東京都の高収入の薬剤師転職・求人情報一覧

～こんな薬局です～
〇急行や特急も停車する京王線　千歳烏山駅最寄の調剤併設ドラッグストア
〇OTC医薬品はもちろんですが、スキンケア用品も豊富な品ぞろえがあります
〇駅前立地の為、処方箋は主に面対応
〇1日平均30～40枚/日程、薬剤師2名体制にて対応
〇在宅は在宅特化店舗で行っているため外来メインで対応可能

～こんな方へもおすすめ～
〇高時給×フルタイムに近い日数で勤務したい方
〇OTCもあり未病の分野に興味がある方必見
〇地域に根差したドラッグストアで勤務したい方

～こんな企業です～
〇川崎市を中心に18店舗運営している地域密着型のドラッグストアです。
〇ドミナント展開となっている為、転居を伴う様な無理な異動はございません。
〇効率性・安全面の観点から機械化が進められており、患者様対応に時間が取れるよう工夫されています。
〇有給取得率高め、リフレッシュ休暇も年10日と休みやすい職場です♪
〇残業も月5時間以内と少なくメリハリつけて働けます

～研修体制も充実～
〇毎年新卒薬剤師を採用しているので、調剤の基礎はもちろん、ビジネスマナー等の研修も整っております！

＼多彩なキャリアを描ける大手／（練馬区エリア担当より）
管理薬剤師の先には統括薬局長や本部職など、多種多様な道が開けています。これまでの調剤経験を活かし、業界最大手グループの安定基盤で上を目指したい方は大歓迎です。
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【店舗情報と応需状況について】
■光が丘駅から徒歩4分の好立地にあり、近隣の医療機関から小児科や整形外科、消化器科の処方箋をメインに応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約80枚から90枚となっており、面分業の強みを活かして幅広い内容の調剤を経験することが可能です。
■薬剤師は常勤4名、パート1名の手厚い体制を整えており、1名あたりの処方箋枚数も適正に抑えられているため安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う正社員の募集となっており、これまでの調剤実務経験を活かして即戦力として活躍できる方を求めています。
■患者様との対話やコミュニケーションを大切にし、地域の健康を支えるパートナーとして誠実に業務へ取り組める方を歓迎します。
■49歳までの調剤経験者を対象としており、最新のシステムを積極的に活用しながら効率的に働きたいという意欲のある方を募集します。

【職場環境と雰囲気】
■複数名の薬剤師が常駐しているため、業務中の相談やダブルチェックがしやすく、精神的なゆとりを持って勤務できる環境です。
■産休・育休の取得実績が非常に豊富であり、子育て中の薬剤師への理解が深く、周囲が協力し合うアットホームな雰囲気があります。
■大手ならではの店舗セキュリティシステムが完備されており、夜間の勤務や女性一人での店舗運営といった不安も一切ありません。

【こんな方が活躍中】
■育児時短勤務制度を小学校卒業まで利用している薬剤師が多く、仕事と家庭を上手に両立させながら第一線で活躍しています。
■中途入社からスタートして現在は管理薬剤師を務めている方も多く、年齢や入社年数に関わらず実力が正当に評価されています。
■80歳を超える現役薬剤師も在籍している実績があり、年齢を重ねても自分に合った働き方で長く貢献し続けている方が多いです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の秋川駅から徒歩2分と非常にアクセスしやすい駅チカの店舗です。
■応需科目は内科、消化器科、心療内科、呼吸器科、循環器科、透析、在宅（居宅）と多岐にわたります。
■処方箋は1日あたり約150枚を応需しており、薬剤師5名、事務3名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■全国に計47店舗（関東16店舗、関西31店舗）の調剤薬局を運営している企業です。
■積極的なＭ＆Ａにより店舗数を拡大しており、現在も急成長を続けています。
■代表や経営陣は若く柔軟性があり、現場スタッフの意見が通りやすい風通しの良い社風が特徴です。

