東京都｜年間休日120日以上｜の求人検索結果3,171件

【店舗情報と応需状況について】
■扇大橋駅から徒歩圏内の好立地に位置しており、毎日の通勤アクセスが非常に便利な環境です。
■近隣の病院から内科や整形外科などを応需し、1日平均120枚から150枚を受け付けます。
■常時4名から5名の薬剤師体制を確保しており、一人ひとりの負担を分散させて運営中です。

【募集背景と求める人物像について】
■2月末の退職に伴う欠員補充のための緊急募集で、管理薬剤師として即戦力を求めています。
■50代のベテラン薬剤師も相談可能となっており、年齢に関わらず経験を重視した採用です。
■早期に入職してスムーズに業務引き継ぎを行い、店舗運営をリードしてくれる方を望みます。

【法人特徴について】
■地域に根ざした薬局運営を基本方針としており、患者様との信頼関係を大切にしています。
■大手チェーンとは異なり現場の意見が通りやすく、柔軟な店舗運営ができる風通しの良さです。
■安定した経営基盤を持ちながら、地域の医療機関と連携して質の高い医療サービスを提供します。

【こんな方にオススメ】
■高年収600万円を目指しながら、残業の少ない環境でワークライフバランスを整えたい方に。
■管理薬剤師としてのキャリアを活かし、新しい環境で即戦力として活躍したいと考えている方にもおすすめです。
■提示年収は600万円で、年俸制のため安定的です。

【業　　種】ドラッグストア(調剤併設)
【アクセス】北千住駅 (JR常磐線),北千住駅 (東武伊勢崎線),北千住駅 (東京メトロ日比谷線),北千住駅 (東京メトロ千代田線),北千住駅 (つくばエクスプレス)から徒歩3分
【想定時給】2,800～3,200円
【勤務時間】
平日
11：00～20：00（休憩60分）
土日祝
10:00～19:00(休憩60分)
週5日シフト制勤務
【応需科目】総合内科、面
【応需枚数】3900枚/月
【人員体制】
薬剤師常勤7人、パート2人、事務正社員2名　パート1名

********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

■稀少な企業管理薬剤師求人です
■医薬品、検査試薬、医療機器などのアイテムを取扱う上場企業です。
■デスクワークがメインとなりますので、基本的なPCスキルが必要となります。

＼こんなお仕事です／
薬剤師職として事務的・学術的な立場から支店全体をサポート頂くポジションになります。
・薬事関連業務(保健所への届出業務、お得意先の許可状況)
・品質管理業務(医薬品の温度管理、期限管理、衛生管理)
・DI業務(医療機関や薬局からの問い合わせ対応)
・教育業務(社内従業員への研修をサポート役として指導)

＼こんな会社です／
■医療用医薬品を中心に、検査試薬、医療機器等をはじめ医療現場で必要なあらゆるものを取り扱うプライム市場上場企業です。
■医薬品卸業以外にも病医院や薬局の運営を情報面で支えるシステム、サービスの提供など様々な側面から日本の医療を支えています。
■定期的な研修や、エリア内でのつながりも活発！薬剤師フォローのための専門部署もございますので安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線および小田急線の町田駅から徒歩5分という、通勤に非常に便利な東京都町田市森野の好立地に位置しております。
■応需科目は内科と面対応が中心となる予定であり、地域に根ざした幅広い処方箋に対応する体制を整えていく方針です。
■新規開局前の段階であるため処方箋枚数は未定ですが、薬剤師の常勤とパートを組み合わせて適切な人員体制を構築します。

【募集背景と求める人物像について】
■令和8年4月の新規開設に向けて、店舗の立ち上げを支えていただける意欲的な薬剤師の方を急募の温度感で募集しております。
■開局当初から円滑な運営を支えていただくため、調剤や監査の実務経験を持ち、即戦力として貢献できる方を求めています。
■患者様に対して誠実に向き合い、即戦力としてご活躍いただき新しい職場で良好な人間関係を築く意欲のある方を歓迎いたします。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】竹ノ塚駅 (東武伊勢崎線)から徒歩11分
【契約期間】最短2ヶ月
【想定時給】3,000～3,600円
【勤務時間】
月～金・祝　9：00～18：00（休憩60分）
※上記の通り、週5日勤務可能な方
【在宅業務】
・1人あたり1－3施設を担当します。
・看護師とドクターと往診同行があります
・運転必須、社用社で30分以内程度の移動です
【人員体制】薬剤師　外勤7名
********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＼　病院の特徴　／
■急性期から回復期まであるケアミックス病院です。
■地域医療と介護を融合し、西東京市の地域の皆さまに愛される病院として活動しています。
■看護師や医師との距離が近く、コミュニケーションの取りやすい職場です。
■西武新宿線「田無駅」、西武池袋線「ひばりが丘駅」のどちらからでもアクセス可能です。

