東京都の寮・借上社宅ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼残業少なめ、私生活も大切に／
平日18時、土曜14時閉局で残業は月平均10時間程度と少なめです。ご自身の時間をしっかり確保しながら、無理なく正社員として長く活躍できる環境が整っています。（大田区エリア担当より）
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【店舗情報と応需状況について】
■東急多摩川線の武蔵新田駅から徒歩5分というアクセスに便利な好立地にて開局している調剤薬局です。
■隣接する東京ちどり病院から複数科目の処方箋を1日に約100枚の規模で応需している店舗です。
■内科や呼吸器科から脳外科まで多岐にわたる科目の処方箋を応需しているため、幅広い知見が得られます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の安定的な薬局運営を見据えた組織体制強化を目的として、定期採用による正社員募集を行っています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧なかかりつけ対応や信頼関係の構築を大切にできる方を求めています。
■大手調剤薬局の規定に沿った給与体系に同意いただける方であれば、未経験者からベテランまで歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■平日の夜はプライベートの時間を大切にしたい方や、年間休日数の多さを重視したい方に最適な環境です。
■複数科目の処方箋に触れることで、自身の調剤スキルや知識をさらに向上させたい方へ大変お勧めです。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学1年生終了時まで使えるため、子育てと両立したい方に好相性です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大崎駅から徒歩わずか3分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にあります。
■応需科目は面で対応しており、1日に約200枚の処方箋を応需する活気ある店舗です。
■取り扱っている医薬品の品目数は約2,100品目あり、幅広い知識と経験を積めます。

【法人特徴について】
■全国42都道府県に700店舗以上を展開する、安定した経営基盤を持つ大手薬局です。
■店舗の95%が医療機関とのマンツーマン出店であり、深い連携体制を築いています。
■コンビニや駅と提携した店舗展開も進めており、常に新しい薬局の形を追求しています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は10時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。
■その日のシフト時間を超えた勤務は、1分単位で残業手当として全額支給されます。
■持株制度や特別休暇、確定拠出年金など福利厚生充実しています。

【こんな方が活躍中】
■向上心が高く、充実した研修制度を利用して常に新しい知識を吸収している方が活躍中です。
■子育て支援制度が整っているため、仕事と家庭を両立させながら働く方が多く在籍しています。
■患者様や医療機関のスタッフと円滑なコミュニケーションを図れる方が中心となって活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■駒沢大学駅から徒歩15分に位置し、東京医療センターの門前として多様な処方箋を1日約120枚応需しております。
■応需科目は内科や呼吸器科、精神科など多岐にわたり、約2,366品目の医薬品を取り扱うスキルの磨ける環境です。
■店舗では薬剤師5名と事務4名が在籍しており、各スタッフが連携を取りながら質の高い医療サービスの提供に努めています。

【法人特徴について】
■1935年の創業以来、調剤薬局やドラッグストアなど3つの業態を全国に展開し、安定した経営基盤を築いている法人です。
■大学病院の門前から駅ナカ店舗まで多様な出店形態を持ち、患者様のニーズに合わせた質の高いヘルスケアを提供しています。
■大手グループの一員として福利厚生が非常に充実しており、社員が安心して長く働き続けられる環境整備に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年齢層のスタッフがバランスよく配置されており、お互いにフォローし合う協力体制が自然と根付いている職場です。
■大手チェーンならではの整理整頓された調剤室や設備が整っており、業務効率を高めながら集中して仕事に取り組めます。
■近隣の医療機関との連携もスムーズであり、薬剤師として専門知識を活かしながらも穏やかな雰囲気の中で勤務が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東急大井町線の九品仏駅から、徒歩約7分で通勤できる便利な立地にあります。
■内科や産婦人科、小児科など複数の医療機関から、1日平均約43枚の処方箋を応需しています。
■常勤薬剤師3名とパート薬剤師2名、事務員4名が在籍し、協力しながら業務を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と大変多く、完全週休2日制でプライベートの時間もしっかり確保できます。
■月平均の残業時間は7時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい職場環境です。
■有給休暇は入社3ヶ月後に付与され、店舗間の応援体制も整っているため取得しやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、復職率も高いため子育てに理解がある職場環境です。
■自分で目標を設定する「目標管理評価」を導入し、透明性が高く納得感のある評価が特徴です。
■近隣に系列店舗が多数あるため、急な在庫不足の際にも迅速に連携できる体制があります。

