東京都の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＼多科目の経験でスキルアップ／（世田谷区エリア担当より）
内科から産婦人科まで幅広い処方箋に触れられるため、着実に知識を深められます。自主性を重んじる教育方針なので、自分のペースで専門性を高めていきたい方を応援します。
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【店舗情報と応需状況について】
■小田急線経堂駅から徒歩5分と、毎日の通勤にも便利な商店街の中に立地しています。
■応需科目は内科、外科、整形外科、皮膚科と多岐にわたり、幅広い知識を活かせます。
■処方箋は1日平均60～70枚で、薬剤師は常時2名以上の体制で対応しています。
■外来処方箋の対応に加え、近隣の個人宅10件程度の在宅医療にも携わっていただきます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための体制強化に伴う欠員補充募集です。
■地域に根差して長く働ける正社員の勤務薬剤師として、ご活躍いただきたいです。

【勤務実態について】
■近隣店舗との距離が近いため、急な休みにも対応できる万全のヘルプ体制が整っています。
■週休2日制が基本となっており、日曜祝日に加えて他1日休みを取得するシフト制です。
■大通り沿いの店舗で、遅い時間の勤務シフトでも安心して帰宅することができる環境です。
■ノルマはありませんが、患者様の相談に応じてOTC医薬品の販売もお願いすることがあります。

【職場環境と雰囲気】
■経営者自身も薬剤師のため、現場で働く従業員の気持ちに寄り添った職場環境です。
■在宅やOTC販売に関するノルマが一切なく、ゆったりとした和やかな社風が特徴です。
■勤続10年以上の経験豊富な方も多く在籍しており、安心して業務に臨める雰囲気です。
■全店舗にiPhoneを活用したピッキング過誤防止システムを導入し、安全性を高めています

≪こんな雰囲気の薬局≫
■20～40代の方がご活躍中！
■総合病院門前で1日の平均応需枚数は50枚程度＋在宅です。
　採用品目数は約1,700品目です。
■残業時間は月平均5時間程度★
　平日は17:45終業で残業も少なめなのでメリハリを持ってご就業出来ます。
■シフトによって土日祝休みが叶う薬局！

○こんな会社です○
■新宿区・徒歩圏内で2店舗を運営している薬局です
■在宅に積極に取り組んでいます。無菌室（クリーンベンチ）があり、高カロリー輸液、注射剤などの無菌調製も行っています。
■病院前の処方箋の応需と安定した在宅件数で経営も安心です
■～45歳くらいまでの方が活躍しています

○こんな会社です○
■1店舗経営、穏やかなお人柄の社長です
■商店街とつながっており通勤も安心です
■内科クリニック門前。先生との関係も良好です

＼内科・循環器の専門性を追求／（杉並区エリア担当より）
門前のクリニックとの関係が非常に良好で、専門的な知見を深めるには最適な環境です。学会参加支援もあり、落ち着いた環境で着実にスキルを磨きたい方を応援します。
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【店舗情報と応需状況について】
■京王井の頭線の永福町駅から徒歩7分と、商店街を通るルートで毎日の通勤も非常に便利な立地にございます。
■門前の内科クリニックから1日に約30枚の処方箋を受け付けており、一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■応需科目は内科や循環器科、胃腸科がメインで、深い専門知識を学びながら落ち着いて業務に励めます。

【法人特徴について】
■杉並区にて1店舗のみを運営する地域密着型の薬局で、異動の心配がなく腰を据えて働くことが可能です。
■穏やかなお人柄の社長が経営しており、現場の意見が通りやすくアットホームな雰囲気が大きな魅力です。
■医療機関の先生との関係も非常に良好であり、疑義照会などの際もスムーズに連携が取れる環境を整えています。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤業務から監査、服薬指導まで、薬剤師としての基礎的なスキルを幅広く実践していただきます。
■処方箋枚数が落ち着いている分、患者様の生活背景に寄り添った深い服薬指導に時間を割くことが可能です。
■内科系の処方内容が中心となるため、薬学的知見に基づいた適切なアドバイスが求められる重要な役割です。