＼　オススメポイント　／
■夜勤なし！休日出勤なし！土曜日は交替制！
　仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられます♪
■平日は17時25分までのご勤務です。
■院内に保育室があるので、お子様がいらっしゃる方でも安心です。

＼　このような方にオススメ　／
■落ち着いた職場で長く働きたい方
■ご家庭との両立を希望されている方
■急性期から回復期まである病院で、幅広く学びたい方
■お子さんの預け先が決まらず就業できない方

≪店舗特徴≫
■保谷駅から徒歩15分！
■内科, 小児科, 皮膚科, 整形外科, 外科などを応需する薬局。
■在宅医療も実施する店舗です。

≪こんな会社です≫
■一都三県を中心に、全国で約80店舗展開している会社です。
■<店舗形態はさまざま！>
　大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、
　幅広い展開をしており、いろいろな形態の店舗を体験できます。
■<経営安定>
　医師の人材紹介・医療ビルの開発など、
　薬局以外にも経営の柱があり安定した企業です。
■在宅も積極的に実施。2010年より無菌調剤室を設置。居宅療養管理指導300件です。

≪働きやすい環境完備≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、有給休暇の取得率が80％超え！
　休みを取ることに理解のある職場です。

≪キャリアアップのフィールドも充実≫
■年に1回、学術大会を開催！
　研修、勉強会制度充実しており薬剤師として成長できる環境です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー
　店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレス六町駅より徒歩5分と、毎日の通勤に非常に便利な好立地です。
■内科をメインに応需しつつ、施設5件と個人宅270名の在宅に対応しています。
■薬剤師は10名、事務は5名在籍しております。

【法人特徴について】
■医療や介護など5つの柱を持つ「健康の総合商社」グループ企業が運営しています。
■東証プライム上場企業のグループとして、非常に安定した強固な経営基盤を持っています。
■仙台で在宅シェアNo.1の実績を持ち、長年培った豊富なノウハウを全国に展開しています。
■安定した経営基盤のある企業で、福利厚生を活用しながら腰を据えて長く働きたい方におすすめです。

【想定される業務内容】
■店舗での調剤業務や服薬指導に加え、監査業務などを幅広く担当していただきます。
■施設5件および個人宅270名に対する、本格的で密度の濃い在宅訪問業務を行います。
■医師やケアマネージャーなど多職種と連携し、地域医療のチーム会議にも参加します。

【職場環境と雰囲気】
■1階が投薬カウンター、2階が調剤室という広々とした構造の店舗で業務に集中できます。
■門前の医療機関と電子カルテを共有しており、医師の処方意図を把握しやすい環境です。
■在宅専用の社用車を5台完備しており、訪問業務をスムーズかつ安全に行うことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■北綾瀬駅や亀有駅からバスで15分ほどの場所です。
■処方箋は内科を中心に全科を応需しており、1日平均166枚を対応するため幅広い知識が身につきます。
■薬剤師は常勤8名、事務は常勤7名が在籍しており、施設1件と個人10件の在宅業務も行っています。

【法人特徴について】
■東海エリアを中心に全国へ1300店舗以上を展開しており、現在も堅実な成長を続けている企業です。
■調剤併設型ドラッグストアのパイオニアとして、創業以来一貫して地域医療のインフラ整備に尽力します。
■充実した研修制度やキャリア支援制度を整えており、社員が長く安心して働き続けられる環境があります。

【勤務実態について】
■店舗の機械化が進んでいるため対人業務に集中しやすく、安心して調剤業務に取り組める環境があります。
■常勤スタッフが複数名在籍しているため、急な休みなどでもお互いに助け合えるヘルプ体制が整います。
■1人あたりの処方箋枚数は25枚程度に設定されており、過度な負担がかからないよう配慮されています。

【こんな取り組みをしています】
■超高齢社会を見据えて在宅医療に注力しており、無菌調剤室の設置やクリーンルームの整備を進めます。
■大学病院の敷地内にも薬局を展開することで、高度な医療機関との人材交流や連携を深めています。
■子育てサポート企業として認定を受けており、育児短時間勤務制度など働きやすい環境作りを行います。

≪企業特徴≫
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。