東京都の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR中央本線の三鷹駅からはバスでの通勤が推奨され、車で14分ほどの立地です。
■大学病院の門前に位置し、内科や外科を含む総合科目の処方箋を1日60枚から80枚程度応需します。
■抗がん剤治療などの専門的な処方も多く、枚数以上に密度の濃い調剤業務を経験できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集ですが、即戦力となる経験者から意欲のある未経験者まで幅広く歓迎しています。
■高度医療機関の門前薬局として、新しい知識の習得やスキルアップに対して前向きな方を求めます。
■チームワークを大切にし、多職種や同僚と円滑なコミュニケーションを取りながら業務を行える方です。

【法人特徴について】
■九州地方と関東地方を中心に約40店舗を展開しており、地域医療への貢献を理念に掲げる企業です。
■1店舗あたりの売上高が全国平均を大きく上回る実績があり、安定した経営基盤を持っています。
■大型総合病院の門前を中心に展開することで、薬剤師としての専門性を高められる環境を提供します。

【想定されるキャリアイメージ】
■大学病院門前での業務を通じて、幅広い疾患や薬剤に関する深い知識と実践力を身につけられます。
■認定薬剤師の取得支援制度やe-ラーニングの費用負担があり、継続的なスキルアップが可能です。
■地域医療の中核を担う薬局で経験を積むことで、将来的には指導的な立場を目指すこともできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線など複数路線が利用できる池袋駅から徒歩わずか5分という、通勤に大変便利な立地にあります。
■皮膚科（美容皮膚科）・内科・消化器内科・整形外科などを応需している薬局です。
■1日の処方箋枚数は平均50枚で、薬剤師3名、事務1名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた人員増の募集となります。
■調剤経験が最低1年ある方を求めており、病院での勤務経験のみをお持ちの方も相談可能です。
■患者様のお悩みに真摯に寄り添える方を歓迎しています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代のスタッフが中心となって活躍しており、活気に満ちた明るい職場です。
■代表や先輩スタッフとの距離感が近く、業務上の疑問などを気軽に相談できる環境です。
■患者様の動線を考慮した効率的なレイアウトで、スムーズに業務を行えるよう工夫しています。

【こんな方が活躍中】
■美容への関心が高く、最新の処方や治療法について積極的に学ぶ意欲のある方が活躍中です。
■患者様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にし、丁寧な対応を心がけている方々です。
■チームワークを重視しており、スタッフ同士で協力し合いながら業務を進めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の東小金井駅より徒歩9分の好立地にあり、内科や小児科をメインに1日40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員3名とパート2名の計5名が在籍しており、事務員2名と共に常に2名以上の体制で安心して業務に臨めます。
■近隣のクリニックと連携した地域密着型の運営を行っており、個人宅や施設への在宅業務にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は次世代への世代交代を見据えた重要な増員募集であり、店舗の未来を担う管理薬剤師候補の方を積極的に採用しております。
■管理薬剤師の経験は不問ですので、責任感を持ち主体的に店舗運営や地域医療の向上に挑戦したいという意欲的な方を求めています。
■患者様一人ひとりと真摯に向き合い、変化する医療業界において固定概念に捉われず自ら考えて行動できる薬剤師様を歓迎します。

【法人特徴について】
■兵庫県に本社を構え、全国に270店舗以上の調剤薬局をチェーン展開している大手法人です。
■創業以来、無借金経営を継続しており、他業種も運営する非常に安定した経営基盤が魅力です。
■地域密着型のクリニック様とのマンツーマン薬局を中心に展開し、ゆとりある運営をしています。

