されており、効率的に業務を遂行できる環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■10年以上勤務するベテラン層が中心の職場ですが、風通しが良く働きやすいため、離職者がほとんど出ない安定した雰囲気が魅力です。
■現在は30代から50代の女性が多く活躍しており、現場でのコミュニケーションを大切にしながら和やかに業務を分担しています。
■何か困ったことがあれば代表や管理薬剤師へ直接相談しやすい環境があり、個人の生活背景を尊重してもらえる柔軟な組織です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の豊中駅から徒歩3分ほどの非常にアクセスしやすい立地にあり毎日の通勤に大変便利です。
■主な応需科目は透析と在宅であり、処方箋応需枚数は1日あたり20枚から60枚と落ち着いています。
■薬剤師は常勤1名（管理薬剤師）とラウンダー3名がおり、常時2～3名体制で運営されており、事務員も複数名在籍しています。

【職場環境と雰囲気】
■余裕を持った人員体制での運営を基本としており、1人薬剤師の店舗はございませんので安心して勤務できます。
■効率化と安全化を重視し、最新の調剤機器が積極的に導入されており、薬剤師がより専門業務に集中できる環境です。
■産前産後休暇・育児休暇の取得実績があり、時短勤務制度も利用可能であるため、ライフイベント後も長く働くことができます。

【こんな方が活躍中】
■患者様の些細なお薬の悩みにも親身にお応えできる「街の薬箱」を目指す企業の姿勢に共感できる方が活躍しています。
■透析メインの処方箋応需を通じ、専門性の高い知識を深めたいと意欲的に業務に取り組む方が多く在籍しています。
■やる気次第で若くして管理職への道が開かれているため、キャリアアップを強く望むチャレンジ精神旺盛な方が力を発揮しています。

【こんな方にオススメ】
■調剤業務の経験を活かしつつ、透析と在宅医療という専門性の高い分野に積極的に挑戦したい方に最適な職場です。
■プライベートの時間を大切にしたい方にとって、開局時間が18時までで、有給取得率が高い環境は非常に魅力的です。
■頑張りが適正に評価される実力主義の給与体系を求め、ご自身の努力を収入に直結させたい薬剤師に強くお勧めできます。

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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の少路駅から徒歩圏内にあり、落ち着いた住宅街に位置する薬局です。
■隣接する皮膚科をメインに、内科や消化器科など複数のクリニックから応需しています。
■薬剤師は常に複数名体制で、管理栄養士や事務スタッフと連携して業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と、将来の体制強化を見据えて新たな仲間を募集しております。
■前向きに様々なことにチャレンジできる方や、向上心を持って学べる方を歓迎します。
■30代までの方であれば、調剤未経験や病院経験のみの方でもご応募いただけます。

【法人特徴について】
■全国に400店舗以上を展開する、一部上場企業が母体の安定した大手調剤薬局です。
■全国規模でありながら、地域に根差した薬局運営を大切にしているのが大きな特徴です。
■約8割の新入社員が「薬局の雰囲気」を入社の理由に挙げるほど、温かい社風です。

【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で、充実した福利厚生や研修制度のもとで働きたい方です。
■給与だけでなく、職場の雰囲気や人間関係の良さを最も重視している方です。
■子育てと両立しながら、薬剤師として長くキャリアを築いていきたいと考えている方です。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄・大阪モノレール線の千里中央駅から徒歩7分の好立地にあり、ガラス張りで明るく爽やかな空間の店舗です。
■近隣の総合病院から内科、消化器科、循環器科など多科目を1日平均60枚から80枚ほど応需しており、幅広い経験を積めます。
■薬剤師は常勤5名とパート5名の手厚い体制で、事務スタッフ3名と連携しながら最新の散薬ロボット等を用いて業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■北摂エリアの体制強化に伴う欠員補充のための急募であり、特に20代から40代までの意欲的な薬剤師の方を積極的に募ります。
■大手チェーンの安定した環境で腰を据えて長く働きたい方や、地域の方々や医師と円滑に連携できるコミュニケーション力を求めます。
■調剤未経験者や病院経験のみの方も歓迎しており、新しい知識の習得に前向きにチャレンジできる柔軟な姿勢を持った方を募ります。

