港区｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果108件

＼残業少なめ！年間休日124日で私生活も充実／（港区エリア担当より）
都心の新しいランドマーク内に位置する店舗で、在宅専任として活躍しませんか。外来対応がないため、患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にしたい方に最適な環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■神谷町駅から徒歩10分の好立地で、都心の洗練された雰囲気の中で落ち着いて業務に取り組むことが可能です。
■応需科目は内科や皮膚科など多岐にわたり、1日の処方箋枚数は10枚程度とゆとりを持って対応できる環境です。
■ピッキングサポートシステムを標準導入しており、調剤過誤を防止しつつ安全で効率的な業務遂行が可能な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ拡大に伴い、専任として往診同行や居宅訪問に注力していただける薬剤師を積極的に募集します。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方を求めており、コミュニケーション能力のある方を歓迎いたします。
■経験が浅い方でも、学ぶ意欲とやる気があれば、教育体制を整えてしっかりとお待ちしております。

【法人特徴について】
■全国約800店舗を展開する大手法人で、医療機関との強固な医薬連携を基盤とした安定した経営基盤を誇ります。
■健康サポート薬局の届出数で全国1位を誇り、地域に密着したかかりつけ薬局としての役割を追求し続けています。
■子育て支援に積極的な「プラチナくるみん」認定企業であり、男性の育児休暇取得実績も豊富で働きやすい環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は125日確保されており、年度に1回は連続休暇を取得できるため、リフレッシュが可能です。
■残業も少ないためワークライフバランスを重視したい方に最適です。
■入社時に有給休暇が付与されるため、急な用事や体調不良の際にも安心して対応できる制度が整っています。

＼未経験からでも安心の体制／（港区エリア担当より）
充実した研修制度とサポート体制が整っているため、調剤未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄駅の田町駅から徒歩12分ほどの場所に立地しており、周辺のビジネスパーソンや地域住民に親しまれています。
■様々な医療機関からの処方箋を受け付ける面対応を行っており、幅広い知識を身につけられます。
■1日あたりの処方箋処理枚数は1人あたり20枚に設定されているため、ゆとりを持って対応できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした定期採用の一環としての募集求人となります。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療に貢献したいという熱意を持つ方を歓迎いたします。
■調剤未経験の方やブランクがある方でも、学ぶ意欲と前向きな姿勢をお持ちがあればご相談が可能です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造や販売、そして店舗の運営までを一貫して行う日本で唯一の複合型企業です。
■健康経営優良法人やえるぼしの最高位を取得しており、従業員の働きやすさと女性の活躍を推進しています。
■全国規模で事業を展開しておりますが、各エリアで統括しているため転居を伴う異動の心配はございません。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご入社後は研修を通じて基礎を固め、幅広い処方箋に対応できる一人前の薬剤師へと成長していただきます。
■ご経験によっては入社後数ヶ月から1年程度で管理薬剤師のポジションへとステップアップすることが可能です。
■将来的には店舗でのご経験を活かし、本部での学術職や品質管理など多岐にわたるキャリアパスも描けます。

・・＊ 薬局の雰囲気 ＊・・
■コンビニエンスストア併設の調剤薬局！ビル内のクリニックからの処方箋がメインとなりますが、面にて複数科目の経験が積めます。
■処方箋は遠隔にある入力センターで事務が入力しますが、店舗で入力する場合もあります。
■日比谷線神谷町駅徒歩3分！南北線六本木一丁目駅からも徒歩5分の立地です。

・・＊ 安心できる就業環境 ＊・・
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や
　研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ銀座線および南北線の溜池山王駅から徒歩5分と、通勤に便利な好立地です。
■内科や皮膚科など多科目を応需し、1日平均100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤3名とパート3名の体制であり、事務員とも協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用を通じて組織体制の強化を図っており、長期的に活躍できる方を歓迎しています。
■調剤業務の経験が浅い方やブランクがある方でも、学ぶ意欲があれば応募が可能となります。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にする方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する大手薬局チェーンであり、安定した経営基盤を持っています。
■医療コンサルティングを祖業とし、質の高い医療提供と医薬連携を積極的に推進しています。
■子育て支援に優れた企業として「プラチナくるみん」の認定を取得しており、働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■大手チェーンならではの風通しの良さがあり、スタッフ同士が協力し合う温かい雰囲気です。
■ピッキング業務の多くを非薬剤師が担当するため、患者様との対話に時間を割くことができます。
■子育て中のスタッフも多く在籍しており、互いに助け合いながら業務を進める文化があります。