【法人特徴について】
■首都圏に特化したドミナント戦略を展開しており、転居を伴う異動は原則発生いたしません。
■25年以上前から在宅医療に取り組み、業界のパイオニアとして地域医療に貢献し続けています。
■現場で働く社員の意見を尊重する社風で、会社は全従業員で創るという想いが反映されています。
■国際的な医療ニーズに応えるため、社員が無料で受講できる英会話スクールを運営しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りである三軒茶屋駅から徒歩1分と非常に近く、天候に左右されず毎日の通勤が非常に快適な店舗です。
■門前の耳鼻科クリニックからの処方箋をメインに受けており、特定の専門性を深く追求できる環境です。
■処方箋は1日に100枚ほど応需していますが、薬剤師は3から4名配置の複数名体制なので安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は前任者の退職に伴う補充のため、1年後を目安に管理薬剤師として活躍できる人材を募集しています。
■薬剤師としての職務だけでなく、組織人として周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方を求めています。
■学びに貪欲で自己研鑽を惜しまず、パイオニアである在宅業務にも積極的に取り組む意欲がある方を歓迎します。

【勤務実態について】
■月単位の変形労働時間制を採用しており、平日に1日の公休日を設けた完全週休2日の勤務シフトとなります。
■年間休日は125日と業界トップクラスの日数があり、有給休暇の取得率も高いため私生活が非常に充実します。
■残業時間は月平均で7時間ほどと非常に少なく、15分単位で管理されているため安心の労務環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線「豪徳寺駅」および京王井の頭線「山下駅」から徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は皮膚科が約4割、眼科が約3割、その他小児科や近隣クリニックからの面対応も行っています。
■処方箋枚数は月間約2,500枚に対応しており、常時3名から4名の薬剤師体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の施設在宅の獲得やエリア強化を見据えた、組織力強化のための増員募集となっています。
■将来的に管理薬剤師として活躍したいというキャリアアップへの意欲が高い方を求めています。
■これまでの経験値よりも、面談時の受け答えや将来へのビジョン、会社との価値観の一致を重視します。

【法人特徴について】
■東京、埼玉、神奈川エリアを中心に地域密着型の調剤薬局チェーンを展開している企業です。
■社員の定着率が非常に高く、10年以上にわたって在籍しているスタッフも多数活躍しています。
■有給休暇の取得を全社的に推奨しており、消化率は90％以上と非常に高い水準を維持しています。
■借り上げ社宅制度（家賃の70%補助）の適用も可能で、実質的な手取り額はさらに増加します。

【職場環境と雰囲気】
■コミュニケーションを大切にする人柄の従業員が多く、薬剤師として成長意欲の高い方が在籍しています。
■産休・育休の取得実績が多数あり、復帰して活躍しているスタッフも多く、長く働ける環境です。
■平均残業時間は月8時間から9時間程度で、会社として15時間未満に収まるよう管理されています。
■外部の他業種・多職種が参加する研修（年1回3万円前後）も会社負担で受講することが可能です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼年休126日でプライベートも充実／（大田区エリア担当より）
年間休日126日とお休みが豊富で残業管理も万全です。ワークライフバランスを重視する正社員希望の方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■池上駅、荏原町駅、大森駅からのバス通勤が適しております。
■応需科目は総合科目で処方箋枚数は1日40枚ほどです。
■薬剤師2名体制で事務員とともに業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員の募集を行っている求人です。
■かかりつけや在宅業務に前向きな方を求めています。
■機械化への抵抗感がなくコミュニケーションが得意な方歓迎。

【法人特徴について】
■全国展開を行う業界屈指の大手調剤薬局グループです。
■総合病院門前や医療モールなど多様な店舗を展開中です。
■地域連携薬局の届出や在宅業務に注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■現場のアイデアを形にする独自の制度を実施しています。
■地域ニーズに合わせた店舗イベント等を開催可能です。
■がんや糖尿病など専門資格の取得支援を行っています。

＼こんな病院です／
■関東・東北を中心に総合病院・リハビリテーション施設・訪問看護施設・介護老人保健施設など様々な分野で展開しているグループの病院です。
■こちらに病院は精神科・内科・人工透析内科に特化しており専門性を学べる環境です。
■緑豊かな落ち着いた環境のなかで、ストレスケア病棟・リエゾン病棟など最新の医療安全で質の高い医療・ケアの提供に努めている精神科病院です。

＼就業環境／
■車通勤OK!京王線・JRの八王子駅から送迎用シャトルバスも利用可能です。
■幅広い年齢層が活躍中！あたたかな雰囲気の病院です。
■多職種と関われる病院カンファレンスを週1回行われており「チーム医療」に携わる事が出来ます。
■08：45～17：30勤務、夜勤なし・日勤のみの勤務です。

