東京都の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りである三軒茶屋駅から徒歩1分と非常に近く、天候に左右されず毎日の通勤が非常に快適な店舗です。
■門前の耳鼻科クリニックからの処方箋をメインに受けており、特定の専門性を深く追求できる環境です。
■処方箋は1日に100枚ほど応需していますが、薬剤師は3から4名配置の複数名体制なので安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は前任者の退職に伴う補充のため、1年後を目安に管理薬剤師として活躍できる人材を募集しています。
■薬剤師としての職務だけでなく、組織人として周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方を求めています。
■学びに貪欲で自己研鑽を惜しまず、パイオニアである在宅業務にも積極的に取り組む意欲がある方を歓迎します。

【勤務実態について】
■月単位の変形労働時間制を採用しており、平日に1日の公休日を設けた完全週休2日の勤務シフトとなります。
■年間休日は125日と業界トップクラスの日数があり、有給休暇の取得率も高いため私生活が非常に充実します。
■残業時間は月平均で7時間ほどと非常に少なく、15分単位で管理されているため安心の労務環境です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼落ち着いて患者様と向き合いたい方へ／（国分寺市エリア担当より）
ノルマは一切ありません。手厚い人員配置により、一人ひとりの患者様と丁寧な対話を楽しめます。定着率の高さが、居心地の良さを何より証明しています。
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【店舗情報と応需状況について】
■国分寺駅から徒歩4分の好立地で、内科や整形外科をメインに1日40枚から50枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時4名から5名体制で配置しており、一人ひとりの業務負担が少なく余裕を持って対応が可能です。
■近隣の医療機関と非常に良好な関係を築いているため、疑義照会などもスムーズに行える働きやすい環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充ではなく、将来的な若返りを図るための定期採用として40代までの経験者の方を募集しています。
■調剤業務の経験がある即戦力の方で、患者様とのコミュニケーションや日常的な雑談を大切にできる方を歓迎します。
■現場の満足度を高めるための増員募集となっており、周囲と協力しながら円滑に業務を進められる方を求めています。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視したい方や、残業がほとんどない環境で仕事とプライベートを両立させたい方に最適です。
■患者様との対話を楽しみながら、地域密着の薬局で一人ひとりに寄り添った医療を提供したい方を歓迎します。
■数字やノルマに縛られず、薬剤師としての本来の業務に専念して落ち着いて働きたいと考えている方にお勧めです。

【法人特徴について】
■東京と埼玉に12店舗を展開する地域密着型の法人で、エリアを限定した出店により手厚い支援体制を誇ります。
■全従業員の6割以上が勤続10年以上という驚異的な定着率で、腰を据えて長く働ける土壌が完成されています。
■かかりつけ薬剤師や在宅業務へのノルマは一切設けておらず、数字に追われず患者様第一の対応ができる会社です。

＼残業ほぼ無しの好環境／（国分寺市エリア担当より）
年間休日112日前後で残業は月5～10時間程度と少なめです。派遣や近隣のヘルプ体制もしっかりしており、急なお休みや4～5連休の取得などにも柔軟に対応してくれます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR中央線の西国分寺駅から徒歩10分圏内に位置しており、複数路線の利用が可能で通勤しやすいです。
■主な応需科目は内科、整形外科、小児科で、1日あたり平均120枚から130枚の処方箋を応需しております。
■薬剤師は常勤3名と非常勤2名、事務員3名が在籍しており、協力しあいながら業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための体制強化を目的とした、欠員補充のための募集となります。
■今後の薬剤師としてどうキャリアを築きたいか、ご自身の考えやビジョンを明確にお持ちの方を求めております。
■患者様や医療機関のスタッフと円滑な連携を図るため、高いコミュニケーション能力をお持ちの方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に全国で約80店舗の調剤薬局を展開しており、関東や関西にも拠点を拡大している成長企業です。
■複数のクリニックを繋ぐ医療モール型薬局の出店に力を入れており、地域医療のハブとしての役割を担っています。
■薬局事業以外にも介護事業や、自社農園で作物を栽培し商品化するファーム事業など幅広く展開しています。

