東京都の駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼ワークライフバランス重視／（稲城市エリア担当より）
年間休日123日や週休2.5日以上と休みが充実しており、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■稲城駅から徒歩1分というアクセス抜群の立地にあり、毎日の通勤負担も少なく快適に通うことができる環境です。
■内科や消化器科や眼科を中心に応需しており、1日の処方箋枚数は約60から70枚と落ち着いて取り組める職場です。
■常勤薬剤師3名と医療事務が1名が在籍しており、スタッフ同士が協力し合いながらゆとりを持って働ける体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■患者様へより手厚いサービスを提供するため人員の増員募集を行っており、地域医療を支える新たな仲間を積極採用中です。
■調剤経験が4年以上あり、意欲的に業務に取り組みながら長く活躍し将来の店長候補となるキャリア志向の方を求めています。
■曜日や時間の制限がなくシフトに柔軟に対応でき、通勤圏内での異動や近隣店舗へのヘルプに協力的な方を歓迎します。

【求人情報について】
■給与はご経験やスキルを考慮のうえ年収400万円から600万円の範囲で決定され、毎年の昇給制度が設けられています。
■年間休日は123日確保されており、シフト調整により夏季や年末年始に長期連休を取得できる場合もあるなど休みが充実です。
■借上社宅制度やインフルエンザ補助制度など、多彩な福利厚生が用意されており生活面でのサポートも万全な体制です。

・・＊ 安心できる就業環境 ＊・・
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は125日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

＼管理職候補としてキャリアアップ／（板橋区エリア担当より）
入社1年後を目処に管理薬剤師・薬局長への就任を前提とした募集です。エリアマネージャーが近くでしっかり指導しますので管理未経験でも安心です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の大山駅から徒歩5分と通勤に便利な立地であり、内科や外科を中心に複数科目を1日50枚程度を応需しています。
■薬剤師は2名在籍していますが、水曜日は門前クリニックの休診に伴い、1人薬剤師と事務員1名の体制で運営を行っております。
■患者様層は比較的年齢層の高い方が多く、処方箋を持たずに相談に訪れる方もいらっしゃるなど、地域に深く根付いた店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在はエリアマネージャーが管理薬剤師を兼務しているため、1年後を目処にその後任を担っていただける方を急募しております。
■大型病院前の薬局とは異なり、スピード重視ではなく、患者様の不安をじっくり聞き、暮らしに寄り添った対応をしたい方を求めております。
■調剤業務の経験をお持ちの方で、患者様一人ひとりと誠実に向き合える方を募集の対象としています。

【こんな取り組みをしています】
■月に一度、門前クリニックと協力して認知症カフェを開催しており、地域住民の健康をサポートする活動に積極的に参画しています。
■区民祭りの際にはお薬相談ブースを出展するなど、店舗内での業務に留まらず、地域コミュニティの一員としての役割を果たしています。
■医師や病院薬剤師と連携した勉強会を定期的に実施しており、最新の医学的知見を取り入れながら質の高い医療サービスの提供に努めています。

【こんな方にオススメ】
■調剤経験を活かして1年後には確実に管理薬剤師へ昇格し、役職手当や残業代を合算して年収600万円以上を狙いたい方に最適です。
■転居を伴う異動の心配をすることなく、地域の方々に長く親しまれているアットホームな老舗薬局で腰を据えて働きたい方にぴったりです。
■毎週のお休みが固定されている環境で、仕事帰りの時間や休日のプライベートを計画的に充実させてメリハリをつけたい方にオススメです。

【店舗情報と応需状況について】
■西武国分寺線鷹の台駅から徒歩5分と非常に好立地で、通勤の利便性が高く毎日の負担が少ない環境が整っている薬局です。
■在宅医療を専門としており、居宅40から50名や50床の施設への対応を予定しているなど、在宅分野で深く貢献できます。
■常勤薬剤師2名と非常勤薬剤師9名が在籍しており、多人数で連携を取りながらお互いに助け合える体制が構築されています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療に高い熱意を持ち、医師や看護師などの多職種と円滑にコミュニケーションを図りながら動ける方を歓迎します。
■IT化を積極的に推進している環境であるため、電子機器の操作に抵抗がなく、新しい技術を前向きに活用できる方が理想的です。
■施設基準獲得など売上貢献の視点をお持ちの⽅、キャリアアップ志向のある⽅を求めています。