■在宅専任薬剤師さんの募集のため外来対応や施設開拓業務はありません。往診同行あります！

≪こんな方にオススメです≫
■使用機器が全店舗で統一！
　ピッキングサポートシステムを導入など、安全(過誤防止)への環境が整っている企業で働きたい方
■ワークライフバランスが整っている環境で働きたい方
　⇒有給休暇は入社時に付与！その他、連続休暇制度・連続休暇制度・メモリアル休暇・サポート休暇・ボランティア休暇などがあります。

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■将来的に薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わりたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線や京浜東北線の田町駅から徒歩2分という、非常に利便性が高く毎日の通勤が快適な場所に立地しています。
■応需科目は内科と呼吸器科がメインであり、処方箋は1日あたり30枚から40枚程度を安定して応需しています。
■勤務スタッフは常勤薬剤師2名と非常勤4名が在籍しており、一人あたりの負担が少なく協力し合える体制が整っています。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、想定年収は487万円から660万円と、業界内でも比較的高水準な給与体系を提示しています。
■年間休日は117日が確保されており、有給休暇の平均消化率も約64％と高く、実質的には年間120日以上の休暇が可能です。
■福利厚生が充実しており、退職金制度や財形貯蓄、社員持株会など、長期的に安心して働き続けられる環境が整備されています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約10時間程度と非常に少なく、1分単位で残業代が支給されるためサービス残業は一切ございません。
■ドラッグストア併設型の店舗であっても調剤室は分離申請されているため、夜遅くまで長時間勤務する心配がなく安心です。
■育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで利用可能となっており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■健康経営優良法人の認定を2年連続で取得しており、従業員の健康と働きやすさを第一に考える社風が根付いている職場です。
■本部のサポート体制が充実しているため現場の負担が軽減されており、スタッフ同士がゆとりを持って接することができる環境です。
■最新の自動調剤分包機や機械化設備が整っており、人為的なミスを防ぎながら安全かつスピーディーに業務を遂行いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線や東京メトロ銀座線などが乗り入れる新橋駅から、徒歩でわずか1分という通勤に極めて便利な立地にございます。
■処方箋の応需枚数は1日あたり30枚から40枚程度となっており、薬剤師3名の体制で無理のない業務運営を行っています。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、販売、店舗運営までを一貫して行う「複合型医薬品企業」として安定した基盤を誇る法人です。
■グループ全体で1273店舗を展開しており、ドラッグストアや調剤併設店など多様な店舗形態でキャリアを積めるのが特徴です。
■地域の健康ニーズをカバーする「健康インフラ」をテーマに掲げ、全国の各エリアを統括することで地域に密着した運営を行います。

【勤務実態について】
■会社全体の平均残業時間は月10時間程度と少なく、仕事とプライベートを両立させながら無理なく就業を続けることが可能です。
■残業代は月間の所定労働時間を超えた分について、1分単位でしっかりと支給されるためサービス残業の心配は一切ございません。
■ドラッグストア併設店であっても調剤室は分離申請されているため、夜遅くまでの勤務にならず、生活リズムを整えやすい環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師への昇進は中途入社から最短1年、経験者であれば最短3ヶ月で就任した実績もあり、早期のキャリアアップが可能です。
■自社で新薬の研究開発や製造を行っているため、将来的には本部での採用活動や学術職、品質管理など多彩な道に挑戦できます。
■社内試験によって職務等級が変わる仕組みが導入されており、専門資格の取得やかかりつけ要件のクリアが給与アップに直結します。

【店舗情報と応需状況について】
■神谷町駅から徒歩7分、虎ノ門駅からも徒歩圏内の好立地にあり、近隣のクリニックから内科や皮膚科をメインに応需しています。
■処方箋枚数は1日平均30枚ほどで、薬剤師は常勤1名と非常勤1名の体制にて、一人ひとりの患者様へ丁寧に対応を行っています。
■ビジネス街という立地柄、開局時間は18時30分までとなっており、生活リズムを崩さずに勤務が可能です。

【法人特徴について】
■東京23区を中心にドミナント展開を推進しており、地域に密着した店舗運営を行うことで物流や広告の効率化を実現しています。
■大手ホールディングスの完全子会社として安定した経営基盤を誇り、充実した福利厚生制度を安心して利用することが可能です。
■21世紀のベスト1企業を目指し独自の社員教育に注力しており、社会人マナーから専門知識まで学べる環境が整っております。