＼福利厚生も充実／
■病院の近くにある寮と、八王子駅周辺で借り上げ社宅（単身）の利用が可能！
■託児所が利用可能な為、ママさん薬剤師の方にもオススメです

＼こんな方におすすめ／
■専門性を磨きたい方
■日勤勤務の病院求人をお探しの方

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

<病院のご紹介>
■都営三田線　本蓮沼駅・志村坂上駅から徒歩7分程の場所にある病院です。
■大通りからも近いので夜道も安心して通勤ができます。
■様々な科目を診察しており、地域の患者様の健康を支えています。
■主な科目は、呼吸器科, 内科, 泌尿器科, 小児科, 皮膚科, 眼科, 整形外科, 外科, 消化器科, 循環器科です。
■医師や看護師とも距離が近く、アットホームな環境です。

<シフトについて>
■平日　8:40～17:30(休憩60分)
　土　　9:00～13:00(休憩なし)
　上記就業時間のうち週5日勤務となります！
■残業もほぼないので、平日は夕方に帰宅可能です
　お子様がいる薬剤師さんにもオススメです♩
■1日7時間50分を超えたら1分単位での残業代支給があります。
■夜勤・当直勤務もなく、落ち着いた環境です

<人数体制・教育について>
■常時４～６名体制で業務を回しています。薬剤師は全員女性で40代～50代、子育てにも理解がある環境です。
■病院未経験の方や、ブランクがある方も人数体制が整っており、教育もしっかりあるので
　安心して勤務いただけます！

<法人について>
■母体は板橋区にて回復期・療養型の病院を運営しています。
■病院の他に老人保健施設、診療所、訪問看護ステーション等20ヶ所の事業所を運営しています。
■板橋区の基幹病院として地域住民にとってなくてはならない病院です。

★病院未経験の方・ブランクがある方もお気軽にお問い合わせください★

＼店舗のご紹介／
■都営大江戸線　光が丘駅から徒歩10分の場所にあります。
■地域柄、高齢者～ご家族ぐるみでの利用が多いエリアで患者様の対応にしっかりと時間をかけて行う店舗です。
■メンバーは20～40代で構成されており、幅広い年代の方とともに働くことが可能です。
■店舗時間が18：30で残業も多くないため、無理なく働ける環境となっています。

＼主な業務内容について／
■住宅街立地の為、面で広く処方を応需しております！
■調剤業務はもちろん、在宅業務にも注力しています。
■在宅専門研修の実施、在宅専任者の配置などにより、在宅医療に積極的に関与しています。
■OTC医薬品だけでなく、健康食品や介護用品に関する研修も行っておりますので、カウンセリング力が身に付きます。
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなど、設備投資にも力を入れており、
業務を効率的にこなすことができます。

＼研修制度が充実しています！／
■社内教育にて全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。
　充実した研修制度ご用意しています♩
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得できます！
■患者様の居宅を再現した在宅研修センターで実際の患者様宅訪問業務を模擬体験します。

＼企業のご紹介／
■東証プライム市場上場企業です
■723店舗展開中の調剤併設型ドラッグストアチェーン。
■関東東海一都七県に展開、東京・神奈川の合計店舗数業界NO.1！
■連続成長33年更新中、業界トップクラスの経常利益（2020年のコロナ禍以降も継続）
■店舗の９割以上が住宅街立地に展開しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■神奈川・東京・静岡を中心に、300店舗以上ある大手薬局チェーン
　調剤店・調剤併設・OTCのみ・医療モール型など、多様な展開をしています☆

■調剤勉強会、OTC薬知識勉強会、マナー研修、近隣店舗との勉強会・交流会などあり

■調剤人員とＯＴＣの採用は完全に分かれていますが、
　将来ＯＴＣ販売にチャレンジしたい方にもチャンスがあります！

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線西台駅から徒歩1分という非常にアクセス抜群の駅前立地です。
■内科、心療内科、耳鼻科など多岐にわたる科目の処方箋を1日あたり90枚応需しています。
■薬剤師7名、事務2名の体制で運営されており、一人当たりの処方箋枚数は20～30枚程度と落ち着いています。