【想定される業務内容】
■クリーンベンチを完備した最新の設備環境において、高カロリー輸液や医療用麻薬の無菌調製業務にも携わることができます。
■施設や個人宅を訪問して服薬指導や残薬管理を行い、患者様一人ひとりの生活に寄り添った質の高い医療を提供します。
■ホワイトボードを活用した業務の見える化が進んでおり、在宅件数や配役予定を一目で把握しながら効率的に動けます。

【職場環境と雰囲気】
■経営者が自ら現場に立っているため従業員との距離が非常に近く、悩みや提案を直接伝えやすいアットホームな職場です。
■匿名で会社に対する意見や要望を投稿できる仕組みが整っており、現場の声を吸い上げて迅速に環境改善が行われています。
■20代から30代の若手層が中心となって活躍しており、ほどよくゆるやかで和気あいあいとした明るい雰囲気が魅力です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線「五反田駅」を含む複数路線から徒歩5分圏内にあり、毎日の通勤に便利な店舗です。
■近隣の眼科や精神科、内科の処方箋が中心で、ひと月当たりの対応枚数は平均して1600枚程度です。
■採用医薬品は約820品目と絞られており、常勤・パート薬剤師と事務員で協力して運営します。

【勤務実態について】
■月9日休みが基本で、年間休日は118日と、仕事と私生活のバランスが取りやすい環境です。
■月平均の残業時間は5～10時間程度と少なく、プライベートの時間をしっかり確保できます。
■GWや夏季、冬季にはそれぞれ3～4日の連休があり、旅行などでリフレッシュする社員も多いです。

【職場環境と雰囲気】
■「よく働き、よく遊ぶ」という考えが浸透しており、メリハリをつけて働くことを大切にする社風です。
■最新の監査システムや分包機を積極的に導入し、薬剤師が対人業務に専念できる環境を整えています。
■年齢や役職に関わらず、意欲があれば新しいことに挑戦できる風通しの良い組織風土が魅力です。

【法人特徴について】
■全国に調剤薬局やドラッグストア、介護施設を130店舗以上展開する、安定基盤の企業です。
■調剤と介護の連携を強みとしており、自社運営施設と協力し、地域包括ケアを推進しています。
■年間15店舗以上のペースで新規出店を行う成長企業で、薬剤師が企業人としても活躍できます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ有楽町線・副都心線の千川駅から徒歩8分の立地にあり、全科応需で1日平均60枚ほどの処方箋を受け付けています。
■外来業務に加えて12の施設に対する在宅医療にも注力しており、多岐にわたる症例を経験しながら地域医療に貢献できる環境です。
■薬剤師は正社員が2名在籍しており、事務スタッフも4名体制で業務を支えているため、非常に手厚い人員配置が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の管理薬剤師が高齢のため後任を急募しており、早期にご入社いただける即戦力の管理薬剤師候補を心よりお待ちしています。
■在宅医療に対して真摯に向き合いつつも、現場の厳しさを理解し、余裕を持って柔軟に対応できる方を理想の人物像としています。
■地域の方々に寄り添うかかりつけ薬剤師として、誠実に業務を遂行し、周囲と協力して店舗運営を担ってくださる方を募集します。