【店舗情報と応需状況について】
■人気の京王多摩センター駅から徒歩5分圏内と、通勤にも便利な好立地にあります。
■隣接する糖尿病専門クリニックを中心に、1日あたり平均100枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常時4名体制を基本とし、医療事務と協力しながら業務を進めております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回はスタッフの退職に伴う欠員補充として、1名募集しております。
■糖尿病領域の服薬指導に関心があり、専門性を高めていきたい方を歓迎いたします。
■患者様との対話を重視し、チームの一員として協調性を持って働ける方を求めます。

【勤務実態について】
■店舗の残業時間は少な目で月5時間程度と、比較的少なく抑えられています。
■法人内にラウンダー薬剤師が在籍しているため、急な体調不良時もお休みが取りやすいです。
■月に1～2回程度の日曜・祝日当番がありますが、振替休日はきちんと取得できます。

【職場環境と雰囲気】
■40代から50代の経験豊富な薬剤師が中心となっており、落ち着いた雰囲気の職場です。
■管理薬剤師は穏やかな人柄で、スタッフ間のコミュニケーションも良好で働きやすいです。
■投薬カウンターは患者様のプライバシーに配慮し、一台ごとに広いスペースを確保しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■定期的に医療セミナーを行っており、地域住民との交流も盛んです
■一般病床３９床：療養型病床６０床のケアミックス病院です
■基本理念はがん研の理念を地域病院の運営に適応しています

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線の東十条駅から徒歩2分という抜群の立地にあり、通勤の利便性が非常に高い地域密着型の店舗です。
■内科や耳鼻科、整形外科など多科目の処方箋を月平均800枚応需しており、幅広い疾患の調剤経験を積むことができます。
■常勤薬剤師1名と複数の非常勤が在籍しており、常時2名体制を維持することで一人あたりの業務負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のため正社員を急募しており、生産性が高く変化に対して前向きに対応できる方を求めています。
■周囲との円滑な連携を図るためのコミュニケーション能力を持ち、患者様一人ひとりに誠実に寄り添える方を歓迎します。
■調剤の実務経験が1年以上ある方を想定していますが、やる気やガッツのある方なら経験が浅くても柔軟に検討いたします。

【こんな取り組みをしています】
■全薬剤師にiPadを1人1台貸与しており、場所を選ばずスムーズに薬歴入力ができるIT化による業務効率化を推進しています。
■スポーツファーマシストやアロマセラピストなど、薬剤師が持つ多様な資格を店舗運営やイベントに活かす取り組みをしています。
■地域貢献の一環として健康フェアを積極的に実施しており、住民の健康増進に向けた相談会や催しを定期的に開催しています。

【こんな方が活躍中】
■平均勤続年数は7年と高く、20代の若手から20年以上在籍するベテランまで幅広い世代の薬剤師が第一線で活躍しています。
■調剤スキルだけでなく、店舗の在庫管理や利益構造を学びながら主体的に薬局運営に携わりたい前向きな方が多い環境です。
■子育てや介護と両立しながら働くスタッフも多く、それぞれの生活スタイルを尊重し合いながら助け合って業務に励んでいます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■2008年6月にオープンした薬局で管理薬剤師の方は女性です。
■外来調剤+在宅も行っている調剤薬局です。
■近隣の内科・皮膚科・眼科・泌尿器科など多科目を応需！
■20～30代中心に活気のある職場です。

≪研修制度≫
■社外専門講師による自己開発及び専門職研修、新人OJT研修、海外研修、薬局内メーカー勉強会、薬剤師会加入(管理薬剤師は必須。会社負担)などがあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■神奈川・東京都を中心に29店舗展開している会社です。
■薬局事業を中心に新薬開発、治験支援事業、薬剤師職業紹介事業など、総合的な医療事業を展開しています。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」を理念に、薬局事業、在宅医療事業、治験支援事業など、医療関連事業を幅広く手掛けている企業です。
■在宅栄養管理に対応可能な設備を有する大型高機能薬局や、代替医療を取り入れた健康管理方法を提案する薬局など、地域のニーズに適応した薬局展開を行っています。
　それぞれが地域の患者様の薬物治療をサポートし、健康を支援する事業に取り組んでいます。
■外来対応だけでなく、全ての店舗で在宅医療に対応しています。医師との往診同行や　クリーンベンチを使用した抗がん剤製剤業務などを通し、臨床に強い薬剤師が多く育っています。
■総合病院門前店舗、クリーンルームを設置し、在宅医療を行う店舗など特徴のある薬局を展開しており、様々なバリエーションの店舗がございます。
　転居を伴う異動をすることなく、幅広い経験を積むことができる点は大きな魅力です。
■毎年新卒採用を行っており、調剤全般は勿論在宅業務もしっかりと学べる環境です。