【想定されるキャリアイメージ】
■30代で取締役に就任した薬剤師もおり、意欲と実力次第で早期のキャリアアップが望めます。
■管理薬剤師からエリアマネージャー、さらには新規店舗開発など多様なキャリアパスが描けます。
■薬局経営のノウハウを学び、将来的に完全独立を目指せる独自の独立開業支援制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の中野駅から徒歩圏内に位置しており、通勤の利便性が非常に高く、多方面からアクセスしやすい立地環境にあります。
■処方箋は東京警察病院から総合科目を1日平均30枚から40枚応需しており、幅広い疾患や処方内容を学ぶことが可能です。
■薬剤師は常時2名体制を維持しており、1人あたりの業務負担が適切に調整されているため、ゆとりを持って調剤に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化と欠員補充を兼ねて即戦力の正社員を急募しており、一人薬剤師としての実務や他店への応援に柔軟な方を求めています。
■これまでの調剤経験を活かして、周囲への気配りを忘れず誠実に患者様やスタッフと向き合えるベテランの方を高く評価します。
■調剤や監査、服薬指導が一通り完結できるスキルを持ち、組織のルールを守りながら円滑に業務を進められる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は50代の女性で非常に朗らかな人柄のため、職場内は活気があり、何でも相談しやすい温かい雰囲気が魅力です。
■2022年にオープンした清潔感あふれる新しい店舗にて、最新の設備を整えながら気持ちよく実務に励むことができます。
■スタッフ同士が助け合う文化が浸透しており、困ったときはお互い様の精神でフォローし合う、風通しの良い人間関係が自慢です。

【こんな方が活躍中】
■50代から60代のベテラン薬剤師が数多く在籍しており、豊富な知識と経験を若手に伝えながら、生き生きと現場で活躍しています。
■他店舗への応援業務を前向きに捉え、様々な環境で柔軟に対応できる適応力のある薬剤師が、法人の運営を支える存在です。
■ノルマのない環境で、患者様一人ひとりとじっくり向き合い、質の高い医療サービスを提供したいと考える方が定着しています。

○こんなドラッグストアです○
当ドラッグストアでは業界で唯一の取り組みとして、「１店舗２ライン制」を取り入れております。
店舗業務を「店舗運営」と「接客・カウンセリング」の２ラインにわけ、それぞれをきちんと分業することで、薬剤師としての仕事に集中し、高い専門性を発揮していただきます。
馴染みのお客様とは、ご来店の度に会話を交わしてゆくことも多くなりますので、全国チェーン店でありながら、『かかりつけ薬局』としての細やかな接客が可能になります。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の千歳船橋駅からバスで10分ほどの距離に位置しており、2026年6月の開局を予定している新設の店舗です。
■在宅医療に特化した専門店として運営される予定のため、車の運転が必須となりますがペーパードライバーの方も相談可能です。
■処方箋枚数や応需科目の詳細は開局準備中につき未定ですが、地域包括ケアの拠点として多種多様な処方に対応する見込みです。

【募集背景と求める人物像について】
■世田谷エリアでの新規出店に伴い、オープニングメンバーとして薬局長候補や勤務薬剤師を1名から2名ほど急募しております。
■患者様のご自宅へ伺う配薬業務が含まれるため、普通自動車免許を保有しており実際に運転業務ができる方を募集しています。
■今後さらに需要が高まる在宅医療のスキルを身につけ、地域医療に貢献していきたいという意欲がある方を求めております。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場を果たしており、福岡を中心に全国で60店舗以上を展開する勢いのある成長企業です。
■超高齢化社会を見据えて在宅医療にいち早く着目し、福岡県内ではシェア率1位を誇るなど業界をリードする存在です。
■自社で在宅専用システムを開発しており、現場の薬剤師の意見を反映させることで業務の効率化と負担軽減を実現しています。

【想定される業務内容】
■在宅専門店として個人宅や施設への配薬をメインに行い、調剤や監査および丁寧な服薬指導などの一連の業務を担当します。
■多職種と連携しながらバイタルチェックや残薬管理を行い、医師の往診同行を通じて質の高い在宅医療サービスを提供します。
■事務スタッフと役割を分担して業務を進めますが、状況に応じて薬歴の記入や処方箋の管理などの店舗運営業務にも携わります。