【職場環境と雰囲気】
■育休取得率100％に加え復職率は9割を超えており、ライフイベントを経てもキャリアを継続できる温かい文化が根付いています。
■20代からベテランまで幅広い層が活躍しており、困った時には社内全体でサポートし合うOJT体制が整っているため安心です。
■経営層と現場の距離が近く、個人の意向を尊重したキャリア形成を支援してくれるため、自分の意見を大切にしながら働けます。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療の専門性を高めたいと考える意欲的な薬剤師が、ドライバー同行による効率的な訪問業務を通じて日々活躍されています。
■育児短時間勤務制度を利用し、3歳になるまで1日最大2時間の勤務短縮を行いながら、キャリアを継続している女性も多いです。
■物腰が柔らかく相談しやすい人事担当者や、人望の厚い経営陣に支えられ、長期にわたって定着して勤務する薬剤師が目立ちます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪こんな薬局です≫
■自由が丘駅より徒歩5分で通いやすい
■近隣クリニックより、内科, 皮膚科, 心療内科, 泌尿器科などを応需しています
■処方箋枚数は、90～110枚/日
■薬剤師は、常勤2名・パート2名体制です

≪こんな企業です≫
■東京都城南地区に15店舗展開しております。
■総合病院門前薬局が多いため、残業は比較的少ない環境です。
■在宅医療に力を入れており、クリーンルームを設置している店舗もあります。
■外来～在宅まで幅広い経験を積むことが可能です！
■定着率も良く、長く就業している方が多い環境です。

≪システム面も充実しています≫
■散剤監査システム、練機は全店完備！
　薬剤師をサポートするための機材もしっかり整っております♪
■店舗により、高カロリー輸液や抗がん剤などへの対応ができりょうクリーンベンチを設置。
■薬歴はmusubiを導入しています。

＼専門性を高めたい方へ／（板橋区エリア担当より）
疾患別のWEB研修やがん・糖尿病などの専門薬剤師育成コースが充実しています。社内資格を取得すれば手当として給与に反映されるため、高いモチベーションを維持できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の蓮根駅および西台駅から徒歩圏内の場所にあり、通勤の利便性が非常に高く、複数路線を使用できる便利な立地です。
■コンビニと調剤薬局が一体化した新しい店舗形態を展開しており、患者様が気軽に立ち寄れる身近な健康相談の場を実現しています。
■近隣のクリニックから多種多様な処方箋を応需しており、幅広い疾患に触れることで薬剤師としての対応力を磨ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営の強化と患者様へのサービス向上を目指し、新しい仲間を迎え入れるための増員募集を積極的に行っております。
■大手ならではの充実した研修制度を活用し、前向きに知識を吸収しながら地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■チームワークを大切にしながら、周囲のスタッフと円滑に連携し、患者様に対して誠実な対応ができる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■最新の調剤ミス防止システムを完備しており、薬剤師が安心して正確な業務を行えるよう、積極的な設備投資が行われている環境です。
■近隣にも複数の自社店舗を展開しているため、急な欠員時にも相互に助け合える万全のヘルプ体制が整っているのが大きな強みです。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学1年生終了時まで適用可能で、ライフステージが変わっても長く働ける温かい雰囲気です。

【こんな方が活躍中】
■子育てと仕事を両立させているパパ・ママ薬剤師が多く在籍しており、充実した時短勤務や休暇制度を活用しながら活躍しています。
■病院薬剤師としての経験を活かして、より患者様に身近な環境で寄り添いたいと転職してきた方が、専門知識を発揮しています。
■ブランクを経て復職された方も、4日間の集中実務研修で最新の知識をアップデートし、現在は第一線で頼られる存在になっています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線沼袋駅から徒歩約10分の立地に位置する病院には、バスでのアクセスも可能です。
■内科や外科、整形外科など多岐にわたる科目を応需しており、地域医療に貢献しています。
■現在、薬剤師は正社員3名とパート1名、補助2名体制で、さらに2名の薬剤師を募集しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため、即戦力となる薬剤師を積極的に募集しており、新たな仲間を求めています。
■調剤経験が2年以上あれば、病院での勤務経験がない方でも安心してご応募いただけます。
■患者様は高齢の方が多いため、一包化など丁寧な業務に取り組める方を歓迎いたします。