＼ブランクがある方も安心です／（品川区エリア担当より）
調剤経験が2年以上あれば、ブランクをお持ちの方や経験が浅い方でも大歓迎です。入社初期は調剤業務から段階的に慣れていけるため、安心して再スタートが切れます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩4分とアクセスが大変良く、医療モール内にあるため多彩な科目の処方箋を面で応需しています。
■特に耳鼻咽喉科や整形外科、内科からの応需が多く、近隣にある専門病院の高度な処方せんにも触れることができます。
■1日の処方せんは120枚から140枚ほどですが、常時複数の薬剤師と事務員による手厚い体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の処方箋枚数の増加を見据えた随時募集となっており、さらなる体制強化のために正社員を募集しています。
■調剤の実務経験が2年以上ある方を対象としており、周囲のスタッフと円滑に連携できる高い協調性が求められます。
■患者様に対して親切で丁寧な対応ができる方や、向上心を持って日々の業務に取り組める方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■調剤薬局の運営だけでなくクリニック経営やコンサルティングまで幅広く手掛けており、医療分野に特化しています。
■社長をはじめとして全社で薬剤師の教育に強い情熱を持っており、高いプライドと熱意を持って運営されています。
■利益を惜しみなく社員に還元する社風があり、正社員だけでなく準社員やパート社員にも賞与を支給しています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤ミスを未然に防止するため、全店舗に高度な薬剤鑑査システムである鑑査レンジをいち早く導入しています。
■水剤自動調剤機や軟膏練機などの最新鋭の機器を完備し、調剤業務の効率化と精度の向上を常に追求しています。
■地域の災害対策にも力を入れており、約30名が3日間生活できる非常食や衛生用品などの備蓄を常備しています。

○こんな会社です○
■都内を中心に約30店舗、首都圏のみの展開。転居の必要なく腰を据えて働けます
■教育研修費補助制度（年間5万円）、永年勤続表彰、社員物販購入割引、GLTD（給料補償制度）など福利厚生も充実しています
■年間休日122日、結婚休暇（5日）、フレッシュアップ休暇（3～6日）など、お休みも取りやすくメリハリつけて働けます
■≪研修制度充実≫検体測定室導入講習、フィジカルアセスメント研修、大学病院・総合病院での院内研修、学術大会参加、店舗でのドクターとの合同研修など、勉強できる環境が整っています
■20～40代の方が多く活躍しています
■自己申告シートなど、従業員の良い環境作りに取り組んでいます
■薬剤師のほか管理栄養士・登録販売者・看護師なども在籍。介護と医療を薬局でつなぐことを目指しています
■≪かかりつけに力を入れています≫
薬局のセカンドオピニオンサービス、地域包括ケアの推進＆地域連携活動の強化、在宅の質の向上をはかっています

◇◆店舗のご紹介◆◇
■西武新宿線 上石神井駅南口から徒歩3分の場所にあります
■近隣のクリニックから処方箋を応需しています
■内科・小児科・皮膚科が主な処方科目です
■処方箋枚数は100～120枚ですが、薬剤師人数も4名体制なので、安心です。
■薬局のすぐ近くにコンビニエンスストアがあるのも嬉しいポイントです♩

◇◆ココがポイント！◆◇
■キャリアアップできます！
　→実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。
■仲間が増えます！
　→定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。
　　店舗は違えど、同じ仲間と関わりあうことで、悩みやアドバイスがしやすい環境です♩
■年間休日120日あります
　→仕事と休みのメリハリをつけて、勤務できます！

◇◆企業についてご案内◆◇
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営する薬局グループです！
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施しています！
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成を行っています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます！
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意しています！
■店舗指定や店舗固定不可です。ご面接選考後に配属先決定いたします。