【募集背景と求める人物像について】
■社員の定着率が高く、更なる組織強化と業務効率化を目指すための定期採用を行っています。
■協調性のある穏やかな人柄を重視しており、患者様第一の考え方で業務に取り組める方を歓迎します。
■30代男性のマネジメント層候補となる方、あるいは50代前半までの経験者を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上で、平均有給取得日数が10日程と合わせると年130日程度の休暇が可能です。
■全社月平均残業時間は1時間と極めて少なく、ワーク・ライフ・バランスが非常に整っています。
■週40時間勤務を超えないようシフト調整されており、週36時間前後の勤務となっております。

・・＊ 薬局の雰囲気 ＊・・
■池上駅 (東急池上線)より徒歩10分・バス4分の場所にある調剤薬局です。
■近隣病院の処方箋を応需していますので、様々な科目のご経験が積めます。
■青い看板が目印！第二京浜から1本入ったところにあります。

・・＊ 安心できる就業環境 ＊・・
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や
　研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■都立大学駅から徒歩3分にあり内科や小児科など多科目の処方箋を1日平均100枚ほど応需している利便性の高い薬局です。
■薬剤師は7名在籍しており周辺店舗との応援体制も整っているため、急な欠員時や有給休暇の取得もしやすい環境が整っています。
■住宅街にある路面店として地域に根ざしており、門前病院のみならず広域の面対応でも近隣住民から高い信頼を得ている店舗です。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開しており、異業種とのコラボレーションを積極的に進めている安定した大手調剤薬局チェーンです。
■出店形態の95％がマンツーマン形式のため、医療機関との強固な連携による検査値データの共有など質の高い医療を提供します。
■教育の質の高さに定評があり、5年先や10年先を見据えて自立して活躍できる薬剤師を育成するための研修体制が非常に充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■穏やかな住宅街にある薬局で、近隣には飲食店も多く立ち並んでいるため、お昼休憩の時間もリフレッシュして過ごすことが可能です。
■20代から40代を中心に幅広い年代のスタッフが在籍しており、お互いに助け合う風土があるため、入社直後の方も馴染みやすいです。
■事務スタッフが4名在籍しており、レセコン入力などの事務作業が分担されているため、薬剤師は本来の専門業務に集中できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■充実した階層別研修を通じて、まずは管理薬剤師や薬局長を目指し、その後は複数店舗を統括するマネジメント職への昇進も可能です。
■専門薬剤師を目指すエキスパートコースを選択すれば、がんや糖尿病などの高度な知識を習得し、手当による年収アップも狙えます。
■教育担当や人事、システム開発など、店舗勤務以外のジョブチェンジの機会も豊富に用意されており、多様なキャリア形成が可能です。

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■配属店はご経験などにより決定いたします。お気軽にご相談ください。

【店舗情報と応需状況について】
■東急大井町線「緑が丘駅」から徒歩3分の好立地にあり、内科や小児科、整形外科の処方箋を1日50枚から60枚応需しています。
■整形外科の応需があるため、専門的な知識を深めながら、地域住民の方々から信頼される丁寧で親身な対応を実践できる環境です。
■住宅街に位置する店舗として、近隣クリニックとの連携だけでなく、地域密着型の健康サポートにも注力しているのが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う募集であり、特に在宅業務に対して前向きに取り組む意欲があり、周囲との調和を大切にできる方を求めます。
■個人の在宅経験があれば歓迎しており、将来的に管理薬剤師として店舗運営に携わりたいという熱意のある方を高く評価いたします。
■会社成長のために自身の役割を限定せず、あらゆる業務に主体性を持って取り組める、組織人としての意識が高い方を募集しています。

【求人情報について】
■年間休日は125日と業界内でも非常に多く設定されており、週休2日制をベースにメリハリをつけた働き方を実現することが可能です。
■年収は420万円から550万円の間で経験を考慮し決定され、月額基本給の14ヶ月分をベースとした年俸制を採用しております。
■住宅手当や借り上げ社宅制度など、生活を支える福利厚生が手厚く、遠方からの入職を検討されている方へのサポートも万全です。

【勤務実態について】
■平均残業時間は月7時間程度と少なく、15分単位で残業代が支給されるため、時間外労働の管理も徹底されており非常に健全です。
■有給休暇は入社3ヶ月後から付与され、店舗間の応援体制が整っているため取得率も高く、長期連休の相談もしやすい職場環境です。
■産休・育休の取得率は女性で100％を誇り、時短勤務制度の活用により多くのパパ・ママ薬剤師が第一線で活躍し続けています。

≪こんな企業です≫
◎関東近郊に調剤薬局を50店舗程度、ドラッグストアを400店舗程度展開している企業です
◎労働組合があり、働きやすい環境を整備しています
◎育休復帰率は80％と、高い水準。育児休暇制度や時短制度も整っています