≪こんな薬局です≫
■2025年4月オープンの新店です！
■個人在宅メインの調剤薬局です。
■処方枚数は一日平均50枚程を予定しています（20～80枚/日）
　⇒外来600枚/月、居宅在宅200回/月のイメージです。
■勤務シフトは「平日4日＋土日どちらか勤務」となります。
■地域密着型の個人薬局です。
■自分でイチから薬局を作っていけるので、
　自身の力を試したい・薬局立ち上げをしたい方にオススメです

≪企業の特徴≫
■神奈川県に2店舗の調剤薬局を運営されています。
■横浜市内で5店舗出店を目指し、今後の新規出店構想もございます。
■お子様からご高齢の方まで「地域の人々に寄り添う薬局」を目指しています。
■代表者も薬剤師のため、薬剤師にとって働きやすい薬局づくりを心掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の国領駅から徒歩で3分という非常に便利な好立地にあり、通勤の負担が少なく日々の通院にも便利な環境が整っています。
■小児科をメインで応需しており、1日の処方箋枚数は46枚/日と比較的落ち着いた環境です。
■薬剤師は2名、事務スタッフは1名在籍しております。

【法人特徴について】
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開する大手グループの中核企業であり、ITや臨床検査など多角的な事業運営で安定しています。
■役職に関わらずフラットな意見交換ができる風通しの良い組織文化が根付いており、全員で目標に向かって行動する方針です。
■高待遇と働きやすさの向上を追求しており、過剰な設備投資を控えることで利益を社員の給与や待遇として還元する仕組みです。

【勤務実態について】
■週単位で作成される柔軟なシフト制を導入しており、急な予定や休暇の申請も業務支援部のサポートによりスムーズに調整可能です。
■複数の店舗を流動的に勤務するスタイルを取り入れることで、人間関係の固定化を防ぎストレスを最小限にする工夫をしています。
■有給休暇の申請はオンラインで簡単に行うことが可能であり、長期連休の取得についても原則として認められる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の布田駅および国領駅から徒歩5分圏内の大変アクセスが良い立地にございます。
■応需科目は内科、循環器科、整形外科をメインとしており、専門性を高められます。
■現在常勤薬剤師5名と非常勤薬剤師5名、事務員1名が在籍し協力して業務にあたっています。

【求人情報について】
■高給与案件として年収550万円から650万円の範囲でご経験と年齢を考慮し決定いたします。
■役職に就かれた場合は月額2万円から4万円の役職手当が別途支給され年収600万以上も目指せます。
■昇給は業績に応じてあり、賞与も年2回支給されるため努力がしっかりと報われます。

【勤務実態について】
■勤務時間は17時までとなっており、夜遅くまでの残業が少なくプライベートも大切にできます。
■休日は4週8休制を採用しており、日曜と祝日、他シフトでしっかりとお休みを取得できます。
■年間休日は110日あり、夏季休暇3日、冬季休暇3日が別途取得できる環境が整っています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼　企業の特徴　／
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、
　駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルで出店を拡げています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、
　ライフスタイルに応じた就業形態があり！

＼　研修について　／
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
　模擬調剤室などを準備した専用の研修センターを設置しています
■調剤コースとOTCコース、目指したい薬剤師像に応じて選べます
■調剤スキルやOTCカウンセリングスキルのみならず、
　コミュニケーションスキルやマネジメントスキルまで学べる内容です

＼　子育て世代を応援！　／
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、
　厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得しています
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、
　男性の育休取得実績ありなど、男女ともに働きやすい社風です。
■育児休業はお子様が3歳になるまで延長することが可能です！
　時短勤務制度もあり♪　お子さんが中学1年生になるまで延長も可能です。
■復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、
　社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼こんな方におすすめ／
●薬剤師としてスキルUPしたい方
病院門前から駅前店舗、医療モールと幅広い環境で店舗展開をしているため、様々な処方箋に触れることができます

●プライベートと仕事を両立したい方
月間残業10時間・有給消化率63.8％の実績あり！
ヘルプ体制も充実しており、希望休も取りやすい環境です

●腰を据えて働きたい方
プライベートの変化にも柔軟で、
産育休取得後の復帰実績も多数ございます。
男性の育休取得も進められており、
男女問わず働きやすい環境を作られています。