【求人情報について】
■週のお休みが3日あり、週の労働時間が32時間となる正社員の希少な募集です。
■借り上げ社宅制度を導入しています。
年間約100万円の支出を抑える事ができます。
■年間休日は平均120日以上で、別途、夏季休暇3日、冬季休暇4日もございます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼プライベートも大切にできる／（練馬区エリア担当より）
年間休日116日に加え、入社2年目からは7連休をほぼ全員が取得しています。育児時短勤務も小学校卒業まで可能なので長く安定して働けますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の鷺ノ宮駅から徒歩10分ほどの立地にある、通勤が便利な調剤併設型のドラッグストアです。
■新しく開設されたばかりの非常に綺麗な店舗となっており、心機一転して新しい環境でスタートしたい方に最適です。
■処方箋枚数が落ち着いているため、ご来局いただいた患者様一人ひとりとじっくり腰を据えて向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開設にともなうオープニング体制の強化、および欠員補充のための正社員薬剤師の募集となっております。
■保険調剤の経験をお持ちの方を対象としており、ブランクがある場合でもこれまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
■曜日や時間の指定がなく柔軟なシフト勤務に対応でき、自身のスキルを高めるための自己研鑽に励める方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムなどの最新機器を導入し、業務の機械化による効率化を図っています。
■機械化により店舗での作業時間を削減することで、薬剤師が本来求められる対人業務へ集中できる環境を整えています。
■栄養士や化粧品担当者など異なる専門職のスタッフが在籍しており、互いに協力し合いながら楽しく働ける職場です。

【こんな取り組みをしています】
■サプリメントバーやビューティーケアスタジオを設け、専門知識を活かして次世代のヘルスケア店舗を構築しています。
■地域のお客様の健康維持に深く貢献するため、健康サポート薬局の認定を受ける店舗を全国へ積極的に拡大しています。
■育児時短勤務は子供が小学校6年生の学年末を迎えるまで利用可能とするなど、子育て世代をサポートする仕組みです。

＼キャリアアップ可能／（多摩市エリア担当より）
充実した研修体制や本部の手厚いサポートが整っており、着実にスキルアップできる魅力的な環境です！
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【店舗情報と応需状況について】
■小田急多摩線の唐木田駅から車で5分ほどの場所に位置し、マイカー通勤も可能で毎日の通いに便利です。
■主な応需科目は内科と循環器科で、処方箋応需枚数は1日あたり30枚程度と非常に落ち着いております。
■人員構成は常勤薬剤師1名とパート薬剤師2名となっており、ゆとりを持った体制で業務を行えます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集となっており、地域医療の発展に貢献したいという強い意欲をお持ちの方を求めています。
■患者様との対話や信頼関係を大切にし、誠実で丁寧なコミュニケーションが取れる方を歓迎いたします。
■周囲のスタッフと連携を図りながら、チームワークを意識して円滑に業務を進められる方が求められています。

【法人特徴について】
■医薬品の開発や製造から販売までを統合して手掛ける、業界でも極めて珍しい複合型医薬品企業となります。
■グループ全体で1,300店舗以上を展開しており、地域の健康ニーズに応えるインフラを目指しています。
■社員が安心して長く働けるよう、健康経営優良法人の認定取得や女性活躍の推進に力を注いでいる法人です。

【想定されるモデル年収】
■24歳の新規就業者モデルで年収487万円からのスタートとなり、業界内でも高水準な給与体系です。
■30歳で調剤経験をお持ちの方の場合、530万円から550万円程度の年収提示が見込まれます。
■40歳で豊富な経験をお持ちの方や薬局長候補であれば、600万円以上の高年収を目指すことも可能です。

＼薬局の特徴／
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

＼週休2.5日で残業もほぼなし／（西東京市エリア担当より）
木曜と土曜午後、日祝が休みのため、プライベートを大切にしながら無理なく働けます。残業も月5時間程度と非常に少ないのが魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるひばりヶ丘駅から徒歩5分という、毎日の通勤が非常に便利な駅チカの調剤薬局です。
■応需科目は主に内科と糖尿病内科となっており、専門的な知識を深めながら日々の業務を行えます。
■処方箋の応需枚数は1日あたり平均30枚程度のため、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。