＼専門性を高めたい方へ／（板橋区エリア担当より）
疾患別のWEB研修やがん・緩和ケアなどの専門薬剤師育成コースが充実しています。会社負担で認定資格を目指せる上、取得後は手当として給与に反映されるのが嬉しいですね。
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【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の高島平駅から徒歩圏内に位置しており、通勤の利便性が非常に高く、毎日の通いやすさが魅力的な駅チカ店舗です。
■近隣の医療機関からの処方箋を幅広く受け付ける面対応の店舗であり、特定の科目に偏らず多彩な薬学知識を習得することが可能です。
■マンツーマン出店店舗と同様に医師とのスムーズな連携を大切にしており、患者様一人ひとりと深い関係性を築ける環境があります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をさらに高めるための組織強化を目的とした増員募集であり、新しい知識の習得に意欲的な方を求めています。
■調剤経験者はもちろん、教育体制が整っているため未経験の方やブランクがある方の新たな一歩も会社全体で強力にサポートします。
■患者様に対して誠実に向き合い、笑顔で丁寧なコミュニケーションを取れる方と一緒に働きたいと現場スタッフも願っております。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキングミス防止システム「ミスゼロ子」を完備しており、薬剤師が安心して正確な調剤を行えるよう設備投資が充実しています。
■事務スタッフも在籍しているため、レセコン入力などの事務作業に追われることなく、薬剤師本来の専門業務に集中できる環境です。
■男性の育休取得者も増加傾向にあり、性別を問わず子育てと仕事を両立させることへの理解が非常に深い、温かな雰囲気の職場です。

【こんな取り組みをしています】
■最新のデジタルツールを活用した服薬指導や情報共有を推進しており、IT化を通じて医療の安全と効率の両立を目指しています。
■疾患別のWEB研修を定期的に開催しており、店舗に居ながらにして最新の医療情報や知識をアップデートできる環境を整えています。
■年1回のキャリア面談を実施しており、自身のキャリアデザインや今後の働き方の希望について、会社と対話できる場を設けています。

＼専門性を磨きたい方へ／（板橋区エリア担当より）
疾患別のWEB研修や、がん・糖尿病などの専門薬剤師育成に力を入れています。マンツーマン出店が多く、医師との高度な連携を経験できるのは大手チェーンならではの魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の大山駅から徒歩10分の場所にあり、都立豊島病院の門前薬局として、多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■マンツーマン出店ならではの強みを活かし、病院の医師と検査値データの共有やトレーシングレポートの活用など、深い連携が可能です。
■総合科目を取り扱っているため、1,250品目以上の豊富な医薬品に触れることができ、薬剤師としての知識を幅広く網羅できます。

【募集背景と求める人物像について】
■エリア内のサービス向上と体制強化を目指した増員募集であり、チームワークを大切にしながら明るく対応できる方を求めています。
■大手ならではの充実した研修制度を活用し、自ら学び成長しようとする意欲のある方であれば、調剤未経験の方でも大歓迎です。
■患者様一人ひとりと向き合い、かかりつけ薬剤師として地域医療に貢献したいという熱意をお持ちの方と一緒に働きたいと考えています。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング支援システム「ミスゼロ子」などの最新設備を導入しており、調剤ミスを未然に防ぐ安全な環境が整備されています。
■レセコン入力などは専門の事務スタッフが担当するため、薬剤師は本来の業務である服薬指導や薬学的管理に専念できる環境です。
■男性の育休取得者も増加しており、男女問わず子育てと仕事を両立できる、理解と活気のあるアットホームな雰囲気が魅力です。

【こんな方が活躍中】
■病院薬剤師から「医師との連携環境」を求めて転職してきた方が多く、前職の経験を活かしながら対人業務の第一線で活躍しています。
■調剤未経験からスタートした方も、4日間の実務研修やe-ラーニングを通じて自信をつけ、現在は一人前の薬剤師として活躍中です。
■ワークライフバランスを重視するパパ・ママ薬剤師も多く在籍しており、効率的に業務をこなしながら定時退社を実践しています。