●就業規則も重視したい
労働組合があるため、安定・安心のある環境でご就業できます。
1人当たりの処方箋枚数を20枚に設定しているため、ゆとりをもって働ける環境です。

＼企業について／
■調剤薬局は、関東近郊中心に約50店舗展開、ドラッグストアは380店舗展開している企業です。
■日本で唯一【薬の製造～販売】を行っており、安定した土壌のある企業です。
■就業規則が整備されており、労働組合もあるため安定した環境で、長く落ち着いてご活躍いただける環境です。
■研修制度も整っており、調剤経験のない未経験の方でもご入社後、多数のご活躍実績がございます。
■調剤室内のシステム導入も積極的に行われており、地域のかかりつけ薬剤師として患者様対応に専念できる環境がございます。
■残業は月平均10時間未満、有給取得率は63.8％と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得。女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小山駅から徒歩2分の好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■小児科や内科をはじめとする複数の医療機関から、1日約200枚を応需しています。
■薬剤師は3名から4名体制で業務を行っており、一人ひとりの負担が分散されています。

【法人特徴について】
■関東を中心に東海、北陸、関西へと広域に店舗を展開している安定した薬局チェーンです。
■現場の意見を尊重するボトムアップ型の社風で、非常に風通しが良いのが大きな特徴です。
■個々の店舗に大きな裁量権があり、業務改善や新しい機器の導入もスピーディーに行われます。

【求人情報について】
■20代の方でも管理者で経験、スキル次第で650万円可！
■遠方からのご入社や地方への配属の場合は、住宅手当や借上げ社宅制度の適用があります。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、専門性を高めたい方を積極的にサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の定着率が高く、平均勤続年数も長いため安定してキャリアを築くことができます。
■正社員比率が高いため、急な休みにも対応しやすく、お互いに協力する風土です。
■産休育休の取得率はほぼ100%で、男性の育休取得実績もあり、子育てに理解があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線と西武多摩川線の武蔵境駅から徒歩で6分ほどの好立地に位置している店舗です。
■面対応で広域からの処方箋を受け付けており、幅広い科目の知識を身につけられる環境です。
■現在は正社員の薬剤師が1名在籍しており、事務スタッフと連携を取りながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】 ■2025年11月の新規開局に伴い、店舗の立ち上げから関わることができる薬剤師を募集しています。
■直近で5年以上の調剤経験をお持ちの方や、管理薬剤師としての経験がある方を歓迎します。
■新しい店舗で主体的に動き、より良い薬局を一緒に創り上げていく意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■ドラッグストアチェーンを展開しており、お客様の美と健康に貢献する経営を行っている企業です。
■全店舗に監査システムなどを導入し、機械化を進めることで対人業務に注力できる環境です。
■健康サポート薬局の拡大を推進しており、地域医療への貢献度が高い法人として知られています。