【法人特徴について】
■グループ全体で全国に466店舗を展開する東証プライム上場グループの企業で、大手ならではの安定した経営基盤が大きな魅力です。
■全国展開でありながらエリアごとに運営会社を分けることで、地域特性やニーズを的確に把握した地域密着型の運営を追求しています。
■新入社員の約8割が入社の理由に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げており、平均年齢36歳と若手からベテランまでバランス良く在籍します。

【求人情報について】
■年収は420万円から600万円の提示となり、前職のご経験やスキル、専門資格の保持状況などを最大限に考慮して決定されます。
■住宅手当や全国職・エリア職手当など諸手当が充実しており、個人のライフスタイルに合わせた多様な働き方の選択が可能です。
■原則として会社都合による強引な転勤はなく、双方の合意に基づいた異動のみが行われるため、特定の地域で長く勤務いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩7分という利便性の高い立地にあり、内科や耳鼻科など多科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約100枚で、特定のクリニックだけでなく面対応や大規模な在宅医療にも柔軟に対応しています。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師5名の計10名が在籍しており、チームワークを大切にしながら手厚い人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のさらなる拡充と新プロジェクトの推進に伴う増員募集であり、即戦力として活躍できる薬剤師の方を急募しています。
■「薬剤師は調剤する人」という概念を捨て、薬学知識を活かして外部へ意見や提案を申し出られる積極的な方を求めます。
■入社時の経験の有無よりも、新しいことにチャレンジする柔軟な姿勢や、拡散的思考を持ってプロジェクトに参画できる方を募ります。

【法人特徴について】
■豊中市を中心に展開する先進的な薬局で、無印良品とコラボしたスタイリッシュな店舗デザインと高度なIT化が大きな特徴です。
■電子お薬手帳のソニーとの共同開発や全自動分包機の導入など、調剤の自動化とミス回避、業務効率化を徹底的に推進しています。
■生活提案を軸に、カウンセリング機能や自家製剤、地域在宅医療までを担う「地域の薬物治療インフラ」としての薬局を目指します。

【求人情報について】
■給与は420万円から550万円の提示となっており、個人の能力や会社への貢献度に応じて上限なく加給される仕組みです。
■住宅手当として月30,000円の支給（一人暮らしの場合）があるなど、生活面を強力にバックアップする諸手当が充実しています。
■週休2日制と週休3日制のどちらかを選択できる柔軟な雇用形態を導入しており、どちらを選んでも想定年収は維持されます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線少路駅から徒歩16分、大型ショッピング施設に隣接しており、お買い物ついでの利用も非常に多い店舗です。
■内科や循環器科、消化器科、小児科を中心に1日180枚の処方箋を応需しており、品目数も1800品目と豊富に揃えています。
■薬剤師は常勤4名、パート2名体制で、事務スタッフとの連携も円滑であり、常に複数名で協力しながら業務を遂行しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務の拡充と組織体制の強化に伴う増員のための急募であり、地域医療への貢献に強い意欲を持つ方を積極的に募集しています。
■「薬剤師は調剤する人」という既成概念を捨て、薬学知識を武器に多職種へ的確な提案ができる拡散的思考の持ち主を求めています。
■変化を恐れず新しいプロジェクトに参画できる柔軟性と、患者様や医師と対等に渡り合える高いコミュニケーション能力を重視します。