【職場環境と雰囲気】
■店舗ごとに地域の雰囲気に合わせた配色を施しており、地域社会に同化しつつも清潔感のある落ち着いた空間で勤務が可能です。
■女性薬剤師が多く活躍しており、時短勤務制度は最大で小学6年生まで利用できるなど家庭と仕事を両立しやすい風土があります。
■下町の生活便利店として親しまれているため、患者様との距離が近く、温かいコミュニケーションが日常的に交わされる職場です。

【こんな取り組みをしています】
■「連続休暇取得制度」を導入しており、有給休暇と公休を組み合わせることで、毎年必ず7日間の長期休みを推奨しています。
■最新のITツールを活用して調剤業務のスピードアップを図っており、手書きの4倍速で処理できる環境構築を進めている段階です。
■認定薬剤師の取得に必要な費用や、実務実習指導薬剤師の資格取得に関わる補助など、学び続ける姿勢を多角的にサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■品川駅から徒歩でわずか2分という抜群の立地にあり、通勤利便性が非常に高く毎日の通いやすさが大きな魅力です。
■処方箋は1日あたり平均60枚を応需しており、多岐にわたる品目の医薬品を取り扱うことで幅広い知見が得られます。
■薬剤師は3名、事務員1名の体制で運営されており、スタッフ同士が連携を取りながら円滑に業務を進めております。

【法人特徴について】
■全国に722店舗を展開する業界屈指の大手チェーンで、95パーセントがマンツーマン出店という強みを持っています。
■異業種とのコラボレーション店舗や治験事業など、調剤の枠を超えた戦略的かつ多角的な事業展開を積極的に推進しています。
■5年先や10年先も第一線で活躍し続けられる薬剤師の育成を目指し、教育のクオールと呼ばれるほど研修が充実しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤および監査、患者様一人ひとりの状況に寄り添った丁寧な服薬指導が中心的な業務となります。
■マンツーマン出店の強みを活かし、処方元の医師と検査値データの共有を行うなど、質の高い薬学的管理を実施します。
■ミスゼロ子などの高度なピッキングシステムを導入しているため、調剤事故の防止と業務の効率化が図られています。

【想定されるキャリアイメージ】
■社内独自のスタンダードコースやエキスパートコースの受講により、糖尿病や緩和ケア等の専門性を高めることが可能です。
■最短で入社3年目には管理薬剤師、4年目には薬局長への昇進も狙えるため、早期のキャリアアップが十分に目指せます。
■将来的には人事や教育、システム開発など本部職へのジョブチェンジも可能であり、多彩なキャリアパスが用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線や都営大江戸線の麻布十番駅から徒歩で1分という、通勤に非常に便利なアクセスの良い立地にある店舗です。
■応需科目は内科や泌尿器科、皮膚科に耳鼻科と多岐にわたり、複数のクリニックからの処方箋をバランスよく受け付けています。
■現在は常勤薬剤師が3名と非常勤薬剤師が1名在籍しており、複数のスタッフで協力しながら日々の業務に取り組んでいる環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と確保されており、夏季休暇や冬期休暇に加えて最大7連休のサマーホリデーを取得できる制度も整っています。
■平均残業時間は月間約3.8時間と非常に少なく、テクニシャンの導入や監査システムの活用によって業務の効率化を推進しています。
■育児休業の取得を積極的に奨励しており、男性社員のパパ育休取得率が81％に達するなど、男女共に長く働ける環境が魅力です。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣のほとんどが薬剤師の資格を保有しているため、現場の課題に対する理解が深く、手厚いフォローアップ体制が構築されています。
■薬剤師の約2倍の数の店舗スタッフを配置する体制を整えており、薬剤師が専門業務に集中できる理想的な環境作りを行っています。
■社員一人ひとりにiPadを貸与するなどITツールの活用が進んでおり、効率的かつ清潔感のあるお洒落な店舗デザインが特徴的です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤業務の基礎を習得し、最短半年から1年程度で管理薬剤師や薬局長へとステップアップを目指せる環境が整っています。
■将来的にはエリアマネージャーだけでなく、商品開発や店舗開発、教育担当マネージャーなど多岐にわたるキャリアパスが存在します。
■上席薬剤師という現場のスペシャリストによる指導を受けながら、認定薬剤師の取得や専門性を高めることが長期的に可能です。