千代田区｜転勤なし｜の求人検索結果102件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。

【店舗情報と応需状況について】
■配属店舗によって最寄り駅は異なりますが、駅チカやアクセスの良い店舗が多いチェーン薬局です。
■「2026年4月の新卒」採用のため、勤務先は選考のなかで調整となります。
■配属先の応需科目や処方箋枚数、人員体制については別途詳細をご説明します。

【法人特徴について】
■東京・神奈川・千葉・埼玉の一都三県に限定したドミナント戦略で50店舗以上を展開中です。
■地域密着型のクリニック門前や医療モールを中心に出店しており、転居を伴う異動はありません。
■大手企業並みの充実した就業規則や評価制度、教育制度を整備しています。

【職場環境と雰囲気】
■トップダウンではなく、社員のやる気や自発性を尊重するボトムアップ型の社風です。
■正社員比率が約85%と非常に高く、安定した人員体制でシフト調整もスムーズです。
■本社スタッフは全員が店舗業務経験者のため、現場への理解が深い運営を心がけています。

【こんな取り組みをしています】
■将来を見据え、地域包括ケアチームの一員として「最後まで見守る」在宅医療に注力しています。
■全店に薬歴の音声入力機械を導入し、薬剤師の業務効率化を推進しています。
■ほぼ全店にスマートフォン式のピッキング監査システムを導入し、ヒューマンエラーを防止しています。