○こんな会社です○
■小田急線・経堂駅周辺に5店舗、豪徳寺駅に1店舗計6店舗展開
■小田急線沿線のみのドミナント展開のため、腰を据えて働けます。
■全店徒歩圏内のため、ヘルプ体制も整っておりお休みも取りやすい環境
■クリニックマンツーマン型の店舗が多いですが、全店駅前のため面での安定した処方箋枚数を受けております。
■在宅やかかりつけ、OTC販売にノルマはなくゆったりとした社風
■経営者も薬剤師のため、現場への理解があり、薬剤師様が働きやすい環境作りを目指しています。
■オンライン配送も行っており、これからの時代に柔軟に対応していける会社です。

○こんな薬局です○
■経堂駅徒歩2分の好立地。
■近隣に系列店舗もある為、ヘルプ体制も整っております。
■皮膚科・整形外科・内科をメインで応需しています。
■在宅のノルマなどはなく、個人の裁量を尊重している環境です。

○こんな方におすすめ○
■ご自宅が近い、小田急線沿線で勤務したい方
■じっくり時間をかけて患者様と向き合い方
■ゆったりとして雰囲気で腰を据えて働きたい方

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東村山駅または久米川駅で、そこから徒歩やバスで約20分ほどの立地です。
■近隣のクリニックより内科、消化器科、外科の処方箋を1日平均60枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員3名、パート4名が在籍しており、協力しながら業務を進める体制です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収480万円～550万円を提示します。
■年間休日は120日以上を確保しており、完全週休2日制でプライベートも充実できます。
■各種社会保険はもちろんのこと、退職金制度や充実した教育研修制度も整っています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、定時で退勤でき、仕事後の時間を有効活用できます。
■月火水金は18:30まで、土曜は12:00までという無理のないシフト制で勤務できます。
■店舗の状況によりますが、従業員用駐車場があり、車での通勤についてもご相談が可能です。

○こんな会社です○
■雄飛堂は1928年東京都北区十条にて創業。1都三県、福島に約50店舗の薬局を展開中の企業です。
■地域の患者さん、お客様に愛される会社・薬局づくりを心がけております。
■古い伝統に拘らず、新しいことに積極的にチャレンジする会社で、カフェ併設の薬局や一般医薬品・化粧品販売にも注力する店舗の出店、さらにオムニチャネルでのお客様との接点の確立など、「街のかかりつけ薬局」としてさらに存在意義を高めることに挑戦している企業です。
■顧客満足だけでなく、従業員満足も大切にする会社
■アットホームで離職率も低く、子育てや介護など、それぞれの家庭環境や生活スタイルに応じた働きやすい環境づくり、社員一人一人がより豊かな生活を送れるよう、福利厚生も充実。
■やる気、ガッツのある方、新しいことにチャレンジしたい方、アットホームで働きやすい職場を求められる方におすすめの企業です

○こんな薬局です○
■赤羽駅から徒歩3分・複数路線で通勤できます♪
■応需科目は様々な他、在宅も取り組んでいます！
■処方箋枚数は月1,500枚程、体制も整っているので1人あたりの負担は少ない環境です♪

＼　企業の特徴　／
■八王子市を中心に日野市、調布市、あきる野市、瑞穂町に調剤薬局を11店舗展開しています。
　転居を伴う異動もなく地域に密着しご勤務することができます。
■調剤薬局事業以外にも介護事業の関連会社を運営しており、安定した経営基盤がございます。
■病院門前、面対応店舗、在宅メイン店舗など様々な店舗にてご経験が積むことができます。
■在宅医療も以前から積極的に取り組み、八王子市において最も施設・在宅が多く地域に根ざした展開を行っております。
■門前のドクターとも良い信頼関係ができているため疑義照会等もしやすく
　勉強会も処方元と行うなどストレスなくご勤務ができます。
■一般薬剤師から薬局長（管理薬剤師）というキャリアだけでなく、
　複数ある専門チーム活動の要職のポジションもあり
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。
■研修制度は3ヶ月に1回メーカーの講師を招いての外部研修あり。
　教育チーム主体のOJT研修、勉強会（各店舗）。e-learningは全額会社負担です。
■1店舗辺りの人員が多く、本部付けの薬剤師も配置している為、
　お休みが取りやすくライフワークバランスのよい会社です。
■年間休日125日程度！
　有給休暇取得率は80％以上！
　残業は月10時間程度！
　仕事とお休みのメリハリが効きワークライフバランスがとれる環境です。
■実働週30～35時間の準社員制度もあり！
■産休・育休の実績も多く取得後に復帰している方も数多くいらっしゃいます。
■平均勤続年数10年と長くご就業できる環境です。
■社員の自主性を大事にしており、若手社員の意見も取り入れてくれるなど、
　社員と社長との垣根が低く、雰囲気やチームワークを大事にしています。
■管理薬剤師、マネージャーなどポジションも複数あり、
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。

