東京都｜未経験可の求人検索結果1,435件

【店舗情報と応需状況について】
関東・関西を中心に全国116店舗を展開しています 。「2026年4月の新卒」採用のため、ご希望に合わせ、いずれかの店舗にて調整となります 。配属先の応需科目や処方箋枚数、人員体制については、選考や説明会のなかで詳細をご説明します 。

【法人特徴について】
2017年の設立以来、調剤薬局、介護事業、コンビニ事業など多角的な事業展開で右肩上がりの成長を続けています 。「保険調剤専門店」を軸に全国展開しており、地域医療への貢献と事業領域の拡大を両立させています 。「やりたい”をやろう」を掲げ、社内公募や本人の自主性を重んじる独自の評価・目標設定制度を整備しています 。

【職場環境と雰囲気】
トップダウンではなく、社員の「やってみたい」を全力で応援する、自主性を尊重した自由な社風です 。新卒入社から2〜3年で薬局長、5年で副エリア長など、早期にキャリアアップを目指せる環境が整っています 。本社管理部へのキャリアチェンジも可能で、薬剤師の資格を活かしながら多様なキャリアパスを選択できます 。

【こんな取り組みをしています】
学生生活を十分に満喫し、豊かな人間性を備えた人材を求めており、入社後の柔軟な発想を大切にしています 。認定薬剤師取得費用の全額会社負担（e-learning）など、薬剤師としての継続的なスキルアップを全面的に支援しています 。1分単位の残業代支給や借上げ社宅制度など、社員が安心して長く働けるための福利厚生の充実を図っています 。

■療養型の慢性期病棟の病院かつ、クリニックから訪問看護ステーションや在宅支援センターなどを関連施設として備え、地域の医療に密着した医療を提供されております
■食事補助（一食150円)など手当や福利厚生が整っており、従業員思いな病院です

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ日比谷線の築地駅から徒歩7分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利でストレスなく通える環境が整っています。
■1日あたり約170枚の処方箋を応需しており、常勤8名とパート1名の手厚い人員体制で協力しながらスムーズに業務を進めています。
■取り扱い医薬品数は約2391品目と豊富であり、多種多様な処方に触れることで薬剤師としての医薬品知識が自然と深まる職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充を目的とした募集を行っており、即戦力となる経験者はもちろんのこと、意欲のある方であれば幅広く歓迎しています。
■チームワークを大切にしながら業務に取り組める方を求めており、周囲と協力して患者さまへのサービス向上に努められる方が適しています。
■地域医療への貢献に関心が高く、患者さま一人ひとりに寄り添った親身な対応ができるホスピタリティあふれる方を歓迎いたします。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師の取得支援制度が用意されているため、働きながら専門性を高め、薬剤師としてのスキルアップを目指すことが可能です。
■学会発表を推奨する風土があり、日々の業務での取り組みを形にして発表することで、自身のキャリア価値を高める機会があります。
■大手グループのスケールメリットを活かした充実した教育研修制度があり、未経験やブランクがある方でも着実に成長できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ有楽町線の新富町駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤負担が少ない職場です。
■居宅での在宅医療業務に特化しており、地域の患者様の生活を支えるやりがいのある環境です。
■常勤の薬剤師4名が在籍しており、互いに連携を取りながらスムーズに業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため募集を行っており、即戦力となる方から未経験の方まで幅広く歓迎しています。
■調剤薬局での経験がない方でも、在宅医療に関心を持ち積極的に学ぶ意欲のある方を求めています。
■年齢や性別を問わず、チームワークを大切にしながら柔軟な働き方ができる方を求めています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の負担軽減のため専任ドライバーを採用し、本来の業務に集中できる環境作りをしています。
■最新の機器やシステムを積極的に導入し、業務の効率化と医療安全の向上に取り組んでいます。
■地域医療への貢献を目指し、在宅患者様の生活の質を向上させるための手厚いサポートを行っています。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局未経験からスタートし、在宅医療の現場で専門性を身につけた薬剤師が活躍しています。
■子育てや介護など家庭の事情と仕事を両立させながら、柔軟な働き方で活躍している職員がいます。
■病院での勤務経験やＭＲとしての経験を活かし、新しいフィールドで力を発揮している方もいます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の竹ノ塚駅より徒歩11分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な立地です。
■近隣の医療機関より整形外科の処方箋をメインに応需しており、専門性を高められます。
■子育て中のママさん薬剤師も、短時間勤務制度などを利用して無理なく活躍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をさらに高めるため、新たな仲間を増員募集することになりました。
■患者様に対して親身に寄り添い、丁寧な服薬指導を実践できる方を歓迎しております。
■協調性を大切にし、チームワーク良く店舗運営に協力できる方を求めています。