【職場環境と雰囲気】
■社員全員がお互いを「さん付け」で呼び合う、明るく風通しの良い職場環境を目指しています。
■自由度が高くチャレンジしやすい社風で、自らのアイデアを発信できる雰囲気があります。
■店舗開発や新規プロジェクトなど、様々なフィールドで活躍できるチャンスがある環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武拝島線の武蔵砂川駅から車で5分程度の立地にあり、マイカー通勤も可能な職場です。
■呼吸器科や循環器科を中心に1日平均60枚を応需し、在宅業務にも積極的に注力しています。
■40代前後の男性薬剤師2名と30代の事務スタッフが在籍し、少人数で協力して働いています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的に組織の中核となり、店舗運営やマネジメント業務にも携われる意欲的な方を求めています。
■組織の方針に対して柔軟に対応し、周囲と協調しながらチームワークを大切にする方を歓迎します。
■30代前半であれば未経験の方も相談可能で、意欲や人柄を重視した採用活動を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は複数名で業務を行うのに適度な広さがあり、電子薬歴などの設備も整っています。
■待合室にはテレビや長椅子が設置されており、昔ながらの落ち着いた雰囲気がある薬局です。
■40代のベテラン薬剤師が在籍しているため、業務上の相談もしやすく安心して働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■外来調剤だけでなく在宅業務にも幅広く携わり、薬剤師としてのスキルをさらに高めたい方です。
■将来的には管理職や役員などの責任あるポジションを目指し、長期的なキャリアを築きたい方です。
■勉強会や研修制度を積極的に活用して最新の知識を習得し、自己成長を続けたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線や大井町線の自由が丘駅から徒歩3分という好立地に位置し、毎日の通勤が非常に便利です。
■近隣の医療機関から広域に処方箋を受け付ける面対応を行っており、多様な科目に対応する力が身につきます。
■現在は常勤の薬剤師が1名在籍しており、事務スタッフと協力しながら地域医療への貢献に努めています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループとして安定した経営基盤を誇り、長期的なキャリア形成が可能な環境です。
■調剤業務と店舗運営業務を分ける体制を導入しており、薬剤師が専門業務に集中できる仕組みがあります。
■業界トップクラスの充実した研修制度を整えており、個々のスキルに合わせた成長を強力に支援しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での経験を積み、将来的には管理薬剤師や薬局長として店舗運営を任される道があります。
■教育担当として後進の指導にあたることや、エリアマネージャーとして複数店舗を統括することも可能です。
■専門性を高める研修に参加し、認定薬剤師の資格取得を目指すなど、スペシャリストとしての道も開けます。

【こんな方にオススメ】
■大手企業の安定した基盤のもとで、福利厚生や研修制度を活用しながら長く安心して働きたい方に最適です。
■調剤業務以外の店舗運営業務に追われることなく、薬剤師としての専門性を発揮したい方におすすめです。
■駅からのアクセスが良く、休日もしっかり確保できる環境で、ワークライフバランスを重視したい方に向いています。

≪薬局の特徴≫
■地域に密着し健康イベントを随時開催するなど、地域とのふれあいも大事にしています。
■落ち着いた社風で、薬剤師1人1人の個性を大事にし、皆で支えあって活動しています。
■ 医療の主役である『患者様とその家族』のベネフィット向上に貢献することを企業コンセプトにしています
■スキルや情報力を活かしたい方、患者さまに近い存在になりたいという方は大歓迎です。
■独立志向がある方もサポートされていますので、将来的にお考えの方でも歓迎です。
■店舗間のヘルプ対応などもあり、サポート体制が充実しているので安心して勤務ができます。

≪こんな方におすすめ≫
■スキルアップしたい方
⇒経験が浅くても安心して業務が行える環境です！
■これまでの経験を活かしたい方
⇒患者様との距離が近い薬局のため、薬剤師の職能を発揮できる環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■新宿三丁目駅から徒歩1分と好立地な店舗で、駅からのアクセスが抜群に良いのが魅力です。
■主な応需科目は心療内科、内科、皮膚科で、平日は70枚、土日は100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は2名から3名の体制で業務にあたっており、変動がありながらも協力体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大に伴う増員募集のため、心機一転キャリアをスタートしたい方におすすめです。
■心療内科をメインで学びたい方や、これまでの経験を活かして活躍したい方を歓迎しています。
■病院での勤務経験をお持ちの方も応募することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、人間関係が良好で働きやすい環境です。
■ターミナル駅である新宿から徒歩1分とアクセスが良く、通勤も快適に感じられます。
■周辺には商業施設が充実しており、仕事帰りの買い物なども楽しめる立地です。

【こんな方が活躍中】
■異動の心配なく、腰を据えて長期的なキャリア形成を望んでいる方が活躍しています。
■心療内科領域の知識を深めることに意欲的な方や、関心がある方が多く在籍しています。
■これまでのご経験を活かし、高年収を実現したいという意欲的な方が活躍中です。