＼　企業の特徴　／
■八王子市を中心に日野市、調布市、あきる野市、瑞穂町に調剤薬局を11店舗展開しています。
　転居を伴う異動もなく地域に密着しご勤務することができます。
■調剤薬局事業以外にも介護事業の関連会社を運営しており、安定した経営基盤がございます。
■病院門前、面対応店舗、在宅メイン店舗など様々な店舗にてご経験が積むことができます。
■在宅医療も以前から積極的に取り組み、八王子市において最も施設・在宅が多く地域に根ざした展開を行っております。
■門前のドクターとも良い信頼関係ができているため疑義照会等もしやすく
　勉強会も処方元と行うなどストレスなくご勤務ができます。
■一般薬剤師から薬局長（管理薬剤師）というキャリアだけでなく、
　複数ある専門チーム活動の要職のポジションもあり
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。
■研修制度は3ヶ月に1回メーカーの講師を招いての外部研修あり。
　教育チーム主体のOJT研修、勉強会（各店舗）。e-learningは全額会社負担です。
■1店舗辺りの人員が多く、本部付けの薬剤師も配置している為、
　お休みが取りやすくライフワークバランスのよい会社です。
■年間休日125日程度！
　有給休暇取得率は80％以上！
　残業は月10時間程度！
　仕事とお休みのメリハリが効きワークライフバランスがとれる環境です。
■実働週30～35時間の準社員制度もあり！
■産休・育休の実績も多く取得後に復帰している方も数多くいらっしゃいます。
■平均勤続年数10年と長くご就業できる環境です。
■社員の自主性を大事にしており、若手社員の意見も取り入れてくれるなど、
　社員と社長との垣根が低く、雰囲気やチームワークを大事にしています。
■管理薬剤師、マネージャーなどポジションも複数あり、
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。

＼　こんな薬局です ／
・外来は内科・眼科クリニックからの処方箋をメインで応需している店舗です。
・居宅在宅は近隣の数件のみとなりますので、お車の運転は必要ございません。
・残業も月5時間以内と少なめです。

＼　ライフワークバランスもとりやすい環境 ／
・完全週休2日制、年間休日120日とお休みもたっぷり
・夏期休暇は有休休暇を加えて１週間程度取得出来ます。
他の日でも有給休暇は取得しやすい風土です。

＼　教育体制 ／
・OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！

＼　こんな方におすすめ　 ／
・地域の患者様に貢献したい意欲のある方歓迎です。
・運転を伴うので、車の運転が可能な方の募集です
・30代・若手で年収500万～検討可能！
若年層から高年収可能なので、年収重視の方にもおすすめです

＼ 企業特徴 ／
・喜多見駅をメイン都内に7店舗展開している会社です
・駅前やクリニックの門前に店舗を構えております。各店とも処方箋枚数が多く、様々な科目も経験出来る環境となっております。
・在宅に力をいれており、喜多見エリアの店舗にて居宅在宅で在宅専門チームがございます。
・在宅専門チームは、1名あたり4～5名/日の患者様対応をしており、、チーム全体で月100名程の対応数となります。
・20～60代の幅広い年齢層の方が活躍しています。社員同士の仲が良いのも特徴です。
・産前産後休暇、育児休暇の取得実績もあり、女性の方が働きやすい職場環境作りを進めています。

◎こんな会社です◎
■大田区・目黒区周辺に展開している薬局
■ 従業員満足を第一に考えてくれるので長期就業者が多く、定着率の高い薬局です。
■有給休暇は全員がほぼ100％取得の貴重な薬局です。
■未経験の方もサポート体制が整っているので安心して勤務が開始できます。
■原則異動はなし。万が一のときも引越しを伴う異動はありません。