【法人特徴について】
■東京都と埼玉県を中心にドミナント展開を行い、地域に根差した薬局運営を行っています。
■医療モール開発のパイオニアとして、複数の医療機関と連携した質の高い医療を提供します。
■現場の意見を尊重する風通しの良い社風があり、トップダウンでの強制は一切ありません。

【職場環境と雰囲気】
■勤続年数が10年から20年のベテラン社員も多く、定着率が非常に高い職場環境です。
■本部と現場の距離が近く、無理な出店や業務の強制がないため安心して勤務できます。
■幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、互いに支え合いながら和やかに働いています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である立川駅からバスで約10分ほどの場所に位置しており、バス停からは徒歩2分と通勤に便利な立地です。
■主な応需科目は内科と小児科で、近隣のクリニックから1日に約80～100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート4名が在籍し、常時3～4名体制で患者様をお迎えするため安心して業務に取り組めます。

【求人情報について】
■扶養内勤務をご希望の方、社会保険加入程度まで勤務できる方、柔軟にご相談可能です！
■年間休日は120日以上を確保しており、木曜日と日曜日の固定休でプライベートの予定も立てやすいです。
■手厚い住宅手当や退職金制度はもちろんのこと、産前産後休暇や育児休暇の取得実績も多数ございます。

■ □ ■　特 徴 ・ ポ イ ン ト　■ □ ■
★創業300年以上の歴史！医薬品開発から調剤まで行う「複合型医薬品企業」！配置薬の創業からスタートした富士薬品は300年以上の歴史があり、配置薬に於いては300万件を抱える全国シェア率№１の企業です！現在では配置薬のほか、医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」として、他にはない企業の独自性を発揮しております！

★企業テーマは‟地域の健康インフラ”！
グループ全体で全国に1,357店舗を展開する当社は、゛地域の健康インフラ“をテーマに取り組んでおります！医薬品の開発～調剤まで行っている富士薬品の強みを活かし、地域の健康ニーズをカバーできる店舗をづくりを心掛け、『何かあれば富士薬品へ相談しよう！』という地域密着薬局を目指しております！

★働きやすい企業へ！2年連続で「健康経営優良法人」の資格取得！育児休暇制度、育児時短勤務制度は共に業界最長クラスで、女性が安心して活躍できる環境です！残業時間については各エリアマネージャーに削減目標値が定められており、会社全体で平均で月6～10時間に抑えられております！

★「えるぼし最高位３つ星認定」を取得！
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です！
育児休暇の延長が3歳まで可能や育児ギフト制度、男性の育児休暇取得の促進など、ライフイベントの影響を受けやすい女性が、長期的に活躍できる仕組みづくりに挑戦しております！

★多様な店舗形態で幅広い経験が積める環境です！
ドラッグストアをメインに展開する富士薬品ですが、店舗出店形態は多種多様です！
ドラッグ併設店は勿論のこよ、調剤単独店の出店があるほか、応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、面応需型と多岐に渡り、富士薬品内で多様な店舗での就業経験が可能です！
その他、期間限定で地方圏のグループ会社への出向も可能ですので、店舗だけでなく全国あらゆるエリアにて経験を積むことも可能です！

★分申請推進でドラッグストア特有の深夜勤務はございません！会社としてドラッグストアと調剤室の営業を分ける分離申請を推奨しております！
薬剤師は調剤部門への配属になりますので、店内のレジ打ちや品出しへ駆り出されることはございません！
調剤室も「19時まで営業」や「日祝休み」の店舗が多いので、調剤薬局と大差なくご就業いただくことができます！

★薬剤師の就業サポートが充実！
大宮本部に「メディカルサポートセンター」が設置されており、店舗の処方箋入力を遠隔操作にて代わりに入力してもらえるシステムを導入！これにより現場の医療事務がピッキングサポートに入りますので、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています！
機械化も各店舗ニーズに合わせて進めており、自動調剤分包機や無菌調剤室も導入されております！薬歴に関しては全店共通で音声入力システムを導入しておりますので、薬歴入力による残業軽減につながっております！

★充実の研修制度！
新卒研修は勿論のこと、キャリアＵＰ研修やe-learning補助制度など多彩な研修プログラムがございます！
各々の成長フェーズに合わせた研修制度がありますので、安心して就業できる環境です！

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■関東を中心に40店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■地域医療に貢献できる薬局として、医療機関や地域住民の方から「信頼」をしていただき「安心」して私共の調剤薬局を利用していただける事を目指しています。
■人間関係を重視しているため離職率が低くアットホームな雰囲気で働きやすいです。

＼＼ こんな会社です ／／
■大手ドラッグストアチェーン。
　東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
■展開している事業内容は薬局および店舗販売業に基づく医薬品等の販売ならびにフランチャイズ店への卸売販売業となります
■産前産後休暇も100％取得可能
　1年以上勤務した社員は子供が１歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。
　その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。
■多彩な教育システム
　「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」などの様々な研修制度があり、
　自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。