【こんな方にオススメ】
■西東京市のエリアにしっかりと腰を据えて、無理な転勤や異動をすることなく長期的に勤務したい方に最適です。
■週休2.5日制を活かして家族との時間や趣味の時間を多く確保し、ワークライフバランスを整えたい方に勧めます。
■大手チェーン薬局とは異なる、地域の方々との深い信頼関係を築けるアットホームな環境で働きたい方にぴったりです。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師候補としての採用となり、想定年収は550万円から600万円の高水準です。
■これまでの調剤経験や管理職としての能力などをしっかりと考慮し、個別に面談の上で規定により決定します。
■次回の採用面談時に年収に関する交渉も可能となっており、ご自身の希望条件をしっかりと伝えられます。

【法人特徴について】
■千葉県を中心として東京や埼玉のエリアに6店舗の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤を持ちます。
■それぞれの店舗が患者様と真摯に向き合うことをモットーに掲げ、地域に根ざした薬局作りを目指しています。
■近隣のエリアに3店舗を構えているため、急な欠員などが生じた際にも手厚いヘルプ体制が整っています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
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■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
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■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
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■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼即戦力を求めています／（品川区エリア担当より）
調剤経験を活かして即戦力として活躍したい方に非常におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■関東エリアのラウンダー求人です。
■応需科目は店舗によりますが、在宅も積極的に受け入れております。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集となっており現場で即戦力として活躍できる方を求めています。
■患者様や会社の成長のために主体的に業務へ取り組める方を歓迎しております。
■一人薬剤師や土日祝日の勤務に柔軟に対応していただける方を募集しています。

【法人特徴について】
■全国に150店舗以上を展開しており多角的な経営で成長を続ける企業です。
■医療施設だけでなく介護事業も展開し地域に寄り添ったサービスを提供します。
■調剤業務のみならずドラッグストア運営やインバウンド店舗展開も行います。

【職場環境と雰囲気】
■風通しの良い社風が根付いており社歴に関わらず挑戦できる魅力があります。
■調剤事務が在籍しているため薬剤師が対人業務に集中しやすい環境です。
■自動散剤分包機など最新機器を導入し現場の作業負担軽減に励んでいます。

＼キャリアアップの好機／（世田谷区エリア担当より）
新規出店多数で管理職などポスト豊富！会社と共に成長できる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の自由が丘駅から徒歩8分の好立地に位置しており、毎日の通勤アクセスが非常にスムーズな調剤薬局です。
■内科や整形外科、皮膚科など幅広い科目を1日に約85枚応需しており、様々な処方箋に触れながらスキルアップが図れます。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍し、事務2名とともに常時2〜3名体制で効率的かつ安全に業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なる積極的な店舗展開と体制強化を見据えて、現場を盛り上げてくれる正社員の薬剤師を増員募集しています。
■組織が若く成長フェーズにあるため、自ら能動的にアイデアを発信できる方を求めています。
■店舗固定ではなく会社全体を支える視点を持ち、状況に応じてフレキシブルかつ能動的に動ける柔軟な方が活躍できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■新規出店計画が数多く控えているため、早期に管理薬剤師やエリアマネージャーなどの重要ポストを狙うことが可能です。
■組織の壁に阻まれることなくやりたいことに挑戦できる風土があり、現場発信で店舗運営の主軸を担う経験が積めます。
■キャリアアップを目指すルートだけでなく、現場のスペシャリストとして調剤業務を深く追求していく道も選択可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中神駅から徒歩5分圏内という、毎日の通勤に便利な好立地にあります。
■自社が運営する高齢者向け住宅への在宅業務を専門としており、9施設を担当しています。
■薬剤師は常勤5名、医療事務2名が在籍し、チームで連携を取りながら業務を進めています。

【求人情報について】
■正社員採用で、年収520万円から580万円が目安となり、高収入が期待できます。
■薬剤師には希少な土日固定休みに加え、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。
■各種社会保険完備はもちろん、企業型確定拠出年金制度など福利厚生も充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■自動分包機や監査システムなど最新の設備を導入し、効率的で安全な業務が可能です。
■外来患者の対応がないため、在宅業務に集中できる落ち着いた環境が整っています。
■20代から40代の比較的若い世代が多く、風通しが良く活気のある職場です。

【こんな方が活躍中】
■18時ぴったりに退勤し、仕事後の時間や週末を大切にしている方が活躍しています。
■外来での患者対応よりも、チーム医療の中で専門性を発揮したい方が力を入れています。
■安定した経営基盤と高い給与水準のもと、腰を据えて長く働きたい方が多いです。

＼薬局の特徴／
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■特定の店舗に固定されず、全国に展開する約270店舗以上のグループ薬局を巡回します。
■様々な地域や診療科目の店舗を経験できるため、薬剤師として幅広い知識が身につきます。
■各店舗の状況に合わせて柔軟に対応するため、毎日新鮮な気持ちで業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■全国規模での店舗展開に伴い、各エリアをサポートできる機動力のある方を求めています。
■環境の変化を前向きに捉え、どのような店舗でも即戦力として活躍できる方を歓迎します。
■固定の店舗ではないため新鮮な人間関係の中で、目の前の業務に集中できる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■欠員が出た店舗や繁忙期の店舗へのヘルプ対応、新規オープン店舗の立ち上げ支援を行います。
■内科や整形外科、小児科など多岐にわたる処方箋を扱い、多様なスキルを習得できます。
■店舗ごとのルールやシステムに柔軟に適応し、円滑な店舗運営をサポートする役割を担います。

【法人特徴について】
■創業以来の無借金経営を続けており、全国にネットワークを持つ安定した経営基盤が魅力です。
■地域密着型の店舗運営を重視しつつ、社員の挑戦を後押しする自由度の高い社風があります。
■他業種も運営する多角的なグループであり、変化する医療業界でも柔軟に対応できる企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小山駅から徒歩2分の好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■小児科や内科をはじめとする複数の医療機関から、1日約200枚を応需しています。
■薬剤師は3名から4名体制で業務を行っており、一人ひとりの負担が分散されています。

【法人特徴について】
■関東を中心に東海、北陸、関西へと広域に店舗を展開している安定した薬局チェーンです。
■現場の意見を尊重するボトムアップ型の社風で、非常に風通しが良いのが大きな特徴です。
■個々の店舗に大きな裁量権があり、業務改善や新しい機器の導入もスピーディーに行われます。

【求人情報について】
■20代の方でも管理者で経験、スキル次第で650万円可！
■遠方からのご入社や地方への配属の場合は、住宅手当や借上げ社宅制度の適用があります。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、専門性を高めたい方を積極的にサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の定着率が高く、平均勤続年数も長いため安定してキャリアを築くことができます。
■正社員比率が高いため、急な休みにも対応しやすく、お互いに協力する風土です。
■産休育休の取得率はほぼ100%で、男性の育休取得実績もあり、子育てに理解があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線と西武多摩川線の武蔵境駅から徒歩で6分ほどの好立地に位置している店舗です。
■面対応で広域からの処方箋を受け付けており、幅広い科目の知識を身につけられる環境です。
■現在は正社員の薬剤師が1名在籍しており、事務スタッフと連携を取りながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】 ■2025年11月の新規開局に伴い、店舗の立ち上げから関わることができる薬剤師を募集しています。
■直近で5年以上の調剤経験をお持ちの方や、管理薬剤師としての経験がある方を歓迎します。
■新しい店舗で主体的に動き、より良い薬局を一緒に創り上げていく意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■ドラッグストアチェーンを展開しており、お客様の美と健康に貢献する経営を行っている企業です。
■全店舗に監査システムなどを導入し、機械化を進めることで対人業務に注力できる環境です。
■健康サポート薬局の拡大を推進しており、地域医療への貢献度が高い法人として知られています。

【職場環境と雰囲気】
■社員全員がお互いを「さん付け」で呼び合う、明るく風通しの良い職場環境を目指しています。
■自由度が高くチャレンジしやすい社風で、自らのアイデアを発信できる雰囲気があります。
■店舗開発や新規プロジェクトなど、様々なフィールドで活躍できるチャンスがある環境です。