＼在宅医療の専門性向上／（新宿区エリア担当より）
無菌室を完備し高カロリー輸液の調製も行っているため、高度なスキルが身につきます。資格取得支援制度もあり、キャリアアップを目指す方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の都営大江戸線「若松河田駅」から徒歩4分と、日々の通勤に便利な立地です。
■総合病院の門前に位置し、多岐にわたる処方箋と個人在宅の医療ニーズに対応しています。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、薬剤師5名体制で協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる地域医療への貢献とサービス拡充を見据え、体制を強化するための増員募集です。
■在宅医療のご経験は問いません。この分野に興味と意欲をお持ちの方を心から歓迎します。
■新しい知識の習得に前向きで、チームの一員として主体的に業務に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■採用選考の過程で1時間程度の職場見学があり、入職前に実際の雰囲気を体感できます。
■OJT研修に加え、メーカーとの勉強会やe-Learningがあり継続的に学べる環境です。
■入職後のミスマッチを防ぐ採用方針のため、スタッフ間の円滑な関係構築を大切にしています。

【こんな方にオススメ】
■これから在宅医療のキャリアを築きたい、または専門性を深めたいと考えている方におすすめです。
■ワークライフバランスを重視し、残業の少ない環境で心身ともにゆとりを持って働きたい方です。
■充実した福利厚生と教育制度のもとで、安心して長期的なキャリアを形成したい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の久米川駅から徒歩1分という好立地にあり、悪天候の日でも通勤の負担が少なく、非常に通いやすい職場環境です。
■近隣の医療機関から多岐にわたる科目の処方箋を受け付けており、幅広い知識を習得しながら薬剤師としてスキルアップが可能です。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置する体制を整えており、一人ひとりが本来の薬剤師業務に集中できる環境を維持しています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と組織強化を目指した増員募集であり、意欲的に店舗運営や後進の育成に携わってくださる方を求めています。
■店舗ごとの独立採算制を導入しているため、数字管理や経営的な視点を持ち、実績を正当に評価されたい方に最適な環境です。
■病院での勤務経験のみの方や第2新卒の方も歓迎しており、新しい環境で調剤薬局のスキルを一から磨きたい方を積極的に採用します。

【法人特徴について】
■創業以来45期連続で増収増益を達成している安定企業であり、無借金経営と自己資本比率60％という強固な財務体質を誇ります。
■1990年に全国で初めて医療モールを誕生させた実績があり、現在は全店直営で全国に120店舗以上の薬局を展開しています。
■愛をもって医療に貢献するという理念のもと、未病や予防に注力しており、自社ブランドの健康食品や化粧品の開発も行っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は現場で経験を積み、意欲次第では半年から1年程度で薬局長へ昇格するなど、スピード感のあるキャリア形成が可能です。
■薬局長以降はエリアマネージャーだけでなく、商品開発や店舗開発、教育担当マネージャーなど多彩なキャリアパスが用意されています。
■がんや糖尿病などの認定薬剤師資格の取得を会社として推進しており、専門性を高めてスペシャリストを目指すことも支援しています。

≪企業の特徴≫
■中部～関西エリアを中心に複数店舗展開をしています。調剤専門薬局から、調剤併設店、ドラッグストアまで幅広い業種を展開している薬局です。
■風通しの良い社風です。将来的に自己申告で部署異動などができる環境です。
■研修の領域は多岐に渡っており、店舗運営ノウハウや人事労務管理などの研修もあり、常に学べる環境が整備されています。

≪企業の特徴≫
■中部～関西エリアを中心に複数店舗展開をしています。調剤専門薬局から、調剤併設店、ドラッグストアまで幅広い業種を展開している薬局です。
■風通しの良い社風です。将来的に自己申告で部署異動などができる環境です。
■研修の領域は多岐に渡っており、店舗運営ノウハウや人事労務管理などの研修もあり、常に学べる環境が整備されています。