【職場環境と雰囲気】
■関東エリアでは、年に1回大規模な食事会が開催され、普段関わりの少ない他店舗の社員とも交流できます。
■派遣スタッフや近隣店舗からのヘルプ体制が整っているため、急な休みや連休の取得にも柔軟に対応可能です。
■幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、それぞれのライフスタイルを尊重しながら協力し合える環境です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である吉祥寺駅から徒歩5分圏内というアクセス抜群の好立地に位置する薬局です。
■主な応需科目は脳神経外科、整形外科、精神科で、地域の医療に深く貢献しています。
■処方箋は1日に60枚から80枚程度応需しており、薬剤師が常時2名から3名体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大に伴う増員募集となり、共に成長できる新たな仲間を募集しています。
■管理薬剤師や在宅医療のご経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます。
■経営的視点をお持ちで、ご自身の成果が正当に評価される環境を望む方に最適です。

【法人特徴について】
■全国で初めて医療モールを誕生させた実績を持つ、業界のパイオニア的存在の企業です。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、無借金経営という抜群の安定性を誇ります。
■ヘルシー&ビューティ事業にも注力し、自社開発の化粧品や健康食品も展開しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■店舗ごとに独立採算制を導入しているため、経営手腕を磨きながら働くことができます。
■処方箋業務に留まらず、自社商品を通して患者様の健康に深く携われる点が魅力です。
■ご自身の努力と成果が昇給や賞与に直結するため、大きなやりがいを感じられます。

■積極的なM&Aや異業種との連携により、安定した経営基盤がある大手薬局です。
■駅チカで通勤しやすい店舗が多いです。
■女性も多く活躍しており、出産・育児に関する制度・実績が充実しています。

＼残業少なめで無理なく働けます／（清瀬市エリア担当より）
残業は月平均10から15時間程度と少なめで、1分単位で支給されます。産休育休の取得実績や時短勤務制度も整っており、ライフステージが変わっても長く活躍できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩3分ほどの大通り沿いに位置しており、夜間の通勤時でも人通りが多くて安心な立地です。
■内科や整形外科をはじめとする多科目の処方箋を面で受けており、1日あたり約100枚を応需しています。
■居宅や施設への在宅業務にも注力しており、多種多様な処方箋に触れながらスキルを磨くことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は処方箋の受付枚数の回復伴う人員強化を目的としており、欠員補充のための正社員募集となります。
■周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら、正確かつ丁寧に日々の業務を進められる方を求めています。
■30代までの若手であれば調剤未経験の方も相談可能で、人柄や協調性を重視した採用を行っています。

【職場環境と雰囲気】
■プライバシーに配慮したオリジナルの座りカウンターを3席設置しており、落ち着いて投薬ができる店舗です。
■代表取締役のことも役職ではなくさん付けで呼ぶ文化があり、距離感が近くて非常に風通しの良い雰囲気です。
■外装や待合室がとても綺麗な店舗であり、通常は薬剤師3名から4名の体制で日々の業務に対応しています。

【こんな取り組みをしています】
■店舗ごとに独自の健康イベントを年間2,000回以上開催し、地域住民の健康増進を自主的に支援しています。
■全店同一の重量監査システムやバーコードピッキングシステムを導入し、調剤過誤の防止に努めています。
■電子薬歴や全自動の発注システムなどの最先端ＩＴ機器を活用することで、業務の効率化を図っています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗の調剤薬局を展開しており、地域密着をコンセプトに健康を支える企業です。
■あえて全国展開をせずに特定の地域へ集中して出店しているため、転居を伴う遠方への異動はありません。
■薬局の枠を超えて管理栄養士や理学療法士などの専門職が多数在籍し、多職種で連携している点が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武拝島線の西武立川駅からバスで20分ほどの場所に位置しており、面対応の店舗として地域の方々の処方箋を幅広く受け付けています。
■現在は常勤薬剤師1名と非常勤薬剤師1名の体制で運営されており、外来数は比較的落ち着いているため丁寧な服薬指導が可能です。
■営業時間は10時から18時30分までとなっており、夜遅くなりすぎない勤務体系でワークライフバランスを保ちながら働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をさらに高めるための増員募集であり、特に現場で主体性を持って明るく丁寧な対応ができる方を急募しています。
■謙虚で素直な姿勢を持ち、患者様お一人おひとりの悩みに対してホスピタリティ高く寄り添える薬剤師の方を求めておられます。
■実務経験が2年から3年以上あり、認定薬剤師の取得や将来的な管理薬剤師へのステップアップに前向きな方は特に歓迎されます。

【法人特徴について】
■関東と東海エリアを中心に700店舗以上を展開しており、東京や神奈川では店舗数業界トップクラスを誇る安定した経営基盤があります。
■ドラッグストアと調剤薬局を併設する形態を軸に、住宅街を中心としたドミナント戦略により地域密着型の運営を徹底しています。
■30年以上にわたり連続成長を続けており、業界最高水準の利益率を背景とした積極的な設備投資や教育環境の整備が特徴の法人です。

【勤務実態について】
■年間休日は117日程度確保されており、週休2日制の勤務サイクルに加えて半日単位での有給休暇取得も可能な柔軟な環境です。
■年1回以上の5日連続休暇制度は取得率が97.6％と非常に高く、リフレッシュのための長期休暇を確実に取得できる文化が根付いています。
■店舗平均の残業時間は1日5分から15分程度と非常に少なく、仕事終わりの時間を大切にしたい方には最適な就業実態と言えます。

＼多彩な研修で成長を後押し／（三鷹市エリア担当より）
各種キャリア研修や海外研修など、スキルを磨く環境が整っています。多彩な店舗形態を展開している企業なので、社内で幅広い経験を積んでステップアップできますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩1分とアクセスが非常に良く、通勤時の負担が少ない好立地にある調剤薬局です。
■応需科目は内科や耳鼻科、皮膚科など多岐にわたり、様々な処方箋に触れて学べる環境です。
■処方箋は1日に約100枚を受け付けており、薬剤師は常時3名から4名体制で対応しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬歴の音声入力システムを導入しており、事務作業の効率化を図ることで残業の軽減に努めています。
■本部にあるメディカルサポートセンターが処方箋を遠隔入力し、現場の負担を和らげています。
■医療事務がピッキングのサポートを効率的に行える導線が確保され、チームワークが良い職場です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の開発から製造、販売までを一貫して手がけている唯一無二の複合型医薬品企業です。
■国内に研究施設や自社工場を保有しており、調剤薬局を運営しながら新薬開発を行うのが特徴です。
■安定した経営基盤を強みとしており、社内には薬剤師が広く活躍できる多彩なポジションがあります。

＼キャリアアップ／（品川区エリア担当より）
社内試験で等級が上がる仕組みがあり、最短3ヶ月で管理薬剤師へ就任した中途入社の実績もございます。
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【店舗情報と応需状況について】
■品川区に位置する当薬局は、京急本線の鮫洲駅および東急大井町線の大井町駅から徒歩5分の駅チカな立地です。
■応需科目は主に内科と小児科で、近隣にある内科・小児科クリニックからの処方箋を応需しております。
■医薬品の採用品目数は1000品目におよび、安定した処方内容のもとで地域密着のかかりつけ薬局を目指します。

【募集背景と求める人物像について】
■現場からのリクルーター引き上げや退職者の補充、さらには新規出店や調剤併設店の増加に伴う増員募集です。
■未経験の方のお受入れ相談も可能なため、一からしっかり学んでいただける環境です。
■マニュアルに沿った業務に対応でき、患者様の多様な健康ニーズに丁寧に応対できる方を求めています。

【法人特徴について】
■医薬品の開発や製造からドラッグストアおよび調剤薬局の運営までをトータルで行う複合型医薬品企業です。
■埼玉県に新薬の研究開発施設を構えるほか、富山県には高品質な医薬品をお届けする自社工場を設けています。
■グループ全体で全国に1285店舗を展開し、地域の健康インフラとして機能する薬局運営を行っております。

【こんな取り組みをしています】
■薬歴の入力には最新の音声入力システムを導入しており、事務作業の効率化と残業の削減を図っています。
■店舗の需要や応需形態に合わせて、自動調剤分包機や無菌調剤室などの積極的な機械化を推し進めています。
■各自の学びを深めるためにeラーニングの受講補助を用意しており、働きながら専門知識のアップデートが可能です。

■ドラッグストアでは珍しく、有給休暇がとりやすい環境です。
　（社員1人1人が協力し合いながら取得しており、産休実績ももちろん有りです）
■何といっても駅チカです！通勤も日々のお買い物にもとても便利です。

■関東圏に展開しているドラッグストア！
■何といっても駅眼の前！通勤も日々のお買い物にもとても便利です。
■研修制度も充実、福利厚生も整っております。

■ドラッグストアでは珍しく、有給休暇がとりやすい環境です。女性も多く活躍してます。
　（社員1人1人が協力し合いながら取得しており、産休実績ももちろん有りです）
■近くの病院（内科・消化器科）からの処方箋がほとんどです。
■調剤未経験の方もしっかりとした研修・教育体制が整っております。お気軽にご相談ください。

■ □ ■　特 徴 ・ ポ イ ン ト　■ □ ■
★創業300年以上の歴史！医薬品開発から調剤まで行う「複合型医薬品企業」！配置薬の創業からスタートした富士薬品は300年以上の歴史があり、配置薬に於いては300万件を抱える全国シェア率№１の企業です！現在では配置薬のほか、医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」として、他にはない企業の独自性を発揮しております！

★企業テーマは‟地域の健康インフラ”！
グループ全体で全国に1,357店舗を展開する当社は、゛地域の健康インフラ“をテーマに取り組んでおります！医薬品の開発～調剤まで行っている富士薬品の強みを活かし、地域の健康ニーズをカバーできる店舗をづくりを心掛け、『何かあれば富士薬品へ相談しよう！』という地域密着薬局を目指しております！

★働きやすい企業へ！2年連続で「健康経営優良法人」の資格取得！育児休暇制度、育児時短勤務制度は共に業界最長クラスで、女性が安心して活躍できる環境です！残業時間については各エリアマネージャーに削減目標値が定められており、会社全体で平均で月6～10時間に抑えられております！

★「えるぼし最高位３つ星認定」を取得！
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です！
育児休暇の延長が3歳まで可能や育児ギフト制度、男性の育児休暇取得の促進など、ライフイベントの影響を受けやすい女性が、長期的に活躍できる仕組みづくりに挑戦しております！

★多様な店舗形態で幅広い経験が積める環境です！
ドラッグストアをメインに展開する富士薬品ですが、店舗出店形態は多種多様です！
ドラッグ併設店は勿論のこよ、調剤単独店の出店があるほか、応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、面応需型と多岐に渡り、富士薬品内で多様な店舗での就業経験が可能です！
その他、期間限定で地方圏のグループ会社への出向も可能ですので、店舗だけでなく全国あらゆるエリアにて経験を積むことも可能です！

★分申請推進でドラッグストア特有の深夜勤務はございません！会社としてドラッグストアと調剤室の営業を分ける分離申請を推奨しております！
薬剤師は調剤部門への配属になりますので、店内のレジ打ちや品出しへ駆り出されることはございません！
調剤室も「19時まで営業」や「日祝休み」の店舗が多いので、調剤薬局と大差なくご就業いただくことができます！

★薬剤師の就業サポートが充実！
大宮本部に「メディカルサポートセンター」が設置されており、店舗の処方箋入力を遠隔操作にて代わりに入力してもらえるシステムを導入！これにより現場の医療事務がピッキングサポートに入りますので、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています！
機械化も各店舗ニーズに合わせて進めており、自動調剤分包機や無菌調剤室も導入されております！薬歴に関しては全店共通で音声入力システムを導入しておりますので、薬歴入力による残業軽減につながっております！

★充実の研修制度！
新卒研修は勿論のこと、キャリアＵＰ研修やe-learning補助制度など多彩な研修プログラムがございます！
各々の成長フェーズに合わせた研修制度がありますので、安心して就業できる環境です！

■ □ ■　特 徴 ・ ポ イ ン ト　■ □ ■
★創業300年以上の歴史！医薬品開発から調剤まで行う「複合型医薬品企業」！配置薬の創業からスタートした富士薬品は300年以上の歴史があり、配置薬に於いては300万件を抱える全国シェア率№１の企業です！現在では配置薬のほか、医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」として、他にはない企業の独自性を発揮しております！

★企業テーマは‟地域の健康インフラ”！
グループ全体で全国に1,357店舗を展開する当社は、゛地域の健康インフラ“をテーマに取り組んでおります！医薬品の開発～調剤まで行っている富士薬品の強みを活かし、地域の健康ニーズをカバーできる店舗をづくりを心掛け、『何かあれば富士薬品へ相談しよう！』という地域密着薬局を目指しております！

★働きやすい企業へ！2年連続で「健康経営優良法人」の資格取得！育児休暇制度、育児時短勤務制度は共に業界最長クラスで、女性が安心して活躍できる環境です！残業時間については各エリアマネージャーに削減目標値が定められており、会社全体で平均で月6～10時間に抑えられております！

★「えるぼし最高位３つ星認定」を取得！
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です！
育児休暇の延長が3歳まで可能や育児ギフト制度、男性の育児休暇取得の促進など、ライフイベントの影響を受けやすい女性が、長期的に活躍できる仕組みづくりに挑戦しております！

★多様な店舗形態で幅広い経験が積める環境です！
ドラッグストアをメインに展開する富士薬品ですが、店舗出店形態は多種多様です！
ドラッグ併設店は勿論のこよ、調剤単独店の出店があるほか、応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、面応需型と多岐に渡り、富士薬品内で多様な店舗での就業経験が可能です！
その他、期間限定で地方圏のグループ会社への出向も可能ですので、店舗だけでなく全国あらゆるエリアにて経験を積むことも可能です！

★分申請推進でドラッグストア特有の深夜勤務はございません！会社としてドラッグストアと調剤室の営業を分ける分離申請を推奨しております！
薬剤師は調剤部門への配属になりますので、店内のレジ打ちや品出しへ駆り出されることはございません！
調剤室も「19時まで営業」や「日祝休み」の店舗が多いので、調剤薬局と大差なくご就業いただくことができます！

★薬剤師の就業サポートが充実！
大宮本部に「メディカルサポートセンター」が設置されており、店舗の処方箋入力を遠隔操作にて代わりに入力してもらえるシステムを導入！これにより現場の医療事務がピッキングサポートに入りますので、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています！
機械化も各店舗ニーズに合わせて進めており、自動調剤分包機や無菌調剤室も導入されております！薬歴に関しては全店共通で音声入力システムを導入しておりますので、薬歴入力による残業軽減につながっております！

★充実の研修制度！
新卒研修は勿論のこと、キャリアＵＰ研修やe-learning補助制度など多彩な研修プログラムがございます！
各々の成長フェーズに合わせた研修制度がありますので、安心して就業できる環境です！

■ □ ■　特 徴 ・ ポ イ ン ト　■ □ ■
★創業300年以上の歴史！医薬品開発から調剤まで行う「複合型医薬品企業」！配置薬の創業からスタートした富士薬品は300年以上の歴史があり、配置薬に於いては300万件を抱える全国シェア率№１の企業です！現在では配置薬のほか、医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」として、他にはない企業の独自性を発揮しております！

★企業テーマは‟地域の健康インフラ”！
グループ全体で全国に1,357店舗を展開する当社は、゛地域の健康インフラ“をテーマに取り組んでおります！医薬品の開発～調剤まで行っている富士薬品の強みを活かし、地域の健康ニーズをカバーできる店舗をづくりを心掛け、『何かあれば富士薬品へ相談しよう！』という地域密着薬局を目指しております！

★働きやすい企業へ！2年連続で「健康経営優良法人」の資格取得！育児休暇制度、育児時短勤務制度は共に業界最長クラスで、女性が安心して活躍できる環境です！残業時間については各エリアマネージャーに削減目標値が定められており、会社全体で平均で月6～10時間に抑えられております！

★「えるぼし最高位３つ星認定」を取得！
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です！
育児休暇の延長が3歳まで可能や育児ギフト制度、男性の育児休暇取得の促進など、ライフイベントの影響を受けやすい女性が、長期的に活躍できる仕組みづくりに挑戦しております！

★多様な店舗形態で幅広い経験が積める環境です！
ドラッグストアをメインに展開する富士薬品ですが、店舗出店形態は多種多様です！
ドラッグ併設店は勿論のこよ、調剤単独店の出店があるほか、応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、面応需型と多岐に渡り、富士薬品内で多様な店舗での就業経験が可能です！
その他、期間限定で地方圏のグループ会社への出向も可能ですので、店舗だけでなく全国あらゆるエリアにて経験を積むことも可能です！

★分申請推進でドラッグストア特有の深夜勤務はございません！会社としてドラッグストアと調剤室の営業を分ける分離申請を推奨しております！
薬剤師は調剤部門への配属になりますので、店内のレジ打ちや品出しへ駆り出されることはございません！
調剤室も「19時まで営業」や「日祝休み」の店舗が多いので、調剤薬局と大差なくご就業いただくことができます！

★薬剤師の就業サポートが充実！
大宮本部に「メディカルサポートセンター」が設置されており、店舗の処方箋入力を遠隔操作にて代わりに入力してもらえるシステムを導入！これにより現場の医療事務がピッキングサポートに入りますので、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています！
機械化も各店舗ニーズに合わせて進めており、自動調剤分包機や無菌調剤室も導入されております！薬歴に関しては全店共通で音声入力システムを導入しておりますので、薬歴入力による残業軽減につながっております！

★充実の研修制度！
新卒研修は勿論のこと、キャリアＵＰ研修やe-learning補助制度など多彩な研修プログラムがございます！
各々の成長フェーズに合わせた研修制度がありますので、安心して就業できる環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の千歳烏山駅からアクセス可能な世田谷区の店舗で、日々の通勤も非常にスムーズに行えます。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定しており、ゆとりを持って丁寧に業務へ集中できます。
■本部の遠隔入力サポートにより、事務と連携しながら患者様と向き合う対人業務にしっかり専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■グループ内の配置転換や欠員補充に伴い、現場体制をさらに強固にするため正社員の増員募集を行います。
■調剤業務の経験者はもちろん、30代までであれば未経験やブランクのある方も幅広く歓迎しております。
■地域密着の薬局として患者様とのコミュニケーションを大切にし、親身に対応できる方を求めています。

【勤務実態について】
■残業時間は会社平均で月10時間程度となっており、終業後の時間も有効に活用できる環境です。
■ドラッグストアと調剤室が分離申請されているため、夜遅くまで勤務する心配がなく安心して働けます。
■調剤業務の機械化が進んでおり、全店で音声入力システム等を導入し業務の効率化を図っています。

＼こんな方におすすめ／
●薬剤師としてスキルUPしたい方
病院門前から駅前店舗、医療モールと幅広い環境で店舗展開をしているため、様々な処方箋に触れることができます

●プライベートと仕事を両立したい方
月間残業10時間・有給消化率63.8％の実績あり！
ヘルプ体制も充実しており、希望休も取りやすい環境です

●腰を据えて働きたい方
プライベートの変化にも柔軟で、
産育休取得後の復帰実績も多数ございます。
男性の育休取得も進められており、
男女問わず働きやすい環境を作られています。

●就業規則も重視したい
労働組合があるため、安定・安心のある環境でご就業できます。
1人当たりの処方箋枚数を20枚に設定しているため、ゆとりをもって働ける環境です。

＼企業について／
■調剤薬局は、関東近郊中心に約50店舗展開、ドラッグストアは380店舗展開している企業です。
■日本で唯一【薬の製造～販売】を行っており、安定した土壌のある企業です。
■就業規則が整備されており、労働組合もあるため安定した環境で、長く落ち着いてご活躍いただける環境です。
■研修制度も整っており、調剤経験のない未経験の方でもご入社後、多数のご活躍実績がございます。
■調剤室内のシステム導入も積極的に行われており、地域のかかりつけ薬剤師として患者様対応に専念できる環境がございます。
■残業は月平均10時間未満、有給取得率は63.8％と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得。女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼キャリアアップ可能／（あきる野市エリア担当より）
充実した研修体制や本部の手厚いサポートが整っており、着実にスキルアップできる魅力的な環境です！
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【店舗情報と応需状況について】
■JR五日市線の武蔵引田駅から徒歩で10分ほどの立地にあり、毎日の通勤アクセスが大変良好な薬局です。
■具体的な応需科目や処方箋応需枚数につきましては、詳細が確定次第すみやかにお知らせいたします。
■勤務者数などの詳細な店舗体制につきましても、最新の情報が確認でき次第速やかに共有させていただきます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集となっており、地域医療の発展に貢献したいという強い意欲をお持ちの方を求めています。
■患者様との対話や信頼関係を大切にし、誠実で丁寧なコミュニケーションが取れる方を歓迎いたします。
■周囲のスタッフと連携を図りながら、チームワークを意識して円滑に業務を進められる方が求められています。

【法人特徴について】
■医薬品の開発や製造から販売までを統合して手掛ける、業界でも極めて珍しい複合型医薬品企業となります。
■グループ全体で1,300店舗以上を展開しており、地域の健康ニーズに応えるインフラを目指しています。
■社員が安心して長く働けるよう、健康経営優良法人の認定取得や女性活躍の推進に力を注いでいる法人です。
■40歳で豊富な経験をお持ちの方や薬局長候補であれば、600万円以上の高年収を目指すことも可能です。

【勤務実態について】
■薬剤師1人あたりの1日処方箋枚数は20枚を目安としており、心にゆとりを持った勤務が可能です。
■処方箋入力の遠隔サポート体制が導入されており、調剤作業や患者様への対応に専念できる環境です。
■残業時間は会社平均で月に10時間程度と非常に少なくなっており、終業後の時間も有効活用できます。

＼未経験からでも安心の体制／（港区エリア担当より）
充実した研修制度とサポート体制が整っているため、調剤未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄駅の田町駅から徒歩12分ほどの場所に立地しており、周辺のビジネスパーソンや地域住民に親しまれています。
■様々な医療機関からの処方箋を受け付ける面対応を行っており、幅広い知識を身につけられます。
■1日あたりの処方箋処理枚数は1人あたり20枚に設定されているため、ゆとりを持って対応できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした定期採用の一環としての募集求人となります。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療に貢献したいという熱意を持つ方を歓迎いたします。
■調剤未経験の方やブランクがある方でも、学ぶ意欲と前向きな姿勢をお持ちがあればご相談が可能です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造や販売、そして店舗の運営までを一貫して行う日本で唯一の複合型企業です。
■健康経営優良法人やえるぼしの最高位を取得しており、従業員の働きやすさと女性の活躍を推進しています。
■全国規模で事業を展開しておりますが、各エリアで統括しているため転居を伴う異動の心配はございません。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご入社後は研修を通じて基礎を固め、幅広い処方箋に対応できる一人前の薬剤師へと成長していただきます。
■ご経験によっては入社後数ヶ月から1年程度で管理薬剤師のポジションへとステップアップすることが可能です。
■将来的には店舗でのご経験を活かし、本部での学術職や品質管理など多岐にわたるキャリアパスも描けます。