【法人特徴について】
■豊中市を中心に展開する先進的な薬局で、無印良品とコラボしたスタイリッシュな店舗デザインと高度なIT化が大きな特徴です。
■電子お薬手帳のソニーとの共同開発や全自動分包機の導入など、調剤の自動化とミス回避、業務効率化を徹底的に推進しています。
■生活提案を軸に、カウンセリング機能や自家製剤、地域在宅医療までを担う「地域の薬物治療インフラ」としての薬局を目指します。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は420万円から525万円の提示となっており、個人の能力や会社への貢献度に応じて上限なく加給される仕組みです。
■住宅手当として月30,000円の支給（一人暮らしの場合）があるなど、生活面を強力にバックアップする諸手当が充実しています。
■週休2日制と週休3日制を自由に選択できる柔軟な雇用形態を導入しており、どちらを選んでも年収が維持される点が画期的です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線の法善寺駅から徒歩7分という、非常に利便性の高い立地にありながら、緑豊かな周辺環境の中で気持ちよく勤務できます。
■市立柏原病院の門前に位置しており、ほぼ全科にわたる総合科目を1日あたり平均60枚ほど応需し、幅広い処方経験を積める環境です。
■薬剤師は常時3名から4名体制、事務スタッフも3名在籍しており、処方箋1枚1枚に対して丁寧に向き合える安心の人数体制です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を導入しており、年間休日は123日または124日と、業界内でもトップクラスの休日数でプライベートも充実可能です。
■シフトは店舗内のスタッフ同士で柔軟に調整しており、お互いに助け合う風土があるため、希望休や有給休暇の申請もしやすい環境です。
■産休・育休の取得実績や復帰実績が多数あり、育児短時間勤務制度も整っているため、ライフイベントを経ても長く働き続けられます。

【職場環境と雰囲気】
■社員の平均年齢が35歳と若く、30代の運営本部長やエリア長が活躍する、非常に活気にあふれたアットホームな雰囲気が最大の魅力です。
■中途入社の方に対しても店舗でのOJTを基本とし、全社研修やメーカー研修など、着実に実務に馴染めるバックアップ体制が整っています。
■大阪府内にありながら周辺には自然が多く、和やかなスタッフ同士の人間関係により、精神的なストレスを感じにくい心地よい職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■2019年に新設された教育研修部により、最新の医療情報の提供やマナー講座の実施など、薬剤師としての総合力を高める教育に注力しています。
■ノルマを課さない自発的な在宅医療への取り組みを推奨しており、多職種との連携を深めることで地域包括ケアシステムの構築に貢献しています。
■最新の監査システムや電子薬歴を積極的に導入することで、対物業務の効率化を図り、薬剤師が患者様との対話に専念できる環境を作っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの蛍池駅または豊中駅から徒歩約15分の立地にあり、お車での通勤も相談可能です。
■業務の中心は施設在宅であり、その他に内科や個人宅の在宅処方なども応需しています。
■薬剤師は常勤4名、パート2名が在籍しており、常時3～4名体制で手厚く業務にあたります。

【法人特徴について】
■全国に75店舗を展開し、20年以上無借金経営を続けるなど、抜群の安定性を誇る企業です。
■「全従業員と家族の幸せを追求する」という理念を掲げ、手厚い福利厚生制度を整えています。
■親会社が医療コンサルティング会社であるため、医療機関との強固な連携が強みです。

【想定される業務内容】
■主な業務は、提携先の施設へのお薬の調剤や監査、そして服薬管理となります。
■外来の処方箋も一部応需しますが、業務の大部分は施設や個人宅への在宅医療です。
■常に複数の薬剤師で業務にあたるため、お互いに協力しながら落ち着いて仕事ができます。

【こんな方にオススメ】
■経営基盤が安定した企業で、長期的な視点で安心してキャリアを形成したい方におすすめです。
■在宅医療の分野で専門性を高め、地域包括ケアシステムの中で深く貢献したい方に最適です。
■薬剤師としての経験を活かし、将来的には多様なキャリアパスに挑戦したい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線少路駅より徒歩7分とアクセス良好な立地にある調剤薬局でございます。
■内科、耳鼻科、整形外科、皮膚科に加え面対応も応需し、1日約100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名、パート5名の体制が整っており、チームワークを重視した業務を進めています。

【想定される業務内容】
■内科や耳鼻科など複数科目の処方箋に対する調剤、監査、服薬指導といった基本業務を担います。
■居宅120名、施設20件（約800名）への在宅業務に積極的に取り組んでおり、地域医療に貢献できます。
■調剤業務に加え、オーダーサプリやプロテインシェイクのカフェ事業にも携わる機会がございます。

【職場環境と雰囲気】
■50代前半の社長は薬剤師会副会長も務め、現場目線でのお話ができる方でございます。
■薬剤師は調剤・ヒューマンスキルが高い方が多く、高いモチベーションの中で勤務できます。
■新卒者が毎年3名入社しているため比較的若い社員が多く、活気ある職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務以外の幅広い事業展開にも積極的に関わりたいと考える意欲の高い方が活躍中です。
■医療従事者以外の他業種から転職してきた優秀な従業員も多数在籍し、刺激し合っています。
■高い知識を持ちながら、積極性をもってドクターやケアマネに意見や提案ができる人材がいます。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩で約16分の場所に位置しており、ショッピングセンター内に隣接する非常にお洒落な店舗です。
■内科や小児科、循環器科などを中心に1日平均180枚の処方箋を応需しており、非常に活気あふれる環境で業務に取り組めます。
■薬剤師は常勤4名とパート2名が在籍しており、常時2名から4名体制で協力しながらスムーズな店舗運営を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、学会発表にも挑戦するなどお互いに刺激し合える活気ある職場です。
■他業種から転職してきた優秀なスタッフも多数在籍しているため、医療以外の視点からも多くの学びを得られる環境があります。
■無印良品とコラボした店舗内装やオーダーメイドの調剤棚など、視覚的にも洗練された空間で毎日をワクワクしながら働けます。

【こんな方が活躍中】
■既存の薬剤師像を捨てて新しいことに挑戦したい方や、自分の提案で地域医療をより良くしたいという熱意ある方が輝いています。
■50代の企業出身者が未経験で入社し活躍している実績もあり、年齢を問わず成長意欲が高い薬剤師が数多く在籍しております。
■効率化と収益の両立を重視する企業姿勢に共感し、プロ意識を持ってスピード感のある業務をこなせる方が重宝されています。

【やりがい/おすすめポイント】
■居宅120名や施設800名という圧倒的な在宅実績があり、地域住民から「薬物治療のインフラ」として必要とされる喜びがあります。
■現場目線を持つ代表や優秀なスタッフと共に、学会発表や新規プロジェクトを動かしていく経験は一生の財産になるはずです。
■調剤以外のカフェ事業や生活提案にも関わることができ、薬剤師としての枠を超えたビジネススキルを磨ける点が大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄の千里中央駅から徒歩10分の住宅街にあり、地域住民の健康を支えるとともに広域の在宅医療を担っています。
■整形外科をメインの応需科目としつつ、在宅医療にも注力しており、1日平均90枚ほどの処方箋に対応する活気ある店舗です。
■常勤薬剤師6名、パート薬剤師6名の計12名が在籍しており、厚い人員体制を活かして質の高い薬学的管理を実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴う増員募集であり、薬剤師としての新たな価値を見出したいという向上心のある方を急募しています。
■30代までの未経験者や病院経験のみの方も大歓迎しており、地域医療の現場で主体的に学び行動できる方を求めています。
■患者様や多職種とのコミュニケーションを大切にし、バイタルチェック等の臨床業務に抵抗なく取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■医師が社長を務める法人であるため、医療現場のニーズに即した薬剤師の職能拡大を強力にバックアップする風土があります。
■関西で在宅医療といえば名前が挙がるほどの知名度を誇り、他社へノウハウを伝授するコンサル事業も展開する成長企業です。
■社長自らが薬学教育に携わっているため、教育体制が極めて充実しており、学術面でも常に業界の最先端を走り続けています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は450万円から500万円の提示となり、役職が上がるごとに着実なベースアップが見込める評価制度です。
■認定薬剤師手当や住宅手当、家族手当といった諸手当が充実しており、福利厚生面でも生活をしっかりと支える仕組みがあります。
■奨学金補助制度や今後導入予定の借上社宅制度など、若手薬剤師が将来を見据えて安心して入社できる制度が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪環状線の大正駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、周辺には商業施設も充実しています。
■多根総合病院や日生病院などの広域処方を応需しており、1日平均60枚程度対応しています。
■外来業務に加え、施設や居宅への在宅訪問業務にも注力しており地域医療に貢献しています。

【法人特徴について】
■大阪と神戸を中心に30店舗以上を展開しており、創業45年の歴史を持つ安定した経営基盤があります。
■役員全員が薬剤師であり、現場の業務や実情を深く理解しているため、風通しの良い企業風土です。
■無借金経営で毎年増収増益を続けており、安定性は抜群で長く安心して働ける環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の監査システムや円盤分包機を導入しており、過誤防止などの安全管理を徹底しています。
■認定薬剤師の取得支援や外部研修への参加費補助など、スキルアップを全面的に支援しています。
■独自の傷病手当や保育料補助制度を導入しており、長く安心して働ける制度が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■本町駅から徒歩1分のオフィス街に位置しており、非常にアクセスが良く通勤の利便性が高い環境です。
■内科や婦人科をメインに1日約60枚の処方箋を受けており、落ち着いて丁寧な対応ができる現場です。
■待合室は白を基調とした清潔感溢れる空間となっており、近隣には公園もある穏やかな環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師の欠員に伴う募集となっており、将来を見据えて店舗を支えていただける方を求めています。
■薬剤師経験3年以上の方を歓迎しており、地域密着の医療に貢献したいという強い熱意を重視します。
■管理薬剤師として店舗マネジメントに携わり、主体的に業務改善へ取り組める方を積極的に採用します。

【法人特徴について】
■患者様を大切にする理念を掲げ、薬剤師の現場への理解が深い役員が多く在籍していることが強みです。
■1分単位で残業代を支給する透明性の高い制度を導入し、管理職に対しても手当が充実しております。
■大阪北摂エリアを中心に店舗を展開しており、無理な広域移動がなく腰を据えて長く働ける環境です。

＼残業少なめで休日しっかり／（豊中市エリア担当より）
年間休日120日前後で全社平均の残業時間は月6時間と少なめなので、プライベートの時間を大切にしたい正社員希望の方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線庄内駅から徒歩8分の立地に店舗があります。
■近隣の病院等から多科目の処方を1日120〜150枚受けます。
■薬剤師8名と事務5名のゆとりある体制で応需しています

【法人特徴について】
■大阪や神戸を中心に34店舗を展開する創業45年の法人です。
■役員全員が薬剤師で現場の状況を熟知している組織です。
■無借金経営を継続しており毎年増収増益を達成しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日前後あり週休2日制でしっかり休めます。
■全店舗の平均残業時間は月6時間程度と非常に少なめです。
■残業が発生した場合の時間外手当は15分単位で支給されます。

【職場環境と雰囲気】
■1人あたりの1日処方箋枚数は20〜30枚と適正配備です。
■風通しがよく社内交流も盛んで和やかな雰囲気の職場です。
■独自の傷病手当や保育料補助など福利厚生が充実しています。

■お隣の内科クリニックの他、60～70の医療機関から応需していますので、幅広く携わっていただけます。
■年齢層は40～50代と落ち着いた雰囲気です
■大手製薬メーカーの子会社の為、経営面・雇用条件において安心してご勤務していただけます

【店舗情報と応需状況について】
■瓢箪山駅から徒歩14分に位置し、内科や外科のほか透析など多岐にわたる処方箋を1日150枚ほど応需しています。
■施設在宅業務にも積極的に取り組んでおり、外来と在宅の両面から地域医療を支える中核的な役割を担う店舗です。
■薬剤師は常時5名から7名体制で稼働しているため、一人きりでの勤務になる心配がなく安心して業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のため東大阪エリアで活躍できる方を急募しており、人柄を重視した穏やかな方の採用を検討しています。
■正社員は施設への訪問を伴うため普通自動車免許が必須となり、在宅医療への興味や意欲がある方を歓迎いたします。
■40代までの方や未経験の方も相談可能で、周囲のスタッフと協力しながら円滑なコミュニケーションを図れる方を求めます。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心に12店舗を展開する調剤チェーンで、大手企業との業務提携により安定した経営基盤を確立しています。
■介護施設の運営も手掛けており、調剤業務のみならず多角的な視点から地域の高齢者福祉に貢献している企業法人です。
■「全ては皆様の笑顔のために」というモットーを掲げ、大手並みの福利厚生と地域密着型の柔軟さを併せ持っています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円ですが、管理職経験者やスキルが高い方は600万円以上も十分に相談可能です。
■年間休日は122日に加え、法定の有給休暇にプラスして3日の特別休暇が付与されるなど非常に高い休日水準を誇ります。
■産休や育休の復帰率が非常に高く、時短勤務も子供が6歳になるまで利用できるなど女性が働きやすい